发挥支部堡垒作用
扎实做好财政工作
——区财政局党建工作汇报
***财政局共有干部职工58名，共有党员33人。近年来，我局党支部紧紧围绕“建一流队伍，树一流形象，创一流业绩”的工作目标，认真学习“三个代表”重要思想，全面履行党章赋予的职责和任务，不断加强党建工作，促进业务工作开展，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，扎实做好各项财政工作。全体财政干部职工团结一心，开拓进取，有力地推动了三个文明建设，为我区的经济发展做出了积极的贡献。财政各项工作取得的突出成绩，也得益于我们坚持不懈地抓好党建工作。
一、抓好领导班子建设，把握支部建设的关键环节 “有一个好的领导班子，才能带一支好的队伍。”这是***财政领导班子和党支部始终坚信的原则，因此，局党组始终把班子建设放在首位，始终把班子建设作为党建工作的重中之重，牢牢把握这个关键环节。一是领导重视。局党组书记、局长***同志高度重视班子建设和党建工作，经常就班子建设和党建工作做出部署和要求，并处处以身作则，严格要求自己，带头抓学习、搞调研，解决实际工作中的问题。二是班子成员注重自身建设。在一把手的表率作用下，班子成员都能够从自己做起，加强学习，提高素质和修养，处处
1 从大局出发，维护和加强班子的集体领导，把自己完全融入到整体当中。在班子中，大家都能敞开心扉，畅所欲言，坦诚相待，积极开展批评和自我批评，维护和加强班子团结。形成了和谐、团结、坚强的领导集体。三是贯彻民主集中制。按照集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定的原则，重大问题和事项坚持班子集体研究决定，对班子讨论决定的事项，同意思想，坚决贯彻落实。四是支部狠抓落实。局党支部按照区直属工委年度工作的安排部暑和局党组的要求，积极研究党建工作，定期召开支委会，研究、部署支部党建工作，落实局党组和上级党委的各项要求和部署。严格做到有计划、有进度、有分析、有总结。全体班子成员解放思想，扎实工作，奋力拼搏，充分发挥班子的整体效能，充分发挥党员骨干队伍的先锋模范作用，切实抓好我局的各项工作。
二、抓好党员队伍建设，夯实党支部建设的基础 在党支部建设中，党员是党组织联系团结群众的桥梁和纽带，是党的生命肌体的细胞，是党组织建设的基础。因此，我局党支部把抓党员队伍的建设作为支部建设的重要环节，使党员和党员队伍发挥应有的作用。
一是加强学习，全面提高党员队伍的综合素质。学习是一切之前提。按照区直工委对党组织理论学习的要求，我们每年制定年度党建工作意见和理论学习计划，坚持不懈地用 “三个代表”重要思想武装机关党员头脑，以保证全体党员
2 干部在理论上、思想上、政治上的清醒和坚定。认真坚持每周四上午的学习制度，通过自学、请专家集中授课方式，认真学习了“三个代表”重要思想，学习了胡锦涛总书记提出的“八荣八耻”，学习了《党章》、《江泽民文选》以及《中国共产党党内监督条例》、《中国共产党纪律处分条例》、《党员权利保障条例》和《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》等重要内容，有力增强了党员干部遵章守纪的自觉性。我们还组织全体党员干部收听收看电视转播，通过党员电化教育等手段组织学习了中央、省市委领导的重要讲话精神和重大方针、决策等内容和警示教育。通过答题考试、参加竞赛等形式不断巩固加深学习效果。通过抓机关党员干部的政治理论学习教育，使广大党员干部及时掌握和深刻理解党在各个时期和各个方面的重大举措和方针政策，增强贯彻落实的积极性和自觉性。提高了辨别是非的能力，进一步加深了对党的宗旨观念的理解，提高了自身的党性修养。我们除了抓党员队伍的政治理论学习外，机关党员干部平时能够自觉结合工作实际，自学财政业务知识和办公自动化等业务知识，知识面不断扩大，党员队伍整体素质明显提高。
二是规范、创新管理，充分发挥基层党组织作用。第一规范党员和支部档案资料管理。对支部和党员的档案材料和支部活动记录、制度、文字材料等档案资料分门别类进行整
3 理归档，做到规范、清晰、明了，笔笔有宗、宗宗可考。第二规范制度管理。建立了各项支部管理制度，用制度规范和加强日常管理，使支部活动有规有矩，支部工作公开透明，提高和促进党员参加党的活动、在工作中发挥模范作用的积极性和自觉性。第三不断创新管理和活动方式，激发党员干部的责任感和使命感。为使党员干部的模范作用得到持之以恒的发挥，局党支部组织全体党员积极参加“在职党员奉献在社区活动”，利用春秋两季组织全体党员植树。为了不断丰富党员活动的内容，除了适时组织党员进行植树、捡拾垃圾的义务劳动外，还组织党、团员探望帮助困难职工、孤寡老人。参观***同志事迹。同时，我们已连续两年开展了“党群互助1+1”和“献爱心、扶贫帮困”等活动。两年来,干部职工共为社会各界捐款达2万余元。通过这些活动的开展，使全局党员干部职工牢固树立为人民服务的宗旨意识，财政干部的责任感和使命感明显增强，党组织的凝聚力和战斗力明显提高。如今，全体党员都能够时刻以《党章》的标准严格要求自己，模范遵守各项规章制度，积极主动开展工作，为财政工作争光添彩。
三是注重积极分子培养和党员发展工作。通过党员的模范带头示范作用，职工群众对党的认识不断提高，争取加入党组织的热情和要求也越来越迫切。在这样活跃向上的忿围下，党支部因势利导，按照“坚持标准、保证质量、改善结
4 构、慎重发展”的方针，既积极培养，又严格把关，对干部职工队伍中政治思想优、道德品质好、业务素质高的同志进行积极培养、教育、考察，坚持“成熟一个、发展一个”的原则，近年来严格按照党员标准，每年发展党员都在两名以上，还有近十位干部职工向党组织递交了入党申请。为永葆党的青春活力注入了新鲜血液，培养教育坚实的后备力量。
三、抓好组织制度建设，保障党支部建设的机制 局党支部严格遵守《党章》的有关规定，结合财政工作实际专门制订了党组织生活制度，具体包括“三会一课”制度；
党支部民主生活会制度；
党员联系群众制度；
民主评议党员制度；
党员思想汇报制度；
思想分析制度；
谈心制度七个部分内容，依靠这些管理制度，我们加强了对党员干部队伍的规范管理，克服和纠正管理中的随意性。在搞好支部制度建设的同时，我们还根据财政工作实际，完善健全了机关各项工作制度，并印发成册，逐步使机关管理走向制度化、规范化。
有了健全的制度，关键在于落实。我们根据各项制度，制定了丰富的活动内容，并在紧张的业务工作中坚持落实好各阶段的活动内容。结合领导干部上党课、参加各种比赛、竞赛、参观学习、组织春游、劳动等各种活动载体，丰富活动内容，增强活动效果。使制度成为习惯，管理成为自觉，不断增强党组织的凝聚力、号召力。
5 仅**年，我们组织参观学习三次，党员集中学习每周一次，党小组活动五次以上，党员义务劳动三次，学习考试两次，问卷答题两次。特别是以深入学习《党章》、《江泽民文选》和十六届六中全会、省第七次党代会为主题，结合财政工作实际和自身发展需要多次召开了党小组会党员大会进行讨论交流。局党组书记和支部书记分别以“树正气、讲团结、求发展”、树立社会主义荣辱观为题，为全局党员上了生动的党课。
四、抓好思想作风建设，树立党支部建设的形象 我们通过组织多种形式的学习、宣传、讨论等活动，提高认识，统一思想，增强开展作风建设的自觉性，强化为经济服务、为基层服务、为群众服务的意识。转变机关作风，促进政务公开，服务于百姓，树立政府良好形象。一是以创建“六型”财政机关活动、行风建设、行政权力公开透明和机关效能建设为载体，不断强化党员的先锋模范作用。二是加强党风廉政建设，要求每名党员都必须严格要求自己，清正廉洁，做出表率。严格遵守政纪法规，秉公办事，不搞特权，严禁利用职权谋取私利。特别是财政机关作为政府经济综合管理部门，更要严格要求，警钟长鸣。几年来从未出现任何党员干部违法违纪现象。三是班子成员带头贯彻“八个坚持、八个反对”，“四大纪律、八项要求”，并主动接受内部和社会的监督。全体班子成员一致做到了谦虚谨慎，不骄
6 不躁，主动创造条件和群众打成一片，倾听群众意见。能以普通党员的身份自觉参加基层支部的组织活动，经常听取基层同志的意见，有效的增强工作透明度。四是开展文化活动，关心群众生活，激发职工自豪感和荣誉感。每年局内开展文体活动，还积极组织参加区里的各项活动，丰富机关文化生活。对干部职工的生活困难给予帮助，生病探望、红、白事到场并帮助操持等，从点滴小事上体现组织上的关心关怀。从而把干部职工的心凝在一处、干劲聚在一起，创造了和谐、团结、向上的工作忿围。树立财政机关的良好形象，连续三年名列行风建设第一名。
五、圆满完成财政工作，创造党支部建设的业绩。 我局党支部在区委组织部和区直工委的正确领导下，通过不断加强自身建设，扎实工作，较好地发挥了党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，全体党员干部牢固树立了大局意识，同心同德，锐意进取，圆满完成了各项工作任务。一是财政收入连年快速增长，特别是今年实现了历史性突破。今年1—11月份，累计完成全部财政收入***万元，占全年预算***万元的100.4%，比上年同期增长45.4%。取得了财政收入增幅连续十个月获得全市排名第一位的好绩。二是充分发挥了财政职能作用，千方百计保障了全区经济社会发展的资金需要，为我区经济社会的快速发展作出了卓越贡献。三是机关各项建设取得丰硕成果。分别荣获省级文明
7 单位、市级文明单位标兵、省级财政“四五”普法先进单位、市级先进职工之家和区优秀科级领导班子、先进基层党组织等荣誉称号。
XX县财政局党支部隶属县政府综合系统党委，现有党员53名（其中退休干部党员7名）。几年来，党支部在上级党委的正确领导下，在全体党员干部职工的共同努力下，严格按照上级党委关于党建创先的工作部署和总体要求，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以创建“机关党建先进单位”为目标，全面落实机关党建工作责任制和“一岗双责”制，紧密结合财政工作，围绕经济抓党建，抓好党建促发展，扎实推进党建工作上新水平，确保机关党建工作“走前头”，有力地促进了全县财政各项工作的落实，出色地完成了各项工作任务，为全县经济持续快速健康发展和社会事业的全面进步作出了积极的贡献，支部工作取得显著的整体效应。从94年被评为县“文明单位”起就荣誉不断，先后6次荣获省级、6次市级、17次县级各种荣誉称号，支部分别被系统党委、县直党工委、县委、市委授予“五好支部”、“五好先进达标党支部”、“典型示范单位”、“党建工作先进单位”、“先进基层党组织”等光荣称号。我们的做法和体会是：
