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团委新部长上任讲话稿

时间:2025-08-01 18:03:16 浏览次数:

首先祝愿各位经过竞争演讲答辩和综合考察,我被聘任为公司的领导。我将与大家一道担当起完成董事会交给我们的任务,行使公司章程赋于我们的权利,履行管理职责。

我已感到肩上担子的分量。是的,团体公司的几千名职工的希看寄托在我们的身上,几千名股东的希看寄托在各位的身上,团体的发展寄托在各位的身上。在我们感到荣幸而奋发努力的同时,也应感到责任之大,压力之大,实属空前。在当前市场竞争异常剧烈,以我们的学识和能力很难说有掌控承当起如此之重担。好在有团结如一,倾情实干的董、监两会,有积极向上唯公司事业是举的令他人羡慕的职工群体素质。这些足以使我们有变压力为动力,与全体职工共同努力再创辉煌的胆量和豪情。

我们一定不要孤负全体职工对我们的期看,不要忘记我们在演讲答辩进程中的承诺,把公司长时间发展目标和优秀超群的经营能力,严以律已待人的模范品德,实施人性化管理和广纳人才,使团体延续、健康、快速发展作为我们寻求的目标。做到在平常工作中处处做榜样,与职工同船共济,谨慎行使公司章程赋于我们的权利,保证遵纪遵法,公平公正,维护公司和股东利益,认真执着,为公司发展,为职工创造工作机会、提供生活保障、为股东谋取最大利益而倾其力、尽其能,争取把公司建成国际着名企业。

在这里也要对大家提出要求:

公司对董、监两会成员和高级管理成员的要求,一样实用于各厂级领导,那就是各位在任职期间,只能在公司内投资,不能在其他经营实体投资,不能在其他经营实体从业,更不能在与公司有竞争或业务关系的企业任职或投资。否则,将予以消除劳动合同,并将持有公司的股份全额按公司同一定价转让给公司,其风险金全部没收。

我们的任职是以完成**年公司生产经营目标为先决条件,必须想方设法,全力以赴确保美满完玉成年的目标。不论甚么缘由凡三个月完不成计划的都要予以解聘,对属于故意行为,将随时予以解聘,并予以消除劳动合同。

**年是我们公司十年一遇的大好机遇,我们必须好好掌控这一机遇,把机遇变成现实。同时**年是公司全面提升管理的一年,各位公司领导和各厂都要把学习和推行现代化管理方法作为自己的重要工作,并且必须做好。

为了全面完成**年的经营目标,我们必须重视方针目标的展开,重视进程管理,每个月都要有计划,有检查,有考核,依照上级考核下级的要求认真做好。**年在公司内部全面实施绩效考核,并要制度化,规范化,并以此作为升级和任职的根据。

首先感谢省委对我的充分信任,也感谢张部长百忙当中,抽出宝贵的时间,亲身送我来东亭上任。这显示了上级领导对东亭人民的高度重视,对东亭未来发展的高度期待,这是东亭人民的荣幸,也是我本人的光荣! 我坦率地告知大家,接到要来东亭工作的消息,我就非常激动。我十分荣幸能够再次来到东亭工作,我和东亭有缘。14年前,我就来到东亭,在下面的桃园县做县委副书记。是东亭这个地方给了我锻炼的机会,是浑厚仁慈的东亭老百姓,让我体会到这片土地的可爱! 和其它市相比,如今东亭落后了,这是我们必须面对的现实。我们是全省人口最多的市,也是产业产值最少的市。我们没有自己的支柱产业,我们的财政是吃饭财政,我们的城市范围太小,最大的临河区只有区区十几万人,第三产业也发展不起来。我们面临很多辣手的题目,农民增收难,城市人口就业难,干部队伍人心不稳,不客气地说,还存在着严重的官僚主义和***现象。这是现实,我们没法躲避。要把东亭的事情办好,我们必须承认,我们有很多困难。但对我们共*产*党的干部来说,困难历来吓不倒我们,要不然要我们这些人做甚么? 命运既然给了我们为人民做事的机会,就要无怨无悔!看到困难的同时,我们一定要看到希看。我们有900多万人民,我们是全省最大的食粮基地,我们要充分利用好自己的资源,制定出切实可行的发展思路。

我相信,只要大家齐心协力,众志成城,有省委、省政府的正确领导,有900万人民的大力支持,市委、市政府一班人一定会带领大家,迅速改变东亭当前的不利局面,走上稳定快速发展的轨道,加快缩小和先进地区的差距。我相信我们有能力做到,我们一定会做到。

至于我自己,我要求他人做到的,自己首先做到。我当前最主要的事就是迅速了解市情***,带领大家制定东亭发展的战略目标,制定东亭政坛的游戏规则,大力提拔人才,把适合的人才放到适合的位置上,为他们创业提供良好的环境。跑官的不要找我,要官的离我远点。官是干甚么的?是干事的。你会干事,能干成事,你不找我,我还要找你。我希看大家今后要把精力用到点子上,万事靠人,但我们需要的是能干事、会干事、能够干成事的人。我相信,只要我们制定出公平公道的游戏规则,一个人才辈出的局面就会在东亭构成,东亭的局面就会一天比一天好。

新领导上任讲话稿 #新上任领导的讲话稿,无非要透露这么几层意思,一是很荣幸来到这个岗位工作(表现为诚惶诚恐地,感恩的心必须要有的,感谢组织和大家的信任);
二是非常高兴和大家一起工作、共同学习、共同进步(刚来嘛,总的谦虚点),希望得到大家的支持帮助;
三是继续学习上一届领导留下的好思想好作风(一上任就先全推到前任的制度决策未免不妥);
四是一定谦虚谨慎戒骄戒躁,在这个岗位创造新的辉煌(这本就是表态发言)。

#要看是什么级别,什么样的工作,什么样的下属,你的到任有何原因而定。

一般新上任的讲话不宜过长、不宜做承诺性、评价式的讲话,要简短、礼貌,表达今后和大家共同合作战斗及希望大家配合的话。

下属对你今后的工作是否支持和配合并不取决你的上任讲话,是取决于你的工作表现,是否支持他们的工作,是否解决他们的实际问题。

#首先安排好工作,第一次请他们出去吃一顿或者再工作上多观察和找一个人谈谈目前或以前的工作状况,对自己工作的升入是很有帮组的.

#我深感责任重大,如履薄冰。但我深信有县卫生局的正确领导,有同志们的齐心协力,我对做好*****的工作充满信心,我对******的情况有些了解,通过与各位的接触和交流,你们表现出高度的政治素质,负责的工作态度,强烈的事业心和关心、关注******的发展的强烈愿望,使我倍受感动,倍添动力。我将义无反顾,尽心竭力做好工作。以不辜负县卫生局的重托,不辜负******同志们的期望,

一、树立加快发展的坚定信心

二、统一步调,确保各项工作平稳有序推进

三、统一行动,确保领导班子团结高效运转

团结、信心比任何都重要,越是困难多、矛盾多的发杂条件下,领导班子更要倍加珍惜团结,倍加顾全大局,倍加维护稳定,越是要积极主动地开展工作,把凝心聚力的工作做深做透,坚持团结奋发的方向,带领大家一心一意谋发展,求真务实抓落实。要精心保护好,引导好,发挥好大家的积极性,释疑解惑,凝神聚力,把大家的愿望凝聚到******更好更快的发展大局上来。

作为**,我已是*****中的一员,我将把全部的精力投入到*****的工作中去,与班子成员一道,与大家一道,同甘共苦,艰苦创业。作为班子的班长,在今后的工作中我将努力做到“心、实、事、正”四个字。

“心”是指虚心学习,要虚心向在座各位学习,向****人民学习,与大家同心同德,全心全意为*****人民服务。

“实”是指在工作中做到踏实,求真务实,真抓实干,诚实为本,老实做人。

“事”就是想事,以人为本,想办法出主意;
干事,注重实效;
成事,努力把事业干成干好。

“正”就是做到:公正,公道正派;
勤政,身体力行,勤奋工作;
廉政,严以律己,清正廉洁。

同时我也真诚的希望在座各位,在今后的工作中给予我大力的支持和帮助。同志们,***的事业要靠大家共同去奋斗,****的稳定要靠大家去维护,******美好的明天要靠大家共同去努力创造,只要我们团结一心,振奋精神,真抓实干,有县卫生局的正确领导,有大家的大力支持,*****的明天一定会更加美好!

