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征迁工作表态发言2019年X局拆迁工作表态发言(审定稿)
随着工作纵深推进,拆迁工作进入攻坚克难阶段,县XXJUJU将进一步增强大局意识,进一步紧扣中心、立足本职,加强组织领导、宣传教育和责任落实,积极主动的配合拆迁工作,深化城乡建设突破年活动.
一、广宣传、广发动,凝聚共识多角度、高频率宣传发动,提高干部职工的思想认识.
一是讲政治,讲高度,宣传到位.我们始终站在讲政治的高度,向全委干部职工及其家属宣传旧城改造拆迁工程是一项市政工程、德政工程和民生工程,是把县城建设成生态之城、盆景之城必由之路,达成配合拆迁就是支持发展和功在当代,利在千秋的共识；二是讲政策,讲策略,发动到位.
在广泛、深入宣传旧城改造拆迁工作的重要性、必要性和合法性的基础上,充分利用群、政务易等舆论工具,多层次、多形式深入宣传拆迁政策和补偿标准,确保广大职工对拆迁政策做到心中有数,把拆迁补偿的依据和标准交到职工手中,确保阳光拆迁深入人心,消除极少数人存在的误解或侥幸心理,同时采取党员带头,干部领先和党员发动,干部动员有机结合的方式,细致深入的开展动员工作,把道理讲在前,把关心放在前,把疏导教育做在前,把各项保障措施落实在前,动员职工及其家属开拓思想,认清形势,密切配合,积极响应拆迁、支持拆迁、主动参与拆迁,形成拆迁改造为我造福,我为拆迁改造出力的浓厚氛围.
二、强组织、强领导,形成合力实践证明,攻克难点工作,组织是保证,干部是关键,县XXJUJU高度重视旧城改造拆迁工作,始终将其列入全年重点工作之
一、切实加强领导,层层落实责任,精心组织部署.
一是强化组织领导.成立了拆迁工作组,由主要领导负总责,分管领导主抓,相关科站负责人具体实施宣传、发动、解释等工作,为旧城改造拆迁工作提供有力的组织保障；二是强化责任落实.
我们严格按照县委、县政府的总体安排和部署,细化任务分解,以领导职能分工为依据,分科室（站所）包干,专人联系,专人负责,做到领导明确,任务明确,责任明确,人员明确；三是强化沟通协调.抽调德高望重的老员工,务实精干的职工代表和善于协调的中层干部组成沟通协调工作小组,建立上下左右互动机制,及时了解、掌握职工对拆迁工作态度,加强与有情绪的职工沟通和协调,竭尽全力
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