一、领导重视，齐抓共管，形成合力我局黄局长兼任党支部书记，对党建工作非常重视，亲自部署，把党建工作摆上财政一项重要工作内容，把通过党建创先活动，调动和发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，促进各项工作的有效落实，作为出发点和归宿，把支部创“五好”、党员争“先进”的目标牢牢地在干部职工中扎下了根，形成了支部书记亲自抓，班子成员协同抓，全体党员人人参与党建创先的工作格局。党支部注重抓好支部班子建设，支部书记带头经常性地开展班子成员之间的谈心交心活动，促进沟通和交流。班子成员认真厉行“四坚持”、“四带头”，真正做到凡是要求党员做到的，支委首先做到，促进支部逐步成为一个政治坚强、团结协作、开拓进取、务实高效的战斗集体。“四坚持”即坚持民主集中制原则，重大问题都经过支部集体讨论决定；
坚持言传身教，以身作则作表率；
坚持依靠群众，积极为党员干部排忧解难；
坚持依法办事，廉洁自律，不接受吃请送礼。“四带头”即带头学习理论，学习业务；
带头坚持原则，依法理财；
带头开展批评与自我批评，自觉接受监督；
带头勤政廉政，艰苦创业。党支部认真做好支委之间的分工，做到既分工又合作，分工明确，各负其责，形成合力，力促党建工作走上有人管有人理有人做的轨道，协调一致地带领党员踊跃投身于“三个文明”建设的大潮中。
二、党务干部熟悉业务，注重平时，善于积累为搞好党建工作，局党支部配备了业务精干的专（兼）职党务干部。老涂是多年老党务干部，对党务工作满腔热忱，厚爱有加，做到“五心”（即热心、诚心、细心、耐心、恒心）。一是对党务工作有热心，他深感党把自己培养成为一名国家干部，对党有着深厚的感情，作为一名党员，组织上分配给自己党务工作，是对自己工作的胜任，他对党务工作有高度的责任感；
二是对党务工作有诚心，就是诚心诚意做好党务工作，不辜负组织上的信任，他认真学习有关党务知识，业务熟悉，积极做好党务工作；
三是对党务工作很细心，从会议记录到完善党建创先制度等各项工作都认真细致，从不马虎应付；
四是对党务工作很耐心，党务工作内容多、材料多，但他总是不厌其烦地收集、整理、忙碌着；
五是对党务工作有恒心，就是常抓不懈，注重平时，持之以恒，当天的会议当天记录完整，各种材料分门别类，平时工作及时完成，工作有条不紊，善于联系党员、群众，各项工作能较好地落实。
三、党建工作与财政工作，有机结合，相互促进财政局作为县政府的重要综合部门，肩负着组织全县财政收支、广泛培植地方财源，深化财税体制改革，管理监督财政资金使用，协调调度全县财政资金等重任。局党支部根据财政工作特点，围绕中心工作，找准党建工作与财政工作最佳结合点，不断提高党建创先水平，推进财政各项工作的落实。
在创先内容上，做到与精神文明建设、机关效能建设、行评工作相结合，丰富创先内涵。
在学习上，做到支部学习与干部学习相结合，并在学习后布置有关工作，较好地解决学习时间上的问题。
在活动安排上，做到党员活动与工会、共青团等活动相结合，较好解决单位经费紧张问题。在干部管理上，做到党建管理与局务管理相结合，党支部注重抓好发展党员，后备干部培养、推荐、使用，发挥党员的先锋模范作用；
切实做好党员干部管理工作，健全各项规章制度，如党建工作八项制度、争优创先活动措施、勤政廉政措施、转变机关作风十条规定等制度，真正做到以制度管人，使支部的党建得以深入开展，为搞好全局各项工作提供强有力的组织保证。
在工作调研上，做到党建工作与业务工作调研相结合，以股室为单位结合各自特点撰写调研文章，既有党建论文，也有业务论文，去年共撰写调研文章11篇，其中获市监察学会优秀调研论文三等奖1篇，被县效能办评为三等奖2篇，《瓷都财政堡垒坚》被县直党工委在网上登载。
加强党建工作，有力促进财政各项工作的开展。几年来，党支部通过开展党建创先活动，强化政治理论学习，党员整体素质明显提高，“比、学、赶、超”创先争优气氛浓厚，“我为财政发展作贡献”成为全体干部职工的共识，充分展示瓷都财政新形象。
四、开展活动，丰富多彩，增强活力为确保党建创先工作充满生机和活力，党支部坚持以各种形式的活动为载体，调动党员参与创先活动的积极性，丰富党员的文化生活。几年来，支部先后开展了邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大知识问答等专题学习；
组织了法律法规、反腐倡廉等讲座；
开展了“七一”献爱心、警民共建、无偿献血等活动；
举办了“农税杯”书法、蓝球等比赛，参加“劳动杯”、“国土杯”、“建设杯”等竞赛，获得较好的成绩；
组织党员参观省委（坂里）旧址陈列馆。丰富多彩的活动载体，切合实际的活动内容，增强了工作落实的形象性和有效性，增强了支部的凝聚力和战斗力。
五、服务发展，开拓创新，争创佳绩几年来，局党支部以高度负责的精神，扎实开展党建创先活动，抓党建，促经济，谋发展，发挥党组织的优势，充分调动广大党员干部的工作积极性，围绕县委、县政府的经济建设中心，深化财税改革，加强财源建设，狠抓节支，全面深化国企改革，加强财政监督，圆满完成财政各项工作任务，有力地促进我县国民经济持续、健康发展和社会事业的全面进步。2003年全县财政总收入完成40838万元，比上年增长13.38%，连续九年实现财政收支平衡。抓好了党建，促进了各项改革的推进和全县经济的发展，也带动了精神文明建设和社会各项事业迈出了新的步伐。县财政局连续获得第六届、第七届、第八届“福建省省级文明单位”荣誉称号，被省财政厅评为93-98年度、2003年全省财政系统先进集体，被市财政局评为93-98年度全市财政系统先进集体，200
2、2003年度行风评议先进单位。党支部被县直党工委评为“五好”先进达标党支部、“典型示范单位”，被县委评为“党建工作先进单位”、“农村‘三个代表’重要思想学习教育活动先进集体”，被市委评为“先进基层党组织”。同时，在支部中涌现了一大批优秀党员、优秀党务工作者、先进工作者和工作能手。
县财政局党支部党建工作经验总结
县财政局党支部党建工作经验总结2007-02-02 21:56:47
×县财政局党支部隶属县政府综合系统党委，现有党员名（其中退休干部党员名）。几年来，党支部在上级党委的正确领导下，在全体党员干部职工的共同努力下，严格按照上级党委关于党建创先的工作部署和总体要求，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以创建“机关党建先进单位”为目标，全面落实机关党建工作责任制和“一岗双责”制，紧密结合财政工作，围绕经济抓党建，抓好党建促发展，扎实推进党建工作上新水平，确保机关党建工作“走前头”，有力地促进了全县财政各项工作的落实，出色地完成了各项工作任务，为全县经济持续快速健康发展和社会事
业的全面进步作出了积极的贡献，支部工作取得显著的整体效应。从年被评为县“文明单位”起就荣誉不断，先后次荣获省级、次市级、次县级各种荣誉称号，支部分别被系统党委、县直党工委、县委、市委授予“五好支部”、“五好先进达标党支部”、“典型示范单位”、“党建工作先进单位”、“先进基层党组织”等光荣称号。我们的做法和体会是：
一、领导重视，齐抓共管，形成合力
我局黄局长兼任党支部书记，对党建工作非常重视，亲自部署，把党建工作摆上财政一项重要工作内容，把通过党建创先活动，调动和发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，促进各项工作的有效落实，作为出发点和归宿，把支部创“五好”、党员争“先进”的目标牢牢地在干部职工中扎下了根，形成了支部书记亲自抓，班子成员协同抓，全体党员人人参与党建创先的工作格局。
党支部注重抓好支部班子建设，支部书记带头经常性地开展班子成员之间的谈心交心活动，促进沟通和交流。班子成员认真厉行“四坚持”、“四带头”，真正做到凡是要求党员做到的，支委首先做到，促进支部逐步成为一个政治坚强、团结协作、开拓进取、务实高效的战斗集体。“四坚持”即坚持民主集中制原则，重大问题都经过支部集体讨论决定；
坚持言传身教，以身作则作表率；
坚持依靠群众，积极为党员干部排忧解难；
坚持依法办事，廉洁自律，不接受吃请送礼。“四带头”即带头学习理论，学习业务；
带头坚持原则，依法理财；
带头开展批评与自我批评，自觉接受监督；
带头勤政廉政，艰苦创业。党支部认真做好支委之间的分工，做到既分工又合作，分工明确，各负其责，形成合力，力促党建工作走上有人管有人理有人做的轨道，协调一致地带领党员踊跃投身于“三个文明”建设的大潮中。
二、党务干部熟悉业务，注重平时，
善于积累
为搞好党建工作，局党支部配备了业务精干的专（兼）职党务干部。老涂是多年老党务干部，对党务工作满腔热忱，厚爱有加，做到“五心”（即热心、诚心、细心、耐心、恒心）。一是对党务工作有热心，他深感党把自己培养成为一名国家干部，对党有着深厚的感情，作为一名党员，组织上分配给自己党务工作，是对自己工作的胜任，他对党务工作有高度的责任感；
二是对党务工作有诚心，就是诚心诚意做好党务工作，不辜负组织上的信任，他认真学习有关党务知识，业务熟悉，积极做好党务工作；
三是对党务工作很细心，从会议记录到完善党建创先制度等各项工作都认真细致，从不马虎应付；
四是对党务工作很耐心，党务工作内容多、材料多，但他总是不厌其烦地收集、整理、忙碌着；
五是对党务工作有恒心，就是常抓不懈，注重平时，持之以恒，当天的会议当天记录完整，各种材料分门别类，
平时工作及时完成，工作有条不紊，善于联系党员、群众，各项工作能较好地落实。
三、党建工作与财政工作，有机结合，相互促进
财政局作为县政府的重要综合部门，肩负着组织全县财政收支、广泛培植地方财源，深化财税体制改革，管理监督财政资金使用，协调调度全县财政资金等重任。局党支部根据财政工作特点，围绕中心工作，找准党建工作与财政工作最佳结合点，不断提高党建创先水平，推进财政各项工作的落实。
在创先内容上，做到与精神文明建设、机关效能建设、行评工作相结合，丰富创先内涵。
在学习上，做到支部学习与干部学习相结合，并在学习后布置有关工作，较好地解决学习时间上的问题。
在活动安排上，做到党员活动与工会、共青团等活动相结合，较好解决单位经费紧张问题。
