党政办岗位职责说明书
岗位名称：党政办主任
岗位责任人：
岗位职责：
（一）办公室：
1、业务工作：带领党政办全体人员完成各项具体工作任务。是第一责任人。
2、领导服务：
做好班子会议的会议记录和保密工作；
做好书记主任办公室各项物品的安排；
做好班子成员的各项服务。
3、活动安排：负责办事处各项活动的组织和安排，做好外出车辆的统筹调配，做好周五学习的安排。
4、考勤管理：每天早上做好点名考勤工作，并做好月底的统计和下月初的通报（不在时由副主任安珂负责）。
5、印章管理：对党工委、办事处印章的使用和管理负全责（不在时交由副主任安珂负责）。
6、食堂管理：做好食堂的管理和补贴工作。
7、临时工作：统筹安排各项临时性工作，确保高效完成上级和领导交办的各种临时性工作任务，外出不在单位时，委托副主任安珂主持办公室全面工作。
工作标准：
（一）办公室：带领办公室全体人员，完成领导交办的各项具体工作任务及业务工作。
（三）人事劳动：
1、完成年度城镇就业及农村劳动力转移就业任务的120%
2、全年举办8场招聘会
3、积极组织辖区人员参加各类培训
4、切实维护农民工的合法权益，及时处理农民工维权投
5、审核办理《就业失业登记证》
6、做好小额担保贷款审核办理工作。
(四)民政：
1、协调民政、残联全面工作。做好村民委员会、社区居民委员会的换届选举工作。
2、指导社区开展和谐社区创建工作，改善社区办公和公益服务环境，构建社区服务网络。
3、做好城市流浪乞讨、弃婴的救助工作
4、做好行政区域界线的勘界工作；
5、做好殡改宣传工作,严禁装棺土葬，做好骨灰安置宣传工作。
（五）社会保障：
1、年底前建成一个示范退管站。每个行政村（社区）有一个“六到位”退管站，建立退休人员台账合格率100%。
2、积极开展社会保险稽查工作。全年实地稽查单位参保户数不少于2010年底参保单位户数的20%，待遇稽查不低于2010年30%。
（六）做好包村工作。
党政办职责
负责党委、政府的日常工作；
承担党委、政府的文件、文稿的起草、修改、校对、印刷、分发管理工作，负责党政网管理，各类上级来文的签收登记和各种文件资料、报刊、杂志的收发、机要保密、信访、文书档案、文电处理等工作。
经发办职责
贯彻农村经济、执行农业、乡镇企业、招商引资、个体私营经济、国土资源管理、村镇建设、环境保护、土地承包及城镇规划建设管理等方面的法律法规、方针政策；
制定农业结构调整方案，做好农业各部门的协调工作；
制定本镇经济发展规划及年度计划，并组织实施；
负责镇域内的农副业综合规划，农民负担及企业负担的监督管理，农业推广，农村经济综合调查和统计；
搞好集镇规划、企业管理、退耕还林、水利工程、生态环境保护等各项工作；
协调管理农技中心和国土中心。
社事办职责
负责基层政权建设、拥军优属、优待抚恤、社会救济扶贫、抚恤费、救济金、优待金、五保户、低保生活费发放和管理工作、婚姻登记、殡葬管理、收养登记、收容遣送、残疾人保障；
组织群众文化活动，繁荣文化事业，强化文化市场管理监督，按章收取有关费用。
计生办职责
负责宣传计生政策，编制、实施人口计划；
坚持“三为主”，落实“三结合”，计划生育行政执法，经费收管，流动人口管理，计生早检追踪；
照顾生育（包括政策性照顾和病残照顾）的上报审批。
财政所职责
负责预算外资金、行政事业性收费管理；
指导本级预算单位财务会计工作；
监督各预算单位和村组财务活动。
农技中心职责
负责农业技术推广服务；
新技术、新品种实验示范及推广；
农资配套服务；
农业技术承包服务。采种、育苗、植树造林、抚育间伐、采伐更新、森林病虫害防治、森林防火，野生动植物保护管理，保护森林资源，合理利用森林资源。农村水利工程建设，管理农村水利开发，水利新技术推广，为农村水利建设提供技术支持管理保障。
国土中心职责
负责对镇域内各种建设用地的规划、建设管理、勘测调查、审查核实及土地开发
整理、农业区划、耕地保护及土地登记发证。
文化站职责
负责规范管理全镇范围内的一切文化娱乐活动，推动全镇范围内文化市场的健康繁荣发展。配合宣传部门，采用多种形式宣传党纪、国法及各项法令法规；
协助各村、企业组建文化活动室发现培养辅异基层文化骨干；
组织有一定影响的文体活动。
计生服务站职责
和地方的计划生育方针、政策、法律、法规；
普及人口和计划生育、优生优育、生殖保健等科学知识；
开展避孕节育、优生优育和生殖保健技术服务的咨询工作；
负责宣传教育、技术服务、药具发放干部的培训工作；
负责避孕药具管理、发放和咨询指导工作，保证药具供应和渠道畅通。指导做好各项业务工作，提高服务质量和规范管理水平，实施避孕节育手术。承办计生办交办的其他工作
综治办职责
负责开展本辖区社会治安综合治理、处法、禁毒、宗教、群防群治、法规宣传、普法及打击非法生产烟花爆竹等工作
武装部职责
