2021党员干部教育管理交流会上的发言稿范文
各位领导、同志们：
根据会议要求，由我就我局党员干部教育管理有关情况汇报如下，不当之处，请批评指正。
去年以来，我们坚持把抓好党管党员党管干部《措施》的学习贯彻作为事关单位党的建设的大事来抓，坚持抓学习强党性、抓堡垒带队伍、抓制度正秩序、抓作风树形象，不断增强党员干部教育管理监督的针对性有效性，促进了党管党员党管干部工作的深入开展。我们的做法主要有四点。
一、坚持抓学习强党性，把理论武装作为党管党员党管干部的首要任务。党管党员党管干部最紧要的是始终确保党员干部在思想上行动上同党中央保持高度一致。我们在贯彻落实《措施》过程中，始终把管住思想作为党管党员党管干部的首要任务，努力在强化理论武装上下功夫。一是全员深入宣讲发动。将《措施》纳入中心组学习计划，作为加强党员干部管理的一项重要内容，领导干部带头学习，掌握基本内容，领会精神实质。把习主席关于党要管党从严治党系列讲话精神、党章、《廉政规定》等内容汇编成学习资料，班子成员结合自身学习体会，先后6次深入基层宣讲，使有关要求家喻户晓、人人皆知。充分利用板报横幅、橱窗展板、电子显示屏、《工作简报》等载体，总结推广好的做法和先进典型，引导党员干部增强学习贯彻《措施》的使命感责任感。二是搞好结合渗透推动。把贯彻落实《措施》与主题教育结合起来。逐支部（人）制定学习计划，建立学习档案，机关随时抽查；
坚持每周二晚开办“文化夜校”，每月开设“班子讲坛”，围绕党群路线、从严管理、作风建设等设置专题，由局班子成员轮流上党课，保持学习教育经常化制度化；
分阶段组织笔记展评、体会交流和考查评学，验收学习成效，引导党员干部在深化理论学习中坚定理想信念，做到绝对忠诚、绝对纯洁、绝对可靠。三是开展正反教育触动。组织参观XX、XX等红色基地，邀请XXX到单位进行宣讲，使党员干部在XXX严格的管理氛围、严明的纪律观念和厚重的荣誉传承中，充分认清党管党员党管干部对提升战斗力、凝聚力、向心力的重要性；
深入剖析xxx、刘志军、谷俊山等案件的原因教训，集中观看《“四风”之害》、《嗜欲成殃》警示教育片，到XX监狱听取服刑人员的忏悔和现身说法，在正反比对中使党员干部受到触动，做到警钟长鸣。
二、坚持抓堡垒带队伍，把支部建设作为党管党员党管干部的关键环节。新形势下怎样才能有效解决组织功能弱化、党管党员不力、党员意识不强和不会管、不敢管、不善管等问题?对这些问题，我们注重抓好了三个方面的工作。一是严格“应该管”的制度。管好管住党员干部是党委（支部）的应有职责。我们先后制定下发《局党支部组织生活制度程序图解和注意事项》、《党支部、团支部活动一览表》和《组织生活签到表》，对基层支部落实组织生活制度情况进行抽查，每月在办公会上讲评通报，把每天、每周、每月、每季度、每年要落实的制度逐项抓到位。通过严格落实组织生活制度、述职制度、教育制度和民主测评制度等，着力解决发展党员程序不规范、批评开展不起来、评议党员走过场、民主监督流于形式、教育管理失之于宽等倾向性问题，把党员干部的思想和行为控制住。二是提高“能够管”的能力。我们感到，要把党员干部管住管好，支部“一班人”必须具备“能够管”的能力。针对支部正副书记普遍存在的资历浅、经历单、经验不足等问题，扎实开展“帮建支部、帮带干部、帮抓骨干”活动，班子成员分别与各支部签订帮带协议书，为基层支部购置《党支部工作规范》等书籍，利用不定时抽查、定期检查评比等时机，搞好经常性帮带。三是营造“自我管”的氛围。要管住管好党员干部，既要靠规章制度去规范约束，也要靠有形的载体来熏陶。我们在单位范围内广泛开展党员干部岗位目标责任制活动，通过年初确定个人岗位工作目标，每月汇报思想、党支部讲评上报、领导讲评通报，年终结合干部考核评定、民主评议党员与党员干部奖惩和提拔使用挂钩的“三报一挂钩”方法，奖优罚劣，有力地激发党员干部自我约束、自我管理、自我监督的内在动力。
