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乡镇中心校艺术教学工作总结
2025-09-07人已围观
乡镇中心校艺术教学工作总结
乡镇中心校2010年度教学教研工作总结
xxx 2010年是实施“十一五”规划的最后一年，是颁布实施《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的起步之年。一年来，我乡中心校教学教研工作在县教体局、教研室的直接领导下，全乡教育工作坚持以党的十七届四中、五中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕实施素质教育的基本方向，坚持“团结、务实、廉洁、高效”的工作思路，以提高教学质量为中心。积极认真地开展和推广“三疑三探”教学模式的推广和实验，以校本教研活动为载体，以教学质量的新提升为最高目标，做了一定的工作，现将一年来工作总结如下：
一、改革创新“三疑三探”教学模式，不断提升课堂教学水平。
“三疑三探”教改模式是我县先进教学经验的集萃，为了深入推广先进的教改经验，我们一方面按照县局开展“三疑三探”教学模式的通知要求，组织广大教师认真学习领会推广“三疑三探”教学模式的深远意义，提高广大教师对“三疑三探”教学模式重要性的认识，调动广大教师积极投身教学改革实验的积极性，一方面为广大教师提供广阔的实验平台，让他们显身手、展才华，鼓励他们大练苦练课堂教学的硬功。主要做了以下几方面的工作：
（一）认真“三疑三探”教学理论，进一步更新教育观念、
1、学习教育理论，深化对“三疑三探”的认识，一项改革的成功与否，首先取决于对此项改革的认识是否到位，同样，“三疑三探”教学模式从一个陌生面孔的出现到逐渐被广大教师认同，接受和自觉的运用也经历了一个同样的过程，为了让广大教师充分认识到学习实验推广新模式的重要意义，乡中心校多次召开专题会议，组织各中小学教师通过不同的形式、不同规模、不同途径、不同方法学习县局关于在全县开展“三疑三探”教学模式的文件精神，深刻认识使用新模式或对提高教学质量的重要作用，再次认真学习《课堂教学革命》这一凝聚着我县教改人智慧、汗水和心血的理论著作，让广大教师看到走教改之路，减负增效，提高课堂教学效益的光明前景。从而使广大教师提高了对新模式的认识，学模式、用模式成了广大教师的自觉行动。
2、健立健全新模式实验和推广制度，让制度为推广模式保驾护航，为确保“三疑三探”教学模式的顺利实施，成功推广，今年秋期，乡中心校重新修订了《xxx乡实验和推广“三疑三探”教学模式实验方案》、《xxx乡“三疑三探”验收奖惩制度和工作考评》等七种制度，各中小学也制订了相应的配套制度，在实验的过程中根据不同阶段的实验内容落实工作考评，定期进行总结，奖优罚劣，有效地促进了实验的扎实有效地开展。
3、搞好专业引领，提升教师对“三疑三探”教学模式的认识水平。为了使广大教师快速地掌握新模式的内涵及操作方法，春期来，乡中心校除了组织中小学实验教师参加县教研室进行的骨干教师专题培训外，又组织了中小学校长、教导主任的乡级专题培训和实验教师的专题培训，中心校业务校长对中小学校长、教导主任做了专题培训，引导学校领导重新解读《课堂教学的革命》一书，把更新教学理念和教育质量 的提升做了重新定位，为了促进教师更好地掌握“三疑三探”理念及操作流程，乡中心校利用研讨会，日常督导等形式对教师进行新课标，新模式的辅导和引领，加快了广大教师理解和运用新模式的进程。
4、我们认真组织广大教师积极实践，总结“三疑三探”模式推广经验，及时督导改革实践，“三疑三探”教学理论，及时总结试验中积累的经验和启示，开展了“三疑三探”教学论文的征集、优秀教案和教学设计的评选工作。全乡共撰写专项心得体会四百三十篇，笔记近二百万字，全乡中级以上职务的教师共上新“三疑三探”专项论文74篇。推荐上报县级以上“三疑三探”专项教学论文六十四篇，优秀教案和教学案例五十一篇，一中、军一小、二小、三小、等学校在专项活动中都取得了可喜的成绩，有八位同志的“三疑三探”论文被推荐到市级参加评审。
（二）开展多种形式“三疑三探”模式课堂教学竞赛，让广大教师在改革中竟风流，展风彩。教学改革的根本是理念，阵地是课堂，关键是教师。要想把“三疑三探”教学模式能够很快为教师所接受，并能在课堂教学中尝试运用，完善提高，我们按照教研室的要求，总结上一年实验的成功与启示，在全乡3——9年级开展“三疑三探”课堂教学竞赛活动，乡中心校拟定了全面开展“三疑三探”教学模式课堂教学竞赛活动专题方案，依据县课堂教学评价标准的要求，印发了评价细则，召开了全乡中小学校领导动员会，自此，揭开了我乡推广和使用新模式的教学新的一页。在春期的3月22日至3月27日和秋期的10月12—13日、10月19日，我乡共随机抽取中小学及幼儿园教师42人次，进行“三疑三探”课堂教学技能竞赛，经过两个期次的竞赛，全乡共评选出一等奖16人，二等奖20人；
三等奖8人，活动举行得圆满成功，活动成功的标志有 ：一是得力于中小学校长的重视和支持，各中小学校长在总结自己赛课时的经验和启示，给参赛教师压担子，指路子，为参赛教师提供一切便利条件，部分学校校长除亲自对参赛教师进行培训外，还召开了班子成员会，结合参赛教师学科特点，分工包人，帮助教师学理论，设计教案，跟踪听课，一小校长xx对参赛的教师的教案每节必看，提要求谈建议，直到设计合理为止，二小校长。校长范书明、后河校长独阜岭校长xx等，都亲自带领参赛教师到赛点做好服务工作，成为广大教师积极投身教学改革的坚强后盾。二是参赛教师不负重托，在竞争中显身手，大多数教师摒弃了传统的教学理念。认真学习新课标，树立以生为本，以问题为线索，以合作探究为主导的教学思想，认真设计自主提高，妥当安排合探过程，巧妙设计运用拓展，把“三讲”“三不讲”的原则落实到“疑”和“探”的每个环节中，使学生学得轻松，学得愉快，学有所得，xx十几位同志的课堂教学都突现了自己灵活运用模式的严谨的教学风格，展示了自己的风彩。
（三）迎接县级窗口学校和星级教师验收做好指导跟踪。为了配合好县室的验收，真实地展示我乡教学改革的成绩，我们对参加验收的学校和教师进行跟踪指导和培训，一是召开受验学校和教师的动员鼓劲会，引起校领导和教师对该项工作的高度重视，二是业务组成员帮助受验教师精心准备教案，设计课堂上的每个环节，预设教学过程中每个要点。做到成竹在胸，三是做好全真模拟，实践练兵。对受验的每位教师，中心校都坚持让每位教师在规定时间内写好教案，按照验收的要求模拟验收，增强教师的心理适应能力和临场处变不惊不慌的能力，这乡级验收我们参验的中学级教师6人，小学10人，多数同志都取得了较好的成绩。
（四）坚持“双汇报”制度，汲取外地先进教改经验。一年来，我们先后派出十一位同志分别到新乡、信阳、洛阳、南阳、郑州等地参加培训学习活动，这些同志回乡后按照中心校的要求先在本单位做外出见闻汇报和上汇报课，并在此基础上，为全乡相关年级和学科的教师进行见闻汇报和汇报课，把外出学习的收获带给同志们与大家一起分享，xx等同志的南阳课堂教学和创新教育学习汇报从不同的侧面为老师们引了路，带了头，开阔了视野，收到良好的研讨效果，实现了学习汇报的双赢。
