内勤辞职报告
销售内勤的述职报告：
一转眼，已经悄悄的来到我们的身边，我来天津分公司也已经两年了，回望过去的路，是大家的帮助使我在工作上不断取得进步，在这里，我要感谢领导(推荐打开)和同事们的信任与支持，我会一如既往的严格要求自己，更好地完成自己的本职工作。现将近两年来的工作情况总结如下：
一、学无止境，即使是最基础的工作也需要不断的创新求进：
初刚进入公司时的工作是前台及销售内勤，前台的工作难度不大，比较琐碎，需要的就是细心和认真，而销售内勤的工作就复杂一些，要协助销售人员进行跟踪项目的登记、更新、及向总公司市场营销部进行备案、营销部文件资料、样窗、样角的管理、归类、整理、建档和保管工作，协助营销副总销售指标的月度、季度、年度统计报表和报告的制作、编写及部内会议的记录工作。难度比较大的就是标书资信和商务文档部分的制作， 助理，主要负责协助韩总完成总公司下达的各种指标的分解上报工作，报告的撰写，相关文件及会议精神的传达，公司内外部审核的配合工作、部分工程、材料、劳务合同的制定、内部评审工作及上报集团公司法律事务部评审备案工作;分公司、营销部会议记录及反馈;考勤、卫生、办公用品采购等内部行政工作;参与各部门的人员考核工作;营销部经营情况汇总、年度及季度经营总结撰写、部分资信标的制作、协助业务人员相关工作等。身为助理，我感到自己身上的担子很重，而自己的学识、能力和阅历与其任职都有一定的距离，也产生了很大的危机感，所以总不敢掉以轻心，总在学习，向书本学习、向周围的领导学习，向同事学习，这样下来感觉自己这一年来还是有了很大的进步。能够比较从容地处理日常工作中出现的各类问题了。在，有一点是特别好的，就是人文环境，不会像有的公司那样，你没经验根本不用你，别人也不教你，在这里，只要你有一颗进步的心，你就会得到帮助和认同，这一年多来，我在领导和同事们的帮助和支持下，工作能力有了很大的提高，虽然还有很多不足，但我会加倍的努力，把工作做好、做精。
三、认清不足，加以改进，提高工作效率虽然取得了一些成绩，但也存在一些问题和不足，主要表现在：
行业知识缺乏，对工作效率有一定影响;有些工作还不够细，贯彻的不是十分到位;工作有时会情绪化;文字水平还需要很大提高。在今后的工作中，
首先不但要自己努力学习相关行业知识，还要定期和各部门负责人组织培训工作，大家共同进步。
发票、借款登记及报销单处理工作。
4、各种售后服务报表的整理
各种售后报表(发货明细、产品库存，回款明细等，) 5、做好返货产品的跟踪落实
返货的产品根据实际情况，分析原因，对返货产品的数量、日期、客户联系方式和发回日 期都做了详细记录。
6、客户回访工作
根据实际需要和回访计划，每月做好客户的回访工作，发现的问题及时反应给相关领导。
工作中的不足和改进计划 1、工作效率需要进一步提高
繁忙的事务性工作，要求我继续调整工作思路，保证工作有条不紊，同时每天的工作要有计划性
2、细节性的工作有待加强
要求我在今后的工作中，必须设身处地多为客户和业务人员着想，多为他们考虑现场遇到的困难，把工作做的更细致。
3、主动学习性需要加强
从上半年开始，我们公司新产品的开发进程正在加快，这就要求我不断加强对自己的学习要求，不但首要了解产品知识，同时还要对同行业产品性能准确掌握，做一个略懂技术的内勤人员。
各位领导，以上就是我的汇报。谢谢大家。
1990年参加信用社工作1997年任xxx信用社内务主任，XX年2月调xxx信用社。
随着农村金融体制改革的不断深化和市、区联社人事制度的改革，我由xx信用社调入xx信用社，近一年来，我积极配合社主任大胆工作，坚持依法制社、健全制度、从严管理、稳健经营的工作思路，当好领导的参谋，为实现健康、稳定的发展打下了坚实的基础。
虚心学习不断充实自己
随着金融业的不断发展，金融管理手段的不断更新，我感到仅凭过去的一些工作经验和自己学到的书本知识，远不能适应目前工作的需要。要成为一名合格的管理人员，必须虚心学习，不断更新知识，提高自己的理论水平。为此，一年来，我较系统地学习了《商业银行法》、《票据法》、《担保法》等法律法规，认真学习了《市场营销学》、《银行新开业务》等，从而拓宽了知识面，开阔了视野，政策理论水平不断提高，为干好本职工作打下了良好的基础。
二、严于律己，努力做到率先垂范
作为一名党员、副主任，要想干好本职工作，首先的问题是加强自身修养，加强党性锻炼。一年来，我积极参加上级行、社组织开展的各项活动，自觉遵守党的政治纪律和金融法规，在班子中讲大局、讲原则、讲团结，力求做到反映群众意见直言不讳，坚持正确意见直抒己见，提供决策依据真实可靠，处理辣手问题不徇情顾面，执行领导决定不折不扣。在工作中任劳任怨，勤恳务实，当好职工的表率。在生活中，诚恳待人，注重关心他人生活和工作，当好职工的参谋。
三、求真务实，恪尽职守，较好地完成了工作任务
一年以来，我无论是在xx信用社，还是在xx信用社，都尽最大努力做好份内的工作。我奉行的宗旨是：不图轰轰烈烈，只求扎扎实实；
不为创造经验，而求卓有成效；
不求尽如人意，但求无愧于心。
刚调入xx信用社，面对陌生的环境，我的思想压力比较大，员工们也存在着观望心理。为了不辜负区联社领导的厚望，我及时调整心态，与xx社新领导班子成员精诚团结、协调运作，我们首先从各项制度入手，对过去的制度办法进行分类清理，制定出《XXxx信用社工作目标和岗位考核办法》，明确指导思想、考核任务、工作重点和岗位考核目的，与员工签定“四防一保”责任书和“岗位考核”责任书，落实各线分管工作目标，从“精神文明建设”和“物质文明建设”两个方面提出规范做法的标准，形成适应新形式下的内控制度框架，为信用社有法可依、处理有据、消除风险、合理经营、稳健发展创造出有利条件。其次，改革分配制度，激发经营活力。上半年，组织对辖内信用网点负责人和重要岗位负责人实行了岗位竞聘上岗，竞聘率达100%，极大地激发了职工的工作积极性。同时，根据农村信用社员工工资分配制度改革精神，依据我社特点和发展趋势，突出绩效挂钩和等级分配管理，在全社实行绩效挂钩分配机制。三是勤经营细算帐。今年以来，我狠抓了财务方面的管理，提出了“增收节支，勤俭办社”的口号。一方面加大收息力度，加强内外勤的协调配合，对内外勤进行了明确的分工，做到内勤把关，外勤催收，各负其责，互相配合，今年正常贷款收息率达98%，大大提高了经营效益，综合效益也有了大幅度的提高；
二是严格财务管理，严控费用开支。今年以来，根据联社费用捆绑制度，我有效地控制了费用开支，为达到经
