党务公开工作整改方案
为进一步规范和提高全区党务公开工作水平，根据《区党务公开工作推进表》的安排，区委党务公开工作领导小组组织精干力量对全区10个镇街、86个区直部门单位党务公开工作进行了全面督导检查。通过开展督导检查，查找出了党务公开工作中存在的一些突出问题和薄弱环节；
我们针对问题，确立了整改目标，制定了针对性的整改措施，明确了整改时限。
一、存在的问题
1、党务公开意识不够到位。有部分单位对推进党务公开的重要性认识不够，认为没必要花费太多精力，对党务公开流于形式。
2、公开内容不够。部分单位党务公开内容不规范、不及时。有的虽然设置了公开栏，但内容未及时更新。
3、公开形式缺乏创新性。有些单位没有正规的公开栏，直接 将纸质公开材料贴至小黑板。
4、内业资料需要进一步完善。材料归档整理较乱，部分内容缺失。
5、监督检查有待强化。区党务公开领导小组落实检查力度不够。个别单位有制度、无落实，没有聘请党务公开监
督员，监督工作无从谈起，有的即便是聘请了监督员也只是流于形式。
二、整改措施
1、加强组织领导，建立健全党务公开的领导体制和工
作运行机制，推进党务公开规范化、制度化。
2、细化内容，规范化公开。坚持把党员群众关注的热
点、难点问题作为公开重点，明确对不涉及党和国家秘密的工作进行公开，根据工作实际将党务公开分为长期公开、定期公开、逐段公开、即时公开、依申请公开等5个方面的内容。根据制定的公开目录，做到细化、量化、不留死角，全面打造阳光党务。
3、创新形式，多样化公开。本着“简便、实用、有特
色”的原则，灵活运用多种方式进行公开。对适宜在党内公开的内容，通过党内会议、下发文件、定期通报等形式，即时向党的各级组织和党员通报，适宜向全社会公开的采取公开栏、电子显示屏、网站、公开电话、明白纸、报纸等形式进行发布。一些村（社区）应根据自身情况，设置一些黑板进行即时公开，发布党务公开信息。
4、完善内业，程序化公开
严格公开程序审核备案，按照党务工作拟公开事项申
请登记表，设置拟公开内容、公开时限、公开方式、公开范围、发布时间、处理结果、审核意见、党务公开监督员监督
意见等规范事项，建立翔实的党务公开工作登记台账，各项事宜逐项登记，安排专人负责意见人建议的收集、反馈工作，建立意见建议收集、反馈台账，并将资料及时整理、归档，不断完善内业，确保党务公开程序严谨可行。
5、监督检查，常态化公开
一是区党务公开工作领导小组采取定期检查和不定期
抽查相结合的方式，加强对全区党务公开工作进行督导检查，二是充分发挥镇街、区直各部门党务公开监督员的作用，对各单位的党务公开工作进行全程监督。三是进一步健全党务公开检查的配套制度和措施，为党务公开工作的常态化提供有力支撑。
三、整改目标
通过以上整改措施，使我区的党务公开工作逐步达到
“内容规范、形式多样、内业完善、程序严谨”的常态化公开。
天桥乡党务公开工作整改方案
为进一步规范和提高全乡党务公开工作水平，通过开展通过征求党员群众建议，反映出了党务公开工作中存在的一些突出问题和薄弱环节，针对实际情况，确立了整改目标，制定了针对性的整改措施，明确了整改时限。
一、存在的问题
1、党务公开意识不够到位。有部分支部对推进党务公开的重要性认识不够，认为没必要花费太多精力，对党务公开流于形式。
2、公开内容不够。部分支部党务公开内容不规范、不及时。有的虽然设置了公开栏，但内容未及时更新。
3、公开形式缺乏创新性。有些支部没有正规的公开栏，直接 将纸质公开材料贴至小黑板。
4、材料归档整理较乱，部分内容缺失。
5、监督检查有待强化。乡党务公开领导小组落实检查力度不够。个别支部有制度、无落实，没有聘请党务公开监督员，监督工作无从谈起，有的即便是聘请了监督员也只是流于形式。
