人事教育人员岗位安全职责
1、对新入厂人员（包括实习、代培人员）及时组织入厂安全教育和考核，考核合格后方可分配到车间，人事教育人员岗位安全职责。会同安全部门组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作。
2、贯彻劳动纪律管理规定，负责对职工劳动纪律的教育与检查，管理制度《人事教育人员岗位安全职责》。
3、贯彻劳动法，控制加班加点。
4、参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定工作。
5、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核的重要内容。
6、组织做好新工人的体验工作。根据职业禁忌症的要求，做好新老工人工种分配和调整，认真执行有害工种定期轮换、脱离岗位的规定。
7、按国家规定，从质量和数量上保证安全技术人员、工业卫生人员和消防人员的配备。
8、在办理临时用工协议书时，应有安全方面的条款，并会同有关部门执行。
人事教育人员岗位安全职责
1、对新入厂人员（包括实习、代培人员）及时组织入厂安全教育和考核，考核合格后方可分配到车间。会同安全部门组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作。
2、贯彻劳动纪律管理规定，负责对职工劳动纪律的教育与检查。
3、贯彻劳动法，控制加班加点。
4、参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定工作。
5、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核的重要内容。
6、组织做好新工人的体验工作。根据职业禁忌症的要求，做好新老工人工种分配和调整，认真执行有害工种定期轮换、脱离岗位的规定。
7、按国家规定，从质量和数量上保证安全技术人员、工业卫生人员和消防人员的配备。
8、在办理临时用工协议书时，应有安全方面的条款，并会同有关部门执行。
人事教育人员岗位安全职责
人事教育人员岗位安全职责
1、对新入厂人员（包括实习、代培人员）及时组织入厂安全教育和考核，考核合格后方可分配到车间。会同安全部门组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作。
2、贯彻劳动纪律管理规定，负责对职工劳动纪律的教育与检查。
3、贯彻劳
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4、参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定工作。
5、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核的重要内容。
6、组织做好新工人的体验工作。根据职业禁忌症的要求，做好新老工人工种分配和调整，认真执行有害工种定期轮换、脱离岗位的规定。
7、按国家规定，从质量和数量上保证安全技术人员、工业卫生人员和消防人员的配备。
8、在办理临时用工协议书时，应有安全方面的条款，并会同有关部门执行。
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人事教育人员岗位安全职责
1、对新入厂人员（包括实习、代培人员）及时组织入厂安全教育和考核，考核合格后方可分配到车间。会同安全部门组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作。
2、贯彻劳动纪律管理规定，负责对职工劳动纪律的教育与检查。
3、贯彻劳动法，控制加班加点。
4、参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定工作。
5、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核的重要内容。
6、组织做好新工人的体验工作。根据职业禁忌症的要求，做好新老工人工种分配和调整，认真执行有害工种定期轮换、脱离岗位的规定。
7、按国家规定，从质量和数量上保证安全技术人员、工业卫生
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人员和消防人员的配备。
8、在办理临时用工协议书时，应有安全方面的条款，并会同有关部门执行。
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人事教育人员岗位安全职责
人事教育人员岗位安全职责 人事教育人员岗位安全职责
1、对新入厂人员（包括实习、代培人员）及时组织入厂安全教育和考核，考核合格后方可分配到车间。会同安全部门组织对职工的安全技术教育及特种作业人员的培训、考核工作。
2、贯彻劳动纪律管理规定，负责对职工劳动纪律的教育与检查。3、贯彻劳动法，控制加班加点。
4、参加重大事故调查，办理事故责任者的惩处手续，参加工伤鉴定工作。 5、把安全工作业绩纳入干部晋升、职工晋级和奖励考核的重要内容。
6、组织做好新工人的体验工作。根据职业禁忌症的要求，做好新老工人工种分配和调整，认真执行有害工种定期轮换、脱离岗位的规定。
7、按国家规定，从质量和数量上保证安全技术人员、工业卫生人员和消防人员的配备。 8、在办理临时用工协议书时，应有安全方面的条款，并会同有关部门执行。
[1] 在百度搜索:人事教育人员岗位安全职责
--来源网络整理，仅供学习参考
2014吴江区二级公路改建工程
监理人员安全岗位职责
编制：审核：
批准：
苏州市路达工程监理咨询有限公司
2014吴江区二级公路改建工程驻地监理组JL01标
二O一四年三月
总监理工程师安全监理职责
1、贯彻落实安全管理的方针和目标，对本项目的安全监理工作全面负责，并确定施工现场具体安全监理人员，明确其工作职责；
2、督促施工单位建立、健全施工现场安全生产保证体系，成立由项目经理负责的安全生产管理组织；
3、审查或组织审查施工单位的安全生产许可证，审查或组织审查施工组织设计中的安全技术措施或安全专项施工方案，并签署意见；