济和经营效益两者和谐的统一，把钱用在刀刃上，去除不必要的开支，全年费用主要用于业务发展、日常业务经营和职工工资上，严格执行费用“三签”和大额费用报批制度，做到每一笔费用都经过严格的审查，不留疑问。同时根据区联社目标考核办法，做到以业务经营为中心，以利润为目标，明确重点考核利润、收息、费用、付息指标，从而使财务管理纳入正常轨道。四是，狠抓职工两个素质教育，为信用社业务发展推波助澜。一年来，我组织开展多种形式的政治思想教育和理论知识学习，将政治思想教育始终贯穿于业务工作的中心，全年组织了四次赛帐和两次业务技术比武，大大提高了职工的业务能力和技术基本功。同时还积极开展有益于职工身心健康的文体活动，增强了职工的向心力和凝聚力，也增加了职工的工作积极性。一年以来，我虽然做了一些工作，取得了一定的成绩，但这主要靠上级联社的正确领导和同志们的支持和帮助。在今后的工作中，我将一如既往地加强学习，不断加强自身修养，严于律己、宽以待人、克己奉公、恪尽职守，为农信社的兴旺发达做出自己应有的贡献。
业务内勤， 三、实习具体工作
XX年2月21日是我到中铁物资**有限公司上班的 四、实习工作感想
中铁物资这三个月的实习，让我深深的体会到了自己的不足之处，我们公司是卖钢材的，虽然我是内勤，但是也需要知道自己公司的产品名称、规格、用途。在没去之前我对钢材是一窍不通，就得从最基本得产品、规格开始学起，学东西的过程是枯燥无味的，再加上我对钢材也没有多大的兴趣，还有就是开始什么都不懂，经常出错，我连继续下去的勇气都没得了，所以还没开始我就对工作没得兴趣了，都有了放弃的念头，但是后来因为同事的鼓励和帮助，让我坚持了下来。他们安慰我说刚开始都是正常的，给我讲他们过去的经历，调整自己的心态，不懂的他们会耐心的给你讲解，不管是工作上还是生活上都很帮助我很多，让我深深的体会到人间有真爱，改变了一些对
职场人士的看法，不是到处都是尔虞我诈的，社会还有干净的地方。慢慢的我融入了公司这个大家庭中，我分内的工作也能很好的及时处理了。
实习让我从学校向社会迈出了一大步，把学到的有用知识运用到实际中去，很好的提升了自己的能力。知道了就算是基层的工作也要付出很多努力，善于与人沟通，内勤是一个非常辛苦和繁琐的工作，要非常细心和仔细。这在段实习过程中，我真的学到了很多在学校学不到的知识。比如怎样发传真和复印东西，怎样与自己年龄相差很大的同事相处。虽然，开始有一段时间不能适应这种工作环境，但随着时间的变化和自己在心态上的调整，感觉越来越好了。能融入公司这一个大家庭中，总之，这三个月的实习，让我学到了许多知识，每一
天都过得很充实。当然，现在我还存在许多不足之处，但我相信，经过我不断地努力，我会克服这些缺点，以更好的精神面貌投入到工作中去。
五．实践行业了解
我们公司是钢材批发，主营冷热板卷、带钢、建材、优钢、钢轨等产品。开始我对钢材这一行业是完全不懂的，但是由于工作的需要，我必须要去了解。于是我通过网络和公司的一些相关书上了解到了钢材的相关知识，钢材是现代社会不可缺的能源行业，根据用途的不同可分为管材、板材、型材、金属制品四大类。管材的品种包括无缝钢管，它是由热轧、热轧——冷拔或挤压等方法生产的管壁无接缝的钢管；
焊接钢管，它是将钢板或钢带卷曲成型，然后焊接制成的钢管，板材的品种包括薄钢板，它是厚度小于或等于4毫米的钢板，厚钢板，它是厚度大于4毫米的钢板，可分为中板（厚度大于4mm小于20mm）、厚板（厚度大于20mm小于60mm）、特厚板（厚度大于60mm），型材包括大、中、小型型钢，它们就是普通钢圆钢、方钢、扁钢、六角钢、工字钢、槽钢、等边和不等边角钢及螺纹钢等。按尺寸大小分为大、中、小型。金属制品包括钢丝、钢丝绳、钢绞线等。总之，它们的运用范围十分广泛大到高楼大厦，小到一颗螺丝帽 ，可以说它无时无刻都能出现在我们的生活之中。
六、从事行业的相关专业知识、课程结构建议和想法
虽然，我的工作从表面上看没用到所学的专业知识，但是，细想起来，大学学到的知识随时都出现在我们的工作中，只不过我们不善于发现罢了！
比如，作为内勤应该具有熟练运用、excel等基本的办公软件，因为内勤需要进行一些报表的制作处理和文档的处理，合同的编辑打印等，这些都是在学校学习的最基本的软件运用。还学习了一些网络知识，知道一些基本的处理公司网络，一个公司都有他的局域网，知道一些它的基本信息，虽然不会让你自己去弄。但是，每次出问题的时候你起码大概知道在那里去查。作为内勤人员应该与业务员进行很好的沟通，主动询问业务的最新动态，能及时的记录下来，要与大家打好关系，还需要和顾客进行沟通，和顾客打好基础关系，所以市场营销的东西又运用进来了，怎样与顾客沟通达成自己的目的，实现双赢的局面。信息要灵活。建立全面的联系方式。能在遇到事情时 让别人满意”的工作态度，在具体的工作中兢兢业业，积极配合主任做好信用社的各项工作。调入**信用社后，本人分管信贷和安全保卫、妇工团等工作。回顾一年的工作，本人自认为较满意，现就具体工作情况向各位领导述职如下：
一、信贷工作
作为分管信贷工作的我，对具体信贷工作几近陌生。为此，平时除认真学习有关信贷方面的书籍外，在工作中也不断向先进同行学习，不断摸索，以便能更好的把握服务宗旨，拓宽信贷渠道。xx年是**信用社发展较快的一年。据此，本人根据**信用社的特点，不断优化信用社的贷款结构，做到扶优汰劣，在保证信贷资金安全的前提下，大胆做好贷款营销工作，变客户上门求贷为主动上门服务。同时，积极给企业出谋划策，使企业向科技含量高、效益好的行业发展，及时为客户提供高效、快捷、方便的信贷服务，积极协助街道进行旧村改造工作，从而使**信用社的信贷经营面貌焕然一新。
在对信贷内部管理上，经常组织学习上级有关文件精神，在实际工作中，强调相互学习，相互交流工作经验，并相应的制订工作计划，平时经常性的对照信贷员上报的调查报告组织信贷员对调查报告的内容进行实地调查，以防止贷前调查流于形式，并注重对信贷资料的搜集。
信贷档案的管理及信贷凭证的规范，时时要求信贷员严格按照联社的要求去做。
在防范金融风险方面，成立信用社信贷管理小组，定期召开每季一次的金融风险分析会，对新增贷款报信用社信贷管理小组集体审
议。
在清收非正常贷款上，制定清收计划，责任到人，把清收工作落实到实处。因**信用社已连续三年无新增逾期贷款产生，为此目前这些不良贷款户基本上都是难啃的硬骨头，但本人和全体外勤人员不怕艰难，逐户分析摸底，积极清收，取得了较为明显的效果。
二、安全保卫工作方面
我社的安保工作在联社保卫科和**派出所的正确领导下，以控案防险为工