二、整改措施
1、加强组织领导，建立健全党务公开的领导体制和工
作运行机制，推进党务公开规范化、制度化。
2、细化内容，规范化公开。坚持把党员群众关注的热点、难点问题作为公开重点，明确对不涉及党和国家秘密的工作进行公开，根据工作实际将党务公开分为长期公开、定期公开、逐段公开、即时公开、依申请公开等5个方面的内容。根据制定的公开目录，做到细化、量化、不留死角，全面打造阳光党务。
3、创新形式，多样化公开。本着“简便、实用、有特色”的原则，灵活运用多种方式进行公开。对适宜在党内公开的内容，通过党内会议、下发文件、定期通报等形式，即时向党的各级组织和党员通报，适宜向全社会公开的采取公开栏、网站、公开电话、等形式进行发布。一些村（社乡）应根据自身情况，设置一些黑板进行即时公开，发布党务公开信息。
4、完善内业，程序化公开
严格公开程序审核备案，按照党务工作拟公开事项申请登记表，设置拟公开内容、公开时限、公开方式、公开范围、发布时间、处理结果、审核意见、党务公开监督员监督意见等规范事项，建立翔实的党务公开工作登记台账，各项事宜逐项登记，安排专人负责意见人建议的收集、反馈工作，建立意见建议收集、反馈台账，并将资料及时整理、归档，不断完善内业，确保党务公开程序严谨可行。
5、监督检查，常态化公开
一是乡党务公开工作领导小组采取定期检查和不定期抽查相结合的方式，加强对全乡党务公开工作进行督导检查，二是充分发挥镇街、乡直各部门党务公开监督员的作用，对各单位的党务公开工作进行全程监督。三是进一步健全党务公开检查的配套制度和措施，为党务公开工作的常态化提供有力支撑。
三、整改目标
通过以上整改措施，使我乡的党务公开工作逐步达到“内容规范、形式多样、内业完善、程序严谨”的常态化公开。
2012年5月20日
古勒阿瓦提乡党务公开工作整改方案
为进一步规范和提高全乡党务公开工作水平，根据（温党办发【2011】145号）文件要求，古勒阿瓦提乡党务公开工作领导小组组织精干力量对全乡13个行政村、五部一室、14个站所及学校党务公开工作进行了全面督导检查。通过开展督导检查，查找出了党务公开工作中存在的一些突出问题和薄弱环节；
针对次问题，确立了整改目标，制定了针对性的整改措施，明确了整改时限。
一、存在的问题
1、党务公开意识不够到位。有部分单位对推进党务公开的重要性认识不够，认为没必要花费太多精力，对党务公开流于形式。
2、公开内容不够。部分单位党务公开内容不规范、不及时。有的虽然设置了公开栏，但内容未及时更新。
3、公开形式缺乏创新性。有些单位没有正规的公开栏，直接 将纸质公开材料贴至小黑板。
4、内业资料需要进一步完善。材料归档整理较乱，部分内容缺失。
5、监督检查有待强化。乡党务公开领导小组落实检查力度不够。个别单位有制度、无落实，没有聘请党务公开监督员，监督工作无从谈起，有的即便是聘请了监督员也只是
流于形式。
二、整改措施
1、加强组织领导，建立健全党务公开的领导体制和工作运行机制，推进党务公开规范化、制度化。
2、细化内容，规范化公开。坚持把党员群众关注的热点、难点问题作为公开重点，明确对不涉及党和国家秘密的工作进行公开，根据工作实际将党务公开分为长期公开、定期公开、逐段公开、即时公开、依申请公开等5个方面的内容。根据制定的公开目录，做到细化、量化、不留死角，全面打造阳光党务。
3、创新形式，多样化公开。本着“简便、实用、有特色”的原则，灵活运用多种方式进行公开。对适宜在党内公开的内容，通过党内会议、下发文件、定期通报等形式，即时向党的各级组织和党员通报，适宜向全社会公开的采取公开栏、网站、公开电话、明白纸、报纸等形式进行发布。一些村应根据自身情况，设置一些黑板进行即时公开，发布党务公开信息。
