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公安岗位职责特性
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公安岗位职责特性
公安消防员岗位职责
1、认真学习有关消防知识,掌握各种器材操作技术及使用方法。 2、积极认真做好防火宣传教育活动,提高责任区内全员防火意识。
3、做好消防器材、设备检查工作,保证设备处于完好状况,一旦发生火警即可投入使用。 4、检查电器、电线、电掣、煤气管道有无霉坏、锈坏、氧化、堵塞情况,防止因短路或爆炸引起火灾。
5、制止任何违反消防安全的行为。
6、一旦发生火警,不论是上班还是下班,必须全力投入抢救工作,不得临阵逃避。 7、发生火警事故时,不要惊慌,应采取下列应急措施: 1).迅速报告有关部门、消防大队,火警电话:6119; 2).组织人员抢救险情,力争把火扑灭,并注意查找起火原因; 3).组织有关人员撤离危险地区,并做好妥善安排; 4).做好现场安全保卫工作,严防坏人趁火打动和搞破坏活动; 5).协助有关部门查原因、查损失并做好善后工作。
8、完成安保主管临时交办的其他任务。
银行招聘网：http://www.zj.jinrongren.net/ 银保监会岗位职责特性介绍
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2018年3月12日，我国开展党和国家机构的深化改革，原中国银行业监督管理委员会和中国保险监督管理委员会整合组建为中国银行保险监督管理委员会 ,故2019年国务员考试的招考部门是《中国银行保险监督管理委员会》，共招考784个岗位，计划招录1214人，且设定的岗位多是财会、法规、统计信息等银行性质类。看似银监会和保监会在今年国考中地位对等，然而结合2018年国考银监会计划招录1349人、保监会计划招录118人等情况，可知2019国考多数岗位的工作性质仍属于银行监管方面。
由于银保监会新成立，公务员招录信息缺乏，而相关岗位的基本工作性质短时间内不会有太大变化,为给大家提供更多有效信息，满足多数考生的需求,中公金融人主要介绍银监会的岗位特性。
相信很多同学都觉得银监会这个名字特别高大上，就会认为这个单位的工作肯定是很棘手的，其实不然，银监会只是一个监管银行业的正宗监管部门,处理的工作也很日常，所以大家不要对进入银监会感到不知所措。
那么银监会的不同岗位对工作人员又有哪些不同的要求呢?我们先来看监管业务方面，银行一部监管五大行(中国工商银行、中国农业银行、中国银行、中国建设银行、交通银行) ;二部监管股份制银行和城商行;三部监管外资;四部监管国家开发银行、进出口银行、农业发展银行这三家政策性银行;非银部监管金融租赁、信托;合作部监管农村金融机构。
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银行招聘网：http://www.zj.jinrongren.net/ 除此之外，还有科技监管、创新监管、融资担保部和稽查局。另外是非监管方面，主要有法规部、研究局、消保局、统计部、财会部。而每年的新进人员不用担心自己不懂业务，因为刚入职时会让你系统学习各项业务,再根据你的业务能力安排到相应的工作岗位，除非是分配到党委、工会这些非业务部门，否则都需要加班加点学习具体业务。银监会的具体业务并不难学，新进工作人员切记万万不可只注重理论知识的学习，重点是要跟着老员工一起去学习现场业务的办理，这样才能更全面地掌握不同业务。
打个比方，如果你进入了信息中心的计算机岗,千万不要以为自己就是单纯地修个电脑，切记，银监会有专门合作的电脑维修中心，而信息中心的工作人员在整个银监会起着举足轻重的作用，负责监控银监会系统和银监会所管辖的所有银行系统，要防止黑客入侵，防止系统瘫痪，更要参与到监管部门的具体监管业务中去。那么可能会有同学问，为什么还要参与到监管业务中?大家想一下，除了现场监管以外,现在几乎都是要用电脑系统进行监管，因此，信息中心的工作人员要熟悉大部分的监管业务,才能够及时调整内部系统，进而提高监管效率。
