以人为本 科学发展——2020-2021学年上学期工作总结
一学期来,我校全体师生在北冶镇中心学校的英明领导下,以中心学校教育工作计划为指引,坚持贯彻“以人为本 科学发展”的教育理念,以学生发展为本,让学生体验成长的快乐;
以教师发展为本,让教师享受教育的幸福。以“让学生更快乐,让家长更放心,让教师更自信,让社会更认可,把刘黄小学办成一所学生向往、家长放心、教师安心、领导满意的农村示范性特色学校。”为根本目标,认真落实中心学校“规范管理,教研带动、技能突破”三项工作措施,通过全校师生的忘我拼搏,我校的教育教学工作取得了巨大的成绩。为不断推进我校教育事业又好又快发展,把今后工作做得更好,现将一学期来的工作作认真总结。
一、学校的基本情况
我校现有在职教师13人,代课教师2人(学校聘用)。共有9个教学班,其中设两个学前班(学前大班、学前中班和学前小班各一班),一到六年级6个教学班,在校学生共190人(不含学前)。在职教师中,50岁以上的就有5人,占在职教师总数的42%,教师队伍老龄化异常严重,且有的在职教师因年龄、观念、知识水平等问题,根本不能适应当前教育教学工作的要求,只得临时聘用了一些代课教师,这些因素严重制约了学校教育教学工作的正常开展,但全体教师发扬敢于创新,奋勇拼搏的伟大精神,勇挑重担,才保证了我校各项工作的顺利开展。
二、本学期来我们所做的几项工作
(一)坚持以人为本、着力打造高素质的教师队伍
1、加强了师德建设
本学期我校以教育局“继续深化师德师风建设工作”的思想为指导,围绕学校工作重点,加强师德教育,大力弘扬高尚的师德,尤其把师德建设与学校的工作实际结合起来。在教师中倡导讲师德、讲学习、讲奉献精神。组织教师学习了《中小学教师职业道德规范》、《教育方针》、胡锦涛总书记的《八荣八耻》、苏霍姆林斯基的《给教师的一百个建议》(部分学习)等重要资料。目前,全体教师敬业爱岗,团结协作。通过学习,使教师能够做到恪守师德规范,修养师德,关爱学生,勤于业务,在社会上树立起了刘黄小学教师的良好形象。
2、加强教师校本培训
(1)全员培训、集中学习、集中训练。
利用课余时间组织教师学习上级有关文件、教育杂志、领导业务讲座等有关教育、教学、教改方面的经验文章,使教师深刻认识到了提高自身素质和提高教学质量的内涵,形成了抓教学质量要先抓自身素质的共识。使教师们进一步转变了课程观念,提高了教师的整体水平。
(2)结合名师工程,进行骨干培训。
严抓校级骨干教师的培训。一是配合上级培训计划,选拔培养骨干教师。二是做好教师校本业务培训工作,采取给他们压担子,搭台子的办法,使全体教师在教育教学中发挥引领的作用,为他们创造一切的机会,锻炼、学习,使他们成为名副其实的骨干教师,发挥骨干教师的作用。三是千方百计筹措资金、创造条件,为教师学习进修提供方便。
(三)强化教学工作的管理,努力提高教学质量
1、抓实抓好教师备课工作
(1)集体备课:根据教研计划,本学期结合学校实际开展了4次校级集体备课,在集体备课中做到了以下几点:一是按照计划安排有序进行;
二是结合学校实际,合理安排,保证时间;
三是对内容的选择上作到了有针对性,注重实效性。(2)日常备课:要求教师严格按照中心学校关于备课的指导意见进行备课,备好教材、学生、重难点等。
2、认真抓好课堂教学,向课堂要质量