在我们学校这个大家庭里,团结协作是我们的优良传统,正因为如此,学校才不断得以发展壮大。校长是我们的领导核心,我作为副校长,要找准自己的位置,当好自己的角色。我将对自己分管的工作和校长交办的各项工作任务积极主动、创造性的开展并完成,并与各位副校长相互配合,做到平等相处、支持不拆台,分中求和、分工不分家,协商共事、通气不封闭,时时事事从大局出发,揽事不揽权,维护班子团结,工作坚持不越位、不偏位。

二是恪尽职守不错位、不离位。副校长这个职位,对我来说,不单单是对自己领导能力和水平的挑战,更是对自己综合素质的检验。我一定立足新岗位,恪尽职守,坚持“三多一少”工作法,多请教、多学习、多钻研、少凭想当然,谨防“以己昏昏,使人昭昭”,不断提高自己各方面的素质,增长自己的才干,保持清醒的头脑,在完成自己分管的工作的同时,给校长当好参谋助手,与班子其他成员唱好群英会,工作坚持不错位、不离位。

三是工作主动做到位、不缺位。对分管的工作,我很有信心在各位校领导和教工同志们的帮助支持下,做得更好,并坚持在自己分管的工作中当好主角。只要是职权范围内的工作,不推诿,不扯皮,果断决策,敢于实施,使自己的工作对全校工作起到推动作用,并立足本职,积极主动地创造性开展工作。为了更好适应大职教整合的新形式,为卫校将来能在大职教中占据我们的一席之地,我有自己一点不成熟的想法,我校的成教工作自99年起就发展起来了,主要招收的是护理和临床医学的专科学员,我们可以借助山大网络教育,来拓展其它专业,争取更多的生源,为我校的发展多做一些工作。

尊敬的领导、亲爱的教工同志们,我相信,我以十二分的工作热情,凭各位领导、同仁的支持、帮助和配合,我坚信,我校的成教工作将会走上一个新台阶,用自己的行动来汇报大家对我的厚爱。

谢谢大家!!篇二:新领导上任讲话稿

新领导上任讲话稿 #新上任领导的讲话稿,无非要透露这么几层意思,一是很荣幸来到这个岗位工作(表现为诚惶诚恐地,感恩的心必须要有的,感谢组织和大家的信任);
二是非常高兴和大家一起工作、共同学习、共同进步(刚来嘛,总的谦虚点),希望得到大家的支持帮助;
三是继续学习上一届领导留下的好思想好作风(一上任就先全推到前任的制度决策未免不妥);
四是一定谦虚谨慎戒骄戒躁,在这个岗位创造新的辉煌(这本就是表态发言)。

#要看是什么级别,什么样的工作,什么样的下属,你的到任有何原因而定。

一般新上任的讲话不宜过长、不宜做承诺性、评价式的讲话,要简短、礼貌,表达今后和大家共同合作战斗及希望大家配合的话。

下属对你今后的工作是否支持和配合并不取决你的上任讲话,是取决于你的工作表现,是否支持他们的工作,是否解决他们的实际问题。

#首先安排好工作,第一次请他们出去吃一顿或者再工作上多观察和找一个人谈谈目前或以前的工作状况,对自己工作的升入是很有帮组的. #我深感责任重大,如履薄冰。但我深信有县卫生局的正确领导,有同志们的齐心协力,我对做好*****的工作充满信心,我对******的情况有些了解,通过与各位的接触和交流,你们表现出高度的政治素质,负责的工作态度,强烈的事业心和关心、关注******的发展的强烈愿望,使我倍受感动,倍添动力。我将义无反顾,尽心竭力做好工作。以不辜负县卫生局的重托,不辜负******同志们的期望,

一、树立加快发展的坚定信心

二、统一步调,确保各项工作平稳有序推进

三、统一行动,确保领导班子团结高效运转

团结、信心比任何都重要,越是困难多、矛盾多的发杂条件下,领导班子更要倍加珍惜团结,倍加顾全大局,倍加维护稳定,越是要积极主动地开展工作,把凝心聚力的工作做深做透,坚持团结奋发的方向,带领大家一心一意谋发展,求真务实抓落实。要精心保护好,引导好,发挥好大家的积极性,释疑解惑,凝神聚力,把大家的愿望凝聚到******更好更快的发展大局上来。

作为**,我已是*****中的一员,我将把全部的精力投入到*****的工作中去,与班子成员一道,与大家一道,同甘共苦,艰苦创业。作为班子的班长,在今后的工作中我将努力做到“心、实、事、正”四个字。

“心”是指虚心学习,要虚心向在座各位学习,向****人民学习,与大家同心同德,全心全意为*****人民服务。

“实”是指在工作中做到踏实,求真务实,真抓实干,诚实为本,老实做人。

“事”就是想事,以人为本,想办法出主意;
干事,注重实效;
成事,努力把事业干成干好。

“正”就是做到:公正,公道正派;
勤政,身体力行,勤奋工作;
廉政,严以律己,清正廉洁。

同时我也真诚的希望在座各位,在今后的工作中给予我大力的支持和帮助。同志们,***的事业要靠大家共同去奋斗,****的稳定要靠大家去维护,******美好的明天要靠大家共同去努力创造,只要我们团结一心,振奋精神,真抓实干,有县卫生局的正确领导,有大家的大力支持,*****的明天一定会更加美好!篇三:九年一贯制学校副校长新上任开学发言稿 九年一贯制学校副校长新上任开学发言稿

尊敬的领导、老师,亲爱的同学们:

大家好! 在这美丽如画的流江河畔,在这天高云淡,令人心旷神怡的金秋,在这瓜甜果香,令人欢歌笑语收获季节,我们大家聚会在这里,隆重举行新学期开学典礼,使我感到由衷的喜悦和无比的激动。

九月的校园,绿草如茵,百花竟放,书声朗朗。在这收获的喜庆季节,你们肩负着乡亲父老的深情厚望,牢记着父母兄弟的叮咛嘱托,满怀着求学成才的雄心大志,在全校师生员工的热切期盼中,跨入了带河二小校的大门,开始新的生活,揭开人生道路上新的篇章。今天,将成为你们成长路上的新起点。在此,我向所有同学表示衷心的祝贺和热烈的欢迎!向为培养你们付出巨大心血的学生家长表示亲切的慰问和良好的祝愿!

一个新的学期,一个新的开始,生活又翻开了崭新的一页。面对崭新的一天,同学们又该如何开始,该如何渡过这段青春无悔的岁月,我想这是每位同学所期待和追求的。

良好的开端是成功的一半。一个好的开始,意味着同学们应该带着一颗温暖明亮的心走入我们的集体。学会微笑地问候,学会热情地帮助,学会宽容地待人,学会友善地相处。一个团结、友爱和谐的集体,有赖于同学们的共同创造。也只有在这样美好的氛围中,同学才能愉快地生活、健康地成长。一个好的开始,还意味着同学们应该树立起一个远大的理想,只有理想的人生才是积极的人生,才能飞得更高,才能飞得更远,才能真正实现自己的人生价值。希望同学们珍惜年轻的岁月,珍惜学习的机会,时刻铭记着为我们成功的人生做准备。

俗话说:“一年之计在于春”那么,新学期无疑是我们全校师生的春天,是我们学习的春天。春天是耕耘的季节,春天更是播种的季节。耕耘和播种需要付出艰辛和努力,只有在春天辛勤地耕耘,秋天才会结出累累硕果。我们带河二小校将努力改变教育观念,更新教育思想,在课堂教学中努力关注每位学生,做学生的引导者,充分运用启发式、讨论式教学,激发学生学习热情,提高学生学习兴趣,培养学生独立思考和创新意识,让学生去感受、理解知识产生和发展的过程,培养学生的科学态度和科学精神。以正确的方式把学生引入知识的殿堂,是我们带河二小每位老师的神圣职责!