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森林公安民警的岗位职责
（一）建立覆盖林区社会面的情报信息网络，及时收集上报情报信息。
（二）积极开展各项便民服务，提高服务群众的效率和质量，建立良好警民关系。
（三）管理和指导辖区内的群众性护林组织和治安防范队伍。
（四）查处辖区内森林公安派出所有管辖权的案件。
（五）调处辖区内的涉林纠纷，配合有关部门妥善处置涉林性群体事件。
（六）处置辖区内突发性案事件、灾害事故。
（七）完成上级布置的其它任务。
森林公安派出所副所长岗位职责
一、协助所长做好森林及野生动植物资源保护和林区治安防范工作，制定目标、计划和工作措施。
二、组织、带领和指导责任区民警开展责任区治安管理与安全防范工作，督促责任区民警完成岗位工作目标。
三、组织、带领和指导责任区民警依法查处管辖范围内的林业行政、治安和一般刑事案件，配合侦查部门查处辖区内的重特大刑事案件。
四、组织、带领和指导责任区民警开展调查研究，熟悉掌握林区“山情、林情、社情”等治安状况；
定期分析林区治安形势，适时向所长提出预防、打击方案。
五、协助所长组织民警学习法律法规和业务知识。
六、协助所长、教导员做好民警思想政治工作。
公安特警，即中国特警：为了切实提高公安机关反恐，防暴和处置突发事件的能力，更好地维护国家安全和社会稳定，2005年，公安部决定在全国四个直辖市，22个省会，5个自治区首府，5个计划单列市等36个重点城市组建公安特警队。2007年公安部规范内设机构后，全国大部分市县级公安机关都组建了巡特警（支）大队。
公安特警的职责任务是：
公安特警队是在当地党委政府直接领导和指挥下的公安机关的一个特殊警种，主要承担反恐，防暴和处置突发事件等特殊任务。具体职责任务是：《1》参与处置暴力恐怖犯罪事件。《2》参与处置严重暴力性犯罪事件。《3》参与处置暴乱骚乱事件。《4》参与处置大规模聚众滋事等重大治安事件。《5》参与处置对抗性强的群众性事件。《6》参与重大活动的安全保卫任务。《7》担负特定的巡逻执勤任务。《8》为危难群众提供紧急救助服务。《9》其他应该由公安特警队承担的特殊任务。
市县级巡特警警大队的任务：
《1》接处警。《2》巡逻，防范，控制。《3》参与处置突发事件《4》参与处置暴力犯罪事件。《5》党委政府布署的其他任务。
特警队员在队期间需要学习党的方针、政策和国家的法律法规，树立执法为民思想，严格执行法律；
学会在特殊情况下做群众工作的技巧，具备在短时间内缓解、化解矛盾的能力；
进行高难度的体能、技能、战术和野外生存训练及跨区域作战训练，培养专业技术能手，适应反恐、防暴、处置突发事件任务的需要；
学习和掌握常用公安业务知识和科技知识，确保特警队员转岗到公安机关其他部门能够胜任工作。训练内容包括射击、徒手防卫与控制、驾驶、通信联络、防爆安检、战伤自救互救等课目，学习高科技警用反恐装备的使用。
公安特警队按照实用、齐备、精良的原则配备装备，包括现场指挥通信、输送人员、追捕罪犯、现场侦查、宣传照明、后勤保障和运输排爆器材等专用交通工具；
电话、基地台、车载电台等通信信息装备；
防弹头盔、防弹背心、防弹盾牌、防暴服、防毒面具、防化服、救生衣等防护类装备；
自动步枪、班用机枪、轻型冲锋枪、狙击步枪、防暴枪、抓捕网、长警棍等武器警械；
爆炸物探测仪、车底检查镜、便携式X光机、搜爆服、排爆服、排爆机器人等安检排爆装备；
撞门工具、气氧切割机、毁锁器、双轮逆向破拆锯、冷切割工具等破拆装备；
激光测距仪、数字风速仪、生命探索仪等侦查观测装备；
伸缩式攀登梯、锚钩发射器等攀登装备，索降器材等。
大队长工作职责
1、主持交警大队全面工作。
2、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，根据上级的工作要求和部署，结合大队辖区实际情况，制定交通管理工作方案和布置各个时期的工作任务。
3、坚持“从严治警”的方针，抓好队伍的教育管理。
4、根据大队的工作情况和特点，组织安排日常勤务，落实岗位责任。
5、掌握本辖区道路交通情况，定期对辖区道路交通安全形势进行分析，研究制定管理对策。