4、在主持编写监理计划时，增加安全监理方案，明确安全监理内容、工作程序和制度措施（组织编写安全监理计划）；
5、审批安全监理实施细则；
6、检查和督促安全监理人员的工作；
7、协助安全事故的调查分析，并督促、检查有关事故后的现场整改情况；
8、组织编写并签发安全监理工作月报、安全监理专题报告；
工程暂停令、复工报审表；
9、参加有关单位组织的施工现场安全检查，定期组织监理组进行安全检查；
10、定期审阅安全监理日志，并签字；
11、负责处理所监理项目中的突发事件，并及时报告有关部门。
签名：日期：
专业安全监理工程师安全监理职责
1、在总监理工程师的领导下，协同专业工程师做好施工现场日常安全监理工作；
2、督促施工单位及时上报分包单位资质、三类人员和特种作业人员的资格；
3、参与审查施工组织设计中的安全技术措施或专项施工方案，并提出意见；
4、编写安全监理规划，参与编写各专业安全监理实施细则；
5、督促施工单位建立、健全施工现场安全生产保证体系，检查施工单位施工现场专职安全生产管理人员的配置情况；
6、复核施工承包单位施工机械，脚手架等安全设施的验收手续，并签署意见；
7、协助专业监理工程师检查施工单位对危险性较大的分部分项工程的施工安全交底及交底记录情况；
8、在施工过程中，采用巡视或旁站等形式实施现场安全监理，负责发出监理工程师通知单（安全），并签字（含回复单）；
同时转告各标段分管专业工程师；
9、督促施工单位进行安全自查，参加施工现场的安全检查；
10、协助安全事故的调查分析，并具体督促、检查有关事故后的现场整改情况；
11、编写安全监理工作月报、安全监理专题报告；
12、填写安全监理巡视记录；
13、收集安全监理资料（包括影像资料），及时交与档案管理人员进行归档管理。
签名：
日期：
专业监理工程师安全监理职责
1、审查施工组织设计中的专业安全技术措施或专项施工方案中专业安全技术措施是否符合工程建设强制性标准；
2、参与危险性较大的分部分项工程安全专项施工方案的专业技术审查，并协助、配合安全监理人员进行监督检查；
3、编写各专业的安全监理实施细则，并报总监理工程师批准后实施；
4、在施工现场巡视、检查时，发现安全违规操作或存安全隐患时，向施工承包单位提出书面整改要求，并向总监理工程师（安全监理人员）反映；
5、
6、对安全工程师现场发现的安全隐患问题，进行督促整改；
协助安全事故所涉及的技术质量问题的调查分析，并检查整改情况；
7、每日提交所分管标段的安全施工状况，汇总至安全监理日志中；
8、
9、
签名：
日期：
及时出具各方案中安全审查意见，并归档至安全监理台账中；
接受总监或总监代表的安排，临时代替安全监理人员工作。
现场监理员安全监理职责
1、在施工现场巡视、旁站监理过程中，除对工程质量、工程材料质量实施动态监督外，还应对安全生产进行监督；
2、当发现有安全生产违规操作时，有责任及时制止；
当发现存在安全隐患时，应及时报告专业监理工程师和总监理工程师或总监代表；
3、接受总监、总监代表或专业监理工程师安排，临时代替安全监理人员工作；
4、负责个人监理范围项目安全监理资料的管理工作，及时提交给档案管理人员进行归档管理。
签名：
日期：
岗位人员安全职责
1认真学习并严格执行各项安全生产规章制度和操作规程，对本岗位的安全生产负直接责任。
2接受安全生产教育和专业技术培训，熟悉本岗位存在的危险因素及防范措施，掌握本职工作所需的专业知识和安全操作技能。
3按时巡回检查设备运转状况，发现异常及时处理和报告。
4加强设备维护，经常保持作业场所卫生清洁。
5正确使用、妥善保管各种劳动防护用品和消防器材。
6有权对车间安全生产工作提出建议，有权拒绝违章指挥和强令冒险作业。
安全人员岗位职责
一、现场管理人员岗位职责
1、认真遵守各项规章制度，服从管理，对本职工作全权负责，并对自
己所管辖的工地出现的安全问题及时解决，杜绝事故的发生。
2、对自己所分管的单位工程，每天要积极巡视，做好施工过程中安全防护的监督，及时掌握施工现场安全情况，把安全隐患消除在萌芽状态。
3、实行岗位职责追究制，施工过程中若出现安全隐患，现场管理人员应及时制止，并监督整改，同时下达隐患整改通知书，若现场管理人员未在第一时间发现问题，而在公司巡检中发现，则对现场管理人员要进行处罚。
4、对下达整改通知书而未及时整改的，管理人员应及时下达处罚通知书，做好记录，并上报公司分管领导。
5、工程开工后，对进场的各种机械设备以及安全防护用品进行监督检查。若发现非备案产品或缺少证件，严厉制止做好记录，并上报公司领导。若发现非备案产品进入施工现场，将对现场管理人员进行相应的处罚。
6、积极配合安监科做好分阶段验收工作。
7、无条件完成上级领导临时交办的其他任务。
8、为激励干劲，鼓励士气，提高积极性，决定每创一个省优良施工现场，奖励安全部1000元，每创一个市优良施工现场，奖励安全部300元，每创一个示范现场或示范小区（每个工程）奖励安全部500元，对于未完成管理目标的每个工程罚安全部200元。
二、安全资料员岗位职责
1、负责安全资料的整理、归档、列清目录，对资料、文件做好编号，经分管经理批阅后归档。
2、做好安全档案资料管理工作，负责填报各种安全报表，并保证真实性。
3、指导项目部安全资料员，依据档案管理要求，收集整理各种资料，及时向公司提供完整、准确、系统的档案资料。
4、按照文明施工工地的要求，加强安全资料管理，落实验收签字手续，不得伪造、代签，并保证与工程进度同步，每月两次定期检查安全资料，将检查结果整理后以书面的形式报分管经理检阅并归档。
5、指导项目部做好各种安全应预案的制定及保证措施。
6、督促项目部做好工程开工前的安全报监，收集意外伤害理赔保险等相关手续，由安全部分管经理审核后，报建设局安监科备案。
7、督促项目部安全资料员如实做好安全资料，不准在不了解施工现场实际情况下，编制方案等导致安全资料空虚不切实际。
8、坚持原则，杜绝作假，严禁项目无证、缺证、借证上岗，发现情况及时上报处理。
9、负责完成领导临时交办的各项工作。
安全教育培训人员岗位职责
安全教育岗位职责
全员育人岗位职责
安检科安全教育岗位职责
教育系统安全科科员岗位职责
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