我记得有一位青年诗人这样说过:有时我们敢于面对强盗,却未必敢于面对一张白纸。是的,孩子的内心世界就像一张纯洁的白纸,让我们用爱和智慧描绘一幅幅多姿多彩的图画,谱写出一曲曲美妙的乐章;
让我们用生命之火点燃孩子们理想的明灯。虽然我们的名字不会名垂千史,流芳百世,但我们会骄傲地说:“我们的青春和生命将在一批又一批学生身上得到延续和永生!”

当然我也记的一位哲人的话:“如果你要一年的繁荣,就去种庄稼吧,如果你要十年的昌盛,就培育人吧!”我们从事的事业是培育人才的事业。是人类最艰辛、 最幸福、最光辉的事业。我们现在教的孩子,正是祖国未来的建设者,我们的工作虽然平凡,但平凡中蕴藏着伟大与豪迈。作为一名人民教师,我们的理想应该凝结于对事业的强烈的爱和永恒的追求。在此我特强调以下几个方面:第一,将学习视为学生的天职,把学习当成生活的乐趣。一个人成就有大小,水平有高低,但最根本的是学习。学习是不能偷巧的,一靠积累,二靠思考,综合起来,才有了创造。学习是获取人类知识经验、文化的手段,只有不断地学习,才能发觉自己的不足,只有在不断地学习中发现、研究和解决困扰自己的难题,才能使自己更加明智起来;
在学习中增长了见识,获取了更多的信息,让视野更开阔,让思路更敏捷,让心灵更充实,更重要的是,只有不断学习才能实现自己的理想。第

二、正确面对困难,始终对自己充满自信。困难是人生中不可缺少的一部分。有的人在困难面前意志坚强,信心百倍,有的人则胆战心惊,畏畏缩缩,失去进取的勇气。困难是磨练个人意志的试金石,如何面对困难的态度决定着一个人是成功还是失败的最终结局。一个人失败了并不可怕,可怕的是失去对自己的信心,一个人对自己都没有自信,那才将是真正的失败。因此我们在学习生活中要鼓足勇气,充满信心,战胜困难,去创造美好的未来。第

三、珍惜生命,注意安全。我们是祖国的未来,民族的希望,我们应该有健康的身体和心理,有健全的人格。在学习和生活中我们应该学习安全常识,提高安全意识,提高警惕,提高自我救护的能力。我们作为一个在校学生,应该按《中小学生日常行为规范》行事,做到不私自离开学校;
不横穿公路和铁路;
不拦车爬车;
不私自驾乘船只车辆;
不私自下河洗澡;
不打架骂人;
不吃烟不喝酒;
不拉帮结派;
不参加不利于身心健康的活动等。有事要积极向学校老师和家长报告,争取学校和家长的支持与帮助,共同创和谐校园。从本期我们学校将指定值日领导和值日教师,有急事要及时向值日教师报告,以便及时解决。第

四、搞好校园清洁卫生,共创良好的环境。本期我们将对各班级的教室和公区进行清洁卫生量化考核打分,进行一月一次考核评比,一月公布一次评比结果,并给予批评和表扬。每周星期二和星期五两次检查登记,平时坚持天天打扫,确保教室和公区清洁,确保我们的学习和生活环境优美。

新学期我们的追求依旧,要用“创人民满意学校”的标准来审视和定位。同学们,你们要分秒必争,一定要做到当天的事当天毕,要尽快调整最适合自己的学习方法,最大限度的利用优质的教育资源,以求得最高的学习效率。学会做人,学会做事,学会生活,学会学习,学会合作;
自强不息,与时俱进。同学们,在人生的道路上,你们会体会到拼搏中的人是快乐的,创造成功的人是执着的,夺得辉煌的人是智慧的,能分享成果的人是幸福的。让我们共同企盼新学期的辉煌!那天,你们的父母一定会因你而自豪,你们一定会为母校而骄傲!

这是难忘的一天,这是我们带河二小校开学典礼的好日子。我们新的篇章就从今天算起,意味着我们的人生道路又出现一个新的起跑线,我们又将踏上希望的征程,扬帆远航!

让我们同舟共济、同甘共苦,从这烁果累累的秋天起步,走向一个个桃李满天下的人生之秋! 最后,祝老师们工作顺利,生活幸福!祝同学们愉快学习,健康成长!篇四:新上任校长就职讲话

新上任校长就职讲话

各位领导、各位同仁:大家好!

刚才吴局长宣读了对我的任命。感谢教体局党组和中心学校对我的信任,把我放在这个重要的工作岗位上。职务对我而言,不是地位和荣誉,而是压力,更是责任。

zz二中在教体局、中心学校的正确领导下,以xx书记为班长的领导班子勤勉务实,全体教职工克难奋进,创造了辉煌的工作业绩。中考招生工作多年在全区领先;
中考质量持续在全区居中上游;
课堂教学改革获得市局表彰;
各项创建在区内有位置,镇内列前茅;
学校管理严格规范,受到上级认可和群众赞誉??是zz教育乃至襄州教育的一面旗帜。这是宏伟书记得以提拔交流到异地任职的政绩。同时,也是我肩上的压力。

如何迅速适应角色转变,实现顺利过渡?如何保持学校发展的良好势头?如何带领大家创造新的工作业绩?如何保护和调动广大教师的积极性?如何得到同事和领导的认可?这些就是我的责任。

当然,压力和责任都是我前行的动力。借这个机会我也向教体局、中心学校领导和全体教师表个态,请大家监督:

一、保持工作连续性,不烧所谓“三把火”。

领导班子分工保持不变,各类人员岗位不做调整,各项制度继续推行。保持人员、工作、制度等方面的连续性和稳定性。工作过程中发现的新情况、新问题,再根据实际研究解决。

二、扎扎实实干工作,不骄不躁。

坚持工作日不打牌、中午不饮酒、不走读的“三不”原则。用一周时间熟悉学

校各方面的工作,用年前节后的这段时间完成到每位教职工家里的走访慰问,每学期至少把老师们的课听一轮,坚持代一门课。真正把精力运用到工作中。

三、把师生当亲人,努力改善和提高福利待遇。

十五年前我在这里参加工作,在座的都是我的老领导、老前辈、老同事、老同学、老感情,给过我很多关心帮助。这里就是我的家,重新回来我倍感亲切。今后,你们的实际困难就是我要解决的问题,你们的良好愿望就是我的工作目标。努力创造和谐、公平的工作环境,改善和提高福利待遇,增加大家的幸福感是我不懈的追求。对学生的关爱和教育则是我们共同的职责。

四、确保稳定、狠抓安全、提升质量、注重宣传、规范管理,努力创造新的工作业绩。

稳定是做一切工作的根基和前提;
安全是确保稳定的关键和抓手;
质量是学校发展的生命线和不竭动力;
宣传会树立良好的社会形象,为发展插上助力的翅膀;
规范的管理为各项工作提供制度保障。进一步落实和推进这些工作,是我任上永恒的主题。

空谈误教、实干兴校。各位老师、同志们,让我们在教体局党组的正确领导下,脚踏实地、勤勉工作,我相信有我们的共同努力,zz二中一定会成为一所让教师幸福、学生满意、家长认可、领导放心、社会美誉度高的品牌学校! 谢谢!篇五:新任校长就职仪式上的表态发言

新任校长就职仪式上的表态发言

尊敬的小学中心校领导和各位老师:

大家好!