6、主持召开大队办公会议，组织召开业务工作会议，研究部署工作，及时传达上级的指示要求和布置任务，并检查督促落实。
7、坚持民主集中制，维护班子团结，合理调整班子分工，努力完成各项工作任务。
教导员工作职责
1、主管队伍建设，协助大队长完成各项业务工作。
2、抓好队伍思想政治工作，组织民警认真学习党的路线、方针、政策，不断提高民警的政治思想觉悟，充分调动民警的工作积极性和创造性。
3、组织民警进行理论学习和业务培训，提高民警的政治素质和业务素质，组织开展绩效考核工作。
4、负责队伍廉政建设，检查督促防腐保廉措施的落实，负责接待群众来访，对反映的问题进行调查督办。
5、深入基层中队调研，召开民警思想状况分析会，掌握队伍的思想动态，做好八小时以外的管理。
6、抓好党组织建设，做好党员教育和培养发展工作。
7、组织开展争优创先活动，挖掘先进典型，审核上报先进事迹材料。
副大队长工作职责
1、协助大队长、教导员的做好大队各项工作。
2、按照大队领导班子工作分工，抓好分管的秩序管理、车辆及驾驶人管理、事故处理、文秘宣传、执法质量等业务工作，并定期向大队长汇报分管工作情况。
3、抓好挂点中队的管理，定期到挂点中队检查督导，指导中队开展好各项业务工作，坚持深入一线调查研究，发现问题及时向大队提出合理建议。
4、按照大队计划任务安排，抓好具体业务工作的组织实施。
5、熟悉辖区交通状况，研究管理对策，提出合理性建议，采取有效措施确保辖区道路交通秩序良好和安全畅通。
6、配合教导员做好民警政治思想教育工作，经常性同民警交流思想，关心爱护民警，帮助解决实际困难，充分调动民警的工作积极性。
珠晖区公安消防大队执法
岗位职责
目
录
1、大队长职责
2、法制审核岗位职责 3、建审岗位职责 4、验收岗位职责 5、监督检查岗位职责 6、火调刑事办案岗位职责 7、消防产品质量监督岗位职责 8、计算机信息系统管理岗位职责 9、窗口工作人员岗位职责 10、内勤人员职责 一、大队长职责
（1）掌握全区消防工作动态，定期分析消防工作形势，及时向支队防火处汇报消防监督工作情况，提出合理化建议，并组织实施。
（2）贯彻执行国家消防法律、法规及上级有关消防工作指示，制定和落实消防监督工作计划和实施方案。
（3）加强与社会各单位、各部门的横向联系，接受社会各界对消防工作的建设和意见，研究制定并落实改进措施。
（4）领导和组织开展消防宣传、监督检查、消防设计审核、消防验收、消防设计审核备案、竣工验收消防备案、消防产品质量监督、火灾事故调查处理等业务工作、规范监督工作程序、负责文书的审核。
（5）负责全大队的廉政建设、安全事故、警容风纪、内务卫生等规章制度的落实。
（6）负责对各乡镇、街道、派出所的消防监督业务指导。
（7）完成上级交办的其他工作任务。
二、法制审核岗位职责
（1）贯彻执行消防法律法规和上级有关法制工作的指导，开展法制宣传教育。
（2）组织消防执法检查，监督指导消防执法活动。
（3）审查消防行政强制措施和消防行政处罚条件，纠正错裁错处，减少行政复议。
（4）负责主持听证工作，为正确实施处罚提供依据。
（5）受委托参加行政复议和诉讼的应诉和答辩。
（6）完成领导交办的其他工作任务。
三、建审岗位职责
（1）参与制定城市消防专业规划，积极配合有关部门贯彻实施消防专业规划。
（2）认真做好建筑工程消防设计防火审核工作，严格贯彻国家消防法规和技术规范，把好建审源头关。
（3）对在建工程实施消防监督检查，依法查处建筑设计施工中违法的单位和个人，参与竣工验收。
（4）掌握辖区内消防设计、施工单位的设计施工人员的消防培训持证情况，定期开展业务信息交流。
（5）起草建审法律文书材料，建立健全建审档案。
（6）完成领导交办的其他工作任务。
四、验收岗位职责
（1）熟练掌握国家消防技术规范，按照法律程序开展建筑工程消防验收和消防竣工备案工作，督促落实自动消防设施技术测试和保养制度。
（2）熟练掌握消防检测仪器的使用功能，保管好仪器设备。
（3）发现未经验收违法投入使用的，及时查处。
（4）、帮助建筑单位落实验收前各项整改措施。
(5)、完成上级交办的其他任务。
五、监督检查岗位职责
（1）掌握分管单位和管辖范围内消防工作情况，及时向领导提 出改进和加强消防监督工作的报告和建议。