课堂教学是教学的主阵地,是提高教学质量的主渠道。在教学中要求教师体现新理念,认真处理好学、教、练三者的关系。在师生平等的基础上强调教学互动。因为要求教师作到在教学中留有足够的时间和空间给学生思考和活动,部分教师能善于用不同的方法、语言鼓励学生,让他们大胆创新,养成他们爱劳动爱思考、勤思考的良好习惯,从而培养他们的探索精神和科学态度。在这方面较突出的是刘改子、刘海波等老师。我们还注重了基础知识,基础知识的教学,并充分关注学生学习过程情感态度和价值观的培养,把培养学生良好的心理素质和健康的审美情趣列入教学目标,帮助和指导学生建立适合自己特点的学习方式。
3、加强作业批改与布置的指导和监督工作
在作业布置上,要求要有针对性、要精心布置,体现灵活性,语文忌死抄,死背,注重积累性,应用性作业的布置,教学忌机械,重复性作业,注重实践性,应用性作业。
为了督促和检查全校师生作业布置和完成情况,教导处定期或随时检查作业,发现问题及时指出,防止错批、漏批现象发生,不断提高作业质量,每学期查每个教师教案8次,各种纪录4次,并认真做好检查纪录,利用月例会进行总结并和过程考核相联挂,收到明显效果。
4、认真抓好课后辅导
课外辅导要紧紧围绕扶优辅差这一总目标,既要面向全体,又要分层次进行个别辅导,做到因材施教。
5、建立听课制度
本学期学校主管教学的人员每周坚持听课2节、并且上下午不定期的巡课。实施:(1)调研课(2)推门课(3)考核课
(1)调研课:事先通知教师,让教师有在准备的上课,上课结束后组织教师课后研讨,检查上课效果。
(2)推门课:课前不通知教师,听课后将意见反馈给教师。
本学期要求教师听课不少于30节,并作好听课记录,把听课意见和建议写在听课记录上,多数教师还能及时与授课教师交换意见或提出建议,更好的改进教学方法,促进了教学质量的提高。
7、严格执行教学工作奖励制度
按照教职工量化考核标准和考核方案,对教职工的日常教学工作进行日检查,月评比,年终总评,并把考核结果和奖金,评优秀进行联挂,并严格执行了教学工作奖励制度,教学质量检测制度,有了科学的制度化管理,增强了教师工作的主动性,自觉性,明确了教师工作的方向,避免了教师工作的无序和盲目。有利于教师正确的认识自我,从而调动了工作的积极性。
(四)开展了各种形式的教研活动,提高高教研意识,本年度的教研活动是这样开展的:
1、制定好学校、教研组,两级教研计划。
2、创造一切条件,采用“走出去,请进来”的方法组织教师参加各种培训和观摩活动,博采众长,拓宽教学思路。本学期组织教师外出学习考察两次。
3、抓好教研活动
一是严格按照镇中心学校安排,实施听课评课活动。
二是抓了课件评比和教学开放日活动
(五)开展丰富多彩的德育活动,提高学生综合素质。
1、开展“八个为荣 八个为耻”系列教育活动。
2、开展了主题为“爱人民、学本领”活动,
3、每周一及重大节日主题升旗仪式活动
4、安全、法制教育活动。
(六)防疫工作和安全工作
1、卫生防疫工作
(1)成立了疫情防治工作领导小组,将防控工作落实到了村医及每个教师,每个班级。
(2)加强对晨检、因病缺课登记在防控疫情中重要作用的认识,并认真做好了相关工作。
(3)学校每日对各个班级的晨检工作严格监督检查,发现异常情况,当即处理。
(4)学校指定专人负责教室、宿舍等学习生活场所的通风换气及日常环境消毒工作,同时认真做好通风及消毒记录。
2、安全工作
(1)全校上下齐动手,从操场到教室到再到宿舍,检查安全隐患,确保学校无一处安全隐患。
(2)利用国旗下讲话,班会,晨会、文体活动等到多种形式对学生进行安全方面的教育,教育学生注意交通安全,饮食安全课间安全等常见事故的安全教育,同时对强火灾,雷电,地震等自然灾害的教育。
(3)加强家庭与学校之间的联系,让家长配合学校共同教育孩子防范犯罪分子,遇事不要惊慌。
(七)开展校园文化建设,构建特色和谐校园。