在干部管理上，做到党建管理与局务管理相结合，党支部注重抓好发展党员，后备干部培养、推荐、使用，发挥党员的先锋模范作用；
切实做好党员干部管理工作，健全各项规章制度，如党建工作八项制度、争优创先活动措施、勤政廉政措施、转变机关作风十条规定等制度，真正做到以制度管人，使支部的党建得以深入开展，为搞好全局各项工作提供强有力的组织保证。
在工作调研上，做到党建工作与业务工作调研相结合，以股室为单位结合各自特点撰写调研文章，既有党建论文，也有业务论文，去年共撰写调研文章篇，其中获市监察学会优秀调研论文三等奖篇，被县效能办评为三等奖篇，《瓷都财政堡垒坚》被县直党工委在网上登载。
加强党建工作，有力促进财政各项工作的开展。几年来，党支部通过开展党建创先活动，强化政治理论学习，党员整体素质明显提高，“比、学、赶、超”创先争优气氛浓厚，“我为财政发展作贡
献”成为全体干部职工的共识，充分展示瓷都财政新形象。
四、开展活动，丰富多彩，增强活力
为确保党建创先工作充满生机和活力，党支部坚持以各种形式的活动为载体，调动党员参与创先活动的积极性，丰富党员的文化生活。几年来，支部先后开展了邓小平理论、“三个代表”重要思想、十六大知识问答等专题学习；
组织了法律法规、反腐倡廉等讲座；
开展了“七一”献爱心、警民共建、无偿献血等活动；
举办了“农税杯”书法、蓝球等比赛，参加“劳动杯”、“国土杯”、“建设杯”等竞赛，获得较好的成绩；
组织党员参观省委（坂里）旧址陈列馆。丰富多彩的活动载体，切合实际的活动内容，增强了工作落实的形象性和有效性，增强了支部的凝聚力和战斗力。
五、服务发展，开拓创新，争创佳绩
几年来，局党支部以高度负责的精
神，扎实开展党建创先活动，抓党建，促经济，谋发展，发挥党组织的优势，充分调动广大党员干部的工作积极性，围绕县委、县政府的经济建设中心，深化财税改革，加强财源建设，狠抓节支，全面深化国企改革，加强财政监督，圆满完成财政各项工作任务，有力地促进我县国民经济持续、健康发展和社会事业的全面进步。××××年全县财政总收入完成万元，比上年增长，连续九年实现财政收支平衡。抓好了党建，促进了各项改革的推进和全县经济的发展，也带动了精神文明建设和社会各项事业迈出了新的步伐。县财政局连续获得第六届、第七届、第八届“福建省省级文明单位”荣誉称号，被省财政厅评为年度、××××年全省财政系统先进集体，被市财政局评为年度全市财政系统先进集体，⒉××××年度行风评议先进单位。党支部被县直党工委评为“五好”先进达标党支部、“典型示范单位”，被县委评为“党建工作先进单位”、“农村‘三个代表’重
要思想学习教育活动先进集体”，被市委评为“先进基层党组织”。同时，在支部中涌现了一大批优秀党员、优秀党务工作者、先进工作者和工作能手。
一、领导重视，齐抓共管，形成班子建设合力我局把党建工作作为财政工作的重要内容，亲自部署，调动和发挥党总支的战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，促进各项工作有效落实，形成领导班子带头，全体党员人人参与党建工作的格局。党组织书记定期组织班子成员间、领导班子和党员间的交心活动。班子成员厉行“四坚持”、“四带头”，凡是要求党员做到的，班子成员首先做到，促使党总支逐步成为一个政治坚定、团结协作、开拓进取、务实高效的战斗集体。“四坚持”即坚持民主集中制，重大问题都经过党组集体讨论决定；
坚持言传身教，以身作则作表率；
坚持依靠群众，积极为党员干部排忧解难；
坚持依法办事，廉洁自律，不接受吃请送礼。“四带头”即带头学习理论，学习业务；
带头坚持原则，依法理财；
带头开展批评与自我批评，自觉接受监督；
带头勤政廉政，艰苦创业。党总支认真做好班子成员间的分工，做到既分工又合作，分工明确，各负其责，形成合力，力促党建工作有人管、有人理、有人做。合理设置组织，配齐调优班子，及时做好换届选举工作。根据财政工作特点，找准党建工作与财政工作的最佳结合点，不断提高党建创先水平，推进财政各项工作的落实。XX年，全县共实现地方一般预算收入61600万元，占预算的118%，增长38%，增幅居全市首位。通过深化财政改革、优化财政资源配置、强化财政监督，在改革、发展、稳定的大局中充分发挥了公共财政的职能作用，圆满完成了各项财政工作目标任务。
二、优化环境，强化服务，提高作风建设水平
建立了机关作风建设领导小组，余局长为组长，吴局长为常务副组长，职责明确。在每季度一次的作风建设情况点评分析会上，由局长结合各科室、各部门的工作职责对机关作风建设中需重点解决的问题进行了一一点评，明确各自整改的主攻方向。以重点工作的新突破，推动全局工作上水平；
以服务工作的大改进，带动全局机关形象的整体提升。以“办事成本最低、办事效率最高、服务形象最佳、服务态度最好、干部队伍最廉”为标准，优化办事环境，提高服务质量。深入贯彻《行政许可法》，坚持依法行政。严格执行“首问负责制”和“一站式”式服务。在接待来访时做到“五个一”：即“一张笑脸、一声问候、一个请字、一张凳子、一杯热茶”。以诚心听取反映，细心了解情况，耐心说服解释，真心排忧解难，公心处理问题，体现“真心为人、真诚待人、真情感人、真切助人”的服务宗旨，杜绝“门难进、脸难看、话难听、事难办”现象的发生。在日常工作中，全局人员增强了工作责任心和使命感，做到“八个不让”：不让领导布置的工作在我手中延误，不让应传递的业务在我手里中断，不让正在办理的事项在我手里积压，不让各种差错在我手里发生，不让来机关办事的同志在我这里受冷落，不让各种不良习气在我身上出现，不让财政形象在我这里受影响，不让群众的形象在我这里受损害。
注重开门纳谏、广开言路，找出在服务态度、服务内容、服务方法、服务效率、服务质量等方面的差距，解决财政干部在思想作风、学风、工作作风等方面存在的问题。以无记名测评方式，主动接受基层财政所、服务对象对机关科室、工作人员在办事效率、干部作风、工作纪律、文明办公、廉政建设等方面的测评，上半年、下半年各组织一次；
通过发放征求意见函、聘请行风监督员的形式征询服务对象和人民群众对财政部门在勤政廉政建设、服务质量、干部队伍作风建设、履行财政职能、兑现行风评议公开承诺等方面的意见。构建开放式监督体系，在机关自我监督的同时，面向社会，争取人大、审计和被服务单位的监督，广泛征求意见，通过多层面、多角度的监督，优化服务环境，提高服务效率和服务质量。加快电子政务建设，推进政务公开，公开投拆电话，完善“一个窗口对外”的工作制度，加强队伍管理，完善行政效能的制度建设和行政效能监督考核等项工作。社会各界对财政部门测评满意度达95%以上。
三、加强管理，严格发展，加强党员队伍建设
党总支坚持围绕贯彻《中国共产党和国家机关基层组织工作条例》，从严治党，整体推进，突出重点，大力实施以“增强凝聚力、战斗力、影响力”为主要内容的强基工程。构建保持先进性教育的长效机制，加强党员的教育管理。积极组织学《党章》、专题教育、青年党员政治理论学习测试、专家讲座等活动，使党员在活动中提高修养、提升素质，做到以全局利益为重，不断提高自身在基层和群众中的影响力、感染力。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的要求，严格按照程序，确定专人培养教育，对入党积极分子落实切实可行的培养措施，XX年发展2名同志入党。在工作中，全体党员勇挑重担、争先创优，圆满完成了党组织交给的各项任务，在服务我县“一兴三化”和“争当江苏沿海开发第一县”战略的实践中充分体现了先进性，有3名党员被评为“南通市财政系统先进个人”。每一位党员都能按月足额交纳党费。党内统计年报准确、及时、全面。
四、创新形式，精心部署，大力创建学习型机关
以全面系统、深入扎实的政治理论学习为导向，在“学深学透、学以致用”上下功夫。做到学有计划、学有记录、学有成果。通过长期系统的学习，实现党员干部精神状态大转变、机关办事效率大提高、各项具体工作大推进。在学习上做到“三结合”：在学习内容上坚持针对性和实用性相结合。围绕财政工作职责，将学习内容定位在创新服务理念、提高服务技能、提升服务水平上，每月安排一次集中学习，分别邀请了县纪委领导、市委党校郭继荣教授、原县人大李贻福主任、县委党校吴金明校长等作专题讲座，强化财政干部理财为公的廉政意识和理财为民的服务理念；
每月安排一次集中业务学习，由各业务科室负责人分别讲授财政业务新知识。在学习方法上，做到提醒在前，防范在先，坚持提醒与监督相结合。认真落实“八个坚持、八个反对”，严格执行“四大纪律、八项要求”和财政工作的“两个严禁、六个不准”，推动全局人员素质的整体提升。全局未出现一起违法违纪案件。在学习成果检验上，坚持内查与外访相结合。通过检查机关同志学习笔记和学习体会，看财政干部“工作学习化、学习工作化”的执行程度；
通过财政研讨论文交流，检验财政干部学习成果转化应用的能力水平；
通过举办“荣辱观”演讲比赛，促使财政干部从点滴小事做起，不断提高自身素质。通过走访服务对象、开展问卷调查，召开座谈会，查找财政干部在服务质量上的差距。
一年来，党支部强化政治理论学习，党员整体素质明显提高，“比、学、赶、超”争先创优气氛浓厚，“我为财政发展作贡献”成为全体干部职工的共识，充分展示了财政人的新形象。
五、营造氛围，严格执法，强化党风廉政建设
积极开展廉政文化进机关活动，通过学习张云泉等人的先进典型、“树、求、创”、四服务四促进、打造群众满意工程、廉洁勤政警言警句及宣传字画征集等活动，营造机关廉政文化氛围，增强机关党员的廉洁从政意识，促使党员干部在“廉洁勤政，依法施政”这八个字上下功夫。以严格责任追究为重点，加大党风廉政建设责任制的落实力度，把监督检查深入到党风廉政建设责任制的各个方面、各个环节，及时纠正和发现问题。以规范从政行为为切入点，加大行政管理权的监督制约力，将事前、事中、事后监督贯穿于权力行使的全过程。以创新财政管理体制和运行机制为保障点，加大从源头上防治腐败工作力度，进一步加强和规范财政管理，堵塞政策和程序漏洞，使党员干部自觉做到误民之事不做、不义之财不取、不正之风不沾、违法之事不干。此外，认真落实党员领导干部个人重大事项报告制和述职述廉等制度。由于完善了预防机制，前移了监督关口，广大党员干部在政治层面，通过树立正确的权力观，筑牢拒腐防变的思想防线，建立不想腐败的自律机制；
在经济层面，通过树立正确的利益观，对不良倾向和不廉洁的行为防微杜渐，建立不能腐败的约束机制；