某校长因为工作需要,调到了新的工作岗位,领导让我来这里主持工作,我感谢领导的信任,更感到肩上的压力。据理了解,我们口上小学近年来在段校长和大家的共同努力下,各项工作都取得了可喜的成绩。我深知自己的政治素质、文化修养、决策能力、教育教学能力和服务精神都需要进一步提高,要胜任这一职责,使各项工作再上新台阶,既需要一个过程,更需要我们大家共同付出艰苦的努力。

作为刚刚走上校长岗位的我,会抓紧进入角色,全心全意为大家服好务。今天我的发言没有豪言壮语,我只是表态会脚踏实地做好各项工作,和大家一起为口上小学的明天而努力。

在座的各位我大多都认识,其中也有我的长辈、同学、故交和以前的同事,早就知道口上小学的教师真诚,我恳请大家在接纳我的同时,理解我、支持我、帮助我。

上任讲话-上任讲话 新上任一把手的

讲话稿

点击上面标题:领导上任讲话稿范文查看详细信息。同志们:
首先祝贺各位经过竞争演讲答辩和综合考察,被聘任为公司及各厂的领导。我将与大家一道担负起完成董事会交给我们的任务,行使公司章程赋于我们的权力,履行管理职责。

大家已经感到肩上的担子的份量。是的,集团公司的几千名职工的希望寄托在各...

点击上面标题:当选市长上任讲话稿查看详细信息。主席团,各位代表、同志们:

今天,大家带着全市人民的期望和重托,选举产生了新一届xx地区

的市政府领导班子,选举我担任xx市人民政府新一任市长,我们深深地感到,这既是一种信任...

点击上面标题:教育工会主席上任讲话稿查看详细信息。

尊敬的各位领导、各位委员:

大家好!

首先我要对与会的各位代表的支持和信任表示诚挚的谢意!向关心和信任我的各位领导和各位委员表示诚挚的谢意!

今天,我当选为工会主席,这对我来讲是一种挑战更是一种责任,我为我能有机会为工会的工作...

点击上面标题:副市长上任讲话稿查看详细信息。

尊敬的主任,各位副主任,秘书长,各位委员:

这次会议,市长提名我为副市长人选,接受市人大常委会的审议。这是组织和人民对我的信任,我深知其中的分量和责任。上任讲话

年7月,我大学毕业后,满怀着投身事业的激情,来到 这片英雄的土地。在 石...

点击上面标题:领导上任讲话稿查

看详细信息。同志们:
首先祝贺各位经过竞争演讲答辩和综合考察,被聘任为企业及各厂的领导。我将与大家一道担负起完成董事会交给我们的任务,行使企业章程赋于我们的权力,履行管理职责。

大家已经感到肩上的担子的份量。是的,集团企业的几千名职工的希望寄托在各...

点击上面标题:新上任企业领导讲话稿查看详细信息。新上任企业领导讲话稿

在此,首先祝贺各位经过竞争演讲答辩和综合考察,被聘任为公司及各厂的领导。我将...

点击上面标题:昆明市委书记仇和上任讲话稿 演讲稿查看详细信息。昆明市委书记仇和上任讲话稿 演讲稿 全心全意做昆明人民的公仆——在昆明市干部大会上的讲话同志们:
刚才,省委副书记李纪恒宣读了中央和省委的决定,并作了重要讲话,对昆明工作给予了充分肯定,对未来发展提出了明确要求,对杨崇勇同志作了高度评价,对...

点击上面标题:一把手上党课讲话稿查看详细信息。学党章 知荣辱努力提高人事劳动系统服务水平 一把手上党课讲话稿 同志们:
在中国共产党建党85周年即将到来之际,根据区委、区纪委的安排,今天由我给大家上一节党课,同时,也是对上半年全区人事和劳动保障工作进行总结,对...

点击上面标题:一把手谈党建电视讲话稿查看详细信息。

一把手谈党建电视讲话稿 xx年,我们将紧紧围绕党的十六届五中全会精神和建设社会主义新农村的要求,与时俱进,开拓创新,努力推进党建工作再上新台阶,为建设社会主义新农村提供坚强的组织保证。

一是狠抓制度建设,规范村级组织运转。理顺“村...

点击上面标题:国税局风清“一把手”廉政座谈会领导讲话稿查看详细信息。

一、围绕国税工作中心,认真抓好反腐倡廉建设各项任务的落实今年国税系统反腐倡廉工作要以邓小平理论和三

个代表重要思想为指导,深入贯彻科学发展观,认真贯彻落实党中央的要求,坚持标本兼治...

点击上面标题:四位二把手与一把手的相处感悟查看详细信息。

四位二把手与一把手的相处感悟

身居“二把手”之位,就不要整天去考虑怎样左右企业的全部命运,而应倾自己的全部才智与经验去考虑如何“辅佐”好“掌门人”,用一颗平常心做好“二把手”。

要有一颗平常心某网络公司副总裁柯云龙 严格说来我并不算真正...

点击上面标题:“一把手”抓 抓“一把手”心得体会查看详细信息。一个单位、一个班子中的批评与自我批评开展得好不好,跟领导能否带好头有直接关系。领导有决心,大家才会有信心;
领导放样子,普通党员才会自觉跟上。一把手在民主生活会上的表现与作为,直接影响民主生活的质量。...

点击上面标题:新上任的副市长的就职演说稿查看详细信息。我于一九七

0 年参加工作,先后担任团市委副书记、书记, ** 乡党委书记,市政府秘书长、办公室主任、市长助理等职。多年来,我坚持认真学习党的路线、方针...

酒店新上任总经理在全体员工大会上的讲话稿

尊敬的**大酒店全体员工:

大家上午好!

今天的会议是继年初酒店召开总结表彰会议之后第二次召开的酒店全体员工大会,也是在最近酒店领导班子调整并顺利完成交接以后召开的一次重要会议。今天会议主要内容,一是由我代表本酒店新任领导班子通报相关情况,并对近期工作进行部署;
二是请酒店主管部门分管本酒店工作的梁**副局长给我们作指示。我要讲的是四点内容:

一、通报本酒店今年以来经营情况;

二、探讨并提出完成全年任务举措

三、回顾青年文明号创建历程;

四、展示本酒店近年良好形象。

一、通报本酒店今年以来经营情况

今年上半年,我们**大酒店在主管部门的正确领导和直接指导下,面对酒店如雨后春笋般迅猛发展、同行竞争更加激烈、大环境影响客源有所减少、餐饮部设备设施陈旧老化、一些原材料价格普遍上涨、城内其他行业待遇偏高,酒店招工日益艰难等等不利因素,领导班子精诚团结,积极带领全体员工认真贯彻落实党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神和主管部门的各项工作部署,并知难而进,勇于竞争,继续在开拓经营上下苦功 1 夫,在强化管理上下大力气,在塑造形象上加大力度,在提高员工政治和业务素质上做好文章。促使酒店元至六月份各项工作均取得了突破性的进展。突出地表现在:截至今年六月底止,酒店营业收入总额达到了****万元,已完成全年计划的60.38%,比上年同期净增**万元,增长10.21%,同比增加了将近一个月的营业额。经营利润实绩也较上年同期增加**万元,增长10.83 %。实现了营业收入和经营利润时间任务双过半,同比同步增长的目标和愿望,并再次创造了酒店开业15年来营业收入和经营利润同时期最好水平,再一次以骄人的业绩走过了今年前六个月。我们认为,取得这些显著成效与同志们的辛勤努力和内部各部门的紧密配合是分不开的,更离不开社会各界的关照、厚爱和主管部门的正确领导。也可以这么说,酒店每前进一步都凝结着大家的心血和汗水。对此,我代表我们**大酒店新领导班子向一贯关心、支持、指导、帮助酒店各项事业发展的主管部门和为实现酒店再创辉煌而辛勤努力的**大酒店全体员工表示最衷心的感谢!