二、倾力打造亮点工程，把毕业班教学作为重中之重。 本学年我们主要从以下几个方面抓好毕业班的教学工作。一是校领导重视把毕业班教学作为工作的重中之重，中心校主要领导多次亲自主持召开毕业班教师座谈会，鼓劲加压会、教情恳谈会，中考之后的质量分析会，深入课堂听课，一 切为毕业班让路：二是制定明确的目标，责任制度，实行了校长包级，班主任包班，任课教师包科的包干责任制，确定各班各科目标位次，形成了齐抓共管的管理格局。三是业务组成员每周必须深入学校听毕业班课，查看毕业班教学工作，了解毕业班教学动态，及时提出改进教学的建议和意见，和广大教师心往一处想，劲往一处使，上下一心，共同努力。四是全体毕业班教师转变教学观念，抓好复习备课和计划的制订，打有准备之仗，克服了过去课堂复习课教学的盲目性和随意性，制订培优补差措施。五是加强信息交流，虚心学习外校经验，今年春期一中的校长亲自带人到xx一中，xx一中听帮扶学校的语文、数学、英语等学科的复习课，学习他们的真经，并请五里堡一中的校领导和有经验的教师到我乡传授经验，上示范课。六是转变学生观，中心校领导带领业务组到一中召开质量分析会，分析今年中招考试的动向和面临的压力，指导了后段教学工作的方向，要求毕业班教师从平时和大考的过程中检查自己的教学行为，教学思想和理念是否符合课标的要求和学生的实验。发现问题及时予以补救，对临近优秀线和合格线的学生采取得力的督学措施，给任课教师压担子，限定薄弱学科跟进的最短期限，从而有效的提高了优等生和合格生的比率，从今年两班学生的考试情况看，我们的努力今有一个较理想的回报，我们期望大家的辛勤耕耘，必会有一个理想的好收成。
三、全力抓好常规教学管理，提高教育质量
学校工作千头万绪，但根本是管理，标志是质量，关键是机制，激励评价是动力。要办人民满意的学校就要在管理上下功夫，今年以来我乡紧紧抓住教学管理这根弦不放松，强化管理意识，加大管理力度，秋期更是新修订《xxx乡教学教研制度汇编》共20多项。一是加强月评估管理，严格按照《教师工作评估细则》对每个教师的工作情况进行客观公正的评价，把教师的每个教学行为都进行精细的量化打分，使评价发挥充分的导向作用。完善和修订《军马河乡教师备课制度》、《xxx乡作业批改制度》、《xxx乡校本教研制度》、《xxx乡“三疑三探”实验奖惩制度》等十多种制度。二是每期不定时对学校常规管理工作进行检查评估，并按照学校管理的各项内容制订切实可行的方案，严格按照方案进行实施。定时与不定时抽查相结合的办法，使教学过程管理更加细化和科学化。本期以来，乡中心校业务组对全乡十四所中小学、幼儿园先后抽查36校次，业务组人员坚持到校后做到：听开门课、听后即评，肯定成绩，指出不足，下次再听，通过反复听、评，帮助老师不断提高课堂教学水平。看教案、看作业。本学年以来共查看教师教案625本，抽查作业2356本，对优秀教案作业及时予以肯定。对做得比较差的当场不讲情面地指出不足，并限时改正。结合学校的计划，教研活动、各种簿记的开展和记载情况。针对负责这项工作的领导或同志当场进行辅导。乡中心校坚持每检查一次专题通报一次，彰显成绩，鞭笞错误，把积分进行通报和在乡《金马教育信息》上进行公开展示，并与经济奖惩挂钩，起到了舆论监督和激励的作用。
四、狠抓抓教育科研，提升学校办学品位
把学校办成科研 型学校，把教师打造成科型教师和学者，是今后教育改革的方向，一年来我们按照县局新的教育质量评估方案，把教科研工作纳入教学工作的重要内容。常抓不懈。一是乡中心校领导和大多数校领导积极投身于教科研专题研究，承担课题，指导课题研究工作，搞好专业引领，引起广大教师的重视，带领广大教师自觉、主动地进行课题研究。二是完善课题申报、立项和结题制度和激励措施。中心校和A类学校都制定了相应的奖励措施，中心校对积极承担课题并按时结题，获奖的同志敢于给予重分奖励，一中、二中、一小、三小、大河岗等学校也都在经济上实行了一对一的奖励，有效地调动了教师参与教科研的积极性，中心校在每次检查时都调大评估权重，并把校领导是否参加课题研究以40％的比例纳入积分，从而鞭策了校领导参与课题的研究。由于中心校导向和各中小学措施得力，今年我乡新申报五个市级课题和五个县级课题。
本学年我乡教学教研工作取得了一定的成绩，为全乡教育教学工作的稳步发展夯实了坚实的基础，但与上级要求和兄弟乡镇比，还有很大的差距，有待今后齐心协力，更上一层楼。
乡镇中心校工作总结
一年来，在县教育局的正确方...领导下，在乡党委、政府的大力支持下，习城乡中心校团结、带领广大教职工与时俱进、开拓创新、积极进娶扎实工作，圆满完成了与县教育局签订的教育工作责任目标}....^和部署的各项工作任务。另外，还结合本乡实际创造性的开展一些工作，取得了一定成效。现将20xx年工作回顾如下：
一、突出重点、强化责任，出色完成了各项教育工作责任目标}....^。
县教育局与中心校签订目标}....^后，习城乡中心校结合实际，将目标}....^层层分解，细化到校，并与全乡中小学签订教育工作责任目标}....^。根据中心校人员分管工作，明确各自分管目标}....^的落实。中心校.取平时督查和.中检查相结合的方式督促目标}....^的落实。中心校人员对所分管的教育工作责任目标}....^时常进行督导，总结反思目标}....^完成存在的困难和问题，不断改进工作方式，为严格控制学生辍学，习城乡中心校实行控责任制，与中小学签订控辍责任书，并进行周周通报，月月总结，年终控辍较好的学校中心校进行物质奖励和精神鼓励，从而保证我乡小学学生不流失，中学学生流失少的良好局面，我乡入学率、辍学率达到了上级规定要求。安全工作会会讲，时时抓，实行放学路队制，安全隐患定期排查月报制，安全演练制度化，20xx年9月，习城乡中心校在南五庄中心小学召开“平安之星”校园创建工作动员会即学校安全工作现场会，中心校全体成员，中学校长、主抓安全的副校长、学区校长、小学校长和县教育局安全办魏主任共计30余人参加，现场会上学校校长各自介绍安全工作具体做法，相互学习，取长补短，共同提高。最后，观看了防震安全演练，仅用了59秒400余名学生就从二层教学楼迅速撤离到安全地带，受到安全办魏主任的高度评价。通过安全工作现场会，全面提高了广大校长的安全意识和防范能力，近几年来，我乡无一起安全事故发生。......。我乡每年的6月份和12月份对中小学教育工作责任目标}....^督导评估，量化打分，评出中学一名、学区一名、小学三名教育目标}....^管.先进单位，获奖单位的校长被确认为优秀校长，教师节大会上，乡党委、政府将予以大力表彰。给中小学校长搭建一个展示才华的舞台，形成学校之间比管.水平、比办学效益的良好氛围。
二、深入扎实开展“双五个一”工程，全面促进教师专业化成长。