在文化层面，通过树立正确的道德观，创建财政系统“清风”的品牌，建立不敢腐败的惩治机制。党风廉政建设扎实有效，保证了财政干部想干事，能干事，干成事，不出事。
——进一步提高班子建设的凝聚力。充分发挥班子成员的模范带头作用，强化班子自身建设，使班子合力效应最大化。领导班子首先要在讲实话、办实事、求实效、出实绩上带好头，把作风建设作为一项基本要求贯穿到各项工作中。从抓学习教育，转变思想观念入手，把工作着力点放到研究解决财政改革的重大问题上，放到研究解决群众反映强烈的难点、热点问题上，放到研究解决党建工作的突出问题上。带头深入基层，调查研究，解决实际问题，撰写调研报告，实事求是地分析财政改革所面临的形势、困难和任务，积极探索符合我县实际的公共财政管理体制。在勤俭节约、艰苦奋斗、为民理财上带好头。从部门预算到国库集中支付、从政府采购到投资评审，从财政监督到绩效评价，在每个环节上都把好财政资金的使用关，用好纳税人的每一分钱。局领导带头压缩开资，精简会议，使党员干部懂得只有理好自己的“小财”，才能管好政府的“大财”。认真执行领导干部民主生活会和领导干部报告个人重大事项制度等规定，坚持民主集中制，集体讨论决定重大问题，严格执行领导班子议事规则，自我强化监督约束，保证决策的科学、民主。
——进一步提高作风建设的影响力。坚持以“办事成本最低、办事效率最高、办事能力最强、办事程序最简、办事质量最优、服务形象最佳、服务态度最好、干部队伍最廉”为标准，积极开展机关创建最佳办事环境活动，从源头上预防行政不作为、服务不到位、对基层冷漠对群众冷淡的“中梗阻”、人为设置障碍干扰企业生产经营秩序等问题的出现，坚持从实际出发创新发展思路，以长远的眼光谋划发展，以全局的意识统筹发展，以科学的态度抓好发展，以实际工作成果取信于民。以奋发有为的精神状态，扎实有效的工作作风，确保财政工作任务落实到实处，形成“干事业一条心、抓工作一盘棋、促收入一股劲”的浓厚氛围，力争局机关在全县考核中名次前移，形象提升。
——进一步提高党员队伍的战斗力。要以强基固本作为财政工作的人力支撑，构建公共服务型财政团队运行机制。切实履行好财政工作职责，顺利实现财政工作目标，党员干部素质是其中决定性的因素。面对新时期、新目标、新任务，党员队伍建设不仅不能放松，还必须赋予新的要求，从而为建设公共服务型财政提供人力保证。一要增强学习力。进一步丰富学习内容，完善学习形式，健全考核制度，使财政干部始终保持旺盛的学习热情，不断提高思想道德素质、政策理论水平、科学文化水平、业务工作水平和公共服务能力，努力在构建和谐如东的过程中有所作为。二要提升执行力。围绕创建最佳办事环境的目标，力求做到，转变观念有新突破，优化服务有新举措，财政效能有新提高，治理问题有新成效。树立争先创优意识，努力追求财政服务工作的高水平。加强团队协作，形成整体合力，努力构建财政最佳办事环境。严格督查考核，努力增强做好财政工作的责任感、使命感和紧迫感。三要增强创新力。当前，财政面临着许多新的任务和挑战，要用改革的思路来破题、用创新的办法来推进，不断创新理财理念，创新业务工作，创新服务方式，创新财政管理手段，推进财政工作科学发展、和谐发展。
——进一步提高制度建设的保障力。加强制度建设、依法行政，是推进党建工作的保证。因此，我们始终将建立、修改和完善各项工作制度贯穿于党建工作的全程之中，做到依法行政，依法理财。继续落实好文明办公制、服务承诺制、首问负责制、执法公示制、责任追究制，实施好内部控制制度和岗位目标绩效考评制度，进一步提升财政工作水平。无论是在行风评议、还是在先进性教育活动，都注意深入查找问题，做到揭露问题不怕丑、听取意见不怕刺、整改问题不怕难，针对查摆出来的突出问题，及时制定整改措施，制定、修改和完善各项规章制度，使党建工作不断改善。
2010年支部工作总结
——市财政局党支部
市财政局党支部在2010年党建工作中，重点抓了以下各项工作。
一、全面落实创先争优活动
创先争优活动开展以来，按照市委的部署和要求，财政局党支部认真研究，积极行动，全面完成集中创建年各项活动内容。
1、加强领导，认真部署，积极落实。活动开始时，支部进行了认真的研究，并成立了以一把手为组长的活动领导小组，结合本局实际制定活动方案，及时召开动员大会，作出全面部署，保证创先争优活动有组织、有领导、有计划地实施。
2、加强学习，提高创先争优意识。根据活动的内容安排，以创先争优活动的相关文件，活动的相关知识和相关政治理论学习为重点，制订了学习计划，保证学习活动有内容，有目标。
3、规划目标，逐步推进。创先争优活动开始后，根据集中创建年、深化拓展年和巩固提高年各阶段推进表，将各阶段活动目标，内容作出了清晰而细致的安排，以保证活动顺利实施。
4、立足本职，抓住核心，务实求真。
一是把创先争优活动落实在具体工作中，抓住财政工作的中心任务，围绕经济、民生、稳定等热点问题，抓了财政收入和支出管理，努力提升财力，推动各项事业发展。
二是根据创建先进基层党组织和争做优秀党员的要求，党支部和党员结合岗位工作任务，分别作出郑重承诺，努力提升形象和责任。
三是构建服务载体，规划服务活动目标。在活动中认真落实领导肯谈和社会调研活动，在调研中了解民情，选择合适的载体，规划了民生服务活动的内容，扎实推进服务活动落实。
二、抓党建、建队伍、强素质
1、坚持党内生活制度。一是定期召开支委会，研究党务工作和队伍建设，部署各阶段工作任务；
二是坚持小组生活会制度，把思想教育活动贯穿到党小组生活的全过程，不断调动党员活动的积极性；
三是定期召开民主生活会，加强交流沟通，及时了解党员学习、生活情况，维护和谐共进局面；
四是坚持民主评议党员制度，促进党员素质教育。
2、抓党的队伍建设。一是抓积极分子队伍建设，做到工作到位，措施到位，培养到位，建立积极分子档案；
二是坚持组织发展工作方针，及时做好新党员的发展工作。
3、抓队伍管理教育。坚持以党员先进性教育为主线，把“三抓一树”和“四型”机关建设活动强责任、树形象、
做表率、促发展主题教育贯穿到具体工作中，做好同部署、同落实。
4、在建党89周年来临之际，组织支部党员举行宣誓活动，重温入党誓词，提高党员的党性观念和具体责任，鞭策党员在各项工作和活动中发挥表率作用。
三、抓党风廉政教育，完善惩防体系。
1、不断完善惩防体系建设，2010年根据加强地方资金管理的工作要求，市财政部门认真开展自查，建立健全相关工作制度，保障地方财政资金的安全高效运转。
2、落实干部法制教育。结合“五五”普法验收年的要求，把落实廉政准则和财政干部法制教育作为廉政建设的重要内容，在学习资料和制度措施等方面认真加以落实。
3、落实党风廉政建设责任制。针对分工不同，管理职责不同等情况，把领导干部和一般公布分成两个不同的层次，分别签订廉政建设责任书，做到层次分明，责任清晰。
4、抓干部警示教育。采用录像、板报专栏等形式，以机关法规、典型案例等位主要内容，开展警示教育。特别是聘请市检察院同志来局做预防职务犯罪专题讲座，组织党员干部参观职务犯罪警示展览等，使党员干部深受教育。
5、推进廉政工作基础建设。根据近年来廉政建设活动情况，对各项制度工作措施及责任制等相关内容进行梳理修订，编制成册下发，促进党员干部巩固反腐倡廉基础。
四、坚持落实政行风建设。
一是把政行风建设作为部门的长期工作来抓，贯彻到财
政的具体工作中，经常研究制定具体工作规划，加强政行风工作领导，常抓不懈。
二是征求社会及服务对象中的意见和建议，及时做出公开服务承诺。
三是及时回复百姓热线提出的问题，帮助困难群众解决实际生活困难，体现人文关怀。
五、开展形式多样的活动，促进文明建设。
1、利用重大节日，组织职工开展体育竞赛活动，缓解工作压力，增进局内职工的凝聚力和向心力。
2、积极组织职工参加公益活动。一是定期走访我局包保的贫困党员，踊跃捐款，奉献爱心；
二是帮助困难学生，由团支部组员组成小组，定期看望慰问，解决其学习、生活困难；
三是组织党员干部参加“双日捐”活动和抗洪救灾捐款活动，年内共计各种捐款达19，200元。
3、发挥团支部的主观能动性，坚持以警示教育、理论学习、精神文明建设为主要内容，定期开展宣传教育活动。
二○一○年十二月十日
2009年五华县财政局党支部工作总结
2009年，我局机关党支部分设党小组9个，年终党员数113人，其中在职党员90人（含预备党员2人），在职党员占在职干部职工76%；
离退休和挂靠党员23人。在党员总数中，女党员28人，占总数25%，40岁以下的年轻党员32人，占总数29%，占在职党员的36%。一年来，局党支部认真贯彻落实党的十七大精神，围绕上级党组织的工作要求和实现“三好党支部”的目标，扎实开展“深入学习实践科学发展观”活动，积极改进党建工作，推动我县财政工作取得了显著成绩。现将一年来党支部的主要工作汇报如下：
一、以重视党建工作助推班子建设
我局党支部班子成员勤奋学习，创新理论，思想解放，民主集中制原则强，事事处处做出表率，勤政廉政，团结协调，具有较强的战斗力。
1、加强班子政治理论学习。今年以来，按照县委开展学习实践科学发展观活动工作方案的通知精神，我局不仅制定了中心组学习计划，还制订了学习实践活动工作方案，领导班子成员带头完成中心组学习任务，引导全局党员、干部围绕提高公共财政能力为主题的实践活动，进一步解放思想，紧贴各自工作实际，争创平凡工作亮点，促进公共财政、和谐财政的凸现。
2、班子团结协调，战斗力强。局班子成员在班长朱汉军同志带领下，协调能力强，上下沟通好，坚持民主集中制原则，坚持以人
为本的原则，切实做到对上多请示，对下多关心，横向多协调，班子成员之间相互信任，互为友好，大事讲原则，小事讲风格，形成团结战斗的良好氛围，具备了一支较强的战斗集体。
3、班子成员勤政廉政，能创造性地开展工作。局班子组织党员干部促成创新理念，在确定全力提高公共财政能力的专题实践后，领导班子形成了新的财政科学发展思路，寻求对策，增加财力总量，以筹划更充足的财政资金服务县委、县政府“三年扎基础，五年大提速，实现五华经济跨越式发展”的新格局，创造性地开展了财政工作。班子成员在勤政的同时，还带头做到廉洁自律，干净干事，较好地落实了廉政建设责任制。
4、主要领导抓党建“主业”意识强。党组和党支部一把手思想纯正，政治敏锐性强，对党组织建设和各项党务工作重视，凡事亲自过问，亲自检查，“三会一课”必到场作讲话，带头参加思想解放大讨论，带头提出创新发展财政思路，带头撰写党建研讨文章，使党组织建设自始至终沿着党的十七届四中全会指引的正确道路迈开步伐。