（2）开展消防监督检查，督促消除火灾隐患。
（3）制订消防安全重点单位防火档案，协助列管的单位制定和完善消防管理制度，监督和指导列管单位消防工作的开展。
（4）对分管单位消防设施器材的配备情况实施监督，参与对非法生产和维修消防产品行为的查处。
（5）完成领导交办的其他工作任务。
六、火调刑事办案岗位职责
（1）根据火灾的种类和刑事办案的分工，负责辖区内火灾事故调查处理，并配合做好火灾统计工作。
（2）起草火灾事故调查报告和刑事侦察报告，制作法律文书，建立火灾档案。
（3）查明火灾事故，及时提出对违章肇事者及有关责任人员和处理意见。
（4）全面掌握火灾情况，定期分析火灾形势，做好火灾资料的收集整理工作，及时向关领导汇报情况。
（5）完成领导交办的其他工作任务。
七、消防产品质量监督岗位职责
（1）掌握《产品质量法》、《消防法》、《消防产品管理规定》等相关法律法规及主要消防产品技术标准。
（2）熟悉消防产品市场准入制度和消防产品监督检查的程序及方法。
（3）定期开展消防产品检查，查处违法使用消防产品的行为。
（4）积极配合上级开展消防产品的各项监督管理工作。
（5）建立消防产品质量监督管理档案。
（6）完成上级交办的其他工作任务。
八、计算机信息系统管理岗位职责
（1）负责定期检测、监督、记录、维护、更新、管理大队网络运行管理情况，提交上一级业务主管部门，并在公安信息通信网上发布。
（2）负责本级本级各类信息系统服务器的升级、维护和数据备份，确保服务器的正常运行。
（3）负责保护公安信息通信网和公安信息系统的安全运行，落实有关安全保护的技术措施，指导有关单位保障公安信息通信网和公安信息系统的安全工作。
（4）采取保密措施，防止网络中的数据资料泄密。
（5）负责本级计算机信息系统用户的技术培训。
（6）做好计算机日常维护，防止计算机病毒及其他有害信息的感染和传播。
（7）完成上级领导交办的其他工作任务。
九、窗口工作人员岗位职责
（1）负责举报、投诉的受理登记、申诉条件审核等消防监督业务工作的呈报、分流和窗口传递工作。
（2）指导申报单位和个人填报有关表格，报送有关资料，及时将受理、呈报、分流、发放情况录入窗口微机。
（3）负责建设工程消防设计、竣工验收、消防备案的受理和送达。
（4）建立健全各类登记簿册，做好保密工作。
（5）熟悉有关法规和技术规范及各项监督业务工作的申报条件，准确解答有关问题。
（6）严格执行工作程序，与有关业务部门和人员密切配合。
（7）严格遵守廉政建设的有关规定，不利用职务之便谋取私利。
（8）热情服务、礼貌待客、使用文明用语，树立良好形象。
（9）完成领导交办的其他工作任务。
十、内勤人员职责
（1）搜集反馈信息，掌握工作动态，拟写文件材料，适时提出工作建议和意识，当好领导参谋。
（2）做好文件收发、呈阅工作，建立健全文书档案，做好保密工作。
（3）准确统计，按时上报各种报表和材料。
（4）参加处（科）务会，做好会议记录。
（5）热情接待外来办事人员和处理群众来信、来访、举报、投诉案件等事务。
（6）管理办公用品，做好内部行政事务性工作。
（7）负责辖区内火灾统计工作。
（8）完成领导交办的其他工作任务。
红云高新技术产业开发区公安分局岗位职责
一、局长岗位
1、领导和组织分局的业务、行政、政治工作，正确执行党和国家制定的法律、法规、政策，
坚决执行上级的决议和指示。
2、根据上级的决议、指示，制定分局工作计划，布署、检查、总结工作，定期研究、及时
反映敌情和社会治安情况。
3、带领和组织全局民警深入分局辖区调查研究，及时了解和掌握辖区苗头性治安问题，分
析原因、制定对策，严密治安管理、安全防范等各项措施。
4、注重加强公安机关内外协调配合，建立良好警察公共关系。
5、组织民警协助上级公安机关各业务部门和其他有关部门开展社会治安管理相关工作。
二、政委岗位
1、政委和局长共同负责分局各项工作，侧重于队伍建设方面。维护班子团结，主动与班子
成员交流沟通，共同做好分局各项工作。
2、根据上级各个时期政治工作的部署和要求，结合本局队伍实际和中心工作，制定思想政
治工作计划、目标和措施，并做好深入的动员部署。