三、坚持抓制度正秩序，把管理监督作为党管党员党管干部的重要抓手。实践中我们发现，要把党管党员党管干部的要求落到实处，必须制定实在管用的措施方法，使党员干部始终处于管理约束之中。一是从严管理不走过场。先后制定下发《XX局党员干部管理规定》、《贯彻党管党员党管干部措施，进一步加强党员干部队伍教育管理的意见》等措施，为从严管理提供有力抓手。建立检查督导制度，对党员干部在职在位情况进行随机夜查、电话抽查。落实诫勉谈话制度，针对工作责任心不强、生活作风不过硬或有违纪苗头的党员干部，单位主官或纪委及时同当事人进行诫勉谈话，有针对性的实施批评教育。去年以来，先后公开表扬XX名，点名批评XX名，责令XX名党员作检查，起到了较好的督促作用。二是规范日常不挂空挡。严格落实常双值班制度，构建“值班领导—机关值班员—门岗”三级管理机制，及时监督、实时反馈，切实将党员干部纳入视线之中，置于可控范围之内。从规范一日生活制度、穿衣戴帽、礼节礼貌等细节入手，坚持每周组织机关办公秩序正规化检查、每月开展精细化管理“五项”评比竞赛、每年组织开展法规学习月活动，引导党员干部抓点滴促养成、抓细节严自律。三是立体监督不留死角。制定完善《党员干部“两个以外”管理规定》，采取召开家属座谈会、建立“家属联系卡”、发放问卷调查等形式，使每名党员干部始终处于组织、家庭和群众的监督之中，有效净化党员干部“三圈”。在营区设立意见箱、开通领导专线、在局域网设置“在线交流”，确保基层和局机关沟通互动，及时反映党员干部在工作生活中存在的突出问题，做到党员干部思想苗头随时抓、错误行为随时管、不良倾向随时纠、歪风邪气随时刹。
四、坚持抓作风树形象，把整改成效作为党管党员党管干部的检验标准。贯彻党管党员党管干部要求，归根到底是要解决党员干部在作风上的问题，以实实在在的整改成效推动党员队伍建设新发展。一是深入检查“体体检”。紧密结合主题教育实践活动，以“严管理、转作风、促发展”为主题召开组织生活会，指导支部和党员干部深入开展自查自纠。支部重点排查组织生活制度落实是否正规严格，党管党员党管干部是否失之于宽、失之于软，支部“三个能力”是否突出，班子团结状况是否和谐顺畅，民主集中制是否严格落实等问题；
党员干部重点查找理论学习抓得紧不紧，模范作用发挥好不好，落实制度规定严不严，事业心责任感强不强，工作作风实不实等问题。通过积极开展批评与自我批评，让党员干部“红红脸”、“出出汗”，找准自身不足、明确整改方向。二是严格评议“会会诊”。结合工作总结、干部考评和“两课一讲评”，组织各支部对所属党员进行民主评议、廉政勤政和改进作风满意度测评。自下而上召开会议进行逐个讲评，党委书记讲评党委委员、机关部门领导讲评所属机关干部，对工作不积极、指导不得力、作风不扎实等问题，当面指出、不留情面，使党员干部对自身履职状况有了更加清醒的认识，党员干部普遍感到触动很大。三是狠抓整改“治治病”。针对查找出来的问题，逐条逐项制定措施，明确整改标准、时限和责任。需要立即整改的督促支部（本人）迅速落实；
短期内难以整改的，采取“认账、挂账、销账”的办法，列出计划表，分工负责督导抓好整改。去年来，先后制定《局机关加强自身作风建设细则》和《干部敬业尽责规范》，提出XX条具体硬性规定，确保党管党员党管干部管出成效，把全面从严治党要求落到实处。
教育管理干部培训班开学典礼上的发言稿
尊敬的中南干训中心的各位领导、老师：
来自中南各地高校的同行、同学们：
大家早上好！
9月的江城，依然热情如火！我们中南地区各高校的同行带着教师节余温，踏着中秋节的节奏，怀着贺国庆的心情来到黄鹤楼下，踏上美丽富饶、地杰人灵的武汉，走进充满人文精神和生机活力的百年老校华中师范大学，融入团结、紧张、温暖的干部之家中南干训中心，教育管理干部培训班开学典礼上的发言稿。我们将共同学习生活2个月，心里充满期待。在这里，为表达同学们对老师最诚挚、最衷心的祝福，为感谢干训中心各位领导、老师和员工辛勤付出，我提议我们全体同学献上最热烈的掌声！
为了较好完成学习任务，不辜负组织、领导、老师的期望，我谨代表全体学员作以下表态：
一、放下架子，摆正心态，力争当一名普通学生
昨天我们贵为书记院长、主任、处长，今天就是一名普通学员。我们都来自高校，是高校中层管理者之一，是高校的公仆，在大会小会也常忽悠说学生才是高校的业主，是主人翁，那我们这两个月就体检当一回业主的滋味。也算是人生难得，换位思考，个中的体味有利于大家日后的管理工作。
