项目经理岗位职责
一、项目经理对本工程的质量、形象进度计划和安全生产负全部责任，比对公司总经理负责。
二、认真贯彻执行国家有关安全生产方针，劳动保护政策，法规和上级有关决议，并负责检查实施，确保工程安全生产。
三、对本工程必须严格执行国家和地方有关工程施工标准和技术规范，确保本工程质量全面达到优良。
四、组织编制、部署、审批本工程的施工进度计划及具体实施情况。督促检查本工程各职能部门人员的执行情况，并安排有关的计划及调整措施，确保本工程按时完成。
五、负责组织生产例会制度，并及时向公司领导汇报。
1、每天下午主持召开生产协调会，协调材料，劳动力，机械设备，各工种、各工序之间关系，检查当日计划执行情况，布置次日作业计划。
2、每周一上午半小时召开施工现场职工大会，总结上周的工程形象进度，质量安全执行情况，布置本周各项任务，落实各项措施，明确施工目标。
3、每周同甲方及监理单位召开工程例会，负责汇报本周工程情况以及需要解决的一些问题。
六、协助公司领导和公司有关部门依据合同条款规定，对本工程有关条款的回收和使用工作。
七、坚持‘求实创新，至诚服务’的原则，带领项目部全体员工恪守“廉洁奉公，终于职守”的工作规范，加强项目部内部廉正建设，严格财务制度，加强财务管理，杜绝项目部不正之风和腐败现象。
项目经理安全生产岗位责任
一、工程项目经理对工程项目的安全生产负有全面责任；
二、建立和健全项目体安全管理网络，确定安全管理目标，组织编制安全保证计划；
三、根据工程特点，加强对分包单位的控制和管理；
四、认真执行各项安全生产规章制度，明确项目体各管理岗位的安全生产职责，负责检查项目体的安全生产责任制落实情况；
五、落实所有进场施工人员安全培训及安全交底，每天早上班召开安全小例会5-10分钟；
六、适时组织对工程项目部的安全体系评审和协调；
七、依据施工组织设计，落实各项安全技术措施，对分部分项工程必须派人进行安全技术交底。
八、落实专人负责检查特种作业人员持证情况，对新的分包单位进入工地，要有针对地进行安全教育，制止违章操作。
九、发生工伤事故成立即时组织抢救，保护现场，迅速如实上报，并参加事故调查处理，按“四不放过”的原则，落实各项整改工作。
十、自觉接受上级安全生产部门的监督和管理。
项目部施工员岗位责任
一、负责施工现场的总体布署、总平面布置。
二、对施工生产中的安全、质量、进度等一切技术问题负全面责任，并协助项目经理加强本工程的全面管理。
三、组织项目部有关人员进行施工图自审及交底工作。
四、负责施工项目的技术、质量、计量的标化管理工作，组织学习和贯彻执行有关的技术标准、规范及质量检验标准。
五、正确处理好生产和安全的关系，每月定期组织现场人员对施工现场进行质量检查。对查出的问题或上级检查出的问题要迅速落实整改，做到“三定”，确保质量。
六、负责对重要分项工程和关键部位进行技术交底，负责技术协调、技术难关处理，并督促落实整改措施。
七、负责审核竣工验收资料和组织绘制竣工图。
八、组织推广应用新技术、新工艺，新材料。参与调查处理质量事故和安全事故。
九、自觉遵守公司财务制度，加强自身廉正建设，杜绝本工程的一切不正之风和腐败现象。
十、按照工期计划要求，贯彻执行施工进度，加强现场施工质量管理，对施工现场全过程进行管制。
十一、督促施工材料、设备按时进场，并处于合格状态，确保工程顺利进行。
十二、按时准确记录施工日志，参加工程竣工交验，负责工程完好保护。
材料部长岗位职责
1、在主管经理的领导下，全面负责材料的管理与供应。
2、负责材料科日常事务的统筹、安排、管理工作。
3、负责协助工程计划部门编制工程用料计划，并按计划编制材料采购计划。
4、负责收集本项目所需材料货源、质量、价格等市场信息，做好市场调查，预测工作。
5、负责大宗材料合格供方的调查、评价，组织大宗材料的采购招标活动。
6、负责开展材料的采购、订货工作，确保材料的供应满足施工生产的需要，并对其质量负责。
7、负责材料采购、结算、保管、发放等工作的归口管理和控制。
8、负责对顾客提供产品的验收、存储和质量反馈工作。
9、负责材料的标识及追溯性的实施。
10、负责处理与本科室相关的突发性事件及领导交办的任务。
项目部安全员岗位责任
一、认真执行各项生产安全的规定，做好项目工地现场的安全生产宣传、教育、管理工作；
保证计划中的各项安全技术措施，组织参与安全设施、施工用电、施工机械的验收。
二、对劳务班组进行日常安全检查，做好每天的安全生产记录。制止违章作业，对事故隐患开具《总承包通知书》，限期整改并复验。对严重违反安全操作规程的，有权决定停止作业，并及时上报；
三、参加有关安全工作会议及各类安全检查，负责与当地安监部门的业务联系；
四、对进入现场使用的各种安全用品及机械设备进行各项必要材料的存档及抽查工作。
五、参加组织安全、消防活动和安全、消防检查，制止违章作业。对事故隐患开具整改单限期整改并复验，对有严重险情的有权决定轶作业并及时上报。对违反劳动保护、安全生产法规的行为，经说服劝阻无效时，有权越级上报或举报。
六、督促劳务班组对新工人、特殊工种人员以及换岗人员的安全技术教育，做好个人安全档案工作。
七、动用明火作业时，应分级办理有关审批手续，在实施过程中要加以监督检查。
八、对劳务班组施工前要进行遵章守纪教育，对遵章守纪的要给予表扬，违反安全操作规程和制度的，要及时批评教育，对屡教不改的施工单位或个人，必要时可强制停止其操作或上报上级作停产整顿处理。
施工队长岗位职责
1、协助项目领导做好施工前期的准备工作，学习领会相关的技术规范、规程及施工技术管理制度，不断提高自身业务素质。
2、施工是必须按照测量技术人员所提供的点位数据组织施工，误差应控制在《行业施工规范》允许范围内。
配合编制生产计划和施工方案，组织落实施工工艺、质量及安全技术措施。
3、参加图纸会审、隐蔽工程验收、技术复核、设计变更签证、过程中验收及竣工验收等工作。
4、根据质量目标和工程进度的要求，协调组织劳动力安排和机械、统计材料数量及进场计划，必须保证质量、进度。
5、组织实施不合格工序或返修部位的整改工作，并做好信息反馈
6、根据月计划施工进度，安排自己所负责区域施工任务。
7、做好分管工作内人工、材料、机械设备的合理安排，对施工中重点工程、隐蔽工程要全方位进行检查、指导、确保质量。
8、参加项目召开的生产调度会，提出已经遇到的和将要发生的问题，寻求解决方案。
9、要正确处理好与外协队伍的关系。
10、认真完成领导下达的各项任务。
培训站站长岗位职责
一、在主管部门领导下，全面负责培训站的工作。
二、拥护党的领导，忠于职工的教育事业，不断加强政治和业务学习，提高政治、业务管理水平。
三、全面贯彻，落实《煤炭法》，《安全生产法》等法律、法规，坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，为煤矿输送有专业知识、有责任心的好同志。