百年大计、教育为本，教育大计、教师为本，由此可见，教师在教育过程中起着关键性的作用，教师素质的高低决定着教育质量的好坏，针对我乡教师队伍结构不合.、教师老龄化、教师严重欠缺的现状，提高教师队伍的素质成为日前当务之急，为此，习城乡中心校深入扎实开展“双五个一”工程，全面促进教师专业化成长。“双五个一”工程，即在教育.论方面：每位教师每年读一本教育专著或一份教育教学刊物(并读书笔记一本)，参加一项教育科研课题的研究工作，每月写一篇有价值的教学反思，每学期写一篇课堂教学案例，每学期写一篇教学论文。在教学技能方面：每位教师每一学期上好一堂教学公开课，每学期在校本教研活动中都有一次高水平的主题发言或评课发言，每学期制一份试题，每学期制作一个课件，每周提出一条教学中存在的问题和一条教学建议。
年初，中心校规定每位教职工必须订阅一份教育教学刊物，我乡教师订阅小学语文教学、小学数学教学、教育时报课改导刊、中国教育报、人民教育、河南教育等教育类刊物共计260余份。.取.中学习与分散学习相结合，星期一至星期五为分散学习时间，星期六下午为.中学习时间，.中学习教育专著。每学期记学习笔记要达到5000字以上，中心校时常督导学习情况，并把督导结果全乡通报，作为评先、评优的依据。鼓励教师积极撰写教育教学论文，每学期至少写一篇论文。由于教师经常学习教育类刊物，教师的教育.论水平和写作技巧得到很大提高，今年，我乡教师6篇论文在省级刊物上发表，10篇在市级刊物上发表，又有12、20篇论文分别被评为市级、县级优秀教学论文。为促进教师专业化成长，中心校要求每位教师每学期至少写一篇有价值的教学反思、教学案例。叶澜教授说：
“一个教师写一辈子教案，不一定成为名师;如果一个教师写三年反思，有可能成为名师。”美国的著名学者波斯纳有一个教师成长公式：
经验+反思=成长。足见教育反思在教师专业化成长中的作用。而我们的许多教师没有充分认识到这一点，不太愿意去进行教育反思。教学常规中强调-教师要写教学后记，但真正用心去写的不多。通过反思，积累教育教学经验教训，更新教学观念、改善教学行为、提升教学水平、提高教学质量，通过反思，使自己的教学精益求精，渐臻完美。每学期期末，中心校又按照“人人写、大家评、优中选优、逐级推荐”的原则，评选出“十佳教学反思”和“优秀教学案例”。同时在中心校会议室进行展览，以中学、学区为单位组织教师参观学习，并召开表彰会，颁发奖品和荣誉证书。中心校还要求各学校积极开展校本研修活动，创造条件让每位教师都有一次高水平的发言。我乡学校始终坚持靠科研上水平，走“科研兴校”之路。做到人人有课题研究，学校要从人力、财力、物力等方面向课题研究组倾斜，我乡乡二中的“快速作文”已取得阶段性成效，正准备在全乡推广，胡寨小学的“快速计算”效果显著。我乡积极开展说课、优质课评选活动，中心校把每年的5月份、11月份定为“说课月”和“优质课评选月”，达到了人人做一节公开课。这些活动的开展，全面提高了教师的授课能力和业务水平，在今年6月份县教育局举办的“研训赛”活动中，中学教师张艳稳等8名同志被评为中学优质课教师，小学教师李凤娟等6位同志被评为小学优质课教师。同时，张艳稳、李凤娟分别在徐镇一中和徐镇中心小学为习城乡、梨园乡和徐镇镇的教师做示范课。另外，郝慧丽、张岩芳两位同志在县优质课评选活动中脱颖而出，被县教育局推荐参加市优质课比赛，课做的精彩还被评为市级优质课教师，打破了习城乡教育小学没有市级优质课的历史。孔海生、马全峰等12名同志被评为县成教优质课教师。我乡这一做法被濮阳日报教育周刊头版头条刊登，并称为教学“食谱”为教师“强身健体”，相继又被河南教育时报刊登。
三、制定措施，完善机制，创造性开展工作。
面对教师紧缺，办学条件差，教学设施简陋等困难条件下，我们积极.取有效措施，创造性的开展“教研赛考评”工程。(一)、建立例会校长、学区校长听课记录审查制度。作为校长要经常深入第一线，听课、查验教师的随堂教案、作业批改情况，每两周检查一次，每周听课不少于2节，中心校人员也是如此，每周一例会校长、中心校人员将听课记录交中心校相关人员审查，中心校通报上周听课情况。(二)、实行教职工全员承诺制。20xx年2月份，每位教职工在全体教职工大会上公开承诺，包括校长承诺完成目标}....^，提出发展思路，分管领导承诺所分管业务，班主任承诺班级管.质量、位次，任课教师承诺所担学科成绩等，并在醒目位置张贴。学期末人人述职，对照学期初的承诺，谈自己工作完成情况。(三)、完善教育质量目标}....^责任制。自20xx年秋季新学期始，中心校每年都要以上学年质量抽测成绩为基数，对各学校合格率、优秀率提出新的增长目标}....^，并签约目标}....^责任书，每年秋季初测，春季总测，对抽测结果进行公布。(四)、建立学生目标}....^激励机制。要求全乡每个学生也要为自己定目标}....^，不论是从学习、纪律，还是良好行为习惯的养成等，都得要求他们以不足为起点，写出激励文字，并把目标}....^警示标志贴在课桌的左上角，时常对照。学期末，加以对比，这样就建立了一套完善的目标}....^激励机制和评价体系。(五)、推行学生评教制度。各学校要根据学生评教细则及标准.用开小型座谈会、问卷调查等形式对教师进行评教，学期末将评教结果汇总分析，根据结果与相关教师座谈，并将结果记入教师个人业务成长档案，作为年终考核的依据之一。(六)、扎实开展优质课、观摩课评癣“教师板书设计大赛”和说课比赛。每学期以中学、学区为单位组织一次优质课、观摩课评选和说课比赛，每学年举办一次“教师板书设计大赛”,为教师搭建一个相互交流、相互切磋、共同提高、表现自我、展示才华的舞台，让教师在活动中受锻炼、有长进，全面提升教师教学水平和授课能力。一份耕耘、一份收获，20xx年6月习城乡中心校作为唯一的一个乡镇代表在市教育局召开的“教研赛考评”工程座谈会上作了典型发言，其经验做法被刊登在全市教育系统实施“教研赛考评”工程经验材料选编上，8月被市教育局授予“教研赛考评”先进单位。
**镇中心校二○一○年工作总结
2010年，**镇中心校在县教育局党组的正确领导下，认真贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，脚踏实地，把办好人民满意的教育作为一切工作的出发点，通过全镇上下的一致努力，全镇教育工作取得了令人瞩目的成绩。现将一年来的工作情况作如下总结。
一、坚持“两基”重中之重的地位不动摇，全力巩固“两基”成果 一年来，我镇始终把“两基”工作作为全镇教育工作的核心工作，紧紧围绕“两基”迎“国检”要求的七项指标，全力抓好“控辍保学”工作，全镇“两基”成果得到进一步巩固和提高。
年初，中心校制定了《**镇“两基”工作工作计划》，将“两基”工作目标进行层层分解，落实到了学校，落实到了具体的人员。
从今年春季学期开始，中心校根据县教育局的统一部署，实行了学生出勤周报制度，及时了解学生的动向，发现辍学，立即采取有力措施，动员学生入学。