4、完善内业，程序化公开。严格公开程序审核备案，按照党务工作拟公开事项申请登记表，设置拟公开内容、公开时限、公开方式、公开范围、发布时间、处理结果、审核意见、党务公开监督员监督意见等规范事项，建立翔实的党务公开工作登记台账，各项事宜逐项登记，安排专人负责意
见人建议的收集、反馈工作，建立意见建议收集、反馈台账，并将资料及时整理、归档，不断完善内业，确保党务公开程序严谨可行。
5、监督检查，常态化公开。一是乡党务公开工作领导小组采取定期检查和不定期抽查相结合的方式，加强对全乡党务公开工作进行督导检查，二是充分发挥行政村、乡直各部门党务公开监督员的作用，对各单位的党务公开工作进行全程监督。三是进一步健全党务公开检查的配套制度和措施，为党务公开工作的常态化提供有力支撑。
三、整改目标
通过以上整改措施，使我乡的党务公开工作逐步达到“内容规范、形式多样、内业完善、程序严谨”的常态化公开。
为认真贯彻落实中央办公厅《印发通知》中办发[]29号中共省委办公厅《印发实施意见的通知》市委《关于党的基层组织实行党务公开的实施方案》和市委办公室《关于印发通知》文件精神。特制定本实施方案。切实推进我局系统党的基层组织党务公开工作。
一、重要意义
深入贯彻落实科学发展观、改进新形势下党的建设、保持和发展党的先进性的必然要求；
扩大党内基层民主、保障党员民主权利、增强党的基层组织生机活力的客观需要；
践行党的宗旨、密切党群关系、促进基层和谐稳定的有效途径；
加强党内监督、规范权力运行、推进基层党风廉政建设的重要举措。全局系统各党组织和广大党员要充分认识党的基层组织实行党务公开的重要性和紧迫性，党务公开是指党内事务的内容、程序、结果等在一定范围内进行公布。党的基层组织实行党务公开。立足当前、着眼长远，深入推进党的基层组织实行党务公开。
二、指导思想、基本原则和工作目标
一指导思想
深入贯彻落实科学发展观，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导。坚持围绕中心、服务大局，坚持党要管党、从严治党，坚持高起点谋划、高标准要求、高质量实施，尊重党员主体地位，推进党内基层民主建设，不断提高基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力，为促进全市经济社会跨越式发展提供坚强有力的组织保证。
二基本原则
广泛参与。以落实党员的知情权、参与权、选举权、表达权、监督权为重点，1发扬民主。进一步提高党员对党内事务的参与度，充分发挥党员在党内生活中的主体作用。拓宽党员意见表达渠道，营造党内民主讨论、民主监督环境，调动广大党员的积极性、主动性和创造性。
注重实效。立足当前，2积极稳妥。着眼长远，坚持自上而下的指导和自下而上的探索相结合，坚持先党内后党外，循序渐进，讲求实效，防止形式主义。
改革创新。把党务公开与政务公开、厂务公开、村务公开和公共事业单位办事公开等有机结合，3统筹兼顾。相互促进、协调运转。积极适应党内基层民主建设新要求，不断完善公开制度，丰富公开内容，创新公开形式，努力探索党员发挥作用的途径和方式。
分类指导。针对不同类型党的基层组织的特点，4区别情况。确定相应的公开内容和形式，提高党务公开的针对性和有效性。
三工作目标
全局系统各单位党的基层组织全面实行党务公开。通过努力，2011年底。建立健全党务公开领导体制、工作机制和制度体系，党务工作的规范化、制度化显著增强，党员参与党内事务的权利得到较好落实，党员、群众对基层党组织工作的满意度不断提高。
三、具体要求
一明确公开内容