四、制定培训站发展规划，确定发展目标和实现目标的具体方案。
五、建立培训站的管理运作体制，团结依靠教职工。
六、领导和组织教学工作，按照国家制定的课程计划、教学大纲、开齐科目、开足课时，遵循教学规律，建立和完善教学管理制度，提升办学水平。
七、负责年度经费的申请及合理使用，保证培训教学的需要。督促检查教师教学计划及各项工作执行和完成情况。
八、领导和组织总务工作。做好财务管理工作，改善办学条件，组织安排好每期培训班学员的学习、食宿问题。
九、组织教师深入生产一线，了解本县煤矿生产动态，搜集资料，做好学员回访工作。
1 培训站教务主管岗位职责
一、在站长的领导下，组织好教学工作。
二、组织教师认真学习贯彻《煤炭法》、《安全生产法》等法律、法规、以及新的政策和有关文件精神，组织管理好日常教学工作，提高培训质量。
三、认真编写年度培训计划，并及时呈报上级有关部门。
四、安排并编制课程表，作息时间表，做好教学有关统计及教师的调配工作。
五、负责教学资料的收集（按省局对档案的严格要求执行）做好电子档案。
六、及时检查教师的教学和学员的学习情况，以及教学计划的执行情况。了解教学效果和存在的问题，指导和帮助教师改进工作。
七、组织好学员的考试工作，配合监考部门，严格执行考试制度。
八、负责学员的学籍、报名、编班、考勤、发证等各项工作，建立健全学籍档案管理。
九、做好教师任课、出勤、教研、奖罚等方面的记载，并及时汇总报站长。
十、做好巡视教学情况及登记工作。
十一、协助班主任做好教师教学用书、教学参考资料和学员课本的分发工作。
2 培训站业务人员岗位职责
一、协助教务主任做好教务的各项工作。
二、安排并编制课程表，作息时间表，做好教学有关统计及教师的调配工作。
三、负责教学资料的收集（按省局对档案的严格要求执行）做好电子档案。
四、做好教师任课、出勤、教研、奖罚等方面的记载，并及时汇总报校长。
五、做好巡视教学情况及登记工作。
六、协助班主任做好教学用书、教学参考资料和学员课本的分发工作。
七、做好各种统计和填报各种表格。
八、完成领导交办的其它工作。
3
培训站教师岗位职责
一、拥护党的领导，忠于职工教育事业，热爱本职工作，不断加强政治和业务学习，提高政治、业务水平。
二、努力认真完成各项教学任务，遵循学校的各项规章制度，必须按时上下课，保质保量完成每节教学任务。
三、根据每期培训教学任务的要求，认真编写授课计划和教案，精心讲课，加强辅导，不断提高教学质量。
四、积极参加教研和评教活动，不断总结教学经验，积极撰写教学论文和专业技术论文。
五、根据教学工作需要，制定个人自学进修目标，加强知识更新，能够熟练掌握微机的基本操作及应用。
六、应用多媒体搞好教学工作，根据实际制作课件并应用于教学当中，使教学形式多样化。
七、严肃认真地做好所任课程的考试（制卷、评分标准、阅卷、登分）工作。
八、坚持教书育人，以身做则，为人师表。
九、协助班主任做好学员的管理工作。
十、完成领导交办的其它工作。
4
培训站班主任岗位职责
一、热爱党、热爱社会主义制度，热爱本职工作，忠诚党的教育事业。
二、在教务主任的领导下，做好培训班学员的思想教育工作和管理工作，倡导学员敬业爱岗，积极献身我县煤炭生产建设。
三、坚持原则，忠于职守，严明纪律，培养学员认真、刻苦、自信精神。
四、抓好培训班的纪律，认真考情，同时力争为学员创造一个团结、紧张、严肃、活泼的良好学习环境，
五、关心学员的生活，安排好学员的食宿，积极主动与学员交朋友，帮助学员解决困难，搞好学习。
六、培训班结束时，如实、及时填写有关上报、入档及反馈材料。
七、完成领导交办的其他工作。
5
培训站办事员岗位职责
一、牢固树立为教学、为师生服务的思想，学习管理知识，提高管理水平。
二、负责物资的验收工作，做到发票与实物相符。
三、建立物资分类台账，做到对入库物资的及时记账。发放物资时按有关规定严格办理出库手续。
四、搞好库房物资管理工作，做到摆放整齐、干净、易取、防潮、防鼠、防火、防盗。
五、负责物资的清查盘点工作，做到帐物相符。
六、厉行节约，反对浪费，做好收旧利废工作。
七、完成领导交办的其他任务。
八、节假日做到随叫随到。
6
微机教室管理制度
一、微机教师管理人员须爱护室内的设备设施，为保证信息技术教学正常运行，对设备设施要定期除尘、驱潮，定期检查、保养、维修、每使用完设备要及时检查，提高教学设备的完好率。
二、离开微机教师前，按操作程序关闭使用后的计算机电源，然后关灯，关空调或电扇，再切断总电源。
三、进入微机室不许乱扔纸屑、不随地吐痰，严禁吃零食严禁学员在桌上、墙壁上乱写乱画，每天认真做好清洁工作。
四、保持室内安静，严禁大声喧哗、追逐嬉闹。
五、定时开门窗通气。保持室内空气清新。
六、上机操作时，必须严格听从指导教师统一调度，按程序操作，严防各类事故发生。
七、认真做好各种记载（计算机使用记录、计算机室设施维护记载、零部件的添置与损坏记载等）。
八、学员需要在计算机内安装软件时，须经指导教师许可后才能安装，严禁私自带磁盘或光盘进行安装。
九、严禁利用计算机室从事非法活动，严禁访问不良网站。
7
多媒体电教室管理制度
多媒体电教室是学校的重要教学设施，为了确保及教学设备的完好，保证正常教学的顺利进行，特制订使用管理制度如下：
一、多媒体电教室教学设备只用于需要使用多媒体投影设备进行教学的各种课程。使用多媒体教学设备的教师必须通过操作培训和课件制作培训，未经培训者不得使用多媒体教室教学。
二、使用多媒体教学设备的教师必须具备以下条件：
①已制作好上课必须的课件，需要通过投影设备讲解复杂图形或需要使用教学光盘进行教学；
②通过电脑操作培训。
三、多媒体电教室的让日常排课由管理人员安排。
四、使用多媒体教室的教师如发现故障应及时向管理人员申请维护。
五、严禁学生操作或使用电教室的各种电教设备。使用结束应负责卫生清理，关好控制柜并切断电源。
六、多媒体电教室的使用必须按上述规定执行，多媒体管理人员不得擅自开多媒体电教室给任何个人和单位使用，如有使用人员或单位须经培训站长批准方可使用。
8
实验室管理制度
一、实验室是教学的重要场所,必须加强科学管理，注意安全卫士工作，建立和健全各项规章制度，保证实验教学和科学研究的正常进行。
二、在进行实验教学前，要对本室人员进行安全卫士教育、爱护公物，保持安静，不准高声谈笑，不准抽烟，不准随地吐痰，不准乱丢杂物，
三、学生必须在实验室教师的指导下，按操作规程进行实验，环境封闭的实验室不得单人操作电器设备危险性的实验必须由安全防护措施并有人监护。
四、未经管理人员的许可，任何人不得随意动用实验室内的仪器设备。实验室管理人员应对不遵守操作规程，又不听劝告的学生，责令其停止实验，对违章操作造成事故者，应按有关规定追究责任。