“环境决定成长,细节决定成败”。我校召开专门会议,深入讨论,精心设计,结合学校特点,投入三万多元资金,对校园的文化环境及校舍条件进行精心改造。
1、开学初,我们多方筹集银杏、黄杨球、红叶石楠等风景树绿化校园是校园环境焕然一新。
2、对厕所进行防雨处理,另外三个花坛,种上了美丽的月季,如今的校园面貌可以说是焕然一新。
三、取得成绩:
一年来,我在上级领导和各位老师的关心支持下,忘我拼搏,无私奉献,学校的各项工作都取得了优秀的成绩。
1、安全措施得力,保障了全体师生的人身安全和学校财产安全。任学校领导以来,所在学校从未出现一例重大安全事故。
2、认真做好校本研修和师德师风建设工作,保障了教师队伍的相对稳定,卓有成效地提高了教师的业务水平和职业道德修养。
3、重视学生的德育工作。本学年里,我校争取社会资金一万余元,对刘黄小学德育教育基地建设进行了完善,通过多样化的德育教育活动,使全校学生的思想品质有了极大的进步。
4、扎扎实实做好学校的教学工作,在镇中心学校组织的多次质量检测中,我校的教学成绩,稳居全镇前列。本学期期中质量检测,我校总体成绩位居全镇第一名,但从学生的试卷来看,他们的基础知识和基本技能掌握的还是相当好的。
5、认认真真做好教育教学常规管理工作,在镇中心学校组织的多次常规工作立项检查中,我校的综合成绩也居全镇前列。
四、存在问题
1.教师队伍老龄化严重。
2.学校无体、音、美等专长教师。
3.学校校舍陈旧,且不够占,无办公室及配套各室,教室也不够用。
四、明年工作设想
1、配合镇中心学校及刘黄、刘沟、三王庄村委,多方筹措资金,大力改善办学条件,争取绿化、美化新校园,完成教学设备、教学仪器的配置和更新,新建微机室一个,多媒体室一个。
2、打造一支高素质的教师队伍。用心对待每一位教师,关注教师的成长。尽力创造条件,大力支持教师外出学习,人人有机会,人人有提高。首先组织教师到外地学习,到先进学校学习取经。其次,想方设法为教师排忧解难。争取为每位教师更换办公设施。第三,竭力为教师评职、评模创造条件,在县论文、优质课评选中尽力协调,让教师必拿奖,拿大奖。第四,重视师德师风建设,培养一支品德崇高、德才兼备的教师队伍。
3、关爱每一个孩子,对每一个学生负责。每一个孩子都是天使,都应得到人格的尊重,受到良好的教育,得到最好的发展,发掘并培养孩子天生的特长,使所有孩子都真正成长为人才。
4、依章治校、以德立校。根据教育法律、法规、政策,结合学校实际制定和完善各项规章制度,使学校每项工作都有章可循,从而实现学校管理的科学化、制度化,提升管理效能。同时严格要求,督促检查,保证规章制度得以落实和贯彻。注重师生的道德建设,以教师优秀的道德品质感染学生。
5、加强校风建设和安全教育。
继续强化师德师风建设工作。在领导作风方面,努力钻研业务,领导亲临教学第一线,带头搞好教育教学工作,按教育规律办事。在教风方面,对学生全面负责,教书育人,钻研业务,互相听课、互相学习,扬长避短,不断改革创新,形成刘黄特色的教育教学模式。在学风方面,要求学生认真、踏实、勤奋、刻苦地学习,注重学生日常行为规范的养成教育和创新能力的培养。同时,坚定不移地做好安全稳定工作,保障全体师生的人身安全,杜绝重大事故发生,做到不出事,不给领导添事。
6、积极配合上级教育主管部门的工作,圆满、优质、高效完成各项工作任务。
总之,在新的学年中,我们要从讲政治的高度,以对人民负责的态度,坚持贯彻落实科学发展观,团结全校师生,勤奋努力,扎实工作,深化改革,锐意进取,为创建特色学校,办人民满意教育而不懈努
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