党务公开内容主要包括：党组织决议、决定及执行情况；
党的思想建设情况；
党的组织管理情况；
领导班子建设情况；
干部选任和管理情况；
联系和服务党员、群众情况；
党风廉政建设情况及其他应当公开的事项。
将人民群众普遍关心的问题和涉及党员群众切身利益的问题，党的基层组织要结合各自职责和特点。列入党务公开的重要内容。各党组织要注重公开事关本单位经济社会发展重要问题的决策和执行情况，特别是关系党员群众切实利益问题的研究和落实情况等。国有企业党组织要注重公开“三重一大”事项（重大决策、重要干部任免、重大项目安排、大额资金使用集体决策制度、国有企业领导人员薪酬制度和《国有企业领导人员廉洁从业若干规定》贯彻落实情况等。各单位党组织要结合业务工作的开展，注重公开政府重大决策制定和落实情况等。
二规范公开程序
制定党组织党务公开目录，1制定目录。各单位党组织要针对本单位党组织的不同特点。规范公开的内容、时间、方式和时限等。
各基层党组织应制定工作方案，2实施公开。党的基层组织党务公开依照目录进行。如有目录外需要公开的事项。报经局党委审核同意后进行公开。
认真收集党员、群众对党务公开情况的意见和建议，3收集反馈。各单位党的基层组织应通过设立热线电话、意见箱、来信来访接待日等形式。及时作出处理或整改，并将结果向党员、群众反馈。
并作好管理利用工作。4归档管理。各单位党的基层组织对公开的党务信息资料应及时登记归档。
三完善方式方法
1公开范围。
均应向党员公开；
可以向党外公开的事项，党内事务除涉及党和国家秘密等依照规定不宜公开或不能公开的外。要按照先党内后党外的原则，以适当方式向本单位干部群众和社会公开。
应根据进展情况逐段公开；
临时性、应急性工作应及时公开。月、季度、半年公开；
动态性、阶段性工作。
3公开方式。适宜在党内公开的可通过党内会议、文件、简报等形式进行公开；
需要向社会公开的可采取党务公开栏、为民办事服务窗口、板报、广播电视、电子显示屏以及刊物、单位网站等形式进行公开。
有针对性地加强指导，4建设联系点。局党委确定农技推广中心、八面山农垦场作为党务公开联系点。发挥示范作用。党的基层组织党务公开联系点可与其他工作联系点、示范点建设结合进行。
各有侧重又相互补充；
工作部署上注意统筹兼顾、整体推进。二是公开与办理相结合。要密切结合党务工作有关事务的办理开展党务公开，5注重三个结合。一是党务公开与政务公开、厂（场所务公开和公共事业单位办事公开等相结合。公开载体上实现基础设施和网络资源共享；
公开内容上做到相互融合。有条件的单位可探索依托办事大厅（中心建立党务公开服务窗口，将相关党务部门服务党员和基层党组织的职能进行整合，为党员群众和基层单位提供便捷服务。三是公开与规范相结合。通过党务公开来规范党务工作，促进党务工作制度化、科学化，同时通过规范党务工作进一步促进和推动党务公开。
四、实施步骤
按照市委“条块结合、分类指导、整体推进、分批实施、及时总结、适时监督”思路，为确保2011年底前我局党的基层组织全面实行党务公开。分三个阶段组织实施。
一宣传发动阶段（2011年5月
传达贯彻上级会议精神，组织召开全市党务公开工作动员会议。安排部署全局党务公开工作。本《实施方案》下发后，各单位党组织要结合实际制定实施细则，积极主动实行党务公开。局党委将在农业网站开设党务公开专栏，加强对党的基础组织党务公开工作的宣传。各单位党组织要采取多种形式进行宣传，形成推进党务公开工作的浓厚氛围。
二组织实施阶段（2011年5月下旬―10月底
制定具体公开目录。局属各单位党组织的党务公开目录于6月底前完成。各单位党组织制定的党务公开目录应报局党务公开工作领导小组办公室审核、备案。1制定党务公开目录。各级部门党组织要根据党务公开基本目录（附件1结合实际。