作目标，坚持以防为主，以查促防的指导思想，加强员工队伍管理，营造了“安全为集体，人人保安全”的良好氛围，在保卫工作中取得了一定成效，实现了年内无安全保卫责任事故的目标。
年初，根据联社指示，总社及辖属分社与四邻的机关单位和**派出所建立了联防关系，签订联防协议，并层层签订责任书，落实到人。在主任领导带头下，经常深入分社开展安全检查，及时解决保卫工作中存在的问题。为促进安保工作制度化、规范化，落实检查效果，我社制定了安保相关的岗位责任制和信用社违规违纪处罚实施细则，采取常规检查和突击检查，重大节日专题查和电话抽查相结合的办法，时刻注意掌握辖内安全保卫工作动态，整改隐患，堵塞漏洞，防患于未然。
三、存在的不足
紧张而又充实的工作，是对我的一种锻炼，更让我从中学到了许多知识，我非常感谢组织对我的信任和培养，更感谢同事们对我的支持，虽然尽心尽力做了不少工作，取得了一些成绩，但离上级的要求
仍有一定的距离。经过认真反思，自认为还存在着一些不足，一是在业务方面的学习上不够勤奋，跟不上新时期农信社改革和发展的需要；
二是在严格执行规章制度上，力度不够，心太软；
三是有时脾气急躁，在处理问题时工作方法需改进。
一年的工作，有喜有忧，有苦有乐，但我无悔、无愧。今后的工作，我将扬长避短，改进方法，同时希望各位同事多给我提一些宝贵意见，指出缺点，我一定虚心接受。
新的时期，新的机遇，新的挑战，还在等着我们去拼搏努力，在上级领导的支持下，在全社员工的配合和帮助下，我将尽我所能，一如既往配合主任做好各项工作，不辜负组织的信任，不辜负全体员工的期望。
以上述职，请各位审议，有不妥之处，请批评指证。
内审自查报告
陇西县雪山塄干小学 关于陇西县教育体局 教育经费内部审计整改报告 陇西县教体局计财内审股：
根据《陇西县教育体育局教育经费内部审计整改通知书》文件精神，结合我校审计检查实际情况，现就我校本次整改情况报告如下：
一、健全组织，强化领导
为确保此次整改工作顺利进行，我校成立了以校长为组长的资金收支情况及票据规范整理装订的自查整改小组，积极开展自查整改工作。
二、严格清查，不走过场
成立整改小组后，我校按要求认真落实文件精神，对照文件内容进行自查，制定了相应工作的方案，及时发现和解决存在的问题，以期达到“及时发现、及时沟通、及时处理、不留死角”的目标，使学校保持良性运行的轨道。
三、认真自查，及时整改
我校对内部财务管理制度的建立健全和执行情况进行了自查整改。
1.规范财务收支结转，规范记账科目。
2.对不准确的数据进行核算，找出了原因并进行了重新 整理记账。
3.对所有票据进行自查，没有附清单的票据已全部补办齐全。
4.会计营养餐账务已与营养餐管理人员的账务进行了核对，并分开记账。
5.重新整理和规范了记账凭证的装订。 陇西县雪山塄干小学 XX-1-7 中不认真所造成的。但都认真做了记录。填写了《问题改进与措施跟踪记录表》，制定了整改措施期限改正，由质量管理员进行跟踪检查，经验证，现已，由轻微不合格项变为合格项，已符合要求。
在今后的工作中，要继续完善gsp的各项要求，加强公司的药品质量与服务质量的管理，提高员工的整体素质，使公司按gsp的要求，
将各项工作做得更好，为客户提供质量可靠的药品，借以增加公司的质量信誉，增强公司的市场竞争力。
评审小组 XX年4月27日 料用品控制、资产管理控制等的制度、规定，并适当地追溯到其他相关管理制度、工作流程、帐证表处理及经济合同、相关协议。
我们的审计依据了国家审计署《关于内部审计工作的规定》、中国内部审计协会《内部审计基本准则》、财政部《内部会计控制规范──基本规范》和某某集团餐饮事业公司《材料采购、入库及领用流程操作规范》的有关规定，对相关内部控制的健全性进行了检查及初步评价，对内部控制的有效性、执行情况进行了测试；
通过对该公司的业务流程、会计记录、应用软件、报告、申请书、批准书以及能反映控制措施的文件进行了检查，并采取监盘、观察、计算、分析性复核、检查、询问及流程描述等审计方法，审查既定的控制措施是否健全并得到有效执行。
一、该公司内部控制现状
1、货币资金的内部控制：因未提供书面的货币资金管理制度，本次审计只能对其现实的工作状况进行检查，关键控制要点做到了：①钱帐分管、支票印鉴分管；
②收付款申请人、批准人、会计记录、出纳、稽核岗位分离，不得由一人办理收付款业务的全过程；
③出纳人员不得兼任稽核、会计档案保管和收入、支出、费用、债权债务账目的登记工作。④对库存现金、银行存款定期盘点。
不足之处：①未提供财会人员岗位职责，也没有具体工作手册、实施细则，开展工作有通常是凭经验办事，缺乏系统性；
②保险柜存放大量现金，既不符合现金定额管理的规定，也不利于资金的安全；
③收银台现有一个保
department ofaudit
险柜，两个收银员均有钥匙，预计会给现金的安全带来隐患。
2、采购与付款的内部控制：有书面的采购与付(更多内容请访问好范 文网)款方面的内控制度，相关人员对此制度有一定的了解，并没有见过书面的，通过这次审计，才把制度拿来仔细学习，因此在执行上，也是凭经验办事，具体说来有如下不规范的地方：①后厨经办人员把“直拨申购单”填好后，直接交采购员进行购买，未经厨师长审核；
②部分采购合同供货商盖的是对方单位部门章（应盖法人章或合同专用章）；
③申购单传递不规范，财务记帐未附申购单；
④未按规定做出市调核价表。
3、销售与收款的内部控制：未提供楼面营业与收款的内部控制文件，目前这部分工作是通过“易锐餐饮管理软件”来运作的，我们通过对该软件工作流程的了解、相关人员的描述以及对各岗位操作人员权限设定的摸底，认为该软件的内部控制还是较为完善的，但注意以下两个问题：①软件数据的安全，应缩短数据备份的周期；
②应考虑突然停电情况下的应对措施。
4、实物资产的内部控制：有部分关于物料管理书面规定，存在问题,（1）物料用品：①对于易碎用品的报损，财务未介入审查；
②对于盘点结果，没
（2）固定资产：①行政部门只是对固定资产进行盘点，实物资产台帐不完善；
②对集团公司或相关单位调入的资产，财务未建立“备查登记薄”，③财务报告反映的固定资产余额与实际数相差较大。
二、对该公司内部控制的评价
综上所述，我们认为该公司的“内部会计控制、物料用品控制”基本有效，“资产管理控制”有缺陷：1、对货币资金收支和保管业务按既定的授权批准模式（未能提供书面制度，缺乏条理性）运作，办理货币资金业务的不相容岗位分离，相关机构和人员相互制约；