今天一起床，我就不用忙碌送小孩上学，不用烦忧参加与自己无关的会议，不用担心书记校长督办工作。当然，我相信家里的领导今晚也不会叫我去接小孩和买菜做饭。因此，目前我们完全没有必要有“居庙堂之高，则忧其民；
处江湖之远，则忧其君。”的心态，要相信单位和家里没有我们会运作得更好！小孩更加独立！我们要以“不以物喜，不以己悲”的心情，暂时忘掉自己的岗位和职务，暂时放下日常繁杂的工作和管理任务，暂时告别温馨的家庭，以独立、自由、民主之躯全身心地投入学习。
当学生是来学习的，不是来享受的。我们将不计较学习条件的艰苦。最近，习总书记到武汉冒雨考察码头时都自己打伞，自己卷起裤腿走到工人当去交流，令人起敬，感动你我，感动中国！习总都能自己动手，我们改变一下以往住星级宾馆的习惯，自带衣架、拖鞋，自己买牙膏、牙刷不是很应该吗？而且还有我们一定会克服困难，以昂扬斗志完成学习任务，发言稿《教育管理干部培训班开学典礼上的发言稿》。
当前，全国上下都正在如火如荼开展群众路线教育实践活动，都在“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”。都在查摆反对“四风”中突出问题。群众路线就是要到群众中去了解其想法，解决其问题，促进其发展。在学校时候，领导要求我们要多到学生当中去，掌握其思想动态，了解其需要，帮助其成长成才。今天我们的群众路线走得更加彻底，由老师转变为学生，因此，我们以学生身份在干训中心开展群众路线教育实践活动一定更有成效。
二、勤学习，多交流，解放思想，力争当勤奋好学的学生
干训中心精心为我们准备了大师主讲的大讲堂，非常值得我们期待，我们会珍惜机会，认真聆听大师的讲授、领略大师的风范，开拓我们思维，增长我们见识。
有缘千里来相会！我们64期学员来自五湖四海，卧虎藏龙，以我们广东19位学员来说，有教授专家，有书记院长，有统战工会，有主任处长，有全国劳模--广东职业技术学院刘森教授，有带着网球拍到中心的体育爱好者华农的刘红斌书记。我们相互认识和共同学习本身就是生产力，我们会珍惜这份缘分，相互支持，相互鼓励，相互关爱，共同进步。
学习要解放思想，要走出去，今时今日，我们敬爱的习总书记考察武汉市民之家，与市民郭婷婷握手时都这样打招呼“美女，你好！”我们不会理解为这是习总搭讪靓女，但这确是历届总书记在公开场合没有过的亲民举动，这也是要解放思想。我们相信中心也会解放思想，安排多种形式学习。我们要理论联系实际，学以致用，达到“理论、知识、能力”的协调发展。
三、听党话，守班规，争当“高帅富、白富美”的学生
单位在人手紧张、工作繁重的时候，花钱送我们来学习，家里在中秋佳节即将来临之际同意我们出来学习，非常不容易，机会难得，我们应倍加珍惜。当然，单位是希望我们学有所成回去更好地服务学校，老婆或老公把我们交给党组织、交给干训中心也是放心的。但无论怎么样，我们都应该遵守华中师大和中南干训中心的有关规定，严格执行各项规章制度，自觉服从管理，共同营造和谐的64期中南班这个大家庭。
黄鹤楼下，长江边旁，一群知识分子聚在一起难免愤青骚客，谈古论今、指点江山、激昂文字。但心情总是会改变的！就像我昨天怀着轻松、憧憬的心情赶赴机场时，接到中心老师电话，要求我代表学员在开学典礼上发言，而且要求发言要结合当前形势，并说期待我的精彩，我顿感压力，是怀着无比忐忑心情来到中心报到。既然我们来到中心，就应该收拾心情，潜心学习钻研，实现提高理论、丰富知识、增强能力、增进交流的目标。我们要以明智为高、以知足为富、以豁达为帅、以纯净为白、以心灵为美，这样的高帅富、白富美才不愧中南制造！
最后，在中秋节即将到来之际，衷心祝愿各位领导、老师和同学们身体健康、工作顺利、家庭幸福、万事如意！
谢谢大家！
-- 汪班长 《教育管理干部培训班开学典礼上的发言稿》
学生干部交流会发言稿
干部交流发言稿（共3篇）
青年干部培训班上交流发言
新员工交流会发言稿
在XXX妇女干部培训班上交流发言讲话稿
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