8月底前全面实行党务公开。各单位党组织党务公开领导小组要定期召开会议，2正式实行党务公开。局属各单位党组织。统筹协调党务工作的开展。
及时发现、整改问题，局属各单位党组织要切实加强对党的基层组织党务公开工作的监督检查。认真总结经验，形成党务公开工作的长效机制。局党务公开工作领导小组将对局属各单位党组织工作开展情况进行督促检查。
五、建立四项制度
一例行公开制度
按规定及时主动公开；
暂时不宜公开或不能公开的报局党委备案。公开事项如需变更、撤销或终止，列入党的基层组织党务公开目录的事项。由制定党务公开目录的党组织批准，报局党务公开领导小组备案后及时公布并作出说明。
二依申请公开制度
填写《市党务信息公开申请表》附件2对申请的事项，党员按有关规定向党的基层组织申请公开相关党内事务。可以公开的党的基层组织应向申请人公开或在一定范围内公开；
暂时不宜公开或不能公开的及时向申请人说明情况。申请事项及办理情况应报局党委备案。
三监督检查制度
通过成立党务公开监督小组、聘请党员作为党务公开监督员等方式，党的基层组织要结合实际制定党务公开监督办法。注重发挥党代表、党风廉政监督员对党务公开工作的督促指导作用，切实加大监督力度。局党委要加强对党的基层组织党务公开工作的监督检查，推动工作落实。
四考核评价制度
作为党组织及其主要负责人年度工作考核和党建工作考核的重要内容，把党的基层组织党务公开工作情况纳入落实党风廉政建设责任制推进惩治和预防腐败体系建设检查考核范围。列入创先争优活动考核评价内容。结合创先争优活动，党的基层组织及其主要负责人应对实行党务公开作出公开承诺，纳入领导点评和群众评议的重要内容。组织党员对党的基层组织党务公开情况进行评议，并及时公布评议结果。对不按规定公开或弄虚作假的要批评教育、限期整改；
造成严重后果的要追究有关领导和直接责任人的责任。
六、组织领导
加强领导一建立机构。
局党委副书记，农业局党委成立党务公开工作领导小组。由农业局党委书记、局长任组长。局党委副书记兼纪委书记任副组长，局党委委员、副局长，局党委委员、副局长，局党委委员、副局长，局监察室主任，市党支部书记，市农技推广中心党支部书记、主任，市园艺示范党支部书记、场长，市农科所党支部书记，市良种场党支部书记、场长，局退休人员党支部书记为成员，领导小组下设办公室，由兼任办公室主任，为联络员。各单位党组织要把党务公开工作列入重要议事日程，设立党务公开工作领导小组和办事机构，由党组织主要领导负责，确定专人开展日常工作，经常研究和解决工作中的问题，指导、协调所属基层党组织党务公开的各项工作。
示范带动二树立典型。
按照党务公开“八有”标准，为使全局党务公开工作“学有范例、做有标准、干有榜样、赶有目标”局党委将在全局各单位党组织开展党务公开示范点创建活动。即：有健全的组织机构、有保障的办公设施、有完善的公开制度、有丰富的公开载体、有明确的公开目录、有规范的公开档案、有扎实的公开活动、有突出的公开成效，选树一批示范点，进行重点推广，以带动全局。各单位党组织要高度重视，深入开展示范点创建活动。各示范点要结合实际，拓展公开内容，完善公开程序，创新公开形式，健全公开制度，积极探索党务公开的有效工作机制和长效管理机制，积极发挥示范带动作用。
营造氛围三加强宣传。
充分利用报刊、广播、电视、网络、板报等新闻媒体广泛宣传党务公开的重要性和工作进展情况，各单位要加大宣传力度。营造强大的舆论声势。各单位党组织要对党务公开工作中的好做法和好经验认真挖掘整理，对典型经验要及时宣传报道、认真总结推广，积极引导全局党务公开工作健康深入发展。