五、保持实验室环境整洁卫生，走道通畅，仪器设备摆放整齐，严禁走廊堆放杂物。
六、实验室必须配置符合本室条件要求的消防器材。消防器材要放在明显的便于取用的位置，周伟不得堆放杂物，严禁将消防器材移作它用。
七、下班时要清理好各种器材工具、资料，对实验室进行彻底的清扫，切断电源，熄灭火源，关好门窗和水龙头，消灭不安全隐患，防止失火和漏水。
9
学员守则
一、维护中国共产党，热爱祖国，热爱人民，热爱矿区，热爱本职工作。
二、遵守国家法令，遵守公共秩序，遵守学校纪律。
三、上课认真听讲，刻苦学习，勤于思考，勇于攀登，切实做到理论与实践相结合。
四、敬业爱岗，牢固树立安全第一思想，认真学习，贯彻执行《矿山安全法》、《煤矿安全规程》和《煤矿安全监察条例》。
五、尊重教师，团结学友，不打人，不骂人，不寻衅闹事。
六、遵守纪律，有事请假，不迟到，不早退，不无故旷课。
七、讲文明，讲礼貌，讲卫生，谦虚、诚实、乐于助人，
八、课堂内不准吸烟、喝酒、吃零食，不准随地吐痰、乱扔纸屑，值日学员必须确保值日期间教室清洁。
九、爱护公物，以校为家。损坏东西要赔偿。
10
考场纪律
一、考生应于考前半小时到达考试地点，提前15分钟进入考场，对号入座，开考迟到30分钟不得进入考场。
二、考试期间一律关闭通讯工具。
三、考生应用蓝色、黑色钢笔或圆珠笔答卷，用其他颜色笔或铅笔答卷，试卷作废。
四、考生必须服从监考人员的管理，严格遵守考场纪律；
不准交头接耳，不准偷看他人答案，交换试卷等。
五、考场内必须保持安静，不准吸烟。
六、开考1小时后才能交卷出场，考生交卷后要立即离开考场，不准在附近逗留、喧哗。
11 培训学员学籍档案管理制度
一、建立健全教学档案、培训学员考勤、考试成绩、培训合格证、操作证等各类培训档案，并指定专人负责培训档案管理工作。
二、按照《陕西煤炭安全培训机构教学档案管理办法》建立教学档案，并以班（期）次为单位进行立卷。
（一）教学档案的内容资料：
1卷宗目录，2教学工作总结，3开办培训班的有关文件（计划、报告、批文等），4教学工作总结，5教学计划，6教学计划执行表，7学员登记表，8学员考勤，9监考表，10考试成绩登记表，11考试试卷，12学员学籍登记表，13证书发放审核备案表，14参加培训学员相应的学历证明、身份证明材料。
（二）所有立卷材料应按照《陕西煤炭安全培训机构教学档案管理办法》附件提供的样表及填写说明规范填写。表内所列内容、责任人签名、单位印章等不得随意漏填或缺项，没有内容的在卷宗目录栏内予以说明。
三、安全培训档案、资料必须专人专柜管理，按规定需移交单位档案室保管的应及时移交。
四、档案记录填写要字迹工整，严禁涂改、剪裁，档案附件资料必须齐全。各类档案只可查阅，不得外借。
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学员培训制度
一、学员的入校与离校
1.学员入学报到时要经过审核，对品行不端，经常打架斗殴的，对不愿上班的培训“专业户”,取消其培训资格。
2.学员必须按规定的日期，由其单位有关负责同志带队，同时持身份证明材料、学历证明材料复印件(统一A4纸)，到班主任处报到，按期不报到者，以旷工论处。在培训期间，学员累计有五分之一时间不参加学习者，取消其培训资格。
3.学员入学时应携带必需的学习用品和生活用品。
4.报到时在班主任处详细登记单位、年龄、工龄、工种、文化程度、电话号码等，培训结束后与考试成绩反馈给原单位。
5.学员结业时所学的课程一次性考试，有榆林煤矿安全监察分局制卷并监考，对于不及格者给予一次补考机会，考试合格者发给操作资格证，不参加者，成绩按零分计算，不及格者不发给相关证件。
二、组织领导
学员入学后必须接受培训站领导和上级有关领导的入学教育，学员入学后根据具体情况可选设班长、组长、等，在班主任的领导下，负责全班的学习、生活、纪律等，以保证学员有秩序的学习、生活。
三、教室
1.上课铃一响，学员应立即进入教室入座，不按时进入教室者按迟到论处。
13 2.上课要认真听讲，不得吵闹、大声喧哗，如有不懂的问题可举手发言或提出疑问，但不得无理取闹。
3.课堂上不得走动，不得交头接耳说话。
4.上课后班主任或任课教师可随时点名，点名未到者以旷课论处。
5.班内要组织小组轮流值日，职责是打扫教室，走廊，擦黑板，管理教室里的一切用品，关好门窗等。每个学员都要讲文明、讲礼貌，课堂内不吸烟、不吐痰、不乱扔杂物，进入课堂时要衣帽整齐，不准穿拖鞋。
6.学员必须按指定的座位入座，不得随意调换，如需调换要经班主任允许。学员必须按时完成教师布置的作业。
四、考勤
1.建立考勤制度，主要由班主任负责点名。对于迟到、早退，旷课，事，病假等要在点名册上以不同的符号标记，培训结束后由班主任统计，经培训站领导审核后填入考勤登记表。
2.学员在受培训期间的待遇与同类人员在矿正常出勤相同，各单位以反馈单（考勤表、成绩单）作为报工与奖罚的依据。
3.每天上课不定期点名，对于点名未到者按以下原则处理；
迟到，早退二次者按旷课半天处理，旷课一天者按旷工一天处理。
4.事假要写请假条，一天内由班主任批准，一天以上由教务主任批准，返校后要及时销假，病假要有医院或医生的诊断证明。
14
培训站站长岗位职责一、在主管部门领导下，全面负责培训站的工作。
二、拥护党的领导，忠于职工的教育事业，不断加强政治和业务学习，提高政治、业务管理水平。
三、全面贯彻，落实《煤炭法》，《安全生产法》等法律、法规，坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，为煤矿输送有专业知识、有责任心的好同志。
四、制定培训站发展规划，确定发展目标和实现目标的具体方案。
五、建立培训站的管理运作体制，团结依靠教职工。 六、领导和组织教学工作，按照国家制定的课程计划、教学大纲、开齐科目、开足课时，遵循教学规律，建立和完善教学管理制度，提升办学水平。
七、负责年度经费的申请及合理使用，保证培训教学的需要。督促检查教师教学计划及各项工作执行和完成情况。
八、领导和组织总务工作。做好财务管理工作，改善办学条件，组织安排好每期培训班学员的学习、食宿问题。
九、组织教师深入生产一线，了解本县煤矿生产动态，搜集资料，做好学员回访工作。
1 培训站教务主管岗位职责
一、在站长的领导下，组织好教学工作。
二、组织教师认真学习贯彻《煤炭法》、《安全生产法》等法律、法规、以及新的政策和有关文件精神，组织管理好日常教学工作，提高培训质量。
三、认真编写年度培训计划，并及时呈报上级有关部门。 四、安排并编制课程表，作息时间表，做好教学有关统计及教师的调配工作。
五、负责教学资料的收集（按省局对档案的严格要求执行）做好电子档案。
六、及时检查教师的教学和学员的学习情况，以及教学计划的执行情况。了解教学效果和存在的问题，指导和帮助教师改进工作。