二、以扎实党务活动力推工作业绩
由于我局党支部领导班子的表率作用，全体党员的共同努力，使党组织建设工作业绩更加显著。
1、“三会一课”制度健全。局党支部按照党内生活“三会一课”制度的要求，今年召开了党支部大会4场，党支委会12场，党小组会每月一场以上，上党课、看录像各一场。一年来，在各党小组长的
精心组织下，按照党支部布置的学习和活动内容，较好地完成了每月的党小组活动计划，推荐入党积极分子对象，“七·一”期间吸收了二位年轻同志为中共预备党员，对三位满一年预备期的预备党员履行了转正手续。
2、党员按时按额交纳党费。在各党小组长的积极配合下，全体党员能按时按额交纳党费。至年终，局党支部共收取党费7080
元，按季度全额上解经贸系统党委，未出现拖、缺缴党费的党员。
3、设有党务公开公示栏。局党支部的党务公开栏已设立多年，今年3月重新更新了党务公开内容，对调整后的党小组、党员名单、年度党支部工作计划和上年度缴交党费数额以及选送积极分子培训、列入考察对象和拟吸收预备党员名单进行公开上墙，大大增加了党务工作的透明度。
4、不断改进机关作风。机关作风涉及到整个单位的财政形象，局党组织非常重视这方面工作，三令五申注重每位党员干部的自身形象，不断创新举措加强机关作风，促使局机关面貌焕然一新，确保良好的工作状态、扎实的工作作风和铁的工作纪律去完成财政任务。
三、以关注民生利益促推社会和谐
局党组织向来坚持以人为本，重视处理好党群关系，根据本单位工作职能，主动听取基层呼声，听取干部职工意见建议，特别在涉及群众利益的事情，尤其注重做好，从方方面面维护党的威信，永葆党组织的先进性。
1、党员队伍凝聚力、战斗力强。局党支部逐年吸收新党员，不断壮大党员队伍，年青人涌跃申请靠拢党组织，给党员队伍增添了生机，注入了新鲜血液。局党支部不仅体现了凝聚力，更体现了坚强的战斗力。在去年县内一般预算收入大幅增长的基础上，在新的起点上，局党组织领导引导党员全面分析今年我县财政工作面临的困难和机遇，按照稳中求进、有效增长的要求，全力解决财政缺口资金，确保按时间进度入库，扎实完成了全年财政收入任务，如期实现今年县内一般预算收入增长10%，财税综合增长率达到16%以上。
2、干部职工爱岗敬业，党群关系密切。我局党组织领导，向来把关心干部职工疾苦，当作改善党群关系、干群关系的重要举措来抓落实，对在职人员和离退休人员生病住院或家庭特殊困难的组织看望慰问，今年给50岁以上男同志和全体女同志又进行了健康检查，全体职工延续参与了《财政局职工互助基金》，并给全体人员注射了流感疫苗，对局退休同志组织了“九·九”重阳节慰问，同时对事业人员的政治待遇积极争取参照公务员单位的目标落实。这一系列的关心体贴，激励干部职工更加爱岗敬业，默默奉献财政事业，全年未发生违法违纪的人和事。
3、干部工作作风深入，工作实绩突出。我局在党的十七大精神指引下，以科学发展观为指导，按照县委“工业立县，教育优先，民生为重，和谐五华”的发展理念，以思想大解放谋划财政发展，深入基层，深入部门，大兴调查研究之风，进一步加强收入征管，优化
支出结构，提高财政保障能力，稳步推进公共财政建设，逐步实现经济发展成果与民共享的财政运行机制。今年在县经济发展态势良好的基础上，县一般预算收入累计完成1.43亿元，比上年增收 1303万元，增长
10%；
财税综合增长率达到16%；
县一般预算支出累计完成
12.5亿元，比上年增加9920万元，增长9%（具体以财政决算数为准）。同时，局组织人员在做好挂点扶贫华城镇满堂村和棉洋镇福城村开展城乡组织互帮互助活动的基础上，又主动协助省财厅挂扶水寨镇大沙村的责任落实工作，做到了上级领导满意，干部职工满意，人民群众满意。
二○○九年十二月十八日
财政局机关党建工作总结
财政局机关党建工作总结 今年以来，市财政局机关党建工作以邓小平理论为指导，以“三个代表”重要思想为统领，以认真贯彻落实科学发展观为目标，按照市直工委和局党委的总体要求和部署，突出抓好思想政治建设、机关党的组织建设和党风廉政建设，围绕发展大局，发挥党的政治核心作用、党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，做了一定工作，现今年机关党建工作情况总结如下：
一、扎扎实实开展学习实践科学发展观活动 将学习实践科学发展观活动作为今年党建工作的头等大事抓实抓好，财政局机关党建工作总结。以全局中层以上党员领导干部重点；
抓好与全年财政工作任务有机结合，与机关党建工作结合起来，组织广大财政干部职工深入学习实践科学发展观，坚持解放思想，坚持突出实践特色，坚持贯彻群众路线，坚持正面教育为主，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于科学发展的财政体制机制，不断提高领导科学发展、促进社会和谐的能力，使财政改革与发展更加符合科学发展观的要求，确保党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠。通过扎实实施学习实践活动，达到了提高思想认识，解决突出问题，创新工作机制，促进科学发展的目标。
二、扎扎实实做好机关党建的基础工作
1、加强思想政治工作，努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用，增强思想政治工作的针对性和实效性，制定了谈心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平台，全面分三个层次展开了谈话谈心活动，即“二把手”与副职开展谈话谈心活动，副职与分管科室负责开展谈话谈心活动，科室负责人与科室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好氛围，促进各项工作顺利开展。深化教育，强化效果，提高党员素质。以学习实践科学发展观为契机，加强党员思想政治教育，提高党员素质，增强政治敏锐性。认真分析思考新形势下面临的矛盾和问题，研究制定破题攻坚的措施和办法，推动建设事业的创新和发展。
2、加强机关理论学习，开展创建学习型机关活动。建立完善党员干部在职自学和集中学习制度，加强督学、评学、述学。支部做到学习有计划、有内容、有讨论、有记录。积极参加市直机关工委组织的培训。按要求组织党员学习“三本书”，认真撰写读书笔记，对原著重点篇目要进行讨论。创新学习方式，举办了商务专题讲座，工作总结《财政局机关党建工作总结》。
深入企业开展调研活动，认真撰写调研报告。
3、积极组织机关党员参加“双联双帮”活动。积极组织22名机关中层党员干部开展与国光村党员干部结对帮扶活动。探索组织生活新形式，积极组织开展“三进农户”活动，深化对口帮扶、结对共建等工作，加强工作互动。2013年5月组织机关党员到仙女山街道办事处国光村慰问了3户老党员、特困户和病残户，送去慰问金1000多元。
三、扎扎实实做好机关党组织建设
1、建立健全机关党组织建设。贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和市委08号文件精神，坚持把科学发展观贯穿机关党组织建全过程，建立健全机关党委和机关党支部组织，规范机关党委和党支部工作；
完成了机关党委组建和党支部组建工作；
制定了局机关党建工作责任制，明确局党组、机关党委、党支部的党建工作职责，实行机关党建目标管理；
开展了党支部工作交流。推进机关党内民主建设，推进党务公开，使党员更好地了解和参与党内事务。
2、建立健全党支部目标管理责任制。完善工作机制，明确工作重点。在工作机制上，要落实党支部目标管理责任制和“一岗双责”制，支部书记总负责、支委配合、党小组积极参与的工作机制，抓好责任分工和任务分解，并明确责任人和完成期限。
3、建立健全发展党员工作机制。进一步提高发展党员工作质量。加强党费管理，及时按标准收缴党费，及时上报党员花名册、各类统计报表等相关表格。
四、以活动为载体，探索机关党建工作新形式 一是开展争先创优活动：将服务承诺制和争创优秀党员活动结合起来，让党员在争先创优过程中充分发挥示范作用。二是深入开展多种形式竞赛活动，引导党员立足岗位作奉献，充分发挥了共产党员的先锋模范作用。在机关党组织和党员中组织开展乒乓球竞赛活动。开展讲党性重品行作表率活动，引导激励广大党员争先创优系列，更好地为民服务。结合学习实践活动，学先进、找差距、添措施，充分发挥党组织和党员先进性在全市经济发展中的作用。三是结合科学发展观学习实践活动，组织开展财政业务知识考试活动，开展了调研研究，学习体会交流活动。
五、扎扎实实开展党风廉政和行政效能建设
1、切实改进干部作风。坚持“一线工作法”，建立健全长效机制，深入基层和群众，为企业排忧解难、办实事。大力弘扬商务为民、真抓实干和艰苦奋斗、厉行节约的作风，抓好调研和基础工作，重实际、谋发展，推动我市经济社会稳定较快发展。
2、推进机关效能建设。协助抓好首问负责制、限时办结制、责任追究制等制度的落实，深化规范化服务型政府建设。
3、推进党风廉政建设。深入贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系 2013—2012 年工作规划》，认真落实党风廉政建设责任制，推进廉政文化进机关工作，大力开展党性党纪党风教育，引导党员干部讲党性、重品行、作表率，形成为民、务实、清廉的作风。
今年以来，市财政局机关党建工作以邓小平理论为指导，以“三个代表”重要思想为统领，以认真贯彻落实科学发展观为目标，按照市直工委和局党委的总体要求和部署，突出抓好思想政治建设、机关党的组织建设和党风廉政建设，围绕发展大局，发挥党的政治核心作用、党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，做了一定工作，现今年机关党建工作情况总结如下：
一、扎扎实实开展学习实践科学发展观活动
将学习实践科学发展观活动作为今年党建工作的头等大事抓实抓好。以全局中层以上党员领导干部重点；
抓好与全年财政工作任务有机结合，与机关党建工作结合起来，组织广大财政干部职工深入学习实践科学发展观，坚持解放思想，坚持突出实践特色，坚持贯彻群众路线，坚持正面教育为主，着力转变不适应、不符合科学发展要求的思想观念，着力解决影响和制约科学发展的突出问题以及群众反映强烈的突出问题，着力构建有利于科学发展的财政体制机制，不断提高领导科学发展、促进社会和谐的能力，使财政改革与发展更加符合科学发展观的要求，确保党员干部受教育、科学发展上水平、人民群众得实惠。通过扎实实施学习实践活动，达到了提高思想认识，解决突出问题，创新工作机制，促进科学发展的目标。