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2010年党务工作问题整改措施
2010年公司党务工作检查，对某某部提出多项需整改的问题，现结合今年工作，提出整改措施如下：
一、大力加强在岗党员工作责任心教育，提高工作技能。
1、加强工作责任心教育。利用党员大会、组织生活会、党课、管理检讨会、创先争优中领导点评以及专题会等，进行工作责任心教育，以提升党员的光荣感和责任心，对管理、技术岗位和一线员工中的党员分别提出具体的党员先进性要求。注意总结和宣传工作责任心强的先进典型，通过报告会、表彰会等形式，开展示范教育。
2、开展党内活动。通过党员目标承诺、党员示范系列
活动、“向我看、跟我干、我的岗位是模范”活动以及职业道德建设等载体，促进在岗党员工作责任心增强，先锋模范作用发挥。以争当“管理上的行家里手，技术上的能工巧匠”为目标，在党内继续开展好“精
一、会
二、学三”活动，促进党员工作技能提高。
3、不断完善激励机制和约束机制。进一步细化和完善
岗位工作规程，明确工作质量和标准，加强员工培训，将责任落实到每个岗位，具体到每个人。进一步强化和完善考核，实行年度考核与平时考核相结合、领导考核和群众评议相结合的综合考核制度，注重平时考核结果的兑现。
二、加强退休和内退党员教育管理。
1、抓组织建设，进一步充实离退休党支部的力量。根
据退休和内退职工中党员人数多的实际，拟将原来的一个支部分为三个支部或者成立党总支，并按生活的片区划分党小组。
2、抓制度建设，实现离退休党员组织活动规范。结合
实际修定离退休党支部工作、组织生活等制度，从制度上保证离退休党员的组织生活。
3、抓组织活动方式及内容改进，提高离退休党员组织
活动效果。坚持定期组织学习，把上级党组织的精神和要求及时传达到各位党员；
收集符合离退休人员特点的有关思想道德教育、保健知识、科学饮食等方面的文章，供离退休党员学习；
加强法制和案例学习教育，引导帮助老同志树立科学的社会公平观，激励他们为实现整个社会的大公平而努力奋斗。
4、抓离退休工作的宣传。对于积极的、健康的言行旗
帜鲜明地予以肯定、支持和宣传；
对于消极的、极端个人主义的言行要予以批评和纠正。加强企业动态、重大活动宣传，让离退休人员及时了解企业情况，理解和支持企业发展。
某某部党委
2013年党务公开
1、2012年度党支部工作总结
一、支部基本情况
截止2012年12月15日，支部共有党员 21名；
向党组织递交入党申请书人员6名，其中确定入党积极分子1名。
二、过去一年工作回顾
（一）、充分发挥党组织核心作用，全面完成生产经营任务 一年来，公司党支部围绕生产经营中心和全年的工作任务，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，切实支持行政领导抓好经营和内部管理，同心协力全面完成各项工作任务。
通过公司上下的共同努力，今年公司预计完成营业收入2100余万元司，承接监理业务1840万元；
合同履约率和合同质量目标履约率均达到100%；
经调查和统计业主对公司满意度达92%。
今年公司新增总监理工程师13人，新增监理工程师18名，新增造价工程师3名；
培育标准化监理（代建）部3个；
公司通过了ISO质量体系、环境管理体系和职业健康安全管理体系认证的年度审核，连续八年被评为企业信用AAA级。
公司监理的曹娥江大闸枢纽工程和余姚陆埠水库除险加固工程，分别荣获2011-2012年度中国水利工程优质（大禹）奖和“甬江杯”，公司同时还荣获2011年度江干区工程监理优秀企业；
10月份，公司组织编写的《水利水电工程代建制项目管理》一书，由中国水利水电