二、探讨并提出完成全年任务举措

《2016年**大酒店各项经营指标计划》早已在年初正式下达给各部。本酒店今年两大计划指标主要任务是:营业收入****万元,经营利润***万元。根据去年经营实绩,结合今年旅游市 2 场形势,我们认为,要完成今年本酒店两大计划指标既有有条件,也有不利因素。

(一)今年经营有利条件。纵观今年内外部经营环境,我们认为有利条件很多。主要体现在以下几个方面:

1、酒店餐饮部具有4个月的营业空间。去年元至4月份正值餐饮部新楼扩建改造高峰期,建筑原材料和装饰材料以及建筑搭架构成了十分不协调、不理想的经营环境。而去年5月份以后,餐饮部新楼扩建装修已全面峻工并正式对外营业使用。不少消费者看到装修后的新楼的确是接待会议、安排婚宴、团体活动的理想之地,因此纷纷转回本酒店来开会、活动,促使餐饮部新楼去年营业额实现了大幅度增长。步入今年以来,这种良好经营态势仍然继续保持。据统计,今年头4个月餐饮部新楼营业收入和经营利润分别比上年同期增加***万元和**万元,同比依次增长18.51%、11.31%。

2、今年婚宴业务势头强劲。据统计,截至今年3月上旬止, 餐饮部新楼接到预订的婚宴业务累计就达***台,较上年同期增加了***台,增长了1.7倍。

3、两大经营部领导力量明显加强。客房部由以前经理、主管各一个,现在已增加到一正、一副经理,三个主管;
餐饮部亦 3 由以前一个经理、两个主管,增加到一个经理、两个副经理,三个主管。大大强化了中层和基层管理人员。

4、今年酒店普遍加大了促销宣传力度。今年以来,本酒店全方位加大了促销宣传力度。早在年初行政例会上,分管外联的何副总即提出兵分三路(人员分三个组)进行对外促销宣传。春节后各促销宣传组及早奔赴各自宣传促销点,通过印发酒店宣传资料、上门直接口头宣传、委托熟人横向辐射宣传、邀请重要客人参观酒店扩建装修后的良好经营环境、宣传资料插上宿舍门把等等多种途径,促使酒店促销宣传工作无论是力度上,还是广度方面均居于**城内各宾馆饭店之首,并且已经充分体现在客如云来和成倍增加的婚宴等团体业务上。如分管外联的何副总春节后马上和客房部副经理***一起先后走访了**城内60多个单位,一方面拜访客人,联络感情;
另一方面征求意见,了解会议培训,业务接待,商务协议等等业务信息,为酒店总经理经营决策提供十分可靠的依据。外联部经理李**和餐饮部副经理张**也随时和各部员工不定期地到重点客户单位进行市场调研、了解业务信息和发展业务等工作。与此同时,工会主席韦**和财务部刘**组成一个促销宣传组,坚持每周两至三次赴城内各街道办事处和城郊村屯、工矿企业、住宅小区进行拉网式的婚宴资料和优惠促销宣 4 传活动,共印发各种宣传资料2万多份,取得了显著的效果。据已经安排的婚宴、满月酒、百日酒、进新房等团体业务分类统计,来自上述社区的业务量约占总业务量的70%以上。

5、本酒店具有一支训练有素的员工队伍。本酒店经过多年的岗前、初级、中级培训以及标准化、规范化系统管理,目前已经培养有一支精诚团结,训练有素,特别能吃苦耐劳的员工队伍,并已形成了一个团结奋进、奋发向上,凝聚力和向心力都比较强的战斗集体。人是决定的因素。凭着这个战斗集体,应该说酒店圆满完成大厦2016年各项经营计划指标是有信心、有能力、有条件、有希望的。

6、酒店‚十六字‛协调要求逐步深入人心。去年初,酒店原总经理根据自身多年来工作经验体会,对本酒店全体员工提出了‚精诚团结、密切配合、相互信任、加强沟通‛的十六字内部管理协调要求。实践已经充分证明,取得了良好的效果。酒店的企业团队精神,凝聚力和向心力明显增强。

7、餐饮部今年开局良好。步入2016年以来,尽管遇到了春节靠前,总体客源有所减少,同行优惠促销,价格竞争等不利因素影响,但是,在酒店领导班子的正确领导、决策和餐饮部全体员工共同努力以及酒店内部各部门紧密配合之下,餐饮部无论是 5 营业收入,还是经营利润均取得了较好的成绩。其中元至四月份营业收入***万元,经营利润**万元,分别比上年同期增长36.23%、35.92%。累计至六月底止,营业收入高达****万元,已完成年度计划的60.38%,较上年同期增长了20.56%,营业收入、经营利润和营业费用率等三大考核指标再次创造了酒店开业以来同时期最好水平。上述数字表明,今年上半年餐饮部经营已开好头、起好步,这就为完成全年各项计划指标奠定了良好的基础。

8、酒店营销网络业已形成。酒店经过多年的探索、总结、努力,目前已经初步形成纵向、横向和纵横交错的营销网络。如原总经理赵**同志凭着六年多的工作交际经历和应酬技巧,认识并培育了一批相对稳定的上级领导、部门领导、亲朋好友、同行往来等业务客源;
何副总经理亦凭着自己长期以来一直从事餐饮经营管理工作的便利和去年以来分管外联工作足迹踏遍**城内外大街小巷、千村万户、大小单位、工矿企业等等优势,与区内外各旅行社,城内外大大小小成千上万客户形成了十分紧密型的客源关系,并赢得了‚客如云来‛的美誉。我本人也凭着自己以前业已建立的一些老朋友、老领导、老客户、老乡亲紧密型业务往来,千方百计巩固老客户,结识新朋友,培育新客源。外联部李经理和酒楼张副经理亦充分发挥自己多年从事外联工作经验 6 和优势,以诚心、诚意、耐心、真心、放心和主动、热情、周到的细节服务,赢得了不少大客户的青睐。如城内**局相当部分会议培训就长期选定在本酒店,市**局、**行、**办、**社等单位不少会议、接待以及**公司所需要的一些餐饮部产品就乐意定在本酒店。类似促销人员在酒店可谓举不胜举。这些点多面广和紧密型的外部促销和奋战在一线的内部促销人员共同铸成了酒店全员促销这一良好的内外营销网络,这是本酒店营销策略上的一大优势,也是其他宾馆饭店所难以企及的。

9、政府高度重视旅游产业的发展。一是及时成立了**市旅游产业发展领导小组暨**市红色旅游产业领导小组;
二是多次组织召开旅游工作会议、旅游产业发展会议、旅游项目开发建设会议等等全市性的大型会议;
三是加大景点景区及基础配套设施建设力度;
四是今年以来,政府出台一系列旅游宣传促销优惠措施。大大激发了外地游客前来旅游的积极性和主动性,并促使来往本市游客明显回升。

(二)当前面临不利因素。在分析预测完成本酒店2016年各项经营计划指标有利条件的同时,也应该看到还有一些不利因素影响和制约着全年任务的完成。这些因素主要表现在:

1、餐饮部设备设施陈旧老化,客房二号楼部分房间还是招 7 待所时代环境和设备设施。远远跟不上酒店三星级宾馆饭店的需要。

2、餐饮部菜肴质量不太稳定,回头客受到影响。

3、商务协议书签订还不是很多。

4、两大经营部软件服务有时明显跟不上,顾客反映不少。

6、今年本市客流量总体预测前期少,后期多。

7、同行竞争更加激烈,利润率普遍偏低。

8、餐饮部新楼地毯陈旧太快,洗涤费用高。

9、一些原材料价格上涨,将直接影响到成本率偏高。

10、一些员工好高骛远,不太安心在本酒店工作。

(三)抓住机遇,再创佳绩。根据以上情况分析,我们认为,完成本酒店2016年计划任务既有有利条件,也有不利因素。因此,本酒店全体员工应善于抓住有利条件和良好机遇,化解不利因素,充分发挥人的主观能动性,并切实抓紧抓好如下几项工作,以完成和实现酒店年初提出的今年工作‚保平争超‛目标。

1、商务协议书签订工作应坚持不懈地抓紧抓好。

2、继续加大宣传和促销工作力度。一方面由分管外联的何副总和外联部李经理及餐馆部张副经理随时外出宣传酒店两大经营部优势,以实现外树形象的愿望;
同时,通过联系客户,培 8 育客源;
市场调研,掌握信息等途径,为经营决策和明确目标市场提供可靠依据。另一方面是由工会韦主席和财务刘**继续外出印发酒楼宣传资料,把扩建装修后面貌焕然一新的餐饮部营业楼经营环境、接待能力以及‚10台只收9台钱‛这一重大优惠措施,尽快让城内外居民家喻户晓,并转化为现实的团体消费优势。三是在电信、联通、移动做‚手机短信‛宣传广告;
四是继续推行全员促销,把对外推销和内部促销工作落实在具体行动上,不断扩大市场份额。五是进一步加强外联工作,不断扩大会议、婚宴和其他团体活动(如满月酒、进新房、旅游团等)的客源。