七、组织好学员的考试工作，配合监考部门，严格执行考试制度。
八、负责学员的学籍、报名、编班、考勤、发证等各项工作，建立健全学籍档案管理。
九、做好教师任课、出勤、教研、奖罚等方面的记载，并及时汇总报站长。
十、做好巡视教学情况及登记工作。
十一、协助班主任做好教师教学用书、教学参考资料和学员课本的分发工作。
2 培训站业务人员岗位职责
一、协助教务主任做好教务的各项工作。
二、安排并编制课程表，作息时间表，做好教学有关统计及教师的调配工作。
三、负责教学资料的收集（按省局对档案的严格要求执行）做好电子档案。
四、做好教师任课、出勤、教研、奖罚等方面的记载，并及时汇总报校长。
五、做好巡视教学情况及登记工作。
六、协助班主任做好教学用书、教学参考资料和学员课本的分发工作。
七、做好各种统计和填报各种表格。 八、完成领导交办的其它工作。
3
培训站教师岗位职责
一、拥护党的领导，忠于职工教育事业，热爱本职工作，不断加强政治和业务学习，提高政治、业务水平。
二、努力认真完成各项教学任务，遵循学校的各项规章制度，必须按时上下课，保质保量完成每节教学任务。
三、根据每期培训教学任务的要求，认真编写授课计划和教案，精心讲课，加强辅导，不断提高教学质量。
四、积极参加教研和评教活动，不断总结教学经验，积极撰写教学论文和专业技术论文。
五、根据教学工作需要，制定个人自学进修目标，加强知识更新，能够熟练掌握微机的基本操作及应用。
六、应用多媒体搞好教学工作，根据实际制作课件并应用于教学当中，使教学形式多样化。
七、严肃认真地做好所任课程的考试（制卷、评分标准、阅卷、登分）工作。
八、坚持教书育人，以身做则，为人师表。 九、协助班主任做好学员的管理工作。
十、完成领导交办的其它工作。
4
培训站班主任岗位职责
一、热爱党、热爱社会主义制度，热爱本职工作，忠诚党的教育事业。
二、在教务主任的领导下，做好培训班学员的思想教育工作和管理工作，倡导学员敬业爱岗，积极献身我县煤炭生产建设。 三、坚持原则，忠于职守，严明纪律，培养学员认真、刻苦、自信精神。
四、抓好培训班的纪律，认真考情，同时力争为学员创造一个团结、紧张、严肃、活泼的良好学习环境，
五、关心学员的生活，安排好学员的食宿，积极主动与学员交朋友，帮助学员解决困难，搞好学习。
六、培训班结束时，如实、及时填写有关上报、入档及反馈材料。 七、完成领导交办的其他工作。
5
培训站办事员岗位职责
一、牢固树立为教学、为师生服务的思想，学习管理知识，提高管理水平。
二、负责物资的验收工作，做到发票与实物相符。
三、建立物资分类台账，做到对入库物资的及时记账。发放物资时按有关规定严格办理出库手续。
四、搞好库房物资管理工作，做到摆放整齐、干净、易取、防潮、防鼠、防火、防盗。
五、负责物资的清查盘点工作，做到帐物相符。 六、厉行节约，反对浪费，做好收旧利废工作。
七、完成领导交办的其他任务。
八、节假日做到随叫随到。
6
微机教室管理制度
一、微机教师管理人员须爱护室内的设备设施，为保证信息技术教学正常运行，对设备设施要定期除尘、驱潮，定期检查、保养、维修、每使用完设备要及时检查，提高教学设备的完好率。
二、离开微机教师前，按操作程序关闭使用后的计算机电源，然后关灯，关空调或电扇，再切断总电源。
三、进入微机室不许乱扔纸屑、不随地吐痰，严禁吃零食严禁学员在桌上、墙壁上乱写乱画，每天认真做好清洁工作。 四、保持室内安静，严禁大声喧哗、追逐嬉闹。
五、定时开门窗通气。保持室内空气清新。
六、上机操作时，必须严格听从指导教师统一调度，按程序操作，严防各类事故发生。
七、认真做好各种记载（计算机使用记录、计算机室设施维护记载、零部件的添置与损坏记载等）。
八、学员需要在计算机内安装软件时，须经指导教师许可后才能安装，严禁私自带磁盘或光盘进行安装。
九、严禁利用计算机室从事非法活动，严禁访问不良网站。
7
多媒体电教室管理制度
多媒体电教室是学校的重要教学设施，为了确保及教学设备的完好，保证正常教学的顺利进行，特制订使用管理制度如下：
一、多媒体电教室教学设备只用于需要使用多媒体投影设备进行教学的各种课程。使用多媒体教学设备的教师必须通过操作培训和课件制作培训，未经培训者不得使用多媒体教室教学。
二、使用多媒体教学设备的教师必须具备以下条件：
①已制作好上课必须的课件，需要通过投影设备讲解复杂图形或需要使用教学光盘进行教学；
②通过电脑操作培训。
三、多媒体电教室的让日常排课由管理人员安排。
四、使用多媒体教室的教师如发现故障应及时向管理人员申请维护。
五、严禁学生操作或使用电教室的各种电教设备。使用结束应负责卫生清理，关好控制柜并切断电源。
六、多媒体电教室的使用必须按上述规定执行，多媒体管理人员不得擅自开多媒体电教室给任何个人和单位使用，如有使用人员或单位须经培训站长批准方可使用。
8
实验室管理制度
一、实验室是教学的重要场所,必须加强科学管理，注意安全卫士工作，建立和健全各项规章制度，保证实验教学和科学研究的正常进行。
二、在进行实验教学前，要对本室人员进行安全卫士教育、爱护公物，保持安静，不准高声谈笑，不准抽烟，不准随地吐痰，不准乱丢杂物，
三、学生必须在实验室教师的指导下，按操作规程进行实验，环境封闭的实验室不得单人操作电器设备危险性的实验必须由安全防护措施并有人监护。
四、未经管理人员的许可，任何人不得随意动用实验室内的仪器设备。实验室管理人员应对不遵守操作规程，又不听劝告的学生，责令其停止实验，对违章操作造成事故者，应按有关规定追究责任。
五、保持实验室环境整洁卫生，走道通畅，仪器设备摆放整齐，严禁走廊堆放杂物。
六、实验室必须配置符合本室条件要求的消防器材。消防器材要放在明显的便于取用的位置，周伟不得堆放杂物，严禁将消防器材移作它用。
七、下班时要清理好各种器材工具、资料，对实验室进行彻底的清扫，切断电源，熄灭火源，关好门窗和水龙头，消灭不安全隐患，防止失火和漏水。
9
学员守则
一、维护中国共产党，热爱祖国，热爱人民，热爱矿区，热爱本职工作。
二、遵守国家法令，遵守公共秩序，遵守学校纪律。
三、上课认真听讲，刻苦学习，勤于思考，勇于攀登，切实做到理论与实践相结合。
四、敬业爱岗，牢固树立安全第一思想，认真学习，贯彻执行《矿山安全法》、《煤矿安全规程》和《煤矿安全监察条例》。 五、尊重教师，团结学友，不打人，不骂人，不寻衅闹事。
六、遵守纪律，有事请假，不迟到，不早退，不无故旷课。
七、讲文明，讲礼貌，讲卫生，谦虚、诚实、乐于助人， 八、课堂内不准吸烟、喝酒、吃零食，不准随地吐痰、乱扔纸屑，值日学员必须确保值日期间教室清洁。
九、爱护公物，以校为家。损坏东西要赔偿。
10
考场纪律
一、考生应于考前半小时到达考试地点，提前15分钟进入考场，对号入座，开考迟到30分钟不得进入考场。 二、考试期间一律关闭通讯工具。