出版社公开出版发行。
以上的成绩取得，离不开广大职工的团结奋斗，离不开各级各部门的关心和支持，更有赖于公司党支部的坚强堡垒和核心作用。
（二）、切实抓好党建工作，为公司发展提供保证
公司党支部根据局党委的要求，结合公司的实际，制定了党建工作计划和任务，并认真落实和执行。主要做法有：
1、以学习促党建。公司党支部把加强学习作为提高支部班子整体素质和公司全员素质的一项主要工作来抓。一是制定制度抓落实，公司专门下发通知，要求各部门将业务学习和政治理论学习结合起来，每月学习不少于一次，经检查和抽查，各监理（代建）部总体执行情况都比较好，有学习资料，有学习记录；
二是丰富学习内容，为使学习内容更全面、更及时、更丰富，公司党支部专门组织编写了《党员手册》、《学习手册》和《学习资料》，发给各监理（代建）部，《学习资料》基本做到了每月一期；
同时以要求入党的同志为对象，专门编写了《入党学习资料》。三是举办专题讲座，今年公司除了组织职工参加局举办的专题讲座外，公司也举办了《理想与现实》和《水文化》专题讲座，分别由局领导和公司领导作为主讲人。
2、以活动促党建。
今年公司党支部先后组织开展了创先争优党员一句话承诺、党员先锋岗、主题党日活动、基层党建工作示范点创建、专题讲座、征文等一系列活动，通过各项活动的开展，带动和促进了公司党建工作，也使公司党建工作取得了新成效；
同时积极落实了党员活动场所，12月份公司党员活动室正式启用。
3、以发挥党员表率作用促党建。
公司党员的数量已占局编职工数量的半数，同时百分之九十以上的监理部（项目部）负责人均是党员，如何发挥党员的作用，是公司党建工作的一项重要内容。一年来公司全体党员在党支部的带领下，较好地发挥了表率作用，他们在各自岗位上发挥了领头羊的作用。
4、以抓好制度建设促党建。
今年公司对党支部的工作制度进行了梳理，按要求对各项工作制度进行了建立和完善，先后建立和完善了党支部议事规则、组织生活会制度、党员教育制度、党员学习制度、发展党员制度、党籍、党费管理制度等近二十项制度。制度的建立和完善，对党建工作的开展起到了很好的保证和促进作用。
（三）、加强党风廉政建设，促进公司健康发展
1、继续抓好廉政防控机制建设工作。在去年工作的基础上，对公司的20个廉政风险点和重要岗位人员进行重点控制，通过强化风险预警、明察暗访等形式进行监控，同时完善公司现有制度。一年来在党员和职工中未发生违纪违法行为。
2、认真贯彻民主集中制原则。公司商议干部人事，重大经营决策、分配制度等都严格执行民主集中制的原则，在征求职工群众意见的基础上，公司党政班子集体商议决定，不搞一言堂和家长制。凡公司重大事项均经集体讨论。
3、努力执行和完善制度。一年来公司就承接的工程项目，在工程开工前均与业主签订了《廉政合同》，并认真执行，业主均比较满
意。
（四）、主要特色和亮点
总结和回顾一年来的工作，我们认为有以下特色和亮点：
1、在学习方面有创新和成效。一是学习制度化，将政治理论学习与业务学习结合起来，并以制度的形式固定下来，同时将学习情况予以记录，避免流于形式；
二是学习内容丰富，今年公司党支部专门组织编写了内容新、信息量大与工作紧密结合的学习资料，包括《党员手册》、《学习手册》、《学习资料》和《入党学习资料》等，仅《学习资料》就编写了十一期，字数超过20余万字，为深入学习提供了保证。
2、完善了公司支部工作制度。公司党支部成立以来，工作制度一直没有很好地建立和完善，今年公司对党支部的工作制度进行了认真梳理，按要求对各项工作制度进行了建立和完善，先后建立和完善了支部和支委的职责、党支部议事规则、组织生活会制度、党员教育制度、党员学习制度、发展党员制度、党籍、党费管理制度等近二十项制度，对支部工作很好地开展起到了保证和推动作用。