3、定期组织民警学习政治理论、党的路线、方针、政策和有关法律、法规，学习公安业务
和科学文化知识，不断提高民警的政治素质、文化水平和工作能力，树立民警良好形象。
4、检查民警执行政策和遵纪守法情况，及时纠正不良影响，教育民警、辅警自觉维护公安
机关形象，做好针对性的思想政治工作，确保队伍不发生违法违纪问题。
5、做好党（团）支部工作，健全组织生活，充分发挥党、团员的先锋模范作用和党、团支
部的战斗堡垒作用，充分发扬民主，开展批评与自我批评，积极做好发展对象的培训、考察工作。
6、抓好民警岗位责任制的检查、督促、考核、评比工作，发现和培养先进典型，调动民警
工作的积极性和创造性，推广先进的工作经验。
三、副局长岗位
1、协助局长、政委抓好全局的业务和队伍建设工作。
2、根据任务分工，履行相应岗位民警的职责，组织和带领分管岗位的民警完成相应的岗位
任务。
3、参加分局值班、备勤，积极履行带班局领导职责。
四、内勤民警岗位
1、负责办理居民常住户口、身份证件、境外人员暂住登记；
2、负责分局工作情况、统计报责的汇总、整理、上报；
3、传达、督办、反馈上级公安机关和局领导交办的各项工作；
4、负责分局的档案管理工作；
5、管理分局日常内务、警用装备、后勤事务。
五、治安民警岗位
1、管理辖区内的重点行业、公共娱乐场所、危险物品从事单位、检查消除治安隐患，预防
违法犯罪。
2、指导、监督管辖机关、团体、企业、事业单位开展治安保卫工作。
3、参与预防火灾、交通、爆炸、中毒等治安灾害事故工作。
4、负责案件办理及纠纷调解。
六、巡逻民警岗位
1、接受群众报警和求助；
2、根据指令赴现场处理警情；
3、开展辖区治安巡逻；
4、盘问、检查可疑人员、车辆和物品；
5、组织、指导辖区群防群治队伍开展安全防范工作；
6、负责案件办理和纠纷调解。
二0一0年八月
公安公益性岗位职责
特勤保安岗位职责
协警岗位职责特殊性风险
岗位职责个性特征（共10篇）
公益性岗位职责
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公安
公安消防员岗位职责
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（一）建立覆盖林区社会面的情报信息网络，及时收集上报情报信息。
（二）积极开展各项便民服务，提高服务群众的效率和质量，建立良好警民关系。
（三）管理和指导辖区内的群众性护林组织和治安防范队伍。
（四）查处辖区内森林公安派出所有管辖权的案件。
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（六）处置辖区内突发性案事件、灾害事故。
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一、协助所长做好森林及野生动植物资源保护和林区治安防范工作，制定目标、计划和工作措施。
二、组织、带领和指导责任区民警开展责任区治安管理与安全防范工作，督促责任区民警完成岗位工作目标。
三、组织、带领和指导责任区民警依法查处管辖范围内的林业行政、治安和一般刑事案件，配合侦查部门查处辖区内的重特大刑事案件。
四、组织、带领和指导责任区民警开展调查研究，熟悉掌握林区“山情、林情、社情”等治安状况；
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五、协助所长组织民警学习法律法规和业务知识。
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公安特警，即中国特警：为了切实提高公安机关反恐，防暴和处置突发事件的能力，更好地维护国家安全和社会稳定，2005年，公安部决定在全国四个直辖市，22个省会，5个自治区首府，5个计划单列市等36个重点城市组建公安特警队。2007年公安部规范内设机构后，全国大部分市县级公安机关都组建了巡特警（支）大队。
公安特警的职责任务是：