三、考生应用蓝色、黑色钢笔或圆珠笔答卷，用其他颜色笔或铅笔答卷，试卷作废。
四、考生必须服从监考人员的管理，严格遵守考场纪律；
不准交头接耳，不准偷看他人答案，交换试卷等。
五、考场内必须保持安静，不准吸烟。
六、开考1小时后才能交卷出场，考生交卷后要立即离开考场，不准在附近逗留、喧哗。
11 培训学员学籍档案管理制度
一、建立健全教学档案、培训学员考勤、考试成绩、培训合格证、操作证等各类培训档案，并指定专人负责培训档案管理工作。 二、按照《陕西煤炭安全培训机构教学档案管理办法》建立教学档案，并以班（期）次为单位进行立卷。
（一）教学档案的内容资料：
1卷宗目录，2教学工作总结，3开办培训班的有关文件（计划、报告、批文等），4教学工作总结，5教学计划，6教学计划执行表，7学员登记表，8学员考勤，9监考表，10考试成绩登记表，11考试试卷，12学员学籍登记表，13证书发放审核备案表，14参加培训学员相应的学历证明、身份证明材料。
（二）所有立卷材料应按照《陕西煤炭安全培训机构教学档案管理办法》附件提供的样表及填写说明规范填写。表内所列内容、责任人签名、单位印章等不得随意漏填或缺项，没有内容的在卷宗目录栏内予以说明。
三、安全培训档案、资料必须专人专柜管理，按规定需移交单位档案室保管的应及时移交。
四、档案记录填写要字迹工整，严禁涂改、剪裁，档案附件资料必须齐全。各类档案只可查阅，不得外借。
12
学员培训制度
一、学员的入校与离校
1.学员入学报到时要经过审核，对品行不端，经常打架斗殴的，对不愿上班的培训“专业户”,取消其培训资格。
2.学员必须按规定的日期，由其单位有关负责同志带队，同时持身份证明材料、学历证明材料复印件(统一A4纸)，到班主任处报到，按期不报到者，以旷工论处。在培训期间，学员累计有五分之一时间不参加学习者，取消其培训资格。
3.学员入学时应携带必需的学习用品和生活用品。
4.报到时在班主任处详细登记单位、年龄、工龄、工种、文化程度、电话号码等，培训结束后与考试成绩反馈给原单位。
5.学员结业时所学的课程一次性考试，有榆林煤矿安全监察分局制卷并监考，对于不及格者给予一次补考机会，考试合格者发给操作资格证，不参加者，成绩按零分计算，不及格者不发给相关证件。 二、组织领导
学员入学后必须接受培训站领导和上级有关领导的入学教育，学员入学后根据具体情况可选设班长、组长、等，在班主任的领导下，负责全班的学习、生活、纪律等，以保证学员有秩序的学习、生活。
三、教室
1.上课铃一响，学员应立即进入教室入座，不按时进入教室者按迟到论处。
13 2.上课要认真听讲，不得吵闹、大声喧哗，如有不懂的问题可举手发言或提出疑问，但不得无理取闹。
3.课堂上不得走动，不得交头接耳说话。
4.上课后班主任或任课教师可随时点名，点名未到者以旷课论处。
5.班内要组织小组轮流值日，职责是打扫教室，走廊，擦黑板，管理教室里的一切用品，关好门窗等。每个学员都要讲文明、讲礼貌，课堂内不吸烟、不吐痰、不乱扔杂物，进入课堂时要衣帽整齐，不准穿拖鞋。
6.学员必须按指定的座位入座，不得随意调换，如需调换要经班主任允许。学员必须按时完成教师布置的作业。
四、考勤
1.建立考勤制度，主要由班主任负责点名。对于迟到、早退，旷课，事，病假等要在点名册上以不同的符号标记，培训结束后由班主任统计，经培训站领导审核后填入考勤登记表。
2.学员在受培训期间的待遇与同类人员在矿正常出勤相同，各单位以反馈单（考勤表、成绩单）作为报工与奖罚的依据。
3.每天上课不定期点名，对于点名未到者按以下原则处理；
迟到，早退二次者按旷课半天处理，旷课一天者按旷工一天处理。
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职责及各项制度
2020年4月19日
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培训站站长岗位职责
一、在主管部门领导下，全面负责培训站的工作。 二、拥护党的领导，忠于职工的教育事业，不断加强政治和业务学习，提高政治、业务管理水平。
三、全面贯彻，落实《煤炭法》，《安全生产法》等法律、法规，坚持“安全第一，预防为主”的安全生产方针，为煤矿输送有专业知识、有责任心的好同志。
四、制定培训站发展规划，确定发展目标和实现目标的具体方案。
五、建立培训站的管理运作体制，团结依靠教职工。 六、领导和组织教学工作，按照国家制定的课程计划、教学大纲、开齐科目、开足课时，遵循教学规律，建立和完善教学管理制度，提升办学水平。
七、负责年度经费的申请及合理使用，保证培训教学的需要。督促检查教师教学计划及各项工作执行和完成情况。
八、领导和组织总务工作。做好财务管理工作，改进办学条件，组织安排好每期培训班学员的学习、食宿问题。
九、组织教师深入生产一线，了解本县煤矿生产动态，搜集资料，做好学员回访工作。
培训站教务主管岗位职责
2020年4月19日
2
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一、在站长的领导下，组织好教学工作。
二、组织教师认真学习贯彻《煤炭法》、《安全生产法》等法律、法规、以及新的政策和有关文件精神，组织管理好日常教学工作，提高培训质量。
三、认真编写年度培训计划，并及时呈报上级有关部门。 四、安排并编制课程表，作息时间表，做好教学有关统计及教师的调配工作。
五、负责教学资料的收集（按省局对档案的严格要求执行）做好电子档案。
六、及时检查教师的教学和学员的学习情况，以及教学计划的执行情况。了解教学效果和存在的问题，指导和帮助教师改进工作。
七、组织好学员的考试工作，配合监考部门，严格执行考试制度。
八、负责学员的学籍、报名、编班、考勤、发证等各项工作，建立健全学籍档案管理。
九、做好教师任课、出勤、教研、奖罚等方面的记载，并及时汇总报站长。
十、做好巡视教学情况及登记工作。
十一、协助班主任做好教师教学用书、教学参考资料和学员课本的分发工作。
培训站业务人员岗位职责
2020年4月19日
3
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一、协助教务主任做好教务的各项工作。
二、安排并编制课程表，作息时间表，做好教学有关统计及教师的调配工作。
三、负责教学资料的收集（按省局对档案的严格要求执行）做好电子档案。
四、做好教师任课、出勤、教研、奖罚等方面的记载，并及时汇总报校长。
五、做好巡视教学情况及登记工作。
六、协助班主任做好教学用书、教学参考资料和学员课本的分发工作。
七、做好各种统计和填报各种表格。 八、完成领导交办的其它工作。
4
2020年4月19日
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培训站教师岗位职责