3、建立了党员活动室。公司党员数量不断增加，但一直没有活动场所，今年在局领导和有关部门的支持下，落实了党员活动场所，12月份党员活动室正式启用。下一步将对活动室进行进一步完善，充分发挥其功能和作用。
2、2012年党支部工作大事记
1、2012年1月3日公司党支部全体支委赴桐庐县莪山乡塘联村慰问结对助学学生。
2、2012年1月18日公司党支部决定开展“共产党员先锋岗”试点工作。
3、2012年1月公司党支部组织编写了《党员手册》和《学习手册》，并将手册发放给广大党员和职工，供大家学习。
4、2012年1月18日召开支部党员大会，会议总结了2011年度支部工作，并进行了2010～2011年民主评议党员工作。
5、2012年4月13 日公司组织水文化讲座和社会主义核心价值体系基本内容学习。
6、2012年4月13日公司召开职工大会，对公司“提高服务水平年”的具体工作抓手和计划作出安排。
7、2012年5月1日公司党支部、工会、团支部联合发文，举办“我与公司共成长” 征文大赛。
8、2012年5月20日公司党支部发出做好2012年度党员公开承诺工作的通知。
9、2012年5月公司党支部组织编写了《党支部工作制度汇编》。
10、2012年7月15日公司支委会讨论确定余洁同志作为入党积极分子进行培养。
11、2012年7月22日公司党支部开展主题党日活动。
12、2012年7月22日召开支部党员大会，同意周蕾、陈航斌同志按期转为中共正式党员。
13、2012年7月22日公司举办“理想与现实”专题讲座，公司全体 青年参加。
14、2012年7月公司党支部组织编写了《入党学习资料》。
15、2012年9月11日党支部召开支委会，讨论局第三次党代会党委工作报告（讨论稿）。
15、2012年12月3日公司党员活动室启用。
16、2012年12月8日公司党支部组织职工学习十八大文件。
关于党务公开
一、党务公开的实际意义
“逐步推进党务公开，增强党组织工作的透明度”是党的十六届四中全会提出的新的重大课题。我们党在长期执政的条件下，具有巩固的执政地位和良好的执政环境的今天，党的工作和党内事务已经具备了公开的条件，既能够公开，又需要公开，也应该公开。积极推进党务公开，对于改进党的领导方式、提高党的执政能力，对于发展党内民主、加强党内监督，构建社会主义和谐社会，具有十分重要的意义。
二、什么是党务公开
所谓党务公开，就是根据《党章》等党内有关法规的规定和各单位实际情况，除依纪依法应当保密的事项外，将党组织的决策和决议、干部任免情况等党员群众关心的问题在适当的范围内予以公开，以不断增强党组织的开发度和透明度，使党员更好地了解和参与党内事务。
三、推进党务公开应坚持的原则
1、坚持服务发展原则
2、坚持真实公正原则
3、坚持注重实效原则
4、坚持积极稳妥原则
四、实行党务公开的主要内容
1、党组织决策、决议及执行情况；
2、党组织思想建设情况；
3、党组织管理情况；
4、领导班子建设情况；
5、企业领导人员选拔任用和管理情况；
6、联系和服务党员、职工群众情况；
7、党风廉政建设情况；
8、其他应该公开的事项。
五、党务公开的形式
1、采取党内有关会议、文件、信息、通报、简报形式，对党务工作进行专题公开；
2、通过内部网站、公开报
纸、刊物等宣传媒体，对党务工作进行实施公开；
3、通过公开栏、黑板报等形式，对党务工作定期公开。
六、党务公开的时限
1、长期公开；
2、定期公开；
3、分期公开；
4、即时公开。
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