公安特警队是在当地党委政府直接领导和指挥下的公安机关的一个特殊警种，主要承担反恐，防暴和处置突发事件等特殊任务。具体职责任务是：《1》参与处置暴力恐怖犯罪事件。《2》参与处置严重暴力性犯罪事件。《3》参与处置暴乱骚乱事件。《4》参与处置大规模聚众滋事等重大治安事件。《5》参与处置对抗性强的群众性事件。《6》参与重大活动的安全保卫任务。《7》担负特定的巡逻执勤任务。《8》为危难群众提供紧急救助服务。《9》其他应该由公安特警队承担的特殊任务。
市县级巡特警警大队的任务：
《1》接处警。《2》巡逻，防范，控制。《3》参与处置突发事件《4》参与处置暴力犯罪事件。《5》党委政府布署的其他任务。
特警队员在队期间需要学习党的方针、政策和国家的法律法规，树立执法为民思想，严格执行法律；
学会在特殊情况下做群众工作的技巧，具备在短时间内缓解、化解矛盾的能力；
进行高难度的体能、技能、战术和野外生存训练及跨区域作战训练，培养专业技术能手，适应反恐、防暴、处置突发事件任务的需要；
学习和掌握常用公安业务知识和科技知识，确保特警队员转岗到公安机关其他部门能够胜任工作。训练内容包括射击、徒手防卫与控制、驾驶、通信联络、防爆安检、战伤自救互救等课目，学习高科技警用反恐装备的使用。
公安特警队按照实用、齐备、精良的原则配备装备，包括现场指挥通信、输送人员、追捕罪犯、现场侦查、宣传照明、后勤保障和运输排爆器材等专用交通工具；
电话、基地台、车载电台等通信信息装备；
防弹头盔、防弹背心、防弹盾牌、防暴服、防毒面具、防化服、救生衣等防护类装备；
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大队长工作职责
1、主持交警大队全面工作。
2、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，根据上级的工作要求和部署，结合大队辖区实际情况，制定交通管理工作方案和布置各个时期的工作任务。
3、坚持“从严治警”的方针，抓好队伍的教育管理。
4、根据大队的工作情况和特点，组织安排日常勤务，落实岗位责任。
5、掌握本辖区道路交通情况，定期对辖区道路交通安全形势进行分析，研究制定管理对策。
6、主持召开大队办公会议，组织召开业务工作会议，研究部署工作，及时传达上级的指示要求和布置任务，并检查督促落实。
7、坚持民主集中制，维护班子团结，合理调整班子分工，努力完成各项工作任务。
教导员工作职责
1、主管队伍建设，协助大队长完成各项业务工作。
2、抓好队伍思想政治工作，组织民警认真学习党的路线、方针、政策，不断提高民警的政治思想觉悟，充分调动民警的工作积极性和创造性。
3、组织民警进行理论学习和业务培训，提高民警的政治素质和业务素质，组织开展绩效考核工作。
4、负责队伍廉政建设，检查督促防腐保廉措施的落实，负责接待群众来访，对反映的问题进行调查督办。
5、深入基层中队调研，召开民警思想状况分析会，掌握队伍的思想动态，做好八小时以外的管理。
6、抓好党组织建设，做好党员教育和培养发展工作。
7、组织开展争优创先活动，挖掘先进典型，审核上报先进事迹材料。
副大队长工作职责
1、协助大队长、教导员的做好大队各项工作。
2、按照大队领导班子工作分工，抓好分管的秩序管理、车辆及驾驶人管理、事故处理、文秘宣传、执法质量等业务工作，并定期向大队长汇报分管工作情况。
3、抓好挂点中队的管理，定期到挂点中队检查督导，指导中队开展好各项业务工作，坚持深入一线调查研究，发现问题及时向大队提出合理建议。
4、按照大队计划任务安排，抓好具体业务工作的组织实施。
5、熟悉辖区交通状况，研究管理对策，提出合理性建议，采取有效措施确保辖区道路交通秩序良好和安全畅通。
6、配合教导员做好民警政治思想教育工作，经常性同民警交流思想，关心爱护民警，帮助解决实际困难，充分调动民警的工作积极性。
珠晖区公安消防大队执法
岗位职责
目
录
1、大队长职责
2、法制审核岗位职责 3、建审岗位职责 4、验收岗位职责 5、监督检查岗位职责 6、火调刑事办案岗位职责 7、消防产品质量监督岗位职责 8、计算机信息系统管理岗位职责 9、窗口工作人员岗位职责 10、内勤人员职责 一、大队长职责
（1）掌握全区消防工作动态，定期分析消防工作形势，及时向支队防火处汇报消防监督工作情况，提出合理化建议，并组织实施。