一、拥护党的领导，忠于职工教育事业，热爱本职工作，不断加强政治和业务学习，提高政治、业务水平。
二、努力认真完成各项教学任务，遵循学校的各项规章制度，必须按时上下课，保质保量完成每节教学任务。
三、根据每期培训教学任务的要求，认真编写授课计划和教案，精心讲课，加强辅导，不断提高教学质量。
四、积极参加教研和评教活动，不断总结教学经验，积极撰写教学论文和专业技术论文。
五、根据教学工作需要，制定个人自学进修目标，加强知识更新，能够熟练掌握微机的基本操作及应用。
六、应用多媒体搞好教学工作，根据实际制作课件并应用于教学当中，使教学形式多样化。
七、严肃认真地做好所任课程的考试（制卷、评分标准、阅卷、登分）工作。
八、坚持教书育人，以身做则，为人师表。 九、协助班主任做好学员的管理工作。
十、完成领导交办的其它工作。
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2020年4月19日
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培训站班主任岗位职责
一、热爱党、热爱社会主义制度，热爱本职工作，忠诚党的教育事业。
二、在教务主任的领导下，做好培训班学员的思想教育工作和管理工作，倡导学员敬业爱岗，积极献身我县煤炭生产建设。 三、坚持原则，忠于职守，严明纪律，培养学员认真、刻苦、自信精神。
四、抓好培训班的纪律，认真考情，同时力争为学员创造一个团结、紧张、严肃、活泼的良好学习环境，
五、关心学员的生活，安排好学员的食宿，积极主动与学员交朋友，帮助学员解决困难，搞好学习。
六、培训班结束时，如实、及时填写有关上报、入档及反馈材料。
七、完成领导交办的其它工作。
6
2020年4月19日
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培训站办事员岗位职责
一、牢固树立为教学、为师生服务的思想，学习管理知识，提高管理水平。
二、负责物资的验收工作，做到发票与实物相符。
三、建立物资分类台账，做到对入库物资的及时记账。发放物资时按有关规定严格办理出库手续。
四、搞好库房物资管理工作，做到摆放整齐、干净、易取、防潮、防鼠、防火、防盗。
五、负责物资的清查盘点工作，做到帐物相符。 六、厉行节约，反对浪费，做好收旧利废工作。
七、完成领导交办的其它任务。
八、节假日做到随叫随到。
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2020年4月19日
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微机教室管理制度
一、微机教师管理人员须爱护室内的设备设施，为保证信息技术教学正常运行，对设备设施要定期除尘、驱潮，定期检查、保养、维修、每使用完设备要及时检查，提高教学设备的完好率。 二、离开微机教师前，按操作程序关闭使用后的计算机电源，然后关灯，关空调或电扇，再切断总电源。
三、进入微机室不许乱扔纸屑、不随地吐痰，严禁吃零食严禁学员在桌上、墙壁上乱写乱画，每天认真做好清洁工作。 四、保持室内安静，严禁大声喧哗、追逐嬉闹。
五、定时开门窗通气。保持室内空气清新。
六、上机操作时，必须严格听从指导教师统一调度，按程序操作，严防各类事故发生。
七、认真做好各种记载（计算机使用记录、计算机室设施维护记载、零部件的添置与损坏记载等）。
八、学员需要在计算机内安装软件时，须经指导教师许可后才能安装，严禁私自带磁盘或光盘进行安装。
九、严禁利用计算机室从事非法活动，严禁访问不良网站。
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2020年4月19日
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多媒体电教室管理制度
多媒体电教室是学校的重要教学设施，为了确保及教学设备的完好，保证正常教学的顺利进行，特制订使用管理制度如下：
一、多媒体电教室教学设备只用于需要使用多媒体投影设备进行教学的各种课程。使用多媒体教学设备的教师必须经过操作培训和课件制作培训，未经培训者不得使用多媒体教室教学。
二、使用多媒体教学设备的教师必须具备以下条件：
①已制作好上课必须的课件，需要经过投影设备讲解复杂图形或需要使用教学光盘进行教学；
②经过电脑操作培训。
三、多媒体电教室的让日常排课由管理人员安排。
四、使用多媒体教室的教师如发现故障应及时向管理人员申请维护。
五、严禁学生操作或使用电教室的各种电教设备。使用结束应负责卫生清理，关好控制柜并切断电源。
六、多媒体电教室的使用必须按上述规定执行，多媒体管理人员不得擅自开多媒体电教室给任何个人和单位使用，如有使用人员或单位须经培训站长批准方可使用。
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2020年4月19日
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实验室管理制度
一、实验室是教学的重要场所,必须加强科学管理，注意安全卫士工作，建立和健全各项规章制度，保证实验教学和科学研究的正常进行。
二、在进行实验教学前，要对本室人员进行安全卫士教育、爱护公物，保持安静，不准高声谈笑，不准抽烟，不准随地吐痰，不准乱丢杂物，
三、学生必须在实验室教师的指导下，按操作规程进行实验，环境封闭的实验室不得单人操作电器设备危险性的实验必须由安全防护措施并有人监护。
四、未经管理人员的许可，任何人不得随意动用实验室内的仪器设备。实验室管理人员应对不遵守操作规程，又不听劝告的学生，责令其停止实验，对违章操作造成事故者，应按有关规定追究责任。
五、保持实验室环境整洁卫生，走道通畅，仪器设备摆放整齐，严禁走廊堆放杂物。
六、实验室必须配置符合本室条件要求的消防器材。消防器材要放在明显的便于取用的位置，周伟不得堆放杂物，严禁将消防器材移作它用。
七、下班时要清理好各种器材工具、资料，对实验室进行彻底的清扫，切断电源，熄灭火源，关好门窗和水龙头，消灭不安全隐患，防止失火和漏水。
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2020年4月19日
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学员守则
一、维护中国共产党，热爱祖国，热爱人民，热爱矿区，热爱本职工作。
二、遵守国家法令，遵守公共秩序，遵守学校纪律。
三、上课认真听讲，刻苦学习，勤于思考，勇于攀登，切实做到理论与实践相结合。