2、对物料类用品的验收入库、领用、发出、盘点、保管及处置等关键环节控制适当，但与某某集团餐饮事业公司《材料采购、入库及领用流程操作规范》的要求还有一定差距；
3、对集团内部调拨的物资数目不清，相关人员处理此类事务的水平有待提高；
4、内部控制的制度建设不健全（诸多制度要求提供均不能提供书面规定或电子文档）。
本次审计为内控专项审计，不便对其他问题发表过多意见。
department ofaudit 有写出“盘点报告”，未揭示盘点中发现的问题，提出解决办法；
本次审计因时间、人力限制，所发现的问题并非存在问题之全部。（注：内部控制有效性的分类：1、内部控制有效；
2、内部控制基本有效；
3、内部控制有缺陷；
4、内部控制有重大缺陷；
5、内部控制完全失效）
三、管理建议
既然界定为内部控制基本有效，说明在内部控制中还存在一些问题，应进行一步的整改和优化：可通过如下措施落实：1、尽快建立完善岗位责任制，让所有的工作、流程制度化、书面化，并与个人“绩
效考核”结合起来；
2、明确分工负责，按规定标准(定质、定量、定期)处理各项业务；
3、明确规定各部门和岗位间的衔接、协调，以避免发生越权行为或相互推诿现象；
4、要体现责、权、利的有机结合，注重细节管理，确保所有重要的经营活动都能做到“有章可循，有据可查”；
5、通过建立科学的授权管理体系，合理地分配和约束权力；
6、对人员流动频繁的岗位，定期进行业务流程培训。
四、后续审计及整改情况
这次审计发现固定资产管理方面存在较多问题，要求其对照《某某集团子公司固定资产管理办法》、《关于进一步加强固定资产异动管理的通知》的各项规定，重点整改集团内部调入物资管理的不足。
我们于XX年2月28日对该公司“审计发现24项”进行了后续跟踪审计，经查，基本整改完成17项，正在整改的3 项，其余4项因客观原因，整改不易落实，但已提请相关人员引起重视，对审计建议的整改率达83.33%；
在审计活动过程中，按集团分管领导的要求，对明显存在的问题、可能产生不良后果的事项，始终提请相关人员进行规范、整改，基本达到了本次审计的目的。
某某集团审计部 二○○七年三月一日
主题词：关于 子公司 内控审计 报告
----报：集团公司领导送：某子公司抄：集团财务部存：集团审计部
department ofaudit
21、新购置的仪器设备是否有购置申请。
22、受控文件是否盖有受控章、受控文件是否有受控文件一览表、文件发放是否有发放记录。
23、有无消防设施。
24、使用的标准是否现行有效。 25、是否有标准物质一览表。
销售内勤辞职报告
人需要不断的发展、进步、完善。变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。下面是由出国的“销售内勤辞职报告”。仅供参考，欢迎大家前来阅读！ 尊敬的xxx领导：
您好！
在公司工作一年中，学到了很多知识，公司的营业状态也是一直表现良好态势。非常感激公司给予了我这样的机会在良好的环境工作和学习。虽然在公司里基础的业务知识及专业知识已经基本掌握，但俗话说“学无止境”，有很多方面还是需不断学习。提出离职我想了很久，公司的环境对于业务员很照顾很保护（至少对于业务风险来说），鉴于我的个性，要在公司自我提升及成长为独挡一面的能手，处于保护的环境下可能很难。我自己也意识到了自己个性倾于内向，你们也有经常提醒我这一点，其实，这不管是对于公司培育人才或是我自身完善都是突破的难点。
虽然我的观念是：人需要不断的发展、进步、完善。我也一直在努力改变，变得适应环境，以便更好的发挥自己的作用。但是我觉得自己一直没什么突破，考虑了很久，确定了需要变换环境来磨砺。
公司业务部近期人员变动较大，因此交接工作可能需要一个时期。我希望在10/24左右完成工作交接。这个时间也许比较紧，如果实施上有太多困难，我同意适当延迟一周。但是我还是希望副理理解，现临近年底，如果能给予我支配更多的时间来找工作我将感激不尽！ 我希望在我提交这份辞呈的时候，在未离开岗位之前，是我的工作请主管尽管分配，我一定会尽自己的职，做好应该做的事。另外，希望主管不要挽留我，其实，离开是很舍不得，原因自不用说明。但是既已决定，挽留会让我最终离开的时候更为难。谢谢！最后，希望公司的业绩一如既往一路飙升！主管及各位同仁工作顺利！
再次感激！
此致
敬礼
辞职人：xxx 20xx年x月x日
各位领导：
本人xx于今日愿辞去xx营销中心经理助理及销售内勤一职。具体原因，烦阅如下：
一、主观原因：随着年龄增长，家庭的责任越来越重，需有更多的时间去照顾老人和孩子。而目前岗位使我无法为家里分担更多的时间和精力。
二、客观原因：市场竞争激烈进行，产品、企业、个人都要不断进步。客户的要求和服务也越来越高。而我公司从技术、质量到生产，进步的脚步未见加快，却时有倒退之象。做为一名销售客服，没有一系列紧密配合的后盾做为支柱，在工作中常感形单力薄，心身疲惫，更为无法满足客户需求而深感愧疚。当然，也有自身能力不足之因素，所以，愿辞去职务，换做更适合之人来弥补。
本人20xx年入职至今，在岗6年，工作虽不才，却也勤勉踏实。对领导：虽不算好助手，却一心恭敬，尽浅薄之力为领导分忧。与同事相处：虽谈不上融洽，却一向周而不比。幸得一二知已，只是谈天说地，从未结党营私。23岁至30岁，是人生中最为珍贵的时光。在这一时光中能与辉龙共同成长，深感荣幸，万分感激。因非圣贤，虽常有过失，却仍无悔于这一段弥足珍贵的时光，更无愧于这段时光中陪我一起成长的每个人。
不敢奢望领导念其6年的苦劳，更知无任何功劳可言。望领导念其目前家庭困难，将其在职期间的暂扣款、工资、业务工资一并结算，将不胜感激。
此致
敬礼！
辞职人：xxx 20xx年x月x日
尊敬的领导：
经过再三思考、反复权衡我决定辞职。
我于20XX年1月进入新和成股份有限公司成为一名普通员工，至今已经一年有余。
在新和成的一年是学习的一年，是收获的一年。
在新和成浓厚的企业文化氛围下，在新和成先进的管理理念中我成功的从学生转变为一个工作者。
踏踏实实做人老老实实做事的思想早已在我的意识里形成。
新和成是一个有社会责任感的企业是一个能担当大任的企业，新和成的成长过程也是中国很多技术从无到有的过程，在新和成工作过的人无不受到她的熏陶，她有很多东西值得我一辈子学习。
在此对于公司一年多的照顾和培训表示真心的感谢，对公司多年的蓬勃发展表示衷心的敬意。
在新和成的这一年将是我一生中最有意义的一段时间！