继续对小学毕业班的学生升入初中实行“整班移交”，并将报名注册后的学生“控辍保学”工作落实给各班主任和科任教师，要求**中学、**中学在暑期组织教师对辍学学生进入反复的动员入学工作，确保了秋季学期的顺利开学。
秋季学期开学后，中心校立即组织各学校进行基础教育报表和“两基”工作报表的填报，为了抢时间、争速度，各校校长和专干夜以继日的工作，在县教育局规定的9月28日前全面完成了报表的填报工作，各个报表的数据准确、真实，印证材料完善，“两基”各项数据指标全部达到国家规定的标准。
2010年全镇适龄儿童2469人，其中病残儿童15人，已入学2451 人，入学率99.9％；
全镇适龄女童1195人，其中病残5人，已入学1184人，入学率99.5％。
全镇7－15周岁残疾儿童少年21人，其中丧失学习能力10人，已入学
10人，入学率90.9％。
上学年初全镇实有在校小学生2348人，学年内辍学1人，小学辍学率0.04％。
15周岁人口296人，仍在小学就读3人，已完成初等义务教育人数293人，15周岁人口初等义务教育完成率98.99％，15周岁人口文盲率为零。
2、2010年全镇适龄少年1046人，其中残疾少年6人，初中阶段正常在校学生1271人，其中，在本乡就读的学生数761人，在本县外乡就读学生89人，在外县就读的学生220人，已经初中毕业结业的适龄少年201人，初中毛入学率122.21％。
上学年初实有在校初中学生1226人，学年内辍学16人，初中辍学率
1.31％；
17周岁人口257人，仍在初中就读13人，已受完初级中等教育人数235人，17周岁人口初级中等教育完成率91.44％。
二、加强学校安保工作，确保师生生命安全
中心校成立了“**镇学校安全工作领导小组”，由校长任组长，各学校校长为成员，并与各学校签订了学校安全工作责任书，制定下发了**镇教育系统安全应急预案。
各学校建立健全了安全工作机构，与教师签订了“一岗双责”责任书，印发了《致家长的一封信》，制定了本校的安全应急预案，充分利用国旗下的讲话、黑板报、专刊等多种方式对学生进行安全教育，学生的安全防护意识得到进一步的提高。
今年春季学期，针对全国发生的几起校园伤害案件，中心校多次组织召开了学校安保工作专题会议，研究加强学校安保工作的对策，对各学校、幼儿园的安保工作进行了系统的部署。**小学、**中学、**幼儿园安装了监控设施，选派保安人员参加了县举办的培训班，各学校进一步加强了上课期间的安保工作，严格执行校园准入制度和登记制度，从源头上杜绝了社会上无关人员进入校园，确保了师生在校期间的安全。
一年来，各学校坚持每周对校园环境及及设施进行排查，发现隐患，立即排除，杜绝了一切安全隐患。**中学成立了护校队，制定了学生课间及放学疏散办法，并组织学生进行多次演练，现在，学生已经养成了上下楼梯有序行走、放学出校整队而行的良好习惯。在做好学生疏散安全的同时，学校对校园内的各种设施进行了认真细致的排查，投入资金6万元对校园内的电源线路进行了彻底的整改，对松动的瓷砖进行清除，给学生营造了一个安全的学习环境。**中学十分注重寄宿制学生的安全问题，学校安排有专人负责男女生宿舍的管理，同时加强对食堂的管理，严格按操作规程办事，消除了食品安全隐患。**小学针对学校实际，对学生进行经常性的交通安全教育，也收到了良好的效果。全镇其他学校也努力通过主题班会课、办专题讲座等方式对学生进行防“八灾”的教育，杜绝了学校安全事故的发生。一年来，全镇各学校没有发生一起校园安全责任事故。
三、进一步加强学校教学常规管理，向管理要质量
中心校制定下发了《**镇教学常规管理实施细则》，对各学校如何有效地对教师的备、教、批、辅、考的各个环节进行检查督促作了明确的规定。中心校每学期还要定期或不定期的针对学校教学常规管理工作进行两次以上的检查，督促各学校加强管理，提高教育教学质量。
今年，中心校组织对全镇所有学校“十二五”中小学教师继续教育完成的情况进行了自查自评，在自查自评的基础上，按省教育厅下发的资料目录，完善了中小继教的全部印证资料，中心校、**中学和**小学分别建立了陈列室，制作了中小继教专题片，迎接地区和省的检查评估。
四、加强师德师风教育，纠正教育行业不正之风
针对当前教育行业存在的收费补课、乱订资料、体罚或变相体罚学生及教师业余时间进营业性娱乐场所等不良行为，按照县委、县政府和县教育局的安排部署，中心校于3月18日召开了以增强“生命感”和“责任感”为主题的师德师风教育活动动员大会，拉开了今年全镇师德师风教育活动的序幕；
11月16日，中心校又组织全镇教师召开了**镇师德师风整顿教育活动动员大
会，对全镇为期14个月的师德师风整顿教育活动作了明确的安排部署。会后，中心校组织相关人员深入各学校进行了明察暗访，对全镇各学校师德师风领域存在的问题进行了认真的自查自纠。
五、严格财务纪律，管好用好学校经费
国家实施义务教育经费保障新机制后，学校的各项开支了有了保障，但如果管理不善，也将会造成经费的使用不当，造成经费的浪费等。为此，我镇选派中心校财务人员和中小学财务人员参加了由省教育厅举办的义务教育经费保障新机制培训班，学习回来后又组织各学校校长和财务人员进行了业务培训，规范了各校的财务管理，各学校的经费使用合理，账务资料齐备真实。
认真做好“两免一补”工作，确保贫困学生享受到国家的优惠政策。每学期开学期间，中心校要求各学校按规定认真填写免费教科书的发放登记表，归档备查。对于贫困寄宿生生活补助费的发放，中心校要求各学校必须成立有学校领导、教师代表、家长代表、村干部等参加的评审工作小组，认真审核每一位申请补助的学生的家庭收入情况并进行为期15天的公示后才能上报。在发放贫困生生活补助费的过程中，必须按程序要求家长、学生、班主任、校长签字，必须对享受贫困生生活补助的学生进行集体合影，完善各种资料，随时接受国家的检查。
六、其他工作
1、人事工作：按照县教育局的工作安排，及时办理调资、职称、退休等有关工作，每月按时报送教师出勤情况表，按教育局规定的日程办理岗位设置工作。
2、教师队伍管理：一年来，我镇加强对教师队伍的管理，没有乱借、乱调现象，对于离岗的教师，及时向县教育局报送相关资料。没有发生教师群体性上访的事件。
3、工会工作：利用重大节日组织开展教师文体活动，丰富广大教师的节日文化生活。关心职工生活，为困难职工排忧解难。
4、招生考试：认真组织了中考考务工作、学年考试及评卷工作和中小继教教师师德考试安底镇考点考务工作，严肃考风考纪，没有出现任何违纪行为，维护了考试制度的严肃性。
5、职教招生：今年9月7日，县委、县政府召开了“同心·智力支持”专题工作会，分配给我镇9名“1+1+1”的职教招生任务。通过全镇各学校校长的共同努力，我镇将11名青年送到县职中就读，超额完成了县委、县政府下达的职教招生任务。
展望2010年，我们将坚定信心，攻坚克难，按照教育发展的目标和要求，紧紧围绕教育工作重点，凝心聚力，真抓实干，全面做好和完成各项工作任务，尽力保障全镇各学校的正常教学秩序，为实现安底教育的跨越式发展，办好人民满意教育而不懈努力。
二○一○年十一月八日