（2）贯彻执行国家消防法律、法规及上级有关消防工作指示，制定和落实消防监督工作计划和实施方案。
（3）加强与社会各单位、各部门的横向联系，接受社会各界对消防工作的建设和意见，研究制定并落实改进措施。
（4）领导和组织开展消防宣传、监督检查、消防设计审核、消防验收、消防设计审核备案、竣工验收消防备案、消防产品质量监督、火灾事故调查处理等业务工作、规范监督工作程序、负责文书的审核。
（5）负责全大队的廉政建设、安全事故、警容风纪、内务卫生等规章制度的落实。
（6）负责对各乡镇、街道、派出所的消防监督业务指导。
（7）完成上级交办的其他工作任务。
二、法制审核岗位职责
（1）贯彻执行消防法律法规和上级有关法制工作的指导，开展法制宣传教育。
（2）组织消防执法检查，监督指导消防执法活动。
（3）审查消防行政强制措施和消防行政处罚条件，纠正错裁错处，减少行政复议。
（4）负责主持听证工作，为正确实施处罚提供依据。
（5）受委托参加行政复议和诉讼的应诉和答辩。
（6）完成领导交办的其他工作任务。
三、建审岗位职责
（1）参与制定城市消防专业规划，积极配合有关部门贯彻实施消防专业规划。
（2）认真做好建筑工程消防设计防火审核工作，严格贯彻国家消防法规和技术规范，把好建审源头关。
（3）对在建工程实施消防监督检查，依法查处建筑设计施工中违法的单位和个人，参与竣工验收。
（4）掌握辖区内消防设计、施工单位的设计施工人员的消防培训持证情况，定期开展业务信息交流。
（5）起草建审法律文书材料，建立健全建审档案。
（6）完成领导交办的其他工作任务。
四、验收岗位职责
（1）熟练掌握国家消防技术规范，按照法律程序开展建筑工程消防验收和消防竣工备案工作，督促落实自动消防设施技术测试和保养制度。
（2）熟练掌握消防检测仪器的使用功能，保管好仪器设备。
（3）发现未经验收违法投入使用的，及时查处。
（4）、帮助建筑单位落实验收前各项整改措施。
(5)、完成上级交办的其他任务。
五、监督检查岗位职责
（1）掌握分管单位和管辖范围内消防工作情况，及时向领导提 出改进和加强消防监督工作的报告和建议。
（2）开展消防监督检查，督促消除火灾隐患。
（3）制订消防安全重点单位防火档案，协助列管的单位制定和完善消防管理制度，监督和指导列管单位消防工作的开展。
（4）对分管单位消防设施器材的配备情况实施监督，参与对非法生产和维修消防产品行为的查处。
（5）完成领导交办的其他工作任务。
六、火调刑事办案岗位职责
（1）根据火灾的种类和刑事办案的分工，负责辖区内火灾事故调查处理，并配合做好火灾统计工作。
（2）起草火灾事故调查报告和刑事侦察报告，制作法律文书，建立火灾档案。
（3）查明火灾事故，及时提出对违章肇事者及有关责任人员和处理意见。
（4）全面掌握火灾情况，定期分析火灾形势，做好火灾资料的收集整理工作，及时向关领导汇报情况。
（5）完成领导交办的其他工作任务。
七、消防产品质量监督岗位职责
（1）掌握《产品质量法》、《消防法》、《消防产品管理规定》等相关法律法规及主要消防产品技术标准。
（2）熟悉消防产品市场准入制度和消防产品监督检查的程序及方法。
（3）定期开展消防产品检查，查处违法使用消防产品的行为。
（4）积极配合上级开展消防产品的各项监督管理工作。
（5）建立消防产品质量监督管理档案。
（6）完成上级交办的其他工作任务。
八、计算机信息系统管理岗位职责
（1）负责定期检测、监督、记录、维护、更新、管理大队网络运行管理情况，提交上一级业务主管部门，并在公安信息通信网上发布。
（2）负责本级本级各类信息系统服务器的升级、维护和数据备份，确保服务器的正常运行。
（3）负责保护公安信息通信网和公安信息系统的安全运行，落实有关安全保护的技术措施，指导有关单位保障公安信息通信网和公安信息系统的安全工作。
（4）采取保密措施，防止网络中的数据资料泄密。
（5）负责本级计算机信息系统用户的技术培训。
（6）做好计算机日常维护，防止计算机病毒及其他有害信息的感染和传播。
（7）完成上级领导交办的其他工作任务。
九、窗口工作人员岗位职责
（1）负责举报、投诉的受理登记、申诉条件审核等消防监督业务工作的呈报、分流和窗口传递工作。