四、敬业爱岗，牢固树立安全第一思想，认真学习，贯彻执行《矿山安全法》、《煤矿安全规程》和《煤矿安全监察条例》。 五、尊重教师，团结学友，不打人，不骂人，不寻衅闹事。
六、遵守纪律，有事请假，不迟到，不早退，不无故旷课。
七、讲文明，讲礼貌，讲卫生，谦虚、诚实、乐于助人， 八、课堂内不准吸烟、喝酒、吃零食，不准随地吐痰、乱扔纸屑，值日学员必须确保值日期间教室清洁。
九、爱护公物，以校为家。损坏东西要赔偿。
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2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
考场纪律
一、考生应于考前半小时到达考试地点，提前15分钟进入考场，对号入座，开考迟到30分钟不得进入考场。 二、考试期间一律关闭通讯工具。
三、考生应用蓝色、黑色钢笔或圆珠笔答卷，用其它颜色笔或铅笔答卷，试卷作废。
四、考生必须服从监考人员的管理，严格遵守考场纪律；
不准交头接耳，不准偷看她人答案，交换试卷等。
五、考场内必须保持安静，不准吸烟。
六、开考1小时后才能交卷出场，考生交卷后要立即离开考场，不准在附近逗留、喧哗。
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2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
培训学员学籍档案管理制度
一、建立健全教学档案、培训学员考勤、考试成绩、培训合格证、操作证等各类培训档案，并指定专人负责培训档案管理工作。
二、按照《陕西煤炭安全培训机构教学档案管理办法》建立教学档案，并以班（期）次为单位进行立卷。
七、教学档案的内容资料：
1卷宗目录，2教学工作总结，3开办培训班的有关文件（计划、报告、批文等），4教学工作总结，5教学计划，6教学计划执行表，7学员登记表，8学员考勤，9监考表，10考试成绩登记表，11考试试卷，12学员学籍登记表，13证书发放审核备案表，14参加培训学员相应的学历证明、身份证明材料。
八、所有立卷材料应按照《陕西煤炭安全培训机构教学档案管理办法》附件提供的样表及填写说明规范填写。表内所列内容、责任人签名、单位印章等不得随意漏填或缺项，没有内容的在卷宗目录栏内予以说明。
三、安全培训档案、资料必须专人专柜管理，按规定需移交单位档案室保管的应及时移交。
四、档案记录填写要字迹工整，严禁涂改、剪裁，档案附件资料必须齐全。各类档案只可查阅，不得外借。
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2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
学员培训制度
一、学员的入校与离校 1.学员入学报到时要经过审核，对品行不端，经常打架斗殴的，对不愿上班的培训“专业户”,取消其培训资格。
2.学员必须按规定的日期，由其单位有关负责同志带队，同时持身份证明材料、学历证明材料复印件(统一A4纸)，到班主任处报到，按期不报到者，以旷工论处。在培训期间，学员累计有五分之一时间不参加学习者，取消其培训资格。
3.4.学员入学时应携带必须的学习用品和生活用品。 报到时在班主任处详细登记单位、年龄、工龄、工种、文化程度、电话号码等，培训结束后与考试成绩反馈给原单位。
5.学员结业时所学的课程一次性考试，有榆林煤矿安全监察分局制卷并监考，对于不及格者给予一次补考机会，考试合格者发给操作资格证，不参加者，成绩按零分计算，不及格者不发给相关证件。 二、组织领导
学员入学后必须接受培训站领导和上级有关领导的入学教育，学员入学后根据具体情况可选设班长、组长、等，在班主任的领导下，负责全班的学习、生活、纪律等，以保证学员有秩序的学习、生活。
三、教室
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2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
1.上课铃一响，学员应立即进入教室入座，不按时进入教室者按迟到论处。
2.上课要认真听讲，不得吵闹、大声喧哗，如有不懂的问题可举手发言或提出疑问，但不得无理取闹。
3.4.课堂上不得走动，不得交头接耳说话。
上课后班主任或任课教师可随时点名，点名未到者以旷课论处。
5.班内要组织小组轮流值日，职责是打扫教室，走廊，擦黑板，管理教室里的一切用品，关好门窗等。每个学员都要讲文明、讲礼貌，课堂内不吸烟、不吐痰、不乱扔杂物，进入课堂时要衣帽整齐，不准穿拖鞋。
6.学员必须按指定的座位入座，不得随意调换，如需调换要经班主任允许。学员必须按时完成教师布置的作业。
四、考勤 1.建立考勤制度，主要由班主任负责点名。对于迟到、早退，旷课，事，病假等要在点名册上以不同的符号标记，培训结束后由班主任统计，经培训站领导审核后填入考勤登记表。
2.学员在受培训期间的待遇与同类人员在矿正常出勤相同，各单位以反馈单（考勤表、成绩单）作为报工与奖罚的依据。
3.每天上课不定期点名，对于点名未到者按以下原则处理；
迟到，早退二次者按旷课半天处理，旷课一天者按旷工一天
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2020年4月19日
文档仅供参考，不当之处，请联系改正。
处理。
4.事假要写请假条，一天内由班主任批准，一天以上由教务主任批准，返校后要及时销假，病假要有医院或医生的诊断证明。
2020年4月19日
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项目经理岗位职责一、项目经理是最高管理者在工程项目上的全权委托代理人，向最高管理者负责，独立承担项目的决策、质量、进度、安全责任。
二、负责经理部全面工作，按施工组织设计，精心施工，实现工程利润、成本、工期、质量指标，实行岗位目标考核制，奖优罚劣，褒勤贬惰，提倡敬业精神。
三、接受公司领导，会同各职能部门对工程材料、设备进行计划、采购、供应、使用和管理，控制工程成本，均衡材料占用资金比例，贯彻材料管理制度，提交材料消耗报告。
四、宏观管理劳务，合理地安排、组织施工，协调技术管理部门，实行全面质量管理，落实质量终身责任制，推行“科学管理，质量为先；
遵纪守法，关爱环境；
以人为本，安全生产；
诚信守诺，追求卓越”的方针。推行“向顾客提供一流的产品及服务，对污染环境、危胁职工身体健康与安全的危险源进行有效的控制。以达到国家相关法律、法规的要求”的目标，使工程质量达到优良。
五、坚决贯彻落实国家有关安全工作的规定，建立安全组织机构，制定安全制度，落实安全措施，组织安全施工，监督检查安全工作执行落实情况。奖罚安全管理工作的优劣者。实现安全无事故。