在这一年中我认真完成自己的工作积极参加工资组织的各项活动使得自己除了得到应有的收入外生活也变得丰富多彩，但是天下没有不散的宴席，由于我的人生观价值取向随着年龄的增长已经改变，不在适合继续留在公司，因此向领导申请辞职希望这是一个恰当的时间。
望批准！
祝新和成公司再造辉煌，祝各位领导鹏程万里！
致礼
辞职人：xxx 20xx年x月x日
从保险公司内部经营管理需要来说，内部控制是保险公司内部风险管理的重要组成部分，是保险公司应对经营风险的最有效办法之一，是规范保险公司经营行为的重要手段。面小编为大家整理了保险公司内勤辞职报告，欢迎参考。保险公司内勤辞职报告篇一
尊敬的领导：
因个人职业选择的原因，我现在请求辞去在人保财险支公司的职位。公司的企业文化感化了我，我对公司是深有感情的。
来到人保公司两年了，正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。公司平等的人际关系和开明的工作作风，一度让我有着找到了依靠的感觉，在这里我能开心的工作，开心的学习。
我要感谢人保公司两年来对我的培养，从试用到转正，公司给予了我成长的机会和学习发展的平台，各级领导和同事对我的指导、关心和帮助，将使我受益终身。在工作中我不断得到了张经理、汪经理以及各位部门经理的的教导与点拨、指点与帮助；
在参加监护人责任险、学幼险承保时，团队合作中得到同事的帮助与协同；
在进行疑案调查、代理支公司出庭应诉处理保险诉讼案件过程中的收获，都使我受益菲浅。而工作之余同事之间亲密友好的关系，则使我终身难忘。
此致
敬礼
xxx
20xx年xx月xx日
保险公司内勤辞职报告篇二尊敬的保险公司领导：
来到保险公司也四年多了，20xx年正是在这里我开始踏上了社会，完成了自己从一个学生到社会人的转变。有过欢笑，有过收获，也有过泪水和痛苦。入公司工作四年的时间里，得到了公司各位同事的多方帮助，我非常感谢公司各位同事，对于公司的照顾表示真心的感谢！！在这里我能开心的工作，开心的学习。然而人总是要面对现实的，自己的兴趣是什么，自己喜欢什么，自己适合做什么，这一连串的问号一直让我沮丧，也让我萌发了辞职的念头，并且让我确定了这个念头。或许只有重新再跑到社会上去遭遇挫折，在不断打拼中去寻找属于自己的定位，才是我人生的下一步选择。从小到大一直过得很顺，这曾让我骄傲，如今却让自己深深得痛苦，不能自拔，也许人真的要学会慢慢长大。
目前劳动合同已临近到期，因此我申请提前终止劳动合同，请领导给予批准，并请给予办理养老金、劳动保险以及其他相关工作等事宜。
离开这个公司，离开这些曾经同事，很舍不得，舍不得领导们的淳淳教诲，舍不得同事之间的那片真诚和友善。
此致
敬礼
xxx
xxx年xx月xx日
保险公司内勤辞职报告篇三尊敬的公司领导：
您好！首先感谢您在百忙之中抽出时间阅读我的辞职信。我是怀着十分复杂的心情写这封辞职信的。自我进入公司之后，由于您对我的关心、指导和信任，使我获得了很多机遇和挑战。经过这段时间在公司的工作，我在保险领域学到了很多知识，尤其是办公室合规的相关方面，积累了一定的经验，对此我深表感激。
由于自身存在很多尚不完善的地方，想通过继续学习来进一步加强自己的能力。为了不因为我个人原因而影响公司的工作，决定辞去目前的工作。我知道这个过程会给公司带来一定程度上的不便，对此我深表歉意。
我会尽快完成工作交接，以减少因我的离职而给公司带来的不便。为了尽量减少对现有工作造成的影响，我请求在公司的员工通讯录上保留我的手机号码一段时间，在此期间，如果有同事对我以前的工作有任何疑问，我将及时做出答复。
非常感谢您在这段时间里对我的教导和照顾。在平安的这段经历于我而言非常珍贵。将来无论什么时候，我都会为自己曾经是平安公司的一员感到荣幸。我确信这段工作经历将是我整个职业生涯发展中相当重要的一部分。
祝公司领导和所有同事身体健康、工作顺利！再次对我的离职给公司带来的不便表示歉意，同时我也希望公司能够理解我的实际情况，对我的申请予以考虑并批准。
此致
敬礼
申请人：xxx
xx年xx月xx日
毕业生顶岗实习报告
学生姓名：
王笑笑 实习题目：
办公室内勤 系部班级：
10级网络班
指导教师：
王云 实习单位 实习时间：
自2012.9 到 2012.12 实习成绩：
目录
一、实习目的 ........................................................................3
二、实习地点 ........................................................................3
三、实习时间 ........................................................................3
四、实习单位简介 ................................................................3 4.1、公司文化 .......................................................................4 4.
2、主营产品 ..................................................................5 4.3、服务领域 ..................................................................6 4.
4、应用行业 ..................................................................6
五、实习的内容 ....................................................................6 5.1、了解工作的内容及过程 ..........................................6 5.
2、办公室内勤应具备哪些能力 ................................11
六、对实习单位及学院专业和课程的建议 ......................13 6.1、工作环境 ................................................................13 6.