（2）指导申报单位和个人填报有关表格，报送有关资料，及时将受理、呈报、分流、发放情况录入窗口微机。
（3）负责建设工程消防设计、竣工验收、消防备案的受理和送达。
（4）建立健全各类登记簿册，做好保密工作。
（5）熟悉有关法规和技术规范及各项监督业务工作的申报条件，准确解答有关问题。
（6）严格执行工作程序，与有关业务部门和人员密切配合。
（7）严格遵守廉政建设的有关规定，不利用职务之便谋取私利。
（8）热情服务、礼貌待客、使用文明用语，树立良好形象。
（9）完成领导交办的其他工作任务。
十、内勤人员职责
（1）搜集反馈信息，掌握工作动态，拟写文件材料，适时提出工作建议和意识，当好领导参谋。
（2）做好文件收发、呈阅工作，建立健全文书档案，做好保密工作。
（3）准确统计，按时上报各种报表和材料。
（4）参加处（科）务会，做好会议记录。
（5）热情接待外来办事人员和处理群众来信、来访、举报、投诉案件等事务。
（6）管理办公用品，做好内部行政事务性工作。
（7）负责辖区内火灾统计工作。
（8）完成领导交办的其他工作任务。
红云高新技术产业开发区公安分局岗位职责
一、局长岗位
1、领导和组织分局的业务、行政、政治工作，正确执行党和国家制定的法律、法规、政策，
坚决执行上级的决议和指示。
2、根据上级的决议、指示，制定分局工作计划，布署、检查、总结工作，定期研究、及时
反映敌情和社会治安情况。
3、带领和组织全局民警深入分局辖区调查研究，及时了解和掌握辖区苗头性治安问题，分
析原因、制定对策，严密治安管理、安全防范等各项措施。
4、注重加强公安机关内外协调配合，建立良好警察公共关系。
5、组织民警协助上级公安机关各业务部门和其他有关部门开展社会治安管理相关工作。
二、政委岗位
1、政委和局长共同负责分局各项工作，侧重于队伍建设方面。维护班子团结，主动与班子
成员交流沟通，共同做好分局各项工作。
2、根据上级各个时期政治工作的部署和要求，结合本局队伍实际和中心工作，制定思想政
治工作计划、目标和措施，并做好深入的动员部署。
3、定期组织民警学习政治理论、党的路线、方针、政策和有关法律、法规，学习公安业务
和科学文化知识，不断提高民警的政治素质、文化水平和工作能力，树立民警良好形象。
4、检查民警执行政策和遵纪守法情况，及时纠正不良影响，教育民警、辅警自觉维护公安
机关形象，做好针对性的思想政治工作，确保队伍不发生违法违纪问题。
5、做好党（团）支部工作，健全组织生活，充分发挥党、团员的先锋模范作用和党、团支
部的战斗堡垒作用，充分发扬民主，开展批评与自我批评，积极做好发展对象的培训、考察工作。
6、抓好民警岗位责任制的检查、督促、考核、评比工作，发现和培养先进典型，调动民警
工作的积极性和创造性，推广先进的工作经验。
三、副局长岗位
1、协助局长、政委抓好全局的业务和队伍建设工作。
2、根据任务分工，履行相应岗位民警的职责，组织和带领分管岗位的民警完成相应的岗位
任务。
3、参加分局值班、备勤，积极履行带班局领导职责。
四、内勤民警岗位
1、负责办理居民常住户口、身份证件、境外人员暂住登记；
2、负责分局工作情况、统计报责的汇总、整理、上报；
3、传达、督办、反馈上级公安机关和局领导交办的各项工作；
4、负责分局的档案管理工作；
5、管理分局日常内务、警用装备、后勤事务。
五、治安民警岗位
1、管理辖区内的重点行业、公共娱乐场所、危险物品从事单位、检查消除治安隐患，预防
违法犯罪。
2、指导、监督管辖机关、团体、企业、事业单位开展治安保卫工作。
3、参与预防火灾、交通、爆炸、中毒等治安灾害事故工作。
4、负责案件办理及纠纷调解。
六、巡逻民警岗位
1、接受群众报警和求助；
2、根据指令赴现场处理警情；
3、开展辖区治安巡逻；
4、盘问、检查可疑人员、车辆和物品；
5、组织、指导辖区群防群治队伍开展安全防范工作；
6、负责案件办理和纠纷调解。
二0一0年八月
公安公益性岗位职责
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岗位职责个性特征（共10篇）
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