六、管理协调各工种，各施工单位的交叉施工，处理好与指挥部、监理处的关系，保持与管理部门的联系，树立企业形象，实行工程经营核算，实行文明施工。
七、管理工地日常事务，考察管理人员工作状况，查处违规违章、违法行为。团结同志，全心全意为公司利益而工作。
八、认真学习国家关于职业健康安全、环境、卫生等方面的法规文件 九、消除施工中的一切不安全因素。
十、定期组织基层栋号施工管理人员并对其进行卫生、环保、安全法规等方面知识的监管。
项目技术负责人岗位职责
一、在项目经路经理的领导下，负责生产经营、质量安全、材料设备等工作。
二、协助经理建立工程质量保证体系、安全生产体系、环境卫生保障体系等。
三、负责主持工程的技术管理工作，审批施工组织设计及相关技术性文件。
四、组织制定单位工程质量应达到的目标，制定和实施纠正预防措施确保质量部标的实现。参与、审核各分部、单位工程的质量控制措施。
五、审核、批准工程环境保护、职工身体健康、安全施工的技术文件，并监督其实施。 六、主持和审核合同管理文件工作。
七、对各类工程技术人员进行技术岗位培训与考核。参与员工的业绩评定。
八、审核工程技术质量、生产经营发展规划，协助经理制定、实施年度工作目标。
档案管理员岗位职责 一、认真学习政治理论，刻苦学习档案业务和科学文化知识，热爱档案工作。
二、按档案有关规定要求及时完成档案工作。
三、文件和文字材料分类组成案卷，保护文件材料的完整与安全，便于查找和利用。
四、接受文件后必须做好登记，案卷的销毁或移出时亦做好记录，以便有据可查。
五、未经领导批准，所有资料不向外借，如确应严格履行借阅手续，退还时详细检查后注销借阅手续，如有造成丢失或损坏的及时向上级报告处理。
六、做好档案利用工作的信息反馈，搞好信息传递，不断拓宽和改进档案利用工作。
七、经常检查档案室的门窗是否牢固，做好防火、防潮及防工作，确保档案不损失、不丢失。
八、做好保密工作及领导交办的各项临时工作。
预算员岗位职责 一、研究工程合同规定的有关项目，拟定并惧工程变更资料，及时办理增加项目。
二、据预算定额，施工进度计划及建安经济规章，技术措施，编好施工图预算，施工预算。
三、认真进行分部、分项、各班组成本分析，工料分析。 四、收集整理好竣工资料，编制施工决算。负责审核工程预算和决算，审核预算时应分析、汇总、列明项目人工计划、材料计划、机械计划、间接分类等管理数据。
五、编制单位工程材料控制计划，上报编制临时设施费指标和现场经费指标，上报公司，参与项目部管理责任状制定。
六、参与工程投标工作，主管报价编制，提出保本控制方案和经济对比分析，对标价保密。
七、及时收集、整理、测算劳务费单价、材料单价，为领导决策提供依据，审核物资采购资金计划。参与企业贯标、达标和公众事务，协助科室领导主办务工作。参与组织业务培训，执行建经法规，完善职业道德，使预算、施工核算、施工决算及时准确真实。
施工员岗位职责 一、认真贯彻执行国家建设部各项施工规范，执行省、市下达的各项有关规定。
二、负责施工队的技术工作，参加图纸会审，参与施工设计和施工方案的制定。
三、指导各专业班组按图纸要求或设计要求，施工规范进行施工。 四、配合工程师解决生产施工中遇到的各类问题。
五、配合质检人员对分部、分项工程进行检查验收，把好质量关。 六、按施工规范和验收标准对分部、分项工程做好质检内业。
七、对工程项目所需检验的每个科目，必须做好准备，按国家统一要求，报质检站进行试验。
八、工程竣工前将所有内业资料图纸整理完毕，按标准和要求报送上级有关部门。 九、按时准确记录施工日志。
质检员岗位职责 一、认真贯彻执行国家及省市的质量政策、规程、标准及质量、环境、健康安全体系的规定和要求。
二、负责整个公司的质量监督和检查验收工作。
三、隐蔽工程必须会同建设单位现场代表监理共同检查、验收并做好记录。对各工种的分部、分项工程应跟班进行质量检查和验收。发现问题及时处理，严格控制工程质量。
四、监督检查各班组做好自检、互检、交接检，随时查验施工班组的各项质量检查记录和质量分析会记录。 五、真实填写质检内业，建立工程质量档案，及时提供施工班组当月的分项工程质量检查资料，作为发放工资和奖金的依据。
六、及时收缴、积存各班组的工程质量检查资料，作为竣工验收的依据。
七、及时反映施工质量问题，对违章作业有权停工、返工。 八、协助和指导施工班组广泛开展“三位一体”达标活动，定期组织召开现场质量例会，研究分析所出现质量问题的原因，制定予控及整改措施。
安全员岗位职责 一、安全员是工程项目安全生产、文明、环境、职业健康施工的直接管理者和责任人，在业务上向公司负责。
二、贯彻体系要求、安全条例和文明施工标准是安全员工作准则，执行相关规章、规程是安全员的责任。
三、办理开工前安全监审和安全开工审批，编制工程安全监督计划，上报安全措施和分项工程安全施工要点。
四、制定工程文明施工达标方案，提交文明施工达标方案，实施文明施工达标方案。
五、整理汇总填写安全内业技术资料，总结安全生产状况并上报公司。
六、检查评定安全用品和劳动保护用品是否达标，罚处现场违章行为，组织机械设备安全评定，提出安全整改意见和处理办法。
七、承办工地文明施工相关事宜，向主办安全监督部门交办事宜，参加事故调查，定期安全检查，例会提出工地项目奖罚意见。
八、实行安全终止权，有权制止任何人的违章行为，承担项目环境、职业健康安全、文明施工管理责任。
材料员岗位职责 一、全面负责工程项目各类材料设备、供应、运输、工作。负责供方质量情况资料的收集、分析、记录工作。
二、根据施工生产的要求设备，合理的组织材料、设备供应。
三、及时准确掌握全工程项目材料设备库存、消耗、调动状况，建立健全材料设备管理台账。
四、建立积累有效完整的材料设备供应商资料档案。认真执行财务管理手续，及时准确完成各类相关报表，采购结束，按项目规定清理借款。
五、及时为项目领导提供现行的市场价格信息。协调配合其它科室工作为工地提供相应的材质证明和相关文件。
六、根据材料设备计划保质保量及时供应，杜绝工地停工待料现象发生。如因资金原因发生上述现象，应以采购计划资金计划的批示为验证。否则视为失职。
测量员岗位职责 一、熟悉图纸，按确定的设计文件进行施工放线，测试并形成书面文件报签；
二、对工程项目的标高和轴线定位放线工作，负有直接技术责任；
三、及时验线，交线，并做好放线记录；
四、协助工程技术负责人进行技术管理，对现场放线发现的一切问体及时向技术负责人汇报，参与现场管理；
五、保管好测量仪器及工具，并按照国家有关规定进校验；
六、保护测量控制点，做好抄测记录；
幼儿园食堂各项岗位职责
幼儿培训中心岗位职责
幼儿园各岗位职责
培训部各岗位职责
幼儿园顾问岗位职责培训
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