2、学院专业和课程设置的建议 ................................13
七、实习体会 ......................................................................14
八、实习总结 ......................................................................16
一、实习目的
顶岗实习是每个职业学院面临毕业大学生们的一门非常重要实践性的课程。通过顶岗实习可以让我们把在学校里学到的理论知识与工作实践有效的结合起来。增强了我们的动手能力、专业技能。
让我们多多接触实际，了解当今现代社会的发展，增强我们的劳动观点，社会主义事业心或责任感。学习和管理知识，巩固自己在学校里学习的知识，运用到实际工作中，培养自己的工作能力和专业技能的锻炼，锻炼我们的人与人之间的沟通能力，还有就是人与人之间的交际能力，为以后能更好的适应社会发展。
二、实习地点
淄博市张店区（淄博云昌经贸有限公司）
三、实习时间
自2012年9月到2012年12月
四、实习单位简介
淄博彤佳化工有限公司，营销公司：淄博云昌经贸有限公司是一个从事工业水处理剂,水处理化学品的制造、销售多年，是中国最早最专业的工业水处理剂,水处理化学品供应商之一，公司的发展壮大依靠的是信誉第一，客户至上的理念，依靠的是务实的管理体系，超前的服务意识，依靠的是雄厚的科研力量，团结的营销队伍，依靠的
是一流的生产设备，先进的配制工艺。
公司位于"化工之城"山东淄博市，地处济青高速，滨博高速等交通干线交汇处，物流运输发达。主要产品有水处理化学品（单体），阻垢缓蚀剂、杀菌灭藻剂、清洗预膜剂、污水絮凝剂、粘泥剥离剂、进口反渗阻垢剂、聚丙烯酰胺，聚合硫酸铝（铁），油田助剂，片碱等相关产品，获得了电力部及中石化的进网许可证，连续多年行评第一，产品销售到全国三十多个省市，且已出口到美国，欧洲中东及东南亚地区，获得客户的一致好评。
公企业连续多年获得了“重合同守信用”证书和中国农业银行"AAA级信用企业”证书，并被授予山东省高新技术企业荣誉称号，淄博市科技示范企业和标准化管理先进单位称号及省系统级先进企业。
售出产品只是我们服务第一步，真正让客户更满意才是我们不懈的追
4.1、公司文化
经营理念：诚信为本、互利双赢 企业精神：其实、创新 发展
企业宗旨: 技术无边、服务无限，为客户创造全方位的价值 管理理念：务实、科学
人才理念：专业、团结、拼搏、向上
彤佳的使命：国际化思维，本土化运作，做最专业的水处理化学品供应商！
4.2、主营产品
（1）、水处理化学品单体药剂系列
羟基亚乙基二膦酸 HEDP；
氨基三甲叉膦酸 ATMP；
2-膦酸基丁烷-1,2,4-三羧酸 PBTCA；
水解聚马来酸酐 HPMA；
马来酸-丙丙烯酸共聚物 AA/AMPS等一系列的产品。
（2）、复合阻垢缓蚀剂、清洗预膜剂系列
TJ-K82型高效预膜剂；
TJ-K09型高效硬度水缓蚀阻垢剂；
TJ-K840AA型高效锅炉除垢剂；
TJ-K05型油田回注水专用阻垢剂；
TJ-K06型电厂专用缓蚀阻垢剂；
TJ-K07型钢铁厂专用缓蚀阻垢剂；
TJ-K04型阻垢缓蚀剂等一系列的产品。
（3）、杀菌灭藻剂及粘泥剥离系列
十二烷基二甲基苄基氯化铵 1227杀菌剂；
异噻唑啉酮；
聚季铵盐；
杀菌剂优氯净；
稳定性二氧化氯溶液CI02；
TJ-K331型复合型杀菌剂 ；
TJ-K412型复合型杀菌剂；
TJ-K500型复合型杀菌剂；
TJ-K503型复合型杀菌剂；
TJ-K505型复合型杀菌剂；
TJ-K507型复合型杀菌剂；
TJ-K7326型非氧化性杀菌剂等一系列的产品。
（4）、反渗透系列
TJ-K07反渗透阻垢剂、分散剂；
TJ-K101反渗透阻垢剂、分散剂；
TJ-K230反渗透阻垢剂、分散剂；
TJ-K07反渗透阻垢剂、分散剂；
TJ-K07反渗透阻垢剂、分散剂；
TJ-K07反渗透阻垢剂、分散剂；
TJ-K330反渗透清洗剂（酸性）；
TJ-K350反渗透清洗剂（碱性）；
OST-K208反渗透阻垢剂；
OST-K306反渗透絮凝剂等一系列的产品。
（5）净水絮凝剂系列
聚丙烯酰胺系列的产品；
聚合氯化铝；
聚合硫酸铁；
SH-850高效脱色絮凝剂；
SH-750污水处理专用絮凝剂等一系列的产品。
我公司主营这五大类系列的产品；
还经营其它类别的产品，比如说铜及盐酸酸洗剂系列；
锅炉、管道、设备清洗及药剂系列等产品。
4.3、服务领域
工业循环水处理；
反渗透处理；
锅炉水处理；
织物污染处理；
中央空调水处理；
电子产品清洗处理；
污水净化处理；
设备的清洗预膜处理等服务领域。
4.4、应用行业
电力业；
石化行业；
焦化行业；
冶炼行业；
造纸行业；
化肥行业；
电子清新；
印染纺织；
医药制造等行业。
五、实习的内容
5.1、了解工作的内容及过程
在淄博云昌经贸有限公司实习的这一阶段，我的主要工作如下：
1、负责公司文件的打印或制作合同，送给经理签收文件；
2、负责传真机，打印机的管理和使用及维修和保养；
3、负责接打或转接电话，客户咨询电话的接听及电话记录；
4、负责网络推广，网站后台维护，开发市场，产品的销售；
5、负责增值税发票的开放；
6、负责物流的发货的整个流程；
7、负责办公室及总经理室的日常卫生；
8、完成领导安排的其它工作。
我还清晰的记得在刚来的那两天自己觉得非常的沮丧,因为公司的每个人都在不停忙自己的事情，根本就没有人理会我这个初来乍到的实习生，于是自己就很无聊的坐在那看一些资料和公司的产品，背一些最基础的东西.看了几天的有点看烦了，对于一些词语跟本就不理解并且对其中的一些险种也是搞不清楚的，没有人对于我这种现象给我过多的解释,所以我就开始讨厌这样工作式的生活了，开始想念在学校的那些同学和朋友。
我把自己的想法告诉了父母，他们就很认真的开导我说刚接触社会都是这样的，做什么事情都要有个适应的过程，再说了你又是一个新人，你自己有什么不懂的事情就应该主动向老员工请教，你不问人家怎么知道你不会什么啊。经过了父母的开导于是自己突然就觉醒了，原来一直都是自己的方法不对啊.在第二天的时候我见一个姐姐不是很忙就鼓足了很大的勇气走到她的面前问到:姐姐你现在忙吗?她告诉我现在不是很忙,那我就接着说到我来了这么长时间了这两天一直都在那看公司的资料和产品,您现在不是很忙那你能教给我一些简单的事情
吗?,那姐姐很爽快的说：你看了这么长时间的应该很熟悉了公司的资料和产品,了解我们公司主要是做的什么产品，那我现在就教你文件的的打印与合同的制作，传真机与打印机的如何使用。在这一天我学会了很多,感觉这一天比我前几天学到的都要多而且更加的实用。