乡镇中心校出纳人员工作总结（共3篇）
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乡镇中心校2010年度教学教研工作总结
xxx 2010年是实施“十一五”规划的最后一年，是颁布实施《国家中长期教育改革和发展规划纲要》的起步之年。一年来，我乡中心校教学教研工作在县教体局、教研室的直接领导下，全乡教育工作坚持以党的十七届四中、五中全会精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，紧紧围绕实施素质教育的基本方向，坚持“团结、务实、廉洁、高效”的工作思路，以提高教学质量为中心。积极认真地开展和推广“三疑三探”教学模式的推广和实验，以校本教研活动为载体，以教学质量的新提升为最高目标，做了一定的工作，现将一年来工作总结如下：
一、改革创新“三疑三探”教学模式，不断提升课堂教学水平。
“三疑三探”教改模式是我县先进教学经验的集萃，为了深入推广先进的教改经验，我们一方面按照县局开展“三疑三探”教学模式的通知要求，组织广大教师认真学习领会推广“三疑三探”教学模式的深远意义，提高广大教师对“三疑三探”教学模式重要性的认识，调动广大教师积极投身教学改革实验的积极性，一方面为广大教师提供广阔的实验平台，让他们显身手、展才华，鼓励他们大练苦练课堂教学的硬功。主要做了以下几方面的工作：
（一）认真“三疑三探”教学理论，进一步更新教育观念、
1、学习教育理论，深化对“三疑三探”的认识，一项改革的成功与否，首先取决于对此项改革的认识是否到位，同样，“三疑三探”教学模式从一个陌生面孔的出现到逐渐被广大教师认同，接受和自觉的运用也经历了一个同样的过程，为了让广大教师充分认识到学习实验推广新模式的重要意义，乡中心校多次召开专题会议，组织各中小学教师通过不同的形式、不同规模、不同途径、不同方法学习县局关于在全县开展“三疑三探”教学模式的文件精神，深刻认识使用新模式或对提高教学质量的重要作用，再次认真学习《课堂教学革命》这一凝聚着我县教改人智慧、汗水和心血的理论著作，让广大教师看到走教改之路，减负增效，提高课堂教学效益的光明前景。从而使广大教师提高了对新模式的认识，学模式、用模式成了广大教师的自觉行动。
2、健立健全新模式实验和推广制度，让制度为推广模式保驾护航，为确保“三疑三探”教学模式的顺利实施，成功推广，今年秋期，乡中心校重新修订了《xxx乡实验和推广“三疑三探”教学模式实验方案》、《xxx乡“三疑三探”验收奖惩制度和工作考评》等七种制度，各中小学也制订了相应的配套制度，在实验的过程中根据不同阶段的实验内容落实工作考评，定期进行总结，奖优罚劣，有效地促进了实验的扎实有效地开展。
3、搞好专业引领，提升教师对“三疑三探”教学模式的认识水平。为了使广大教师快速地掌握新模式的内涵及操作方法，春期来，乡中心校除了组织中小学实验教师参加县教研室进行的骨干教师专题培训外，又组织了中小学校长、教导主任的乡级专题培训和实验教师的专题培训，中心校业务校长对中小学校长、教导主任做了专题培训，引导学校领导重新解读《课堂教学的革命》一书，把更新教学理念和教育质量 的提升做了重新定位，为了促进教师更好地掌握“三疑三探”理念及操作流程，乡中心校利用研讨会，日常督导等形式对教师进行新课标，新模式的辅导和引领，加快了广大教师理解和运用新模式的进程。
4、我们认真组织广大教师积极实践，总结“三疑三探”模式推广经验，及时督导改革实践，“三疑三探”教学理论，及时总结试验中积累的经验和启示，开展了“三疑三探”教学论文的征集、优秀教案和教学设计的评选工作。全乡共撰写专项心得体会四百三十篇，笔记近二百万字，全乡中级以上职务的教师共上新“三疑三探”专项论文74篇。推荐上报县级以上“三疑三探”专项教学论文六十四篇，优秀教案和教学案例五十一篇，一中、军一小、二小、三小、等学校在专项活动中都取得了可喜的成绩，有八位同志的“三疑三探”论文被推荐到市级参加评审。
（二）开展多种形式“三疑三探”模式课堂教学竞赛，让广大教师在改革中竟风流，展风彩。教学改革的根本是理念，阵地是课堂，关键是教师。要想把“三疑三探”教学模式能够很快为教师所接受，并能在课堂教学中尝试运用，完善提高，我们按照教研室的要求，总结上一年实验的成功与启示，在全乡3——9年级开展“三疑三探”课堂教学竞赛活动，乡中心校拟定了全面开展“三疑三探”教学模式课堂教学竞赛活动专题方案，依据县课堂教学评价标准的要求，印发了评价细则，召开了全乡中小学校领导动员会，自此，揭开了我乡推广和使用新模式的教学新的一页。在春期的3月22日至3月27日和秋期的10月12—13日、10月19日，我乡共随机抽取中小学及幼儿园教师42人次，进行“三疑三探”课堂教学技能竞赛，经过两个期次的竞赛，全乡共评选出一等奖16人，二等奖20人；
三等奖8人，活动举行得圆满成功，活动成功的标志有 ：一是得力于中小学校长的重视和支持，各中小学校长在总结自己赛课时的经验和启示，给参赛教师压担子，指路子，为参赛教师提供一切便利条件，部分学校校长除亲自对参赛教师进行培训外，还召开了班子成员会，结合参赛教师学科特点，分工包人，帮助教师学理论，设计教案，跟踪听课，一小校长xx对参赛的教师的教案每节必看，提要求谈建议，直到设计合理为止，二小校长。校长范书明、后河校长独阜岭校长xx等，都亲自带领参赛教师到赛点做好服务工作，成为广大教师积极投身教学改革的坚强后盾。二是参赛教师不负重托，在竞争中显身手，大多数教师摒弃了传统的教学理念。认真学习新课标，树立以生为本，以问题为线索，以合作探究为主导的教学思想，认真设计自主提高，妥当安排合探过程，巧妙设计运用拓展，把“三讲”“三不讲”的原则落实到“疑”和“探”的每个环节中，使学生学得轻松，学得愉快，学有所得，xx十几位同志的课堂教学都突现了自己灵活运用模式的严谨的教学风格，展示了自己的风彩。
（三）迎接县级窗口学校和星级教师验收做好指导跟踪。为了配合好县室的验收，真实地展示我乡教学改革的成绩，我们对参加验收的学校和教师进行跟踪指导和培训，一是召开受验学校和教师的动员鼓劲会，引起校领导和教师对该项工作的高度重视，二是业务组成员帮助受验教师精心准备教案，设计课堂上的每个环节，预设教学过程中每个要点。做到成竹在胸，三是做好全真模拟，实践练兵。对受验的每位教师，中心校都坚持让每位教师在规定时间内写好教案，按照验收的要求模拟验收，增强教师的心理适应能力和临场处变不惊不慌的能力，这乡级验收我们参验的中学级教师6人，小学10人，多数同志都取得了较好的成绩。
（四）坚持“双汇报”制度，汲取外地先进教改经验。一年来，我们先后派出十一位同志分别到新乡、信阳、洛阳、南阳、郑州等地参加培训学习活动，这些同志回乡后按照中心校的要求先在本单位做外出见闻汇报和上汇报课，并在此基础上，为全乡相关年级和学科的教师进行见闻汇报和汇报课，把外出学习的收获带给同志们与大家一起分享，xx等同志的南阳课堂教学和创新教育学习汇报从不同的侧面为老师们引了路，带了头，开阔了视野，收到良好的研讨效果，实现了学习汇报的双赢。