二、扎扎实实做好机关党建的基础工作
1、加强思想政治工作，努力建设和谐机关。发挥思想政治工作作用，增强思想政治工作的针对性和实效性，制定了谈心制度和思想分析制度，搭建思想交流的平台，全面分三个层次展开了谈话谈心活动，即“二把手”与副职开展谈话谈心活动，副职与分管科室负责开展谈话谈心活动，科室负责人与科室人员开展谈话谈心活动。努力营造政通人和的良好氛围，促进各项工作顺利开展。深化教育，强化效果，提高党员素质。以学习实践科学发展观为契机，加强党员思想政治教育，提高党员素质，增强政治敏锐性。认真分析思考新形势下面临的矛盾和问题，研究制定破题攻坚的措施和办法，推动建设事业的创新和发展。
2、加强机关理论学习，开展创建学习型机关活动。建立完善党员干部在职自学和集中学习制度，加强督学、评学、述学。支部做到学习有计划、有内容、有讨论、有记录。积极参加市直机关工委组织的培训。按要求组织党员学习“三本书”，认真撰写读书笔记，对原著重点篇目要进行讨论。创新学习方式，举办了商务专题讲座。深入企业开展调研活动，认真撰写调研报告。
3、积极组织机关党员参加“双联双帮”活动。积极组织22名机关中层党员干部开展与国光村党员干部结对帮扶活动。探索组织生活新形式，积极组织开展“三进农户”活动，深化对口帮扶、结对共建等工作，加强工作互动。2010年5月组织机关党员到仙女山街道办事处国光村慰问了3户老党员、特困户和病残户，送去慰问金1000多元。
三、扎扎实实做好机关党组织建设
1、建立健全机关党组织建设。贯彻落实《中国共产党党和国家机关基层组织工作条例》和市委[2010]08号文件精神，坚持把科学发展观贯穿机关党组织建全过程，建立健全机关党委和机关党支部组织，规范机关党委和党支部工作；
完成了机关党委组建和党支部组建工作；
制定了局机关党建工作责任制，明确局党组、机关党委、党支部的党建工作职责，实行机关党建目标管理；
开展了党支部工作交流。推进机关党内民主建设，推进党务公开，使党员更好地了解和参与党内事务。
2、建立健全党支部目标管理责任制。完善工作机制，明确工作重点。在工作机制上，要落实党支部目标管理责任制和“一岗双责”制，支部书记总负责、支委配合、党小组积极参与的工作机制，抓好责任分工和任务分解，并明确责任人和完成期限。
3、建立健全发展党员工作机制。进一步提高发展党员工作质量。加强党费管理，及时按标准收缴党费，及时上报党员花名册、各类统计报表等相关表格。
四、以活动为载体，探索机关党建工作新形式
一是开展争先创优活动：将服务承诺制和争创优秀党员活动结合起来，让党员在争先创优过程中充分发挥示范作用。二是深入开展多种形式竞赛活动，引导党员立足岗位作奉献，充分发挥了共产党员的先锋模范作用。在机关党组织和党员中组织开展乒乓球竞赛活动。开展讲党性重品行作表率活动，引导激励广大党员争先创优系列，更好地为民服务。结合学习实践活动，学先进、找差距、添措施，充分发挥党组织和党员先进性在全市经济发展中的作用。三是结合科学发展观学习实践活动，组织开展财政业务知识考试活动，开展了调研研究，学习体会交流活动。
五、扎扎实实开展党风廉政和行政效能建设
1、切实改进干部作风。坚持“一线工作法”，建立健全长效机制，深入基层和群众，为企业排忧解难、办实事。大力弘扬商务为民、真抓实干和艰苦奋斗、厉行节约的作风，抓好调研和基础工作，重实际、谋发展，推动我市经济社会稳定较快发展。
2、推进机关效能建设。协助抓好首问负责制、限时办结制、责任追究制等制度的落实，深化规范化服务型政府建设。
3、推进党风廉政建设。深入贯彻《建立健全惩治和预防腐败体系 2010—2012 年工作规划》，认真落实党风廉政建设责任制，推进廉政文化进机关工作，大力开展党性党纪党风教育，引导党员干部讲党性、重品行、作表率，形成为民、务实、清廉的作风。
财政局2011年上半年
党建工作总结
2011上半年以来，我局党支部在城区党委政府和城区直属工委的大力指导下，坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，以开展创先争优活动为契机，深入学习党的十七大和十七届四中、五中全会精神，认真贯彻落实科学发展观，全面推进党的思想、组织、作风、制度建设，为财政各项工作的落实提供了坚强的思想、政治和组织保证，确保了我局各项任务的圆满完成。现将我局2011年上半年党建工作总结如下：
一、加强理论学习，提高党员干部政治思想素质
半年来，我局紧紧围绕创先争优活动，扎实开展好各项理论学习活动。一是抓好局党支部领导班子的学习，提高局支部委员的整体素质。局总支部按上级的要求认真制订了的学习计划，组织支委成员集中学习。二是抓好党小组的学习，提升党员的综合素质。我局党支部严格要求以党小组为单位，结合每周五下午学习日制度，认真抓好党小组的集中学习，努力提升党员的综合素质，发挥党员的先锋模范作用。三是抓好财政全体干部职工业务培训工作，提高财政系统干部职工的政策执行能力、业务操作能力和解决实际问题能力。对全局干部职工及镇财政干部共组织开展预算管理、集中支付、乡财县管、农村“一事一议”、固定资产管理、会计人员后期教育等培训15期，参加培训1200余人/次，进一步提高了会计人员的业务素质，规范了会计核算行为，为切实提高办事效率和依法理财水平、强化核算监督服务职能、
1 以及城区经济发展提供了保障。
二、加强组织建设，促进财政工作和谐持续发展
（一）落实党建工作责任制。局一把手是党建工作的第一责任人，负总责，坚持做到“两手抓，两手都要硬”，带头重视党建工作，定期召开党支部会议，研究党建工作，切实解决支部工作中碰到的问题，使党建工作取得实实在在的效果。
（二）壮大党员队伍、做好党费收缴工作。认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》，遵循“坚持标准、保证质量，改善结构，慎重发展”的方针、以保证质量为前提，慎重选定入党积极分子、发展新党员，对发展对象进行重点培养教育和考察，在政治上、思想上、行动上要求她们与党中央保持一致，做到政治合格，并在工作和生活中对她们提出要起到先锋模范作用。并坚持按标准、按月、按量交纳党费，做到有专人管理，及时上缴。
（三）丰富党组织活动开展。为纪念中国共产党成立90周年，局党支部结合创先争优活动，积极开展“四个一”主题活动和一系列丰富党员文化生活的活动。
活动之一：开展谈心活动。局党支部书记结合城区、镇、村三级换届工作同班子成员、党员开展谈心活动，了解了他们的思想动态，提高了他们的思想觉悟。
活动之二：开展“星级” 支部、党员评比活动。落实城区党委关于创先争优活动的重要步骤“星级党支部”和“星级党员”评比活动，在机关党组织和机关党员中开展“评星定级、创先争优”活动，推进机关创先争优活动深入开展，
2 活动之三：开展慰问活动。一是结合创先争优“结对共建”工作，局党支部委员深入到我局的挂钩联系点刘圩镇那度村看望慰问老党员。二是为体现党组织对离退休党员的关怀，对离退休党员进行上门慰问，了解他们生活中的困难和需要，并送上慰问金及慰问品，使离退休党员党员深刻体会到党组织的关怀。
活动之四：开展“三服务”活动。为贯彻落实城区组织部《关于开展 “结对共建、先锋同行”活动的通知》精神要求，我局党支部紧紧围绕“推动发展、服务群众、维护稳定、促进和谐”为主题开展新一轮驻村工作。深入到结对社区党组织中山街道中山社区、结对联建的辖区单位党支部邕江宾馆党支部、结对企业党支部：南宁港昌房地产有限公司、广西天昌投资有限公司联合党支部开展服务活动。充分发挥了基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范带头作用，全面提升了财政工作整体水平。
活动之五：开展主题党日活动。积极参与“创先争优 ，全民动员，能帮就帮，敢做善成”，大力弘扬文明新风，组织动员在职党员为生活困难党员捐款捐物、排忧解难，使他们充分感受到党组织的温暖和关怀，提高党员责任感、自信心和凝聚力。
三、加强制度建设，提高党建工作水平
（一）抓好党务公开制度建设。制定了《党务公开工作实施方案》，建立党务公开网站，重新布置党务公开栏，并成立党务公开监督小组。积极拓展了党员了解和参与党内事务的渠道，进一步落实了党员主体地位，保障了党员民主权利，加强了党内民主监督，推进了党内民主建设，提高了党组织的创造力、凝聚力和战斗力，为加快推动财政工作提供有力保证。
（二）抓好局内部管理制度建设。按照《廉政守则》、《廉政准则》进一步健全了监督约束机制，并根据新形势新任务的需要，分别制定了《会议制度》、《计算机维护制度》、《印章使用制度》、《经费管理制度》、《车辆管理制度》、《公文处理制度》、《节约制度》、《岗位责任考核制度》等八项制度，进一步加强了内部管理。
（三）抓好责任追究制度。为强化党内监督，进一步加强党员特别是党员领导干部贯彻执行党的路线方针政策，坚持民主集中制、廉洁自律等方面的监督，班子成员认真履行“四坚持”、“四带头”，“四坚持”即坚持民主集中制原则，重大问题都经过支部集体讨论决定；
坚持言传身教，以身作则作表率；
坚持依靠群众，积极为党员干部排忧解难；
坚持依法办事，廉洁自律，不接受吃喝送礼。“四带头”即带头学习理论，学习业务，自觉接受监督；
带头勤政廉政，艰苦创业。真正做到凡是要求党员做到的，支委首先做到，促进支部逐步成为一个政治坚强、团结协作、开拓进取、务实高效的战斗集体。充分发挥局纪检监督的职能作用，积极探索从源头上预防和治理腐败的有效途径，加强专题教育，开展警示教育，防止职务犯罪，严肃党纪，促进反腐败斗争的深入开展，永葆党员先进性。
四、加强党风廉政建设，增强廉洁从政和拒腐防变能力 我局通过教管结合，切实提高干部自律意识。一是举办学习《中国共产党党员干部廉洁从政若干准则》专题辅导报告会，组织干部认真学习贯彻《廉政准则》、“干部选拔任用工作四项监督制度”，并重点要求党员干部结合学习，开展自查自纠，查摆 4 纠正自身存在的问题，进一步提高干部廉洁自律的意识。二是深化反腐倡廉制度建设，抓好重大事项民主决议、财务审批、公务车辆管理等各项制度的完善和落实，以制度来约束和规范干部的行为。三是在全局范围内开展廉政风险点排查防控工作，在排查出风险点后，制订好防控措施，确保职权安全运行。