因为我是学计算机的，在计算机这方面懂的比较多一些，学习一些东西比较容易接受和掌握，经理让我去百度公司学习百度推广后台和网站后台的操作，在百度上输上关键字，点击关键字就可以搜到我公司网站，了解我们公司主要是做什么产品的。在百度公司，百度推广的后台我们公司有专门的负责人她来交我如何的操作，首先她让我知道登入百度推广的网站，然后输入用户名、密码、验证码，登入我公司的百度百度推广的后台，可以看到我家公司推广费用是多少，那个关键字的产品点击量多少，消费的多少。她告诉我家公司每天消费预算是多少，推广是什么地区，推广的时段等很多地方多是可以修改的。如何创建推广计划，推广单元，关键词，创意等操作，创建好了以后，在网上输入关键词，就可以看到刚才在关键字和创意，点击它从而看到我家公司的网站，详细的了解我公司主要是做什么的。百度推广关键词越靠前说明排名越靠前，可以让更多的客户了解和看的到。查看数据报告，查看近期那些关键字的消费情况，那些地区消费等数据报告。
我公司的网站也是百度公司做的，有专门的网站技术人员，
他交会我如何进入网站的后台，进入网站的后台页面，在系统管理里面，如何的创建用户名和密码的操作；
在频道管理里面，如何的创建和修改在网站首页的内容；
在产品管理里面，如何添加产品的类别，在产品类别里面添加产品和修改产品，在网站显示出来的操作；
在新闻管理里面，如何的添加新闻和删除新闻等操作；
在学校里所学的专业课也学有所用。
平时我都是通过百度商桥和我家公司的负责百度推广的客服人员，沟通解决公司百度推广遇到的问题，也通过网上和网站的技术人员沟通网站的一些问题的修改；
我们是通过百度商桥在网上进行开发市场和网上营销产品；
通过百度商桥和不同地方的客户沟通，从而成交客户，开阔不同地方的市场。
在办公室里打印公司的一些文件，制作合同、制作检验报告，要仔细认真，一个不小心就可能出错误，给公司带来损失。办公室的打印机、传真机能正常的使用，如有问题立马去修打印机或传真机，保证公司的机子正常使用。负责接打电话，客户咨询电话的接听及电话记录，客户需要的产品或询问产品的价格，质量等问题，通过电话的咨询来促成客户的成交。通过传真发送合同，具有法律效益，保护双方的利益。如何的来开含有增值是的发票，进入专门开发票的系统，输入公司名称，编号，公司地址，银行账号，产品名称，数量，型号，单位，单价，开票人等重要信息，要小心，认真，谨慎，不能出错，发票具有法律保护，一旦出错要去国税解决问题，是比较麻烦，经理一再嘱咐我开发票是要认
真仔细，不能出一点错。我们的肩上开始扛着民事责任，凡事得谨慎小心，否则自己随时都可能要为了自己一个小小的错误承担严重的后果，而付出巨大的代价，再也不是我们所说一句对不起所能解决的问题。
如何通过物流给客户发送货物，联系物流车到公司的仓库装货物，然后填写发货单，发货人的姓名 ，电话，地点，物品，数量，时间；
收货人的姓名 ，电话，地点等要详细准确。随时通过电话和客户联系，询问货物到达没有等情况。
每天早晨起来来到工作环境；
清洁办公室及经理办公室的卫生，处理领导安排的其他工作，比如说跟着车去送货，给那公司的领导送货品的发票，去银行处理账务等一些紧急问题。
内勤是公司运转的一个重要枢纽对公司内外的许多工作进行协调、沟通，做到上情下达。每天除了本职工作外，还经常有计划之外的事情需要临时处理，而且通常比较紧急，让我不得不放心手头的工作先去解决，因此这些临时性的事务占用了很多工作时间，经常是忙忙碌碌的一天下来，原本计划要完成的却没有做。但手头的工作也不能耽误，今天欠了帐，明天还会有其他工作要去处理，因此，我又要完成领导临时交办的工作，积极发挥助手的作用，协助领导努力做好各方面的工作。我经常利用休息时间来进行“补课”，把一些文字工作完成。。在实习中，我处理了很多突发事件，这些都是从课本中走到了现实中，从抽象的理论回到了多姿多彩的实际生活。
在这段实习过程中 我们公司人手少，工作量大，特别是公司会务工作较多，这就需要员工团结协作。在这几个月里，遇到各种各样的事情，我都积极配合做好工作，与同事心往一处想，劲往一处使，不会计较干得多，干得少，只希望把活动圆满完成。
5.2、办公室内勤应具备哪些能力
办公室内勤工作是一项琐碎繁杂、综合协调服务的工作，既要完成文字处理、解答用户来电咨询、寄送样品票据等日常程序化的工作，所以办公室内勤工作不仅仅是联系内外的纽带，那么，如何才能做好内勤工作？
1、要有主动性。作为办公室内勤，工作的主动性非常重要，主要就是要在“勤”字上下功夫。一要嘴勤。货物发出去，要在第一时间与客户沟通，告知客户发货型号、数量、运输方式等。同时勤于回访客户，并及时向单位反馈客户信息，以便单位领导正确决策。
2、要有手勤。在工作上积极主动，做好各项工作和任何客户来电要随时准确记录，发货记录、报表填写、合同起草等，客户资料的整理，公司文件的整理、对看到的情况、问题积极反馈给领导。
3、要有腿勤。结合实际，熟悉各项工作动态，与相关部门多多请教，相互交流，完成各项工作。了解本企业生产动态、产品、票据开具等，要凡事做到自己心中有数。
4、要脑勤。善于学会观察分析各种社会现象，透过现象看本质，掌握分析、注意发现各项问题，要养成勤于思考、善于思考的习惯，
才能逐渐提高自己的工作水平。
5、要有时间性。要具有很强的时间观念和责任意识，要强调工作实效，办事不拖拉。在客户具备购货意向时，应在第一时间引导客户，传送公司产品相关资料。当然，在追求工作效率的同时，不能忽视工作的准确程度，要保持头脑清醒，忙而不乱。
6、要有条理性。内勤工作涉及面广、工作量大，既有紧迫性的业务工作，也有琐碎的事务性工作，因此非常繁杂。这就要求工作要有条理性。一是要物放有序。比如企业产品资料、客户档案、样品邮寄资料要分类编号存放，确保查找方便。二是处理事务要分清轻重缓急，不能眉毛胡子一把抓。
7、要有增强协调沟通的能力。“商场如战场”，随时都有意想不到的事情发生，而办公室内勤就是处理突发事件的第一窗口，协调结果好坏直接关系到企业形象与利益。由于有些产品质量没有硬性指标，而是经供需双方协商达成一致意见的，这就很容易造成不必要纠纷。比如产品效果不好，客户往往会提出货物质量异议。沟通、解释、协商、再沟通„„，在不给公司造成任何损失下，一定要让客户达到最大限度满意。
8、不断加强自身修养，提高综合素质 。一是做到干一行、爱一行、专一行，并善于总结、善于思考、善于创新，争取成为“多面手”，做个好“杂家”。二是作风要实。内勤工作一定要实实在在，实事求是，要从自我做起，从小事做起，善于将简单、重复的琐事串联起来，形成体系，把握好工作方向，服从整体工作。通过实实在在的工作和
扎扎实实的作风维护好企业利益与形象。三是纪律要严。要严格遵守公司各项规章制度，防止违规违纪问题的发生。
六、对实习单位及学院专业和课程的建议
我们从学校的学生身份进入工作岗位上的职工身份，身处的环境在改变，让我明白了许多，书本上的知识与现场的实际操作，理论与实践，多少的会存在一些差距，同时，通过比较我也更加的看清自己所处的环境，学会用眼去看问题或用心听问题。
6.1、工作环境
公司应建立和谐的工作环境，工作中不玩手机，不上网，不聊天。同事之间应做到真诚相待，我们要互相理解和包容，有事时，要求别人帮助，应诚恳的态度请求同事的帮忙，不要自以为是，不帮忙，对同事和蔼和亲，在别人有困难时去帮助他人，当新员工有问题时，要耐心讲解，不要推卸，这样的工作和谐的工作环境，大家都会努力工作。
6.2、学院专业和课程设置的建议
通过实习，现在的计算机很普遍，每个人都会，但是他们只懂如何上网聊天玩游戏等一些皮毛的知识，但出现问题却不知如何解决，对一些基本的办公软件不了解。