二、倾力打造亮点工程，把毕业班教学作为重中之重。 本学年我们主要从以下几个方面抓好毕业班的教学工作。一是校领导重视把毕业班教学作为工作的重中之重，中心校主要领导多次亲自主持召开毕业班教师座谈会，鼓劲加压会、教情恳谈会，中考之后的质量分析会，深入课堂听课，一 切为毕业班让路：二是制定明确的目标，责任制度，实行了校长包级，班主任包班，任课教师包科的包干责任制，确定各班各科目标位次，形成了齐抓共管的管理格局。三是业务组成员每周必须深入学校听毕业班课，查看毕业班教学工作，了解毕业班教学动态，及时提出改进教学的建议和意见，和广大教师心往一处想，劲往一处使，上下一心，共同努力。四是全体毕业班教师转变教学观念，抓好复习备课和计划的制订，打有准备之仗，克服了过去课堂复习课教学的盲目性和随意性，制订培优补差措施。五是加强信息交流，虚心学习外校经验，今年春期一中的校长亲自带人到xx一中，xx一中听帮扶学校的语文、数学、英语等学科的复习课，学习他们的真经，并请五里堡一中的校领导和有经验的教师到我乡传授经验，上示范课。六是转变学生观，中心校领导带领业务组到一中召开质量分析会，分析今年中招考试的动向和面临的压力，指导了后段教学工作的方向，要求毕业班教师从平时和大考的过程中检查自己的教学行为，教学思想和理念是否符合课标的要求和学生的实验。发现问题及时予以补救，对临近优秀线和合格线的学生采取得力的督学措施，给任课教师压担子，限定薄弱学科跟进的最短期限，从而有效的提高了优等生和合格生的比率，从今年两班学生的考试情况看，我们的努力今有一个较理想的回报，我们期望大家的辛勤耕耘，必会有一个理想的好收成。
三、全力抓好常规教学管理，提高教育质量
学校工作千头万绪，但根本是管理，标志是质量，关键是机制，激励评价是动力。要办人民满意的学校就要在管理上下功夫，今年以来我乡紧紧抓住教学管理这根弦不放松，强化管理意识，加大管理力度，秋期更是新修订《xxx乡教学教研制度汇编》共20多项。一是加强月评估管理，严格按照《教师工作评估细则》对每个教师的工作情况进行客观公正的评价，把教师的每个教学行为都进行精细的量化打分，使评价发挥充分的导向作用。完善和修订《军马河乡教师备课制度》、《xxx乡作业批改制度》、《xxx乡校本教研制度》、《xxx乡“三疑三探”实验奖惩制度》等十多种制度。二是每期不定时对学校常规管理工作进行检查评估，并按照学校管理的各项内容制订切实可行的方案，严格按照方案进行实施。定时与不定时抽查相结合的办法，使教学过程管理更加细化和科学化。本期以来，乡中心校业务组对全乡十四所中小学、幼儿园先后抽查36校次，业务组人员坚持到校后做到：听开门课、听后即评，肯定成绩，指出不足，下次再听，通过反复听、评，帮助老师不断提高课堂教学水平。看教案、看作业。本学年以来共查看教师教案625本，抽查作业2356本，对优秀教案作业及时予以肯定。对做得比较差的当场不讲情面地指出不足，并限时改正。结合学校的计划，教研活动、各种簿记的开展和记载情况。针对负责这项工作的领导或同志当场进行辅导。乡中心校坚持每检查一次专题通报一次，彰显成绩，鞭笞错误，把积分进行通报和在乡《金马教育信息》上进行公开展示，并与经济奖惩挂钩，起到了舆论监督和激励的作用。
四、狠抓抓教育科研，提升学校办学品位
把学校办成科研 型学校，把教师打造成科型教师和学者，是今后教育改革的方向，一年来我们按照县局新的教育质量评估方案，把教科研工作纳入教学工作的重要内容。常抓不懈。一是乡中心校领导和大多数校领导积极投身于教科研专题研究，承担课题，指导课题研究工作，搞好专业引领，引起广大教师的重视，带领广大教师自觉、主动地进行课题研究。二是完善课题申报、立项和结题制度和激励措施。中心校和A类学校都制定了相应的奖励措施，中心校对积极承担课题并按时结题，获奖的同志敢于给予重分奖励，一中、二中、一小、三小、大河岗等学校也都在经济上实行了一对一的奖励，有效地调动了教师参与教科研的积极性，中心校在每次检查时都调大评估权重，并把校领导是否参加课题研究以40％的比例纳入积分，从而鞭策了校领导参与课题的研究。由于中心校导向和各中小学措施得力，今年我乡新申报五个市级课题和五个县级课题。
本学年我乡教学教研工作取得了一定的成绩，为全乡教育教学工作的稳步发展夯实了坚实的基础，但与上级要求和兄弟乡镇比，还有很大的差距，有待今后齐心协力，更上一层楼。
乡镇中心校工作总结
一年来，在县教育局的正确方...领导下，在乡党委、政府的大力支持下，习城乡中心校团结、带领广大教职工与时俱进、开拓创新、积极进娶扎实工作，圆满完成了与县教育局签订的教育工作责任目标}....^和部署的各项工作任务。另外，还结合本乡实际创造性的开展一些工作，取得了一定成效。现将20xx年工作回顾如下：
一、突出重点、强化责任，出色完成了各项教育工作责任目标}....^。
县教育局与中心校签订目标}....^后，习城乡中心校结合实际，将目标}....^层层分解，细化到校，并与全乡中小学签订教育工作责任目标}....^。根据中心校人员分管工作，明确各自分管目标}....^的落实。中心校.取平时督查和.中检查相结合的方式督促目标}....^的落实。中心校人员对所分管的教育工作责任目标}....^时常进行督导，总结反思目标}....^完成存在的困难和问题，不断改进工作方式，为严格控制学生辍学，习城乡中心校实行控责任制，与中小学签订控辍责任书，并进行周周通报，月月总结，年终控辍较好的学校中心校进行物质奖励和精神鼓励，从而保证我乡小学学生不流失，中学学生流失少的良好局面，我乡入学率、辍学率达到了上级规定要求。安全工作会会讲，时时抓，实行放学路队制，安全隐患定期排查月报制，安全演练制度化，20xx年9月，习城乡中心校在南五庄中心小学召开“平安之星”校园创建工作动员会即学校安全工作现场会，中心校全体成员，中学校长、主抓安全的副校长、学区校长、小学校长和县教育局安全办魏主任共计30余人参加，现场会上学校校长各自介绍安全工作具体做法，相互学习，取长补短，共同提高。最后，观看了防震安全演练，仅用了59秒400余名学生就从二层教学楼迅速撤离到安全地带，受到安全办魏主任的高度评价。通过安全工作现场会，全面提高了广大校长的安全意识和防范能力，近几年来，我乡无一起安全事故发生。......。我乡每年的6月份和12月份对中小学教育工作责任目标}....^督导评估，量化打分，评出中学一名、学区一名、小学三名教育目标}....^管.先进单位，获奖单位的校长被确认为优秀校长，教师节大会上，乡党委、政府将予以大力表彰。给中小学校长搭建一个展示才华的舞台，形成学校之间比管.水平、比办学效益的良好氛围。
二、深入扎实开展“双五个一”工程，全面促进教师专业化成长。