我局在开展党建工作活动中，认真按照上级部门的工作部署，认真抓好各项中心工作的落实，取得一定成效，但离上级和群众的要求还存在一定的距离，主要存在：一是平时忙于日常的财政工作事务，对深入基层开展党建活动较少；
二是对创新党建的方法上不够丰富等。下半年，我局将以党的十七大精神为指导，深入贯彻落实科学发展观，进一步加大人、财、物的投入，进一步将开展党建工作与财政各项业务活动融汇贯通，以抓好党建工作推进我局各项工作更上新的台阶。
财政局上半年党建工作总结
2013年以来，铜川市财政局机关党委在市直机关工委的细心指导下，以党的十八大精神为指引，围绕财政中心工作，在创新中求进，在服务中求精，不断探寻总结提高机关党建工作水平的思路与经验，以全市开展的各项重大活动为切入点，不断加强机关组织建设和作风建设，着力增强党组织的促进工作、凝聚人心、提升服务、推动发展的保障力量，为财政工作更好的服务我市提速转型发展提供组织保障。现将我局2013年上半年党建工作汇报如下：
一、加强理论学习，充实指引行动的“大脑”。2013年初，市财政局机关党委制定了严密的《政治理论学习计划》，计划对学习时间、学习内容以及学习目的和预期效果都做了详细的安排，并及时印发各类学习材料。为保证学习切实取得效果，要求广大党员学习有资料、有笔记、有心得、有交流，并不定期进行监督检查。为了更进一步的提升学习层次、丰富学习形式，我局邀请了省委“十八大”精神宣讲团和“中国梦”宣讲团来我局做报告。通过各位名师高水准的讲解，使全局党员对日常学习的理论知识有了更深入的理解，极大的提高了广大党员的学习积极性，树立了更坚定的理想信念。积极组织全体党员学习新《党章》、十八大报告，并以参与答题的形式检验学习成果，激起了广大党员学习参与热情。认真学习杨瑞辉、李秋莲同志的先进事迹，提高了党员的党性修养、思想觉悟和政治理论水平，增强了宗旨意识、大局观念和服务热情，更好的激励广大党员主动发挥党员的先锋模范作用。
二、深入开展活动，搭建党建工作强健“骨架”。今年以来，全市开展了多项重大活动，市财政局机关党委积极响应，认真实施，确保各项活动开展有力。一是在深化“为民服务零距离”活动中，及时印发活动实施方案，成立了领导小组，在前一年的基础上细化工作任务，成立了进农村服务基层、进社区服务群众、进项目服务发展、进企业提速增效以及抓作风强化服务五个工作小组，对负责领导及联系干部做了明确的指定，确保责任进一步落实。协调各个工作小组开展帮扶包抓活动，分别深入小丘镇阿堵寨村、关庄镇墓拗村、耀州区华原社区、西安重装铜川新区煤矿机械制造项目、骊山工贸大鹏陶瓷有限责任公司等包抓对象实地，进行调研走访，根据所掌握的实际情况，确定今年的拟办实事。不断跟进落实动态，确保年初制定的目标落实到位，真正通过活动的开展为群众办实事。二是在党的群众路线教育实践活动调研工作中，第一时间制定印发了《市财政局党的群众路线调研活动实施方案》，成立领导小组，将任务细化到个人。由班子成员带队，组织党员干部深入农村、社区、企业、项目和服务对象，采取分层次召开座谈会、发放调查问卷、随机上门入户走访等方式，广泛深入开展了党的群众路线教育实践调研工作。精心制定对内及对外意见调查表300余份，对局内、农村、社区、服务单位等调研对象中全面发放，并全部收回，对征集到的意见细心整理，共得到群众反映意见建议4类140余条。针对所反映的意见，积极整改，全面解决，撰写了全局党的群众路线教育实践活动调研报告。通过调研工作的开展，理清思路，查找不足，转变作风，为更好的开展日后工作奠定坚实的基础。三是积极配合市直机关工委“继续深入开展‘三带三比三争’活动”，督促各支部和每名党员都填写了《铜川市直属机关党组织“为民服务零距离”活动承诺书》，推动各项工作的落实。四是认真落实“延安精神”进机关活动，及时制订了活动实施方案，指定了学习任务，通过对延安精神的解读、宣传、学习，使广大党员深刻理解延安精神的深邃内涵以及对在新时期如何更好的履行党员义务、做好本职工作的指导意义。五是在“庸懒散”治理活动中，号召广大党员以身作则，积极配合局监察室开展明查暗访活动，对机关转变作风、提高效率、主动服务等方面进行监督检查，治理工作取得明显效果。
三、抓好党建基础工作，为组织输入健康“血液”。一是面对今年全省加强党费收缴、使用和管理工作的严格要求，及时传达要求精神，对广大党员耐心讲解政策，做好相关资料的整理工作，要求个支部严格按新标准上交党费（包含工资和津贴），确保党费按时足额收缴，并及时上缴工委。二是在今年全国加强发展党员和管理党员工作的形式下，坚持民主原则，经过反复筛选，确定了3名工作上进、品行端正、思想积极的优秀同志作为重点培养对象，同时做好预备党员转正筹备工作，并指导各支部做好党员的纳新、转正及外调等基础性工作。三是为了隆重庆祝中国共产党建党92周年，“七一”前夕精心策划筹备表彰先进的有关事项，认真准备纳新转正人员，以及优秀党组织、优秀党员、优秀党务工作者的相关材料。组织部分党员代表、党务干部及纳新转正党员到照金革命根据地开展了“走进红色照金、重温入党誓词”主题活动，进行了庄严的宣誓和革命传统教育活动。
四、开展丰富活动，强化增添活力的“肌肉”。
严格遵守中央“八项规定”，本着节俭的原则，在活动方式、活动内容上多加思考，确保活动效果不打折扣。春节前后，按市委要求，在帮扶对象中开展了“送温暖”交友帮扶活动，为困难群众送去了生活用品以及慰问金。在雅安发生地震后，迅速组织募捐活动，共筹得捐款近两万元。“三八”妇女节之际，以关爱女职工为中心，邀请新区医院妇产科主任师亚娥同志为我局做健康知识保健讲座。协调局属单位举办了财政系统象棋赛、羽毛球赛及乒乓球赛。指导支持局共青团开展素质拓展训练活动。通过这些活动的开展，提供了一个交流放松的平台，增强了全体党员的归属感，提升了机关的凝聚力。
五、加强宣传力度，打造美丽“外衣”。积极开展宣传工作，及时向有关部门报送各项活动开展信息，反馈我局活动进展动态。积极向各宣传媒体投稿，努力扩大影响范围，树立奋进实干的良好形象。在局内，充分利用刊物、电子屏、围栏展板、标语等形式，对各项活动的开展进行全方位的宣传，着力营造活动氛围，展示发展成果。
六、下半年工作计划。一是继续做好基础党务工作，进一步规范党费收缴及党员管理工作。二是推动深化“为民服务零距离”、“庸懒散”专项治理、党的群众路线教育实践等各项活动的顺利有序开展。及时督促检查各项活动开展工作任务完成情况，严抓落实。加大信息报送力度，提高宣传效率。三是庆为契机，开展促进职工交流的文化活动。四是做好各项临时性工作。
财政局党建工作总结
二0一一年财政党支部在县委、县政府的正确领导下，以十七大，十七届四中、五中全会精神为指导，以提高党员干部队伍素质为关键，以加强党的组织建设为基础，贯彻落实科学发展观，深入开展“创先争优”活动，不断加强支部先进性建设和执政能力建设，根据县直机关工委《2011年党建工作重点》和《机关工作委员会二0一一年党建工作目标管理责任书》的要求，扎实有效的开展了各项工作，紧紧围绕全县经济工作会议精神和本部门的中心工作任务，以加强党的思想建设、政治建设、组织建设、作风建设和社会主义精神文明建设为重点，全面加强了支部建设，努力提高了党员素质，切实整顿和改进了机关工作作风，保证和促进了各项财政工作任务的顺利完成。
一、加强组织领导，及时完成工作任务
根据《机关工作委员会二0一一年党建工作目标管理责任书》的要求，认真落实了责任目标，根据部门实际，及时制定了支部《财政局二0一一年党建工作计划》，全年的支部工作根据本年度党建计划逐项落实。上半年召开民主生活会1次，召开党员大会2次，巩固科学发展观活动成果，结合创先争优活动深入学习十七大、十七届五中全会精神及创先争优活动的各项学习内容；
学习了县委有关文件、工作通报和县主要领导在党代会、人代会、经济工作会等会议上的重要讲话。召开专题分析会议二次，党支部书记上党课1次。
1
保证了党组织生活会的正常开展，保证了每周2天的学习时间，通过学习和民主、组织生活会上的民主评议及讨论，使每个党员干部的理论水平和思想认识有了明显的提高，切实加强了职工勤政为民的服务水平，进一步提高了贯彻党的路线、方针、政策的自觉性。
二、加强队伍建设
认真贯彻执行《中国共产党发展党员工作细则》，坚持客观公正、实事求是、保证质量、慎重发展的方针，把工作重点放在了考察、培养和教育上，把发展重点放在了工作第一线的工作岗位上，集中精力，狠抓了干部队伍素质教育和思想教育。培养入党积极分子4名，使他们进一步坚定信念；
能够在当今世界各种思想文化相互交流渗透、相互影响的背景之中，能够忠诚马列主义、毛泽东思想坚定理念信心，坚持走中国特色社会主义道路。经过长时间的考察和教育，经党支部会议通过2名积极分子前后加入了中共预备党员，并及时上报县直机关工委审批。狠抓了理论学习，使每个党员干部正确应对市场经济条件下的新情况、新问题，能够用科学发展观和十七大会议精神武装头脑，牢固树立正确的世界观、人生观、价值观，增强了识别和抵御各种腐败思想侵蚀的能力，使广大党员奠定了坚实的政治思想基础。
三、加强学习见实效
以“创先争优”活动为契机，加强了党员的基本理论和基本知识的学习，狠抓了党性、党风教育，提高和增强了党
员干部的公仆意识和为人民服务的思想。一是通过勤奋学习，刻苦钻研，明确和认识了“三个代表”和十七大会议精神学习的重要性和紧迫性，使每个党员干部的学习有章可循，学以致用，使学习成了工作中的一项制度，并能够自觉遵守。二是扎实有效的开展了批评与自我批评，查找了工作和生活中存在的问题，加强了群众监督，促进了工作作风和生活作风的有效转变，切实提高了工作效率。三是联系群众，深入群众、关心群众，以解决实际问题为目的，认真组织实施了“双培双带”工程，积极争取资金X万元，深入开展“三级联创”和“1+1≥3”培训行动，大力推进“双管三评”制度和“122”特色帮扶活动。
四、充分发挥部门职能、积极开展“结对共建”活动 XXX是我局的帮扶点，我局积极争取资金，努力为帮扶点办好事、办实事，开展“结对共建”活动。争取X万元为XX村修建了道路，为当地群众解决了出行难的问题；
争取XX万元维修了XXX村村级活动场所，搞好了村级政权建设；
争取资金XX万元为乡、村两级组织实施了“双培双带”工程及创建党建工作，积极开展基层党建工作提供了保障。