现在的计算机在世界上已经普及，但是我认为计算机专业还是一个比较有前景的专业，它不仅可以网络营销，网上视频让千里之外的
亲人可以见面聊天，同样还有许多丰富的功能等，随着科技的进步，我们会越来越依赖网络的发展，网络给我们带来便捷，只要你轻轻动动鼠标你就可以心想事成。网络是不断更新的，我建议学校教学时结合实操，与社会发展同步。
第一，学校提供给学生理论课程教学和实践空间，提高学生的实践能力和自主学习及动手能力。
第二，学校应给与学生实践的机会，比如说网站制作及图片处理课程实践时间少，增加实践的机会，让他们熟练掌握专业技能。
第三，学校要增强学生沟通与交际能力方面的课程，因为进入社会少不了和他人进行交流，锻炼学生沟通能力，交际能力。
七、实习体会
2012年9月份开始至今，我在办公室内勤岗位实习。这是第一次正式与社会接轨踏上工作岗位，开始与以往完全不一样的生活。每天在规定的时间上下班，上班期间要认真准时地完成自己的工作任务，不能草率敷衍了事。我们的肩上开始扛着民事责任，凡事得谨慎小心，否则随时可能要为了自己一个小小的错误承担严重的后果付出巨大的代价，再也不是一句对不起和一纸道歉书所能解决的问题。
“千里之行，始于足下”，这几个月的实习，我认为对我走向社会起到了一个桥梁的作用，过渡的作用，是我人生的一段重要的经历，也是一个重要步骤，对将来走上工作岗位也有着很大帮助。向他人虚心求教，遵守组织纪律和公司规章制度，我们要与文明人交往，学习
他们的一些做人处事的基本原则，都要在实际生活中认真的贯彻，好的习惯也要在实际生活中不断培养。这一段时间所学到的经验和知识大多来自领导和同事们的帮助，这是我一生中的一笔宝贵财富。这次实习也让我深刻了解到，在工作中和同事保持良好的关系是很重要的。做事首先要学做人，要明白做人的道理，如何与人相处是现代社会的做人的一个最基本的问题。对于自己这样一个即将步入社会的人来说，需要学习的东西很多，他们就是最好的老师，正所谓“三人行，必有我师”，我们可以向他们学习很多知识、道理。不管做什么事情 ，做什么行业的工作，要有耐心、细心、认真谨慎。
从踏上社会,我们与形形色色的人打交道.由于存在着利益关系,又工作繁忙,很多时候同事不会象同学一样对你嘘寒问暖.而有些同事表面笑脸相迎,背地里却勾心斗角不择手段,踩着别人的肩膀不断地往上爬,因此刚出校门的我们很多时候无法适应.比如我们公司做网络推广的同事,他们很注意对自己客户资料的保密,以防被同事抢去自己的业绩,因而关系显得有点淡漠.但是环境往往会影响一个人的工作态度.一个冷漠没有人情味的办公室,大家就会毫无眷恋之情,有更好的机会他们肯定毫不犹豫的跳槽.他们情绪低落导致工作效率不高,每天只是在等待着下班,早点回去陪家人.而偶尔的为同事搞一个生日会,生病时的轻轻一句慰问,都有助于营造一个齐乐融融的工作环境.心情好,大家工作开心,有利于公司的发展.在电视上不止一次的看到职场的险恶,公司里同事之间的是非,我想我能做的就是“多工作,少闲话”。
八、实习总结
我在工作中难免会遇到各式各样的问题和困难！在遇到问题时，首先找出问题的本质，然后找出最佳的方法去解决问题；
在遇到苦难的时候，不在是一味的去强调问题困难的难度有多大，而是用积极的态度去面对困难，想办法去克服。在遇到每一个有问题、有困难的事情，努力去处理它、克服它。在这整个过程中，对我自身而言，都是一个学习的过程！解决问题和克服困难的同时，对自己的综合工作能力，得到很大的提高。作为办公室的一名工作人员，我将本着为人民服务的原则，热情、主动地做好自己的本职工作，为前来办事的人员提供满意的服务。再次，提高工作能力，勇于创新。虽然办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力，以积极的心态面对每天的工作任务。同时，我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。
在工作中，一定不要丧失信心，尽管我们现在的工作能力还是很弱，但是我们还可以做更多的事情，只要我们自己努力，别人能做到得事情，我们也可以做到，甚至我们别人做的更好。因为，我们不比任何人差。
在工作的同时，也发现了自己许多不足的地方，如打字速度慢、做事过于拘谨等，我已经努力克服这些问题，严格遵守办公室的各项制度。谨记领导的指示和批评并付诸于实际，不迟到，不早退，不旷工。做事要谨慎认真，向领导汇报的材料要仔细认真检查，日常工作
要记录并及时上报；
待人处事要有礼貌，对待同事要坦诚宽容；
严肃办公室纪律，工作不懈怠，不玩游戏、不闲聊、不做与工作内容无关的事情；
思想积极向上，努力维护公司形象，以严格标准要求自己，努力使自己从学生向工作者转变。同时，要积极学习领导为人处事的方法，以领导为榜样，做一个既能为领导服务解忧的同事，又能为公司创造价值的办公室内勤。我深感自己的不足，我会在以后的工作学习中更加努力，取长补短，需心求教。相信自己会在以后的工作中更加得心应手，表现更加出色！不管是在什么地方任职，都会努力。
“实践是检验真理的唯一标准”从学校到社会的大环境的转变，身边接触的人也完全换了角色，老师变成领导，曾经同学变成同事，相处之道完全不同。在这巨大的转变中，我们可能彷徨，迷茫，无法马上适应新的环境。我们也许看不惯人与人之间的勾心斗角,无法忍受同事之间漠不关心的眼神和言语。工作做不出成绩时，会有来自各方面的压力，领导的眼色同事的嘲讽。失落时的无奈想找人诉说是却发现没有人可以倾诉。而在学校，我们有同学老师的关心和支持，每天都只是上上课，很轻松。谚语常说：“纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。”几个月的实习时间虽然不长，但是我从中学到了很多知识，关于做人，做事。
让我学到很多在课本上学不到的东西，受益匪浅，开阔视野，增长知识。“做什么事情都要有条理。”这是我刚进办公室时一位领导教给我的，我意识到我的肩上开始扛着责任，凡事得谨慎小心，否则对不起关心自己的人们。
总之，这几个月来，我做的工作，也取得了一些成绩，但距领导和同事们的要求还有不少差距，工作经验尚浅。在今后的工作中，我将努力改正自身的缺点，克服不足，本着对工作对事业高度负责的态度，脚踏实地，尽职尽责地做好各项工作，不辜负领导和同事们对我的期望。
在实践中学习为人处事。在经过一段时间的学习之后，我们需要了解自己的所学的知识，需要应当如何应用在实践中。因为任何知识源于实践，归于实践。所以要付诸实践来检验所学。辛苦是因为刚踏上工作岗位，有很多方面不能很快适应；
而充实则是在这段时间里，我学到在校园无法学到的知识和技能，更提高了自己各方面的素质。同时实习也给了我一定的工作经验。为将来谋求一份好职业打下了基础。
通过这次实习，我也认识到了自己的优势和不足的地方，只有做到理论与实践相结合，敢于实践，才能做一名合格的毕业生！我非常的感谢学校领导和老师们对我们的辛苦培养和教导，感谢淄博云昌经贸有限公司给我的这次宝贵的实习机会。
警务站内勤辞职报告
理赔内勤辞职报告大全
网约车内勤辞职报告（共7篇）
销售内勤述职报告
内勤实习报告
相关热词搜索： 内勤 辞职报告