百年大计、教育为本，教育大计、教师为本，由此可见，教师在教育过程中起着关键性的作用，教师素质的高低决定着教育质量的好坏，针对我乡教师队伍结构不合.、教师老龄化、教师严重欠缺的现状，提高教师队伍的素质成为日前当务之急，为此，习城乡中心校深入扎实开展“双五个一”工程，全面促进教师专业化成长。“双五个一”工程，即在教育.论方面：每位教师每年读一本教育专著或一份教育教学刊物(并读书笔记一本)，参加一项教育科研课题的研究工作，每月写一篇有价值的教学反思，每学期写一篇课堂教学案例，每学期写一篇教学论文。在教学技能方面：每位教师每一学期上好一堂教学公开课，每学期在校本教研活动中都有一次高水平的主题发言或评课发言，每学期制一份试题，每学期制作一个课件，每周提出一条教学中存在的问题和一条教学建议。
年初，中心校规定每位教职工必须订阅一份教育教学刊物，我乡教师订阅小学语文教学、小学数学教学、教育时报课改导刊、中国教育报、人民教育、河南教育等教育类刊物共计260余份。.取.中学习与分散学习相结合，星期一至星期五为分散学习时间，星期六下午为.中学习时间，.中学习教育专著。每学期记学习笔记要达到5000字以上，中心校时常督导学习情况，并把督导结果全乡通报，作为评先、评优的依据。鼓励教师积极撰写教育教学论文，每学期至少写一篇论文。由于教师经常学习教育类刊物，教师的教育.论水平和写作技巧得到很大提高，今年，我乡教师6篇论文在省级刊物上发表，10篇在市级刊物上发表，又有12、20篇论文分别被评为市级、县级优秀教学论文。为促进教师专业化成长，中心校要求每位教师每学期至少写一篇有价值的教学反思、教学案例。叶澜教授说：
“一个教师写一辈子教案，不一定成为名师;如果一个教师写三年反思，有可能成为名师。”美国的著名学者波斯纳有一个教师成长公式：
经验+反思=成长。足见教育反思在教师专业化成长中的作用。而我们的许多教师没有充分认识到这一点，不太愿意去进行教育反思。教学常规中强调-教师要写教学后记，但真正用心去写的不多。通过反思，积累教育教学经验教训，更新教学观念、改善教学行为、提升教学水平、提高教学质量，通过反思，使自己的教学精益求精，渐臻完美。每学期期末，中心校又按照“人人写、大家评、优中选优、逐级推荐”的原则，评选出“十佳教学反思”和“优秀教学案例”。同时在中心校会议室进行展览，以中学、学区为单位组织教师参观学习，并召开表彰会，颁发奖品和荣誉证书。中心校还要求各学校积极开展校本研修活动，创造条件让每位教师都有一次高水平的发言。我乡学校始终坚持靠科研上水平，走“科研兴校”之路。做到人人有课题研究，学校要从人力、财力、物力等方面向课题研究组倾斜，我乡乡二中的“快速作文”已取得阶段性成效，正准备在全乡推广，胡寨小学的“快速计算”效果显著。我乡积极开展说课、优质课评选活动，中心校把每年的5月份、11月份定为“说课月”和“优质课评选月”，达到了人人做一节公开课。这些活动的开展，全面提高了教师的授课能力和业务水平，在今年6月份县教育局举办的“研训赛”活动中，中学教师张艳稳等8名同志被评为中学优质课教师，小学教师李凤娟等6位同志被评为小学优质课教师。同时，张艳稳、李凤娟分别在徐镇一中和徐镇中心小学为习城乡、梨园乡和徐镇镇的教师做示范课。另外，郝慧丽、张岩芳两位同志在县优质课评选活动中脱颖而出，被县教育局推荐参加市优质课比赛，课做的精彩还被评为市级优质课教师，打破了习城乡教育小学没有市级优质课的历史。孔海生、马全峰等12名同志被评为县成教优质课教师。我乡这一做法被濮阳日报教育周刊头版头条刊登，并称为教学“食谱”为教师“强身健体”，相继又被河南教育时报刊登。
三、制定措施，完善机制，创造性开展工作。
面对教师紧缺，办学条件差，教学设施简陋等困难条件下，我们积极.取有效措施，创造性的开展“教研赛考评”工程。(一)、建立例会校长、学区校长听课记录审查制度。作为校长要经常深入第一线，听课、查验教师的随堂教案、作业批改情况，每两周检查一次，每周听课不少于2节，中心校人员也是如此，每周一例会校长、中心校人员将听课记录交中心校相关人员审查，中心校通报上周听课情况。(二)、实行教职工全员承诺制。20xx年2月份，每位教职工在全体教职工大会上公开承诺，包括校长承诺完成目标}....^，提出发展思路，分管领导承诺所分管业务，班主任承诺班级管.质量、位次，任课教师承诺所担学科成绩等，并在醒目位置张贴。学期末人人述职，对照学期初的承诺，谈自己工作完成情况。(三)、完善教育质量目标}....^责任制。自20xx年秋季新学期始，中心校每年都要以上学年质量抽测成绩为基数，对各学校合格率、优秀率提出新的增长目标}....^，并签约目标}....^责任书，每年秋季初测，春季总测，对抽测结果进行公布。(四)、建立学生目标}....^激励机制。要求全乡每个学生也要为自己定目标}....^，不论是从学习、纪律，还是良好行为习惯的养成等，都得要求他们以不足为起点，写出激励文字，并把目标}....^警示标志贴在课桌的左上角，时常对照。学期末，加以对比，这样就建立了一套完善的目标}....^激励机制和评价体系。(五)、推行学生评教制度。各学校要根据学生评教细则及标准.用开小型座谈会、问卷调查等形式对教师进行评教，学期末将评教结果汇总分析，根据结果与相关教师座谈，并将结果记入教师个人业务成长档案，作为年终考核的依据之一。(六)、扎实开展优质课、观摩课评癣“教师板书设计大赛”和说课比赛。每学期以中学、学区为单位组织一次优质课、观摩课评选和说课比赛，每学年举办一次“教师板书设计大赛”,为教师搭建一个相互交流、相互切磋、共同提高、表现自我、展示才华的舞台，让教师在活动中受锻炼、有长进，全面提升教师教学水平和授课能力。一份耕耘、一份收获，20xx年6月习城乡中心校作为唯一的一个乡镇代表在市教育局召开的“教研赛考评”工程座谈会上作了典型发言，其经验做法被刊登在全市教育系统实施“教研赛考评”工程经验材料选编上，8月被市教育局授予“教研赛考评”先进单位。
**镇中心校二○一○年工作总结
2010年，**镇中心校在县教育局党组的正确领导下，认真贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想，全面落实科学发展观，脚踏实地，把办好人民满意的教育作为一切工作的出发点，通过全镇上下的一致努力，全镇教育工作取得了令人瞩目的成绩。现将一年来的工作情况作如下总结。
一、坚持“两基”重中之重的地位不动摇，全力巩固“两基”成果 一年来，我镇始终把“两基”工作作为全镇教育工作的核心工作，紧紧围绕“两基”迎“国检”要求的七项指标，全力抓好“控辍保学”工作，全镇“两基”成果得到进一步巩固和提高。
年初，中心校制定了《**镇“两基”工作工作计划》，将“两基”工作目标进行层层分解，落实到了学校，落实到了具体的人员。
从今年春季学期开始，中心校根据县教育局的统一部署，实行了学生出勤周报制度，及时了解学生的动向，发现辍学，立即采取有力措施，动员学生入学。
继续对小学毕业班的学生升入初中实行“整班移交”，并将报名注册后的学生“控辍保学”工作落实给各班主任和科任教师，要求**中学、**中学在暑期组织教师对辍学学生进入反复的动员入学工作，确保了秋季学期的顺利开学。