认真贯彻执行民兵工作方针、政策、条例和上级的命令、指示，负责拟制民兵工作计划和战备方案，组织落实民兵组织、教育、训练和征兵工作，深入开展扶贫帮困、双拥工作等活动，认真贯彻落实《兵役法》和《民兵工作条例》，协同有关部门做好军烈属和复退军人的优抚工作
浙江大学城市学院分院（系）党政办公室工作职责
分院（系）党政办公室在分院党政的领导下，具体处理本单位日常党政、组织人事、外事、科研管理、财务、网络信息等综合管理工作，接受学院有关部门的工作指导和协调。
一、办公室事务
（一）协助本单位领导完成学年、学期工作要点和工作小结及有关文件、汇报材料等的汇总、整理和起草工作。
（二）负责文件的签收、传阅、催办、保管、清退、销毁、归档工作。
（三）组织开展本单位办公自动化、网页建设、新闻宣传及信息工作。
（四）负责分院（系）务会议议题收集和会议记录及存档。
（五）负责本单位的办公档案、人事档案管理。 （六）负责本单位管辖的房产资源的分配、管理及维修计划的报审。
（七）负责本单位的印章管理。
（八）负责本单位重要活动、来宾接待及学院交办的其他工作的安排。
二、组织、人事、外事工作
（一）在本单位党总支的领导下，组织、协调、落实组织方面的工作。
（二）组织、协调、落实本单位的师资队伍规划、人事招聘、聘任、职称申报、培训、晋升、考核、人员异动管理及人事数据采集等人事工作。 （三）组织、协调、落实本单位外籍师生管理、外事接待、师生出访、合作办学项目管理等外事工作。
三、科研管理、产学研合作及研究生教育
（一）协助科研部和本单位学科负责人做好学科建设、教师科研的组织管理以及对外服务的组织联络。
（二）做好本单位学生科研的组织管理及指导教师的推荐等工作。
（三）做好本单位研究生培养的相关管理工作。 （四）组织开展本单位产学研合作的相关工作。
四、资产、设备及财务管理
（一）负责本单位设备资产的验收、登记、报销、标贴及报损等工作；
做好每年的帐、物核对及相关的清产核资工作。
（二）协助计财部做好学生学杂费的缴纳工作。 （三）负责本单位电信、通讯、接待及其他管理费用的收支工作。
五、网络信息管理
（一）负责本单位师生电子邮件帐号、IP地址的申请和分配；
配合网络信息中心做好网络设备的管理和维护工作。
（二）负责下一级接入单位和用户的管理、教育、技术咨询和培训工作。
六、在学院职能部门的指导下，做好本单位的治安综合治理、保密和政治稳定工作；
做好爱国卫生及计划生育等工作。
七、其他由学院及本分院（系）安排的工作。
浙江大学城市学院分院（系）教学办公室工作职责
分院（系）教学办公室在分院党政的领导下，组织实施本单位教学改革及日常教学管理，接受学院教务部的工作指导和协调。
1．组织指导性课程培养计划的修订和调整；
新专业的申报；
2．年度、学期教学任务的落实；
学院教务系统等数据库的建设与完善；
3．分院(系)级教学改革项目的申报及管理；
教材建设与管理；
各类教学文件的管理与归档；
4．教学质量检查与评估；
教学编制、教学工作量的核算；
教学津贴的核发；
5．课程选修的组织与指导、辅修专业的管理；
6．教学实验室的管理与建设，院内、外教学基地的建设与管理；
7．学生各类教学实习、毕业论文(设计)的组织与管理；
协助思政工作人员，做好大学生科研训练计划、各类竞赛、文化学术节的组织与实施；
8．老生报到注册，学院新生报到工作的参与；
对外交流学生的教学管理；
9．学生成绩管理、学籍处理材料的整理与上报；
毕业生资格的预审；
学生证件的发放与回收；
10．试题库、试卷库的建设与管理；
各级各类考试的组织、实施、参与；
11．推荐免试研究生、报考研究生、推荐“高教立交桥”学生等工作的参与；
12．其他由学院及本分院（系）安排的工作。
浙江大学城市学院分院（系）学工办公室工作职责
分院（系）学工办公室在分院党政的领导下，负责本单位学生思想教育、日常管理、就业工作和党团建设及校园文化建设，接受学院学工部（团委）的工作指导和协调。
1．负责本单位学生思政教育和学风建设工作；
2．负责本单位学生日常管理与奖惩工作；
3．负责本单位学生党员培养、发展、考察工作；
4．负责本单位形势与政策教育的组织、考查、成绩登记上报工作；
5．负责本单位班主任的安排、调整、管理、指导与考核；
6．负责本单位学生的心理健康教育；
7．负责本单位学生思想动态调查、研究、分析、汇总与信息交流；
8．指导做好本单位分团委、学生会工作；
9．负责本单位学生就业管理工作；
10．负责本单位学生就业指导工作；
11．负责本单位学生就业服务与就业市场开发工作；
12．配合学工部做好本单位勤工助学与贫困生工作；
13．配合做好本单位学生国家助学贷款工作；
14．配合做好本单位学生宿舍的思政教育与学风建设；
15．其他由学院及本分院（系）安排的工作。
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