3、继续贯彻‚硬件不足软件补‛的原则。本酒店经过多年的更新、改造、装修,目前硬件上真可谓逐步完善,基本到位。但是和同类宾馆相比,硬件上仍有很大差距。此时此刻,我们应该竭尽全力,持之以恒地贯彻多年来行之有效的‚硬件不足软件补‛的原则,切实抓紧抓好微笑服务、优质服务、规范服务、个性服务、艺术化服务等等具体细节工作,并深深树立极其浓厚的‚服务意识‛。我们深信,当年本酒店硬件明显简陋,远远跟不上同类宾馆的情况下,通过强化软件服务,促使酒店以骄人的业绩走过了开业以来十五个春秋。如今,酒店硬件设施逐步完善,基本到位,应该有条件、有信心、有能力再创更辉煌的业绩。

4、继续开展‚两星一手‛评比活动。实践证明,近几年来,酒店隆重推出坚持‚佩带团徽上岗‛和开展‚两星一手‛(微笑之星、服务之星、岗位能手)评比活动,一方面对于促进酒店创建‚全国青年文明号‛不断向深度和广度前进,起到了良好的推动作用;
另一方面对于激发广大员工比、学、赶、帮,争先恐后,奋发向上的热情,不断提高员工技能、技术水平和工作效率,都发挥了较好的作用。因此,酒店今年应坚定不移地继续开展上述行之有效的措施,使一线员工业务技能、技术水平和工作效率提高到一个新的水平;
同时,也促使‚全国青年文明号‛创建活动更加丰富多采。

5、逐步完善酒店硬件设施。针对客房二号楼部分房间招待所时代的环境和设备设施以及餐饮部旧楼门头脱落、大厅陈旧老化,光线黑暗,楼上各KTV音响已经陈旧淘汰,经营环境明显跟不上同类宾馆饭店这一状况,酒店应本着‚精打细算、量力而行、循序渐进、分步到位‛的原则,在资金筹措基本到位的情况下,分步对客房二号楼部分房间和餐饮部旧楼门头、大厅进行更新改造,对楼上各包厢音响KTV全部更新,同时把四个小包厢进行合二为

一、以小换大的改造。其他包厢也量力而行逐步予以更新改造。通过改造,使客房二号楼和餐饮部旧楼面貌焕然一新,使本 10 酒店总体面貌与三星级档次相适应。

6、切实做好稳住散客各项服务工作。多年来,散客一直是本酒店的主要客源之一。因此,我们应该毫不犹豫地在稳住散客各项服务工作上下苦功夫,加大力度。当前本酒店应因地制宜地推出如下一些新举措:①切实做好散客日常规范服务工作;
②定期宴请一些稳定散客征求意见,及时解决散客提出的问题和投诉,增进感情,以保持稳定的散客回头客源;
③定期拜访VIP散客大户;
④适当给散客发送‚贵宾(优惠)卡‛。赠送‚贵宾(优惠)卡‛,是当今宾馆饭店‚八仙过海,各显神通‛的促销手段之一,目前**城内不少宾馆饭店都采取了这种促销措施,一方面密切了酒店和对方的良好关系,另一方面也促进了酒店的业务扩展。目前本酒店客房、餐饮硬件环境改善已经基本到位,应该尽快制作‚贵宾(优惠)卡‛并发送给经常有业务往来的散客大户。

7、努力发展一批酒店业务经纪人。目前,无论是宾馆饭店行业,还是保险等其他从事经营部门,都非常重视培养和发展业务经纪人,这是促进自身业务发展的一个重要手段。我们酒店也不例外,同样需要发展一批业务经纪人。所谓业务经纪人,我认为就是第三者直接给业务双方带来业务和生意的中间人。就宾馆饭店而言,就是第三者直接带来客源的人。在这方面,本酒店何 11 副总已经作了探索和尝试并已初见成效。今年以来,何副总通过进公园和老年娱乐中心等地和老人聊天、谈心等方式,找到了十几位专门为餐饮部拉来婚宴的老年业务经纪人。目前这些经纪人已为餐馆部带来了不少的婚宴客源。实践证明,效果良好,应予大力发展。

8、切实加强两大经营部管理工作,不断提高经营效益。具体要求:①严格控制客房、餐饮原材料采购价格,这是控制成本的关键。采购上应遵循‚货比三家‛的原则,从中选定质量优、价格低、送货服务好、能延长付款期限的客户;
②严格控制电话和水电费用开支。打电话力求做到简明扼要,长话短说,切实提高办事效率。平时注意节约每一滴水、每一度电,坚决杜绝和消灭长明灯、常流水现象发生,力争做到全年营业成本和营业费用控制在年度计划指标以内;
③修旧利废充分利用现有资源;
④制定控制费用奖罚措施,并努力做到奖罚分明,有章必循,违章必究;
⑤勤监督检查,使强化管理,压缩费用变成酒店每个员工的自觉行动。

9、强化竞争意识,转变经营作风。把竞争意识,忧患意识灌输到每一个员工并落实在具体行动上;
把坐店经商彻底转变为主动出击,主动上门,把大部分业务、客源落实在外面。

10、认真贯彻落实酒店行之有效的‚精诚团结、密切配合、相互信任、加强沟通‛十六字协调要求和‚保平争超‛全年工作目标。

凝聚产生力量,团结诞生希望。只要我们计划周密,准备充分,精心实施;
并且迎难而上,勇于竞争,敢于开拓,善于创新,同心协力,紧密配合,真抓实干,奋力拚搏,圆满或超额完成全年各项计划的目标就一定能够实现。

三、回顾青年文明号创建历程

本酒店‚青年文明号‛创建工作,起步于****年开业之时,经历近两年的努力,****年相继获得了本省和全国两级‚青年文明号‛。实践已经充分地说明,本酒店开业十五年来,‚两个文明‛建设取得如此显著的成效,主要得益于企业充分发挥广大青年员工,特别是共青团员的模范带头作用,并不断创新和加大‚青年文明号‛的创建工作力度。一是进一步加强领导,提高认识;
二是深入开展‚青年文明号‛竞赛活动,不断提高青年员工的思想和业务素质;
三是开展丰富多彩的文娱活动,提高广大青年员工的凝聚力和向心力;
四是青年工员积极参与改革;
五是充分发挥青年员工的智慧和技术专长,为企业多作贡献;
六是积极参与经营促效活动,不断提高企业经济效益;
七是‚警民共建‛,同创 13 文明。几年来,本酒店在‚青年文明号‛创建活动中,取得了一定的成绩,得到各级领导的大力支持和充分肯定。全国政协副主席***,**部领导***、***等同志,团省委副书记**等领导先后多次到本酒店检查指导工作,对酒店的工作给予了充分的肯定。如今在**市认识本酒店的人越来越多。在**省内及周边省、市都知道**市有个‚**大酒店‛。不少社会团体和顾客来**市开会、旅游观光、经商也慕名前来住宿。所有这些都是酒店积极参与创建‚青年文明号‛活动而取得的回报。今后我们酒店将围绕企业中心工作,继续广泛深入开展‚青年文明号‛创建活动,促使企业‚两个文明‛建设再上一个新台阶。‚全国青年文明号‛是我们酒店的一个响亮品牌,它为酒店树立了极其良好的企业形象,并赢得了广泛的社会效应和良好的社会效益。因此我们应该珍惜、珍惜、再珍惜;
在创建上努力、努力、再努力;
力争年年保持这块沉甸甸的金牌,为酒店再创辉煌业绩奠定良好基础。

近期‚青年文明号‛创建工作的思路是:

1、拟在九月下旬圆满结束气排球比赛之后,按原计划10至11月份继续安排好乒乓球、羽毛球等各类文体比赛活动。不断丰富员工的文化娱乐生活。

2、初步定于今年年底再开展一次‘酒店迎新年‚交际舞之 14 星‛比赛活动’,参赛对象和比赛形式参照最近举办的气排球比赛方案,并允许请外部人员作舞伴。

3、在今年切实搞好经营,不断提高效益的前提下,明年适当时候组织酒店全体员工分期分批赴桂林或者昆明旅游和考察学习,让大家开阔眼界,陶冶情操,领略大自然的美景。这也是我们全体员工企盼已久的愿望。

四、展示本酒店近年良好形象

本酒店自开业的第一天起,主管部门领导即要求我们把品牌战略作为首要工作来抓。十五年来,酒店根据主管部门领导的指示,有计划、有组织、有步骤地实施这一战略,并取得了显著的成效。主要表现在:本酒店自****年至***年已连续十二年荣获共青团中央和**部授予的‚全国青年文明号‛、****年获得 ‚杰出青年文明号‛和‚青年文明号‛标杆单位提名奖荣誉称号的基础上,****年初又获得**省团委等19个省级单位联合评定和授予‚十年全省青年文明号活动‛优秀组织奖,****年还荣获**市委、市人民政府授予先进单位、****年度和****年度连续两次荣获‚**市直**系统先进党支部‛、****年至****年度被中共**市直属工委评为‚先进基层党组织‛、****年至****年度被**市人事局、**市**局授予‚**市**系统先进单位‛。与此同时,还先后被评为全省***系统先进企业、全省***系统饮食服务业先进 15 单位、**市园林绿化先进单位和公共场所先进单位、省级旅游涉外饭店和**省经贸系统安全生产先进单位,‚三星级‛旅游涉外饭店、全省***系统优质服务门店(柜组)、**市‚三星级‛安全文明单位。酒店餐饮部隆重推出的精美菜肴参加近年**省和**市旅游美食文化节的名菜名汤评比中,分别获得了6金5银4铜和7个优秀奖。一个个称号,一项项荣誉,一块块金牌,塑造了我们酒店的良好形象。尤其是本酒店连续十二年荣获‚全国青年文明号‛之后,市内外不少单位都慕名而来学习、交流,在社会各界引起了极大的反响。因此,酒店品牌战略应常抓不懈,力争企业品牌层出不穷,品牌效应连绵不断,两个效益蒸蒸日上,企业发展一年上一个新台阶。

我的讲话完了,谢谢大家!

**大酒店总经理

二〇一六年七月**日

某国营机械公司新上任的人力资源部部长王先生,在一次研讨会上获得了一些他自认为不错的其它企业的培训经验,于是,回来后就兴致勃勃地向公司提交了一份全员培训计划书,以提升公司人力资源素质。不久,该计划书就获批准。王先生便踌躇满志地“对公司全体人员——上至总经理、下至一线生产员工,进行为期一周的脱产计算机培训。”为此,公司还专门下拨十几万元的培训费。可一周的培训过后,大家议论最多的,便是对培训效果的不满。除办公室的几名员工和45岁以上的几名中层干部觉得有所收获外,其他员工要么觉得收效甚微,要么觉得学而无用,大多数人竟达成共识地认为:十几万元的培训费用只买来了一时的“轰动效应”。有的员工甚至认为,这场培训,是新官上任点的一把火,是在花单位的钱往自己脸上贴金!而听到种种议论的王先生则感到委屈:在一个有着传统意识的老国企,给员工灌输一些新知识怎么效果不理想呢?他百思不得其解:当今竞争环境下,每人学点计算机知识应该是很有用的呀!怎么不受欢迎呢?

问题:试用相关理论分析该公司培训中存在的问题,并提出自己的建议。

1.依案例中王先生的想法,这项培训计划本应收到怎样的成效?

所有企业培训和发展计划的目的都是保持或改善员工的绩效,从而保持或改善企业的绩效。王先生的企划应有如下表现:

(一)提高工作效率

王先生所在公司为有着传统思想的老国营企业,随着时代的发展,各项工作都偏向于国际化、电算化,计算机知识的补充能够使员工增长工作中所需的知识,与社会接轨,同时也对企业和部门的组织结构、经营目标、策略、制度、程序、工作技术和标准、沟通技巧,以及人际关系有着提高的作用。

(二)提高满足感和安全水平

培训和发展对提高满足感和安全水平有正面作用。经过培训和发展之后,员工不但在知识和技能方面有所提高,自信心加强,而且也感到管理层对他们的关心与重视,使士气、产品品质和安全水平都因此得以提高。

(三)建立优秀的企业文化和形象

培训与发展计划能传达和强化企业的价值观和行为,一方面可以建立优秀的企业文化,另一方面可以使员工体现优良的企业形象。

2.王先生的培训计划为什么收不到实效? 培训效果评估包括反应层面、学习层面、行为层面和结果层面,要想处理好这些问题,要做好几件工作:做好培训与加薪、晋升、持证上岗等结合起来,是培训具有真正的意义,为员工提供体现价值的机会。

可能存在的问题:

(一)培训与需求严重脱节

(二)员工层次含糊不清

(三)忽略了最重要的评估环节

3企业培训与发展应注意的事项有哪些?

(一)培训与发展的内容应该和员工的工作息息相关,那些跟工作没有关系的要剔除在外,如此一来就能尽量节约时间和金钱,提高培训的效率。王先生没有切实实际,对公司全体员工均进行了培训。另外,培训和开发的内容要全面、细致,只要是跟工作内容相关的都应该包括在内,像知识技能、工作态度、企业的战略规划以及各种规章制度等等。

(二)企业应该成为培训和发展的主体,对培训发展做统一的规划以及积极的组织,同时要科学的预测培训实施的效果,做好培训之后的反馈和考核工作,进而在培训与发展的过程中取得更好的效果。 4.如何开展有效地企业员工培训?

(一)开展员工培训之前做好科学的需求分析。培训工作涉及很多相关环节,每个环节都必须认真设计和规划,包括培训的需求分析、培训时间、培训内容、培训形式以及培训对象等等。而需求分析是培训工作的首要环节,其准确把握的程度直接决定了培训的合理性与有效性,因此,企业要想达到培训的目的,让培训更有意义,保证培训需求分析的目标明确、重点突出和可操作性强是必不可少的。

(二)科学地选择培训对象,使培训工作更加具有针对性,避免盲目性,进而达到预期的成果设想。首先,要考虑到接受培训的人是否真的有学习的动机;
其次,要考虑到受训者的水平和培训目标以及培训课程内容的实际差距;
再次,要充分考虑受训者的健康状况、身体特征、岗位技能和兴趣爱好等等;
最后,企业的培训内容和方式必须根据员工所在的职务层次来加以确定,循序渐进,切忌跳跃。因为无论是超前的培训还是延后的培训都不利于员工安心地专注于本职工作,容易产生不满的情绪。

(三)更新员工的价值观念,创新企业的培训方式。科学的培训方式是企业实现培训目标的重要途径,可以通过以下三个方面来创新企业的培训方式:

一是定期邀请经验丰富的专业培训咨询机构进入到企业做内训,也可以开展一些委外培训,同时经常性的在内部开展培训成果交流,也就是经过培训后对员工的帮助,通过培训来解决企业中的实际问题。可以采取填写和提交“培训心得”的方式来搜集培训成果,并及时交给人力资源部保存。

二是在企业网站上专门设臵一个培训专栏。栏目的信息主要有:培训理念的宣传、先进企业的培训经验以及内部培训信息等等。但一定要随时进行更新,使其真正的成为对员工宣传的一个窗口。三是在企业的内部刊物上也增加相应的培训专栏,并由员工来投递专栏的稿件,内容可以是员工对培训的建议,培训的感受或者他们对培训的一些认识等等。

(四)注重培训手段和方法的使用,不断完善培训的内容。一方面,在培训手段方面,要以激发员工的工作兴趣为根本出发点,改变传统的单一的课堂教学模式,在了解企业实际情况的同时,多借鉴国外的案例教学法、模块培训法和讨论法等先进的培训方法。另一方面,企业要积极营造一种有利于培训效果产生的学习环境以及氛围,并在仔细分析不同培训内容的基础之上,有效融合互动式的学习方法和传统观的培训方式,确保培训效率的最大化。

(五)在培训中合理导入激励机制与竞争机制。首先,企业的领导者要把提高员工素质,发展、培养人才作为自己的基本职责与任期目标之一,促使其将企业的员工培训提升到一个战略的高度,保证培训工作的顺利开展。其次把培训的结果——员工在培训后提高的工作效率,作为员工获得、保持、晋升岗位或者失去、调换岗位的必备条件和依据。由于关系到自己的切身利益,员工自然而然地就会主动更新知识、自我提高,进而有利于企业人力资源素质的整体提升,也为企业提高效率和效益提供了强有力的保障.

尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们:

大家好!今天,能作为学院2010级学生会总会的一名成员,代表我的同学在这里与大家分享感言,我的内心感到无比的激动与自豪。在此,请允许我代表学院2010级学生会总会的全体成员向辛勤培育我们的各位领导、老师致以诚挚谢意,对新进入学院学生会总会的2011级同学表示衷心的祝贺。

一年前,我们怀揣着激情与梦想开始了大学生活,并有幸经层层选拔进入学院学生总会,在学院团委的亲切关怀下,在老师们的悉心呵护中, 我们度过了难忘的大一生活。那一年的学生会生活使我们受益匪浅,当别人在游戏,我们却在日常检查;
当别人在上网,我们却在忙于筹备活动;
当别人在逛街,我们却在利用闲暇时间学习。尽管每天都很忙碌,但是我们绝不后悔!因为我们在忙碌中收获了成长,在成长中获得了快乐。我们不再懵懂无知,我们学会了更好的处理人际关系,学会了如何与人沟通,学会了团结协作,增强了分析问题、解决问题的能力。回头看看走过的路,学生会生活使我们受益匪浅。若没有昨天学院学生总会工作的锤炼,就没有我们今天的成熟稳重;
若没有昨天总会老师的谆谆教导,就没有我们今天的进步提高,若没有昨天总会为我们搭建历练的平台,就没有我们今天的成熟干练。虽然本届学生会总会的人员名单上没有我们的名字,但是我们对于我们心底里那永远的家——学生会总会依然是无比热爱、常怀感恩。

同学们,学生会是学院里最好的锻炼自我、提升自我的平台,更是沟通师生的桥梁,我们要时刻谨记“锻炼自我,服务同学”的工作宗旨,做到德为先,才为基,责为重,能为贤,廉为正。同时希望新进

入学生会总会的学弟学妹们,在今后的工作学习中时刻维护学院学生总会的良好形象,充分发挥学生干部的先锋模范作用,正确处理好学习与工作的关系,努力学习,踏实工作,时时以身作则,处处树立榜样,要敢于担当,有所作为,从工作中发现自我,提升自我,实现自我,争做老师的得力助手。

“人生没有彩排,每一天都是现场直播。

惜时光,不断努力,令我们的人生绚丽精彩!让我们共同努力,携手前进!

最后祝学院学生会总会能培养出更多的优秀人才,总会的发展越来越好,并祝总会的各位老师身体健康,工作顺利,总会各位成员前程似锦!

谢谢大家!

”我们要抓住机遇、珍2010级学生会成员代表:2011年xxx X月xx日

高中文艺部长竞选演讲稿

尊敬的老师、同学们:

你们好!我今日来我的目的很明确,我要竞选我垂涎已久,梦寐以求的职务文艺部长,因此,我站长这个讲台,不只是为了来凑凑热闹,而是有备而来。我自信,我的竞争优势是无人能比的,至于理由,请听我慢慢道来。

我曾在小学和初中阶段长期担任班级里的文艺部长,有着“从政”的丰富经验。记得在小学三年级时,为迎接我县撤县建市,学校要求每班出几个节目。我组织全班同学积极投入,排演了大合唱《×××××》和小品《××××》,赢得了老师与同学们的一致好评,我也因此而获得“最佳小导演”称号。初中阶段,我所组织的“××××”活动与“××××”活动获得过(……奖项)。好汉莫提当年勇,而今勇气胜当年。当然,会唱歌不一定就能当好文艺部长。那么下面就请各位听听如果我当上文艺部长将采取的几大措施。

高中新生军训开训仪式讲话稿范文

军训是同学们高中生活的前奏,也是同学们接触部队生活,了解国防知识的课堂,更是一个挑战自我、提升自我的重要过程,下文为大家带来高中新生军训开训仪式讲话稿,让我们一起来看看具体内容吧!

各位教官、各位老师、同学们:大家好!

首先,我代表学校向前来我校担任军训任务的中国人民解放军94754部队的各位官兵表示热烈的欢迎,向对我校军训工作一贯予以大力支持的94754部队的领导表示衷心的感谢!向刚刚踏进我们嘉兴一中校门的各位新同学表示热烈的祝贺!祝贺你们成为光荣的嘉中人!

同学们,考进嘉兴一中这所浙江省一级重点中学,是你们的光荣和骄傲。而进入嘉兴一中,你们的人生就步入了崭新的发展阶段。只有永不满足,才能永远向前!嘉兴一中是铸就光荣与梦想的地方,一中的学生应该具有坚定的政治信念,严密的组织纪律,良好的精神风貌,高度的文明素养,我们的培养目标是要把每一位跨入嘉兴一中大门的学生培养成为基础厚、能力强、素质优、有特长的优秀人才,将来为社会发展、人类进步作出贡献。为出色组织好本届高一学生的军训,借此机会我对全体同学提几点要求:

1、要充分认识军训的意义,增强军训的自觉性。五天的军训虽然时间很短,但内容丰富、要求也很高。军训是我们高中三年学习生活的第一课。良好的开端是成功的一半。

2、要以振奋的精神状态,接受军训的锤炼,出色完成训练任务。首先要服从命令,听从指挥。学风正、校风正,才能出成绩、出成果。希望同学们要刻苦磨砺,培养坚强的意志品质。与刚刚结束的暑假生活相比,我们的军训没有舒适、没有安逸,我们必然要面对各种困难与挑战。因此,我们必须正视困难,要把军训中遇到的困难看作是磨炼我们意志,培养承受挫折能力和吃苦耐劳精神的极好机会,做到百折而不挠。要勇于拼搏,争创佳绩。

3、必须聚精会神搞好军训,在训练场上注意力务必要高度集中,教官在讲解要领时,要全神贯注地听,练习时要善于动脑,全身心投入。各种专项教育活动都要认真参加,并积极主动,一丝不苟,以保证军训取得良好效果。同时要注意劳逸结合,张弛有度,确保健康和安全。

4、要学习解放军严明的纪律,过硬的作风,自觉地遵守学校的一切规章制度,努力做一个遵纪守法的高中生。学习解放军团结协作的团队精神,同学之间团结友爱,互帮互助。努力把自己的班级创建成一个团结、文明、进取的优秀班集体。

学习解放军勤劳、勤奋、艰苦朴素的优秀品质。不管是即将开始的军训,还是在以后的学习生活中,都要以勤俭节约为荣,反对在学校里铺张浪费,大摆阔气。

同学们,虽然连续高温,骄阳如火。但是,灿烂的阳光会给予你们应有的活力,满身的汗水会带走你们整个夏天的疲惫。相信你们不会退缩,因为今天的磨炼,正是为了将来你们能坦然地面对学习和生活中遇到的一切挫折和困难。常言道:苦尽甘来的回味是最美好的。我相信,经过军训的磨练,我们的同学必将成为意志坚强、纪律严明的优秀学生,必将成为目标远大,道德高尚,素质优良的一代新人;一周的军训,必将为同学们三年高中学习生活奠定坚实优良的基础,为各位同学一生的发展提供强大的动力。

最后,希望通过教官和老师同学们的共同努力,使本次军训获得园满成功。谢谢。

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