秋季学期开学后，中心校立即组织各学校进行基础教育报表和“两基”工作报表的填报，为了抢时间、争速度，各校校长和专干夜以继日的工作，在县教育局规定的9月28日前全面完成了报表的填报工作，各个报表的数据准确、真实，印证材料完善，“两基”各项数据指标全部达到国家规定的标准。
2010年全镇适龄儿童2469人，其中病残儿童15人，已入学2451 人，入学率99.9％；
全镇适龄女童1195人，其中病残5人，已入学1184人，入学率99.5％。
全镇7－15周岁残疾儿童少年21人，其中丧失学习能力10人，已入学
10人，入学率90.9％。
上学年初全镇实有在校小学生2348人，学年内辍学1人，小学辍学率0.04％。
15周岁人口296人，仍在小学就读3人，已完成初等义务教育人数293人，15周岁人口初等义务教育完成率98.99％，15周岁人口文盲率为零。
2、2010年全镇适龄少年1046人，其中残疾少年6人，初中阶段正常在校学生1271人，其中，在本乡就读的学生数761人，在本县外乡就读学生89人，在外县就读的学生220人，已经初中毕业结业的适龄少年201人，初中毛入学率122.21％。
上学年初实有在校初中学生1226人，学年内辍学16人，初中辍学率
1.31％；
17周岁人口257人，仍在初中就读13人，已受完初级中等教育人数235人，17周岁人口初级中等教育完成率91.44％。
二、加强学校安保工作，确保师生生命安全
中心校成立了“**镇学校安全工作领导小组”，由校长任组长，各学校校长为成员，并与各学校签订了学校安全工作责任书，制定下发了**镇教育系统安全应急预案。
各学校建立健全了安全工作机构，与教师签订了“一岗双责”责任书，印发了《致家长的一封信》，制定了本校的安全应急预案，充分利用国旗下的讲话、黑板报、专刊等多种方式对学生进行安全教育，学生的安全防护意识得到进一步的提高。
今年春季学期，针对全国发生的几起校园伤害案件，中心校多次组织召开了学校安保工作专题会议，研究加强学校安保工作的对策，对各学校、幼儿园的安保工作进行了系统的部署。**小学、**中学、**幼儿园安装了监控设施，选派保安人员参加了县举办的培训班，各学校进一步加强了上课期间的安保工作，严格执行校园准入制度和登记制度，从源头上杜绝了社会上无关人员进入校园，确保了师生在校期间的安全。
一年来，各学校坚持每周对校园环境及及设施进行排查，发现隐患，立即排除，杜绝了一切安全隐患。**中学成立了护校队，制定了学生课间及放学疏散办法，并组织学生进行多次演练，现在，学生已经养成了上下楼梯有序行走、放学出校整队而行的良好习惯。在做好学生疏散安全的同时，学校对校园内的各种设施进行了认真细致的排查，投入资金6万元对校园内的电源线路进行了彻底的整改，对松动的瓷砖进行清除，给学生营造了一个安全的学习环境。**中学十分注重寄宿制学生的安全问题，学校安排有专人负责男女生宿舍的管理，同时加强对食堂的管理，严格按操作规程办事，消除了食品安全隐患。**小学针对学校实际，对学生进行经常性的交通安全教育，也收到了良好的效果。全镇其他学校也努力通过主题班会课、办专题讲座等方式对学生进行防“八灾”的教育，杜绝了学校安全事故的发生。一年来，全镇各学校没有发生一起校园安全责任事故。
三、进一步加强学校教学常规管理，向管理要质量
中心校制定下发了《**镇教学常规管理实施细则》，对各学校如何有效地对教师的备、教、批、辅、考的各个环节进行检查督促作了明确的规定。中心校每学期还要定期或不定期的针对学校教学常规管理工作进行两次以上的检查，督促各学校加强管理，提高教育教学质量。
今年，中心校组织对全镇所有学校“十二五”中小学教师继续教育完成的情况进行了自查自评，在自查自评的基础上，按省教育厅下发的资料目录，完善了中小继教的全部印证资料，中心校、**中学和**小学分别建立了陈列室，制作了中小继教专题片，迎接地区和省的检查评估。
四、加强师德师风教育，纠正教育行业不正之风
针对当前教育行业存在的收费补课、乱订资料、体罚或变相体罚学生及教师业余时间进营业性娱乐场所等不良行为，按照县委、县政府和县教育局的安排部署，中心校于3月18日召开了以增强“生命感”和“责任感”为主题的师德师风教育活动动员大会，拉开了今年全镇师德师风教育活动的序幕；
11月16日，中心校又组织全镇教师召开了**镇师德师风整顿教育活动动员大
会，对全镇为期14个月的师德师风整顿教育活动作了明确的安排部署。会后，中心校组织相关人员深入各学校进行了明察暗访，对全镇各学校师德师风领域存在的问题进行了认真的自查自纠。
五、严格财务纪律，管好用好学校经费
国家实施义务教育经费保障新机制后，学校的各项开支了有了保障，但如果管理不善，也将会造成经费的使用不当，造成经费的浪费等。为此，我镇选派中心校财务人员和中小学财务人员参加了由省教育厅举办的义务教育经费保障新机制培训班，学习回来后又组织各学校校长和财务人员进行了业务培训，规范了各校的财务管理，各学校的经费使用合理，账务资料齐备真实。
认真做好“两免一补”工作，确保贫困学生享受到国家的优惠政策。每学期开学期间，中心校要求各学校按规定认真填写免费教科书的发放登记表，归档备查。对于贫困寄宿生生活补助费的发放，中心校要求各学校必须成立有学校领导、教师代表、家长代表、村干部等参加的评审工作小组，认真审核每一位申请补助的学生的家庭收入情况并进行为期15天的公示后才能上报。在发放贫困生生活补助费的过程中，必须按程序要求家长、学生、班主任、校长签字，必须对享受贫困生生活补助的学生进行集体合影，完善各种资料，随时接受国家的检查。
六、其他工作
1、人事工作：按照县教育局的工作安排，及时办理调资、职称、退休等有关工作，每月按时报送教师出勤情况表，按教育局规定的日程办理岗位设置工作。
2、教师队伍管理：一年来，我镇加强对教师队伍的管理，没有乱借、乱调现象，对于离岗的教师，及时向县教育局报送相关资料。没有发生教师群体性上访的事件。
3、工会工作：利用重大节日组织开展教师文体活动，丰富广大教师的节日文化生活。关心职工生活，为困难职工排忧解难。
4、招生考试：认真组织了中考考务工作、学年考试及评卷工作和中小继教教师师德考试安底镇考点考务工作，严肃考风考纪，没有出现任何违纪行为，维护了考试制度的严肃性。
5、职教招生：今年9月7日，县委、县政府召开了“同心·智力支持”专题工作会，分配给我镇9名“1+1+1”的职教招生任务。通过全镇各学校校长的共同努力，我镇将11名青年送到县职中就读，超额完成了县委、县政府下达的职教招生任务。
展望2010年，我们将坚定信心，攻坚克难，按照教育发展的目标和要求，紧紧围绕教育工作重点，凝心聚力，真抓实干，全面做好和完成各项工作任务，尽力保障全镇各学校的正常教学秩序，为实现安底教育的跨越式发展，办好人民满意教育而不懈努力。
二○一○年十一月八日
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