总之，今年的财政支部工作在广大党员干部的共同努力下，通过一年来的紧张学习和扎实工作，使党员干部从思想上对党有了更深的认识，坚定了信念，坚定了对党的各项路线、方针和政策的贯彻执行，促进了单位工作学习气氛的明显提高和机关工作作风的有效转变。
大庆市创业小学党支部
党建工作总结
今年，是贯彻落实党的十八大精神开局之年，是全市提前五年建成全面攻坚之年，也是加快推进中心“12543”发展工程的关键之年。为更好地贯彻落实市委八届三次全会精神以及中心2013年工作会议精神，鼓舞和激励全校教职工大力弘扬大庆精神，凝心聚力、务实进取，全力办好人民满意的教育，我校党支部在中心党委和学区党委的领导下，深入学习市委八届三次全会精神，落实科学发展观、贯彻十八大精神，以“12543”发展工程为指导，以党风廉政建设工作为主线，以创先争优活动、学习型党组织建设、“双学双比三诺”活动、“党员学雷锋志愿服务”活动为载体，进一步加强领导班子和党员干部的组织建设、思想建设和作风建设，切实提高党组织的创造力、凝聚力和战斗力。现就支部半年来的工作总结如下：
一、端正求真务实的态度，认真抓好党务工作
1、健全组织，规范制度。为了进一步加强党的执政能力建设，充分发挥党支部的战斗堡垒作用，半年来我校党支部坚持把“三会一课”制度落到实处，精心安排每一次党员活动。将党员学习、鉴定、入党积极分子教育考核、党员目标管理考核、读书活动、教学活动有机融入到“三会一课”之中，丰富“三会一课”内容。
2、树德立人，带好队伍。进一步贯彻落实《教师职业道德规范》，将外树形象与内强素质结合起来，将开展活动与完善管理相结合，将思想教育与岗位实践相结合。以师德师风建设为重点，以教育教学为中心，做好深入细致的思想政治工作。倡导教师和学生建立民主、平等、和谐的师生关系，立足岗位做好教书育人、管理育人、服务育人的工作。把教师职业道德作为教师考核的重要内容和职务聘任的重要依据，教育全体教师增强法制观念和意识，做到懂法、学法、守法，提高依法治教的自觉性。
3、严格按程序发展新党员。党支部严格按照发展新党员的程序，先后召开群众座谈会、支部大会，通过全体党员教师的无记名投票表决，发展了张丽娟老师为预备党员，推荐范立锋参加13年入党积极分子培训。
二、加强政治理论学习，努力创建学习型党支部
思想是行动的先导，认识是推动工作的动力。在加强党的政治理论学习，努力创建学习型党支部上，我们着力抓好三项工作：
（一）抓好理论学习，强化思想认识。我们组织党员干部认真学习《改进工作作风、密切联系群众的八项规定》、市委八届三次全会精神、市两会精神、中心2013年工作会议精神，为此，我们反复学习中心2013年工作会议上王贵忠主任的讲话，明确全年的工作任务和目标。认真研究《改进工作作风、密切联系群众的八项规定》，在
认真学习全文的同时摘录了上述文件的要点作为政治理论学习内容，使干部职工把密切联系群众能够融入思维方式和工作方式之中，内化为思想水平、政治素质和决策能力。
（二）抓好活动开展，推动校园文化建设。我校在绿化、美化、净化、亮化的基础上，以“两进”工程为主导，以“创业文化”为主题，深入推进校园文化建设，充分利用楼道走廊、大厅等空间，悬挂或张贴学校办学理念、办学目标、古诗词、大庆精神、铁人精神等条幅宣传标语。对校门两侧的土坡进行平整，铺设道板砖，并饰以校名和安全警示语等。在前后楼，学生活动场所四周和通道上建起文化走廊，自制宣传“两进”工程的宣传标语，使师生在潜移默化中受到以“自立、自强”为核心的创业文化的熏陶。班级文化建设以“两进”工程为主导，以“创业文化”为主题，为每一个教室制作两个展板，各班还可根据自身特点和学校统一的要求设计栏目主题，对学生进行宣传教育。彰显班级的特色，达到个性与共性的和谐统一。
（三）大力开展“双学双比三诺”主题实践活动。为深入推进创先争优活动，进一步提高党组织凝聚力和战斗力，转变干部工作作风，发挥党员先锋模范作用，助力中心“12543”发展工程科学深入推进，在全校党员干部中开展“学技能、比业绩、学先进、比服务，承诺、践诺、评诺”活动。在这次活动中涌现出一批先进典型，李文华同志被评为市优秀党务工作者，田江华、郭健被评为中心优秀共产党员。
三、开展“创先争优”活动，扎实推进学校教育教学工作
创先争优是党组织建设的经常性的重要工作。我们以开展创先争优活动为载体，围绕“12543”发展工程，把创先争优与提升本单位党建工作水平结合起来，与队伍建设结合起来，与教育教学紧密结合起来。按照年初中心工作会议上王主任提出的重点工作要求，组织全校教师开展各类活动，包括组织专题学习会，开展了政策宣讲，组织了课堂研讨课。把作风建设作为党建工作和创先争优的重要内容，提出转变思想作风、工作作风，努力营造敬业、好学、优效、廉洁、和谐的工作氛围。引导党员带头贯彻党的教育方针，主动参与学校事务管理， 自觉遵守教师职业道德，在教学、科研中发挥先锋模范作用。一直以来，学校党员教师任劳任怨，勇挑重担，是学校的中流砥柱。多名教师党员在教育教学、学科竞赛、教师业务竞赛等方面取得了优异的成绩，在教师群体中做出了表率作用。七一期间，组织党员收看习总书记建党九十二周年讲话。并开展建党九十二周年系列活动：党史知识竞赛、参观大庆规划馆等，通过活动的开展，让全校师生感受中国共产党92周年来的发展与进步。进一步提升全校师生的爱国、爱党、爱校意识，以更加饱满的姿态投入教育教学和生活、学习中。
四、大力开展廉洁文化进校园，开展好廉政风险防控工作 加强廉政风险防控，是规范权力运行、强化行政管理的客观要求，是促进干部队伍作风建设的现实需要，是构建惩防腐败体系、推进从源头上预防腐败工作的总要举措。我校党支部高度重
视党风廉政建设，按照庆油教纪发[2013]9号《关于转发市委加强廉政风险防控工作领导小组办公室的通知》的精神，结合学校实际，抓好创业小学2013年度廉政风险防控工作，制定了党风廉政建设责任制领导小组，制定了《大庆市创业小学党风廉政建设实施方案》、《大庆市创小学加强廉政风险防控工作实施方案》，明确了各种廉政工作的原则，分工明确，责任到人。一年来通过廉政小士贴征集、黑板报展览、领导公开承诺、《师德承诺书》等途径，全方面、多渠道地开展廉洁文化进校园工作。通过学习《廉政准则》，把党风廉政建设责任制与教育教学工作一起部署、一起落实、一起检查、一起考核， 起到了很好的督促作用和工作效果 。同时推行校务公开、党务公开，将与师生员工、群众息息相关的信息公开，工作程序规范，学校民主化建设和规范化建设水平进一步提高。并认真做好“回头看”工作，坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，围绕廉政风险易发多发的重点岗位和关键环节，以找准廉政风险点为基础，以监控权力运行为核心，以规范工作流程为手段，以完善制度措施为重点。通过各种会议、自学自查、民主评议、健全制度等多种形式，使廉政思想深入人心，学校师德师风建设健康发展，最后形成《大庆市创业小学廉政风险防控工作自查总结报告》。
五、凝聚工会、少先队合力，助力学校全面发展
1、充分发挥工会职能，切实维护好广大教职工的合法权益，在政治上落实市总工会、中心工会关于开展“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动。坚持校务公开和财务公开制度，真正让教职工知校情、参校政、议校事、督校务。坚持民主评议制度，组织学生、家长开展行风评议，通过评议不断提升教师的师德和专业发展水平，不断提高领导干部的工作能力和工作积极性。
2、做好工会工作，开展各类文体活动丰富职工文化生活。在行动中践行“面对面、心贴心、实打实”活动。结合“三八节”、“母亲节”开展纪念活动，三八节组织女工参加学区的跳绳比赛，还参加了篮球赛、乒乓球比赛等教职工赛事，组织教师利用课余时间参加各种健身活动，活跃教师的课余生活。
3、做好工会工作，努力为教职工排扰解难，落实“扶结对手拉手”活动。学校领导班子始终做到心中有教师，有学生，能深入群众、班级。了解师生的疾苦，主动关心生活有困难、生病在家的教师、学生，给困难学生发放学习用品20多件，慰问教师10余次。组织教师参加好每年一次的健康体检，让他们感受到组织的温暖。
4、做好少先队工作，发挥少先队的育人功能。结合“两进”工程、校园文化建设和特色校建设，少先大队开展了各类丰富多彩的活动，通过队报、参观家属一队展室、清明祭扫、庆“五一”才
艺展示、帮扶贫困生等大型活动宣传大庆精神和铁人精神，推动了“两进工程”的开展和校园文化建设的深入。
反思一年的班子运作与实践，虽取得了一定的成绩，但还存在着许多不足之处：
1、新课程改革还缺乏深层次的研究，成果不突出，有待进一步深入和提高。
2、民主管理有待加强，教职工的主人翁地位有待强化。。
3、职工文体活动受场地限制，开展的不够丰富，有待加强。
总之，这半年来，学校党支部在上级党委的正确领导下，以科学发展观为指导，扎实开展创先争优活动，为学校的教育教学工作构筑了坚强的战斗堡垒。在今后的工作中，我们支部将百尺竿头，更进一步，为大庆教育再作新贡献！
六、深入学习密切联系群众的八项规定
为加强八项规定贯彻落实力度，我校成立由李文华书记、李广斌校长为组长，刘瑛琦副校长为副组长，党小组长为组员的领导小组，把贯彻落实《关于开展“学习中央八项规定，切实改进干部作风”的通知》作为当前和今后一个时期的重要工作任务，要求
领导干部要带头落实，号召全体教师自觉落实中央八项规定，切实把全体教师的思想统一到会议精神上来。
为落实好会议精神学校召开专门会议传达学习了《中共中央印发的通知》、《中共中央办公厅、国务院办公厅印发的通知》和《习近平同志在中央政治局会议上关于改进工作作风、密切联系群众的讲话》以及《关于开展改进工作作风密切联系群众监督检查的工作方案》几个文件。
主要从以下几个方面抓起：
（1）学校要改进调查研究的方式，从教师和学生的实际出发，解决老师和学生最想解决的问题。努力践行中心提出的“12543”的发展工程。
（2）学校要精简会议内容，能不开的会尽量不开，尽量缩短会议时间，组织者力求言简意赅，简明扼要。
（3）改进新闻报道，一定要报道有意义的，值得宣传的内容，纠正文风，不无病呻吟。注重新闻的新闻性和现实性。
（4）厉行节约。学校教师和学生能厉行节约，珍惜学校的每一滴水、每一度电、每一张纸。严格控制公车使用。加